本試卷均為本集團(tuán)公司

本試卷均為本集團(tuán)公司“收支兩條線管理辦法”的模式范圍常識部分：1、集團(tuán)下屬各中心開設(shè)兩個帳戶。其中基本戶為專戶；一般戶為專戶。2、下屬中心需要調(diào)撥資金時，應(yīng)提交資金申請表，申請中心在申請表上蓋章后上報審核。經(jīng)審批簽字后進(jìn)行調(diào)撥。由指定人員代管簽字時，需向確認(rèn)代簽人員后調(diào)出資金。3、集團(tuán)各下屬中心的出納都需對資金調(diào)撥申請單進(jìn)行。4、各中心的營業(yè)收入應(yīng)日清月結(jié)，當(dāng)庫存現(xiàn)金超出限額，出納人員應(yīng)幾十提交銀行存款條。5、出納人員往銀行提取現(xiàn)金以上。必須同時有前往辦理；以上需向中心報告，由中心安排專車、專人保護(hù)。6、每一筆現(xiàn)金的支付必須經(jīng)審核，并經(jīng)簽字同意后方可支付。出納人員在審核范圍內(nèi)是原始單據(jù)的需對原始單據(jù)進(jìn)行審核。內(nèi)容是否填寫完整。小寫金額是否準(zhǔn)確無誤，大寫金額是否與相符。7、大寫金額的正確漢字為。1——10的漢字寫法是。8、出納人員對每一筆現(xiàn)金的收支，都要及時、準(zhǔn)確按序登記，其中營業(yè)收入和支出按照本公司的管理辦法記入基本戶的和。9、員工個人需要借款的，限額在本人實(shí)際工資標(biāo)準(zhǔn)的以內(nèi)。天雪借款單須經(jīng)簽字，財務(wù)審核后方能支付，次月發(fā)薪時直接扣回。10、中心主任借款，須報批準(zhǔn)，累計金額不得超過。特殊超標(biāo)，須事先匯報批準(zhǔn)，但不得超過本人月工資收入。11、所有股東不得直接在所在中心直接借款或分紅。經(jīng)集團(tuán)原則上可給予借支。12、未經(jīng)批準(zhǔn)擅自借款，是指按挪用公款處的借款額的處罰。所指的對象是。13、固定資產(chǎn)是指中心價值在以上，使用期限超過一年的財產(chǎn)投資，應(yīng)建立并實(shí)行與共同分別管理。14、低值易耗品是指中心價值一下，使用時間較短的易耗財產(chǎn)投資各及分別管理。15、凡采購（印刷）金額在以上，單次累計采購（印刷）金額在300元（含）一下的，必須先，由審批（經(jīng)批準(zhǔn)方能采購、印刷）。16、一次性采購財產(chǎn)物資總價值200元以上，2000一下財產(chǎn)物資采購由審批。報項(xiàng)目總經(jīng)理審批。由采購部采購。元以上元一下由總裁審批。元以上報集團(tuán)董事長審批。17、非經(jīng)營性物資指：A、辦公電腦元/臺一下；B、收費(fèi)用電腦（配置2臺顯示屏）元/臺以下；C、設(shè)計用電腦元/臺以下；D、打印機(jī)辦公用元/臺；收費(fèi)用元/臺；。E、彩色電視機(jī)：21寸彩電價值以下。35寸以上液晶彩電及填報，價值元以下；F、傳真機(jī)：元以下；G洗衣機(jī)：元以下；H、電冰箱：元以下；I、空調(diào)機(jī)：元以下；J、抽油煙機(jī)：元以下；K、熱水器：元以下；L、飲水機(jī)：元以下；M、煤氣爐：元以下；N、高壓爐：元以下；O、床鋪：分一層及雙層（寬度1.2米，特殊情況1.5米）席夢思；P、被套棉被：夏套元/套，冬季元至元；R、辦公桌椅：中心主任長度1.6米以內(nèi)，價格元以下，整套元以內(nèi),書柜、文件柜在元以下；S、電話機(jī)：元以下；18、財產(chǎn)物資采購，凡單項(xiàng)金額或一次采購金額在元以上，必須與供應(yīng)商簽訂、或備忘錄。產(chǎn)品印刷品由負(fù)責(zé)，統(tǒng)一印刷。負(fù)責(zé)詢價，負(fù)責(zé)監(jiān)督。19、購入的財產(chǎn)物資，負(fù)責(zé)采購的部門會同使用部門進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收的內(nèi)容包括（、、。）20、并做，驗(yàn)收內(nèi)容：、、、、并由接受中心寫出驗(yàn)收報告，附、資料并報集團(tuán)計劃審計中心，作為記賬及付款憑據(jù)。21、驗(yàn)收結(jié)束后，若在數(shù)量及上存在問題，采購部門或人員應(yīng)及時與供貨中心聯(lián)系等工作。22、固定資產(chǎn)的采購必須必須由驗(yàn)收部門填寫。低值易耗品，辦公用品必須有證人證明。實(shí)務(wù)：費(fèi)用報帳單：醫(yī)務(wù)中心自20009年10月由長沙中心北方集團(tuán)公司參加醫(yī)務(wù)會議，期6天。并有火車要去—北京，150/11，北京—長沙要150元/11，公交車要來回20元/2張，中途電話收據(jù)5元/11，伙食費(fèi)發(fā)票來去途中20元/2，出差時填寫：借款單—金額500元，請在費(fèi)用報銷單填寫有關(guān)事項(xiàng)。來申購而購買財產(chǎn)不予入賬，若因特殊情況且無法先履行申購手續(xù)的，應(yīng)電話請示或。并在“”內(nèi)補(bǔ)辦手續(xù)。費(fèi)用報銷制度：①費(fèi)用報銷首先要寫報銷單，報銷單上要注明、金額及所附票據(jù)數(shù)量。要求字跡清晰，不得，填列的各項(xiàng)金額與所附相符。②財務(wù)人員覺得所報銷的費(fèi)用不真實(shí)，不合規(guī)的情況下，可以，并上報最后由董事長裁決。③原則上單筆費(fèi)用在元以上，必須董事長經(jīng)簽字審核后，出納方可付款，否則不予以入賬。④新入職員工工資計算方法：⑤廣告支出，在1000元以上必須要有證明人參與或二人同時從事該廣告活動。對廣告方面的應(yīng)酬、公關(guān)等支出必須報送實(shí)施。⑥廣告印刷品發(fā)放工作人員，因工作需要在外用餐的，每人每天按實(shí)際誤餐的餐數(shù)，中、晚餐統(tǒng)一按元補(bǔ)貼。特殊情況早餐按元補(bǔ)貼，夏秋。飲用水夏秋季沒人上、下午分別給予，冬春季每人可按分別給予元的補(bǔ)貼。業(yè)務(wù)招待費(fèi)：各中心每月對外應(yīng)酬次數(shù)原則上不得超過。各醫(yī)療點(diǎn)單次應(yīng)酬金額在元以內(nèi)，主任審批，元，由項(xiàng)目總經(jīng)理審批，報總裁審批。內(nèi)部員工所進(jìn)行的必要聯(lián)誼，每月原則上2次，次/人均不得超過元。①差旅費(fèi)報銷標(biāo)準(zhǔn)：元/天②出差是指員工離本中心以外地區(qū)，且當(dāng)天不能返回的方能報銷住宿費(fèi)用。③住宿發(fā)票報銷，兩人同時出差，兩人住一間的，按包干標(biāo)準(zhǔn)合并計算金額的70﹪，若住宿在朋友家或親戚家，沒有住宿發(fā)票，本人寫出，經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，按其定額數(shù)減半核報。出差電話費(fèi)報銷標(biāo)準(zhǔn)：市內(nèi)交通費(fèi)：1.B類人員的的士單次不超過元，超過2小時旅程的，一律以客運(yùn)汽車為主；2.C類人員市區(qū)外一律乘坐地鐵公交車，特殊情況經(jīng)審批坐的士單次不超過元，每月累計不得超過元。日常出差禁止使用和車輛。3.D類人員市內(nèi)交通費(fèi)的的士費(fèi)用不報銷（特批除外）4.凡由免費(fèi)或代付住宿費(fèi)的出差人員，出差人員出差到本人家庭所在地的，也不得報銷住宿費(fèi)用。5.伙食補(bǔ)助費(fèi)按統(tǒng)一包干，以早、中、晚為標(biāo)準(zhǔn)的比例是2：4：4。凡下列情況不報銷定額伙食包干費(fèi)：①參加會議由主辦中心在會議費(fèi)中。②參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)伙食費(fèi)。③出差期間的當(dāng)天，因工作需要宴會的。④商務(wù)會議出差的。⑤晚上的出差，若超過晚上按。⑥乘坐和的，須報批準(zhǔn)。⑦乘坐火車從晚上至次日晨之間，乘車時間以上的，或連續(xù)乘車超過12小時，可購?fù)才P鋪票。⑧員工出差期間，趁出差方便經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)就近回家探親辦事的，其繞道車船費(fèi)、扣除出差直線單程車船費(fèi)，回家期間的各種補(bǔ)貼不予不給。⑨員工在本市區(qū)的出差不在醫(yī)療點(diǎn)的，只發(fā)給誤餐補(bǔ)貼，每人每餐按元的標(biāo)準(zhǔn)。通訊費(fèi)報銷標(biāo)準(zhǔn)：1、總經(jīng)理、集團(tuán)總監(jiān)、總經(jīng)辦電話費(fèi)按時報銷，每月不超過元。2、部門主管：每月不超過元。3、中心其他部門副職、主管、文員：辦公電話每月不超過20元/人。4、辦公室工作人員：每部不超過100元。5、門診主任：辦公電話費(fèi)每部不超過200元。車輛費(fèi)用：①每車每月汽油費(fèi)控制在以下，并要設(shè)立出車日志作為報銷依據(jù)。②有服務(wù)車的可專為其配給加油卡，汽油費(fèi)的報銷一律在每月的20-25日進(jìn)賬。③為了加強(qiáng)駕駛員的安全責(zé)任性和保證財產(chǎn)的安全，每位駕駛員向中心繳納的保證金，由中心開出收據(jù)，列入管理。6.駕駛員在規(guī)定的休假天數(shù)內(nèi)沒有休息的，若合同中沒有明確的，按天的標(biāo)準(zhǔn)，計算假日加班工資。一、職工伙食費(fèi)1、一般情況：編制內(nèi)的員工伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為300元/人月，每天標(biāo)準(zhǔn)。2、沒有早餐的中心發(fā)放早餐補(bǔ)助時要按出勤計算。每人每月。二、勞動保護(hù)及放假1、員工發(fā)生疾病，自己先交款，每天費(fèi)用在可報，100元以上。2、員工家屬探親來中心，在食堂內(nèi)就餐，計入就餐人數(shù)，超過，每天按標(biāo)準(zhǔn)繳納現(xiàn)金。3、正式入編員工，發(fā)給生日禮品，骨干人員元，普通人員元。4、三八婦女節(jié)，每位女員工發(fā)放節(jié)日費(fèi)元或聚餐。5、傳統(tǒng)節(jié)日聚餐費(fèi)30元/份，中秋節(jié)可增加月餅/人一份或禮品一份。6、護(hù)士節(jié)活動，人均20元左右購買競賽獎品。7、春節(jié)：春節(jié)聚餐按照所在中心在崗人員標(biāo)準(zhǔn)聚餐。8、春節(jié)值班人員：給予臨床醫(yī)生，其他人員紅包。9、員工晚上加班十一點(diǎn)鐘以后的，夜宵補(bǔ)助。10、單人床鋪寬度標(biāo)準(zhǔn)米席夢思床鋪。雙層床鋪寬度標(biāo)準(zhǔn)為米。11、床上用品，骨干醫(yī)務(wù)人員以上標(biāo)準(zhǔn)為全套元。員工夏秋季元，春冬季元以內(nèi)，換季時，補(bǔ)充原被子需控制在元以內(nèi)，薄被子需控制在元以內(nèi)。12、中心主任可享受元/月的單獨(dú)住房。13、租房水、電、煤氣費(fèi)、清潔費(fèi)，以每套租房（兩室一廳）考核，四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)為：A:中心主任每月不得超過元。B：醫(yī)工多人租房，4人以下每月不得超過元，4人以上不得超過元。C：6-9月對確實(shí)有空調(diào)的租房，每月每人可增加報銷金額20元。D：各中心租房費(fèi)和住房的水、點(diǎn)、煤氣費(fèi)、清潔費(fèi)等報銷時間一律在每月的報銷。合同滿一年的員工，每年可享受一次探親，享受帶薪假，滿2年享受，滿3年享受帶薪假（以上含路途時間）。高、中層管理人員及主要科室醫(yī)生報銷金額不得高