渠道主管的工作職責(zé)范本（三篇）

第3頁共3頁渠道主管?的工作職?責(zé)范本?職責(zé)：?1.負責(zé)?客戶接待?、咨詢工?作，為客?戶提供專?業(yè)的房地?產(chǎn)置業(yè)咨?詢服務(wù);?2.負?責(zé)客戶開?發(fā)、積累?和維護，?與客戶建?立良好的?業(yè)務(wù)關(guān)系?!3.?了解客戶?需求，促?成購房交?易，并負?責(zé)業(yè)務(wù)跟?進和房屋?過戶手續(xù)?辦理等后?續(xù)服務(wù)工?作.4?，起到帶?頭和幫扶?組員的作?用，帶領(lǐng)?組員完成?月度任務(wù)?目標(biāo)。?任職要求?：1、?大專及以?上學(xué)歷;?2、_?___年?以上房地?產(chǎn)渠道銷?售工作經(jīng)?驗，有銷?售管理工?作經(jīng)驗者?優(yōu)先;?3、具備?較強的市?場分析、?營銷、推?廣能力和?良好的人?際溝通、?協(xié)調(diào)能力?，分析和?解決問題?能力;?4、具有?較強的事?業(yè)心，具?備一定的?領(lǐng)導(dǎo)能力?;5、?優(yōu)秀者可?適當(dāng)放寬?條件;?渠道主管?的工作職?責(zé)范本（?二）職?責(zé)：1?、負責(zé)公?司市場部?主要目標(biāo)?和計劃制?定。2?、負責(zé)團?隊的日常?管理、指?導(dǎo)、培訓(xùn)?及評估。?3、負?責(zé)與銷售?有關(guān)的廣?告宣傳計?劃、促銷?活動等，?并負責(zé)其?策劃，執(zhí)?行，及評?估。4?、區(qū)域負?責(zé)制，帶?領(lǐng)及管理?營銷合伙?人團隊，?完成公司?既定目標(biāo)?。任職?要求：?1、市場?營銷專業(yè)?大專以上?學(xué)歷。?2、男女?不限，熱?烈歡迎女?同胞。?3、有地?產(chǎn)類銷售?工作經(jīng)驗?者優(yōu)先。?4、具?有良好的?親和力、?優(yōu)秀的適?應(yīng)能力、?獨立的學(xué)?歷能力及?良好的團?隊合作精?神。渠?道主管的?工作職責(zé)?范本（三?）職責(zé)?：1、?主動開發(fā)?、維護與?項目匹配?的渠道資?源，與潛?在大客戶?、合作單?位建立良?好的合作?關(guān)系，管?理維護與?客戶的長?期戰(zhàn)略合?作計劃;?2、渠?道客戶數(shù)?據(jù)分析;?3、執(zhí)?行公司渠?道銷售策?略及計劃?，安排渠?道成員的?工作任務(wù)?，主持召?開渠道例?會，采取?相應(yīng)措施?，盡可能?地擴展客?戶資源;?4、管?理直接下?屬，提供?業(yè)務(wù)指導(dǎo)?和績效評?估。定期?作好渠道?組成員的?專業(yè)學(xué)習(xí)?培訓(xùn)，提?高團隊整?體的綜合?素質(zhì)與專?業(yè)技能，?增強團隊?的凝聚力?;5、?協(xié)助銷售?經(jīng)理完成?其它銷售?類工作。?任職資?格：1?、高中以?上學(xué)歷，?____?年以上房?地產(chǎn)渠道?拓展工作?經(jīng)驗;?2、熟悉?房地產(chǎn)營?銷體系、?熟悉房地?產(chǎn)專業(yè)知?識和重慶?主城房地?產(chǎn)市場情?況;3?、反應(yīng)敏?捷、表達?能力強，?有較強的?談判能力?和渠道管?理能力;?4、有?極強的團?隊意識，?對公司忠?誠，有責(zé)?任心，能?承受較大?的工作壓?力;5?、有獨立?拓展客戶?、渠