太原科技大學(xué)2023年招聘博士

太原科技大學(xué)2023年招聘博士崗位及條件、待遇一、根據(jù)應(yīng)聘者的學(xué)術(shù)成就或?qū)W術(shù)水平，將擬引進的高層次人才分為學(xué)術(shù)骨干和博士畢業(yè)生兩大類。類別崗位等級引進標(biāo)準(zhǔn)科研啟動費安家費（萬元）薪酬（稅前）其他待遇理工科文科學(xué)術(shù)骨干一級近五年高水平成果不少于3項，年齡一般不超過35周歲并滿足下列條件之一：（1）本碩博均為海內(nèi)外高水平大學(xué)，具有高水平突出成果1項；（2）博士畢業(yè)于海內(nèi)外高水平大學(xué)，具有高水平突出成果3項；（3）海內(nèi)外高水平大學(xué)出站博士后，具有高水平突出成果1項，年齡一般不超過38周歲。603050前兩年：基本工資+10萬元/年+教學(xué)科研獎勵根據(jù)需要解決配偶工作二級近五年高水平成果不少于3項，年齡一般不超過35周歲并滿足下列條件之一：（1）海內(nèi)外高水平大學(xué)博士畢業(yè)生，具有高水平優(yōu)秀成果1項；（2）其他高校畢業(yè)生，具有高水平突出成果1項。302035前兩年：基本工資+6萬元/年+教學(xué)科研獎勵三級年齡一般不超過35周歲并滿足下列條件之一：（1）國內(nèi)“雙一流”、海外知名高校博士畢業(yè)生，近五年高水平成果不少于2項，其中須有高水平優(yōu)秀成果1項；（2）其他高校博士畢業(yè)生，近五年高水平成果不少于3項，其中須有高水平優(yōu)秀成果2項；（3）出站博士后，年齡不超過38周歲，近五年高水平成果不少于2項，其中須有高水平優(yōu)秀成果1項。201025前兩年：基本工資+5萬元/年+教學(xué)科研獎勵博士畢業(yè)生一級年齡一般不超過35周歲，通過英語六級，有高水平成果1項。10520前兩年：基本工資+5萬元/年+教學(xué)科研獎勵二級具有履行崗位必備的理論知識和業(yè)務(wù)能力，具有良好的表達(dá)能力、組織管理能力、實踐創(chuàng)新能力和溝通協(xié)調(diào)能力；年齡一般不超過35周歲；輔導(dǎo)員崗位須為中共黨員或中共預(yù)備黨員。52.510基本工資+績效工資+教學(xué)科研獎勵二、相關(guān)說明（一）上述所列待遇均不包括省、市待遇。學(xué)校安家補貼費在引進人才簽訂聘用合同并上崗后一次性發(fā)放、科研啟動費分兩次核撥，上崗后先核撥70%（科研啟動費獨立設(shè)賬），在引進第三年的考核合格的基礎(chǔ)上，再核撥剩余的30%，若考核不合格，則剩余的30%不再核撥。學(xué)校積極為引進人才申請山西省、太原市的安家補貼費和科研資助經(jīng)費，相關(guān)獎勵經(jīng)費的發(fā)放和使用按照省、市相關(guān)文件執(zhí)行，所有符合申請補貼條件的均可申請?zhí)猩钛a貼20萬元，學(xué)費補貼3萬元，同時可申請購房補貼20萬元；同時，引進的優(yōu)秀博士還可申請山西省來（留）晉工作獎勵金10萬元及科研啟動經(jīng)費5萬元，引進的優(yōu)秀出站博士后可申請山西省來（留）晉工作獎勵金20萬元及科研啟動經(jīng)費10萬元。（二）高水平成果包括國家級論文、國家級教學(xué)科研項目、省部級及以上教學(xué)科研成果獎。高水平成果層次由專家組確定。（三）成果要求為第一作者，以畢業(yè)時已取得的成果