新時代的勞動者廖熙

新時代的勞動者成都八中廖熙一、勞動和就業(yè)

馬克思說：“任何一個民族，如果停止勞動，不用說一年，就是幾個星期，也要滅亡。名人名言：

胡錦濤在八榮八恥中指出：要以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥。一、勞動和就業(yè)(1)含義：

勞動是勞動者的腦力和體力的支出,是物質(zhì)財富和精神財富的創(chuàng)造活動。1、勞動從個人的角度來講，勞動是個人取得收入、獲得生存的謀生手段；從國家的角度來說，為社會主義現(xiàn)代化建設奉獻力量，都應該受到成認和尊重；從人類社會的角度來說，勞動創(chuàng)造了歷史，勞動是人類文明進步開展的源泉，所以榮耀屬于勞動者?！?〕意義：〔3〕榮耀屬于勞動者分工不同，地位平等一、勞動和就業(yè)2、就業(yè)

〔1〕就業(yè)的意義從社會的角度 就業(yè)使勞動力與生產(chǎn)資料結(jié)合，生產(chǎn)出社會所需的物質(zhì)財富和精神財富。使社會生產(chǎn)順利地運轉(zhuǎn)。從勞動者個人的角度②勞動者通過就業(yè)取得報酬從而獲得生活來源，使社會勞動力能夠不斷再生產(chǎn)。③就業(yè)有利于實現(xiàn)勞動者自身的社會價值，豐富精神生活，提高人的境界，從而促進人的全面開展?！矚w屬感〕

⑶勞動力市場不完善，就業(yè)信息不暢通材料3：農(nóng)民工獲取招工信息的渠道大致有三：一是政府相關(guān)部門組織；二是親戚朋友介紹；三是找中介。而三種渠道中，親戚朋友介紹占了很大比例。對很多人來說，仍然不知道哪里需要工人。正如農(nóng)民工老李所說，農(nóng)村人外出的時機不多，偶爾外出，也沒注意搜集招工的信息。材料反映農(nóng)民工找工作難的原因是什么？一、勞動和就業(yè)黨和政府如何解決〔3〕面對如此嚴峻的就業(yè)形勢，我們要如何解決？勞動者

第二篇就業(yè)的春天

從根本上要大力開展經(jīng)濟，增加就業(yè)崗位〔一〕從國家而言：國家宏觀調(diào)控宏觀調(diào)控目標：就業(yè)宏觀調(diào)控手段：經(jīng)濟手段：財政扶持、就業(yè)稅收優(yōu)惠、金融信貸國家相關(guān)就業(yè)規(guī)劃

法律手段：?就業(yè)促進法?行政手段：工商行政管理?勞動合同法??勞動法?“大學生西部就業(yè)方案〞“新技師培養(yǎng)帶動方案〞“國家職業(yè)資格證書技能導航方案〞農(nóng)民工就業(yè)培訓CompanyLogo第二篇就業(yè)的春天

〔一〕從國家而言：國家宏觀調(diào)控宏觀調(diào)控目標：從根本上要大力開展經(jīng)濟，增加就業(yè)崗位黨和政府作法：就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極的就業(yè)政策，制定了勞動者自主就業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)，政府促進就業(yè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)的方針。概括黨和政府具體作為：一更新就業(yè)觀念，樹立正確的就業(yè)觀

〔二〕個人就業(yè)三部曲第二篇就業(yè)的春天

CompanyLogo王小明求職記王小明求職記一、勞動和就業(yè)1樹立正確的就業(yè)觀樹立自主擇業(yè)觀根據(jù)個人的興趣、專長和條件，自主選擇職業(yè)。有利于發(fā)揮每個人的聰明才智，調(diào)動每個人的生產(chǎn)積極性、創(chuàng)造性。一、勞動和就業(yè)2樹立正確的就業(yè)觀樹立競爭就業(yè)觀啟示：要努力學習，提高技能和素質(zhì)，積極主動地適應勞動力市場的需要。如何培養(yǎng)自己具有這些方面的能力和素質(zhì)？一、勞動和就業(yè)樹立正確的就業(yè)觀樹立職業(yè)平等觀3“有人沒活干，有活沒人干〞三百六十行，行行出狀元。要腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)。星級擦鞋人羅福歡1997年，大學畢業(yè)后分配到工廠的羅福歡發(fā)現(xiàn)，高檔鞋擦洗業(yè)有巨大的市場。于是他不顧家人反對，毅然辭職，在成都市干起擦鞋的營生。為了擦好鞋，羅福歡認真研究各種高檔鞋的產(chǎn)地、工藝等特點，形成了一套擦洗高檔皮鞋的獨特工藝。他的收費比一般鞋攤貴5倍以上，但許多人仍紛紛慕名找他擦洗皮鞋。03年，他辭別擦鞋攤，在成都開設“羅記擦鞋店〞。如今，“羅記擦鞋店〞已注冊商標，在全國擁有80多家加盟店。一、勞動和就業(yè)樹立多種方式就業(yè)觀4樹立正確的就業(yè)觀可以更加靈活地選擇自由職業(yè)、彈性工作、臨時工、家政效勞等就業(yè)方式，還可以通過職業(yè)介紹所、媒體廣告、網(wǎng)上人才市場、招聘會等選擇職業(yè)，實現(xiàn)就業(yè)。自由職業(yè)者Soho1樹立競爭就業(yè)觀一更新就業(yè)觀念，樹立正確的就業(yè)觀

〔二〕個人就業(yè)三部曲樹立多種方式就業(yè)觀3樹立職業(yè)平等觀42樹立自主擇業(yè)觀王小明先參加了蘋果公司的招聘，幾十名應聘者在一間大會議室里做筆試題。

考官突然說臨時有點事情，要離開一會，等會回來收卷子。

在這一個小時里，有的人在張望別人的試卷，有的人在偷偷翻書……當過了一個半小時后，應聘者紛紛失去了耐心,留下卷子離開考場。考官為什么要以這樣的方式來招聘？是在考察什么？王小明參加了自己非常向往的apple公司的招聘?？墒牵斔麧M懷熱情地把自己簡歷遞到面試員手中。面試員瞄一了眼他的畢業(yè)院校，說道：“對不起同學，像我們這種世界知名企業(yè),只招重點大學畢業(yè)生。〞王小明該怎么辦呢？我也能為貴公司創(chuàng)造利益，我并不比重點大學學生差，只是缺少被證明的時機，希望能給我一個時機，我能還您一個驚喜!第二輪筆試

第一項為哪一項社會常識，法律根底知識。第二項是計算機方面的專業(yè)知識。第三輪復試10位候選者到公司里工作。他們要在15天內(nèi)共同完成一項從來沒有學習過的新技術(shù)研發(fā)工作。第一請你評價在這次任務中你和你的這幾位競爭者表現(xiàn)？第二在我們公司工作有什么感受？提高職業(yè)技能和道德、素質(zhì)是勞動者應履行的義務技能直接影響著單位勞動生產(chǎn)率水平的上下和經(jīng)濟效益。道德和素質(zhì)促進人們形成對工作的事業(yè)心和責任感為什么用人單位從這幾方面考察應聘者？維護社會主義市場經(jīng)濟秩序，推動精神文明建設一更新就業(yè)觀念，樹立正確的就業(yè)觀

〔二〕個人就業(yè)三部曲第二篇就業(yè)的春天

二提高素質(zhì)和能力，適應社會開展潮流三開辟就業(yè)新天地，自主創(chuàng)業(yè)三開辟就業(yè)新天地，自主創(chuàng)業(yè)李彥宏創(chuàng)立百度公司丁磊創(chuàng)立網(wǎng)易新東方俞敏洪張近東蘇寧電器做出正確的職業(yè)選擇，善于展示自己的風采，做自己生命航船的船長，在未來的職業(yè)生涯中更好地實現(xiàn)人生價值！CompanyLogo第五課、第二框第二目、依法維護勞動者權(quán)益王小明工作記王小明未能到蘋果公司工作，進了家小公司。由于公司才起步，王小明經(jīng)常加班到很晚，周末也成了單休。一天，王小明又熬了通宵。終于趴在了案臺，被同事送進了醫(yī)院。醫(yī)院體檢之后，告知他身體雖沒有大礙。但成了“亞健康〞。王小明打算向公司請假休息。老板說你身體沒有大礙，應該堅持工作！王小明只有繼續(xù)堅持工作。過了一個月，王小明真得得了病。皮膚病，住院了他所在公司為了節(jié)約費用。安排員工邊裝修辦公室，邊繼續(xù)工作。由于通風環(huán)境很差，使用的裝修材料比較劣質(zhì)，小明吸食了有毒物質(zhì)。思考：1、王小明生病是否只有自認倒霉？2、王小明應該怎么辦？勞動者享有休息休假的權(quán)利勞動者有獲得勞動平安衛(wèi)生保護的權(quán)利勞動者有取得勞動報酬的權(quán)利勞動者有平等就業(yè)的權(quán)利勞動者有選擇職業(yè)的權(quán)利接受職業(yè)技能培訓的權(quán)利享受社會保險和福利的權(quán)利提請勞動爭議處理的權(quán)利2、我國勞動者享有的權(quán)利二、依法維護勞動者權(quán)益義務權(quán)利前提、根底二、依法維護勞動者權(quán)益2、如果小明需要你的幫助，那你將如何幫他解決這場糾紛？有什么途徑？協(xié)商申請調(diào)解可向人民法院訴訟申請仲裁不成不成不成投訴CompanyLogoCompanyLogoCompanyLogo一、為什么要維護勞動者權(quán)益？1、是社會主義制度的本質(zhì)要求2、我國勞動法的規(guī)定1、制度根據(jù)2、法律規(guī)定3、現(xiàn)實意義3、保障勞動者主人翁地位，充分調(diào)動和發(fā)揮勞動者積極性、創(chuàng)造性保證二、依法維護勞動者權(quán)益上述的權(quán)利是通過什么法制制度來加以標準的？我國實行勞動合同制度，依法簽訂勞動合同是維護勞動者合法權(quán)益的重要依據(jù)。二、依法維護勞動者權(quán)益4、如何維護勞動者的權(quán)益？②對黨和政府來說：①對勞動者自身來說：③對企業(yè)來說：

A、要履行義務；B、依法簽訂勞動合同，是維護權(quán)益的重要依據(jù)；C、要增強權(quán)利和法律意識，運用法律武器維護自身的合法權(quán)益〔5大途徑〕A、實施積極的就業(yè)政策；B、制定和完善相關(guān)法律、法規(guī)，做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴。C、加強勞動保護，改善勞動條件，完善的社會保障體系。D、加強宣傳，做好輿論宣傳工作，提高用人單位和勞動者的法律意識。

企業(yè)經(jīng)營者應不斷提高自身素質(zhì)，增強法制觀念，做到依法經(jīng)營，嚴禁侵犯勞動者權(quán)益的行為。本課小結(jié)：

勞動和就業(yè)

依法維護勞動者權(quán)益勞動的含義、意義就業(yè)的意義我國的就業(yè)形勢如何解決我國的就業(yè)問題黨和政府勞動者的就業(yè)觀念〔4種就業(yè)觀〕我國勞動者享有的權(quán)利〔8個〕為何要維護勞動者的權(quán)益〔3個原因〕如何維護勞動者的權(quán)益新時代的勞動者黨和政府

勞動者〔勞動合同、5大維權(quán)途徑〕

企業(yè)課堂練習：小試牛刀：〔2021北京卷28〕某地采用工資集體協(xié)商制度，即出職代表與企業(yè)代表依法就工資分配形式、支付方法和工資標準等進行平等協(xié)商，在此根底上簽訂工資協(xié)議。該制度①提高了勞動者的競爭意識②實現(xiàn)了勞動者權(quán)利和義務的統(tǒng)一③保護了勞動者獲得合法報酬的權(quán)利④表達了勞動關(guān)系雙方當事人的意志A.①③ B.②③