中層干部選拔任免流程圖

WordFileWordFile人事·中層干部選拔任免流程圖撰寫人：小熊貓撰寫人：小熊貓中層干部選拔任免流程圖辦公室組織人事干部辦公室組織人事干部根據(jù)工作需要和職位空缺，擬定機(jī)關(guān)中層干部任免工作方案呈報(bào)局長(zhǎng)辦公會(huì)議決定呈報(bào)局長(zhǎng)辦公會(huì)議決定競(jìng)爭(zhēng)上崗職位：組織實(shí)施民主測(cè)評(píng)及有關(guān)考試考核，選出考察對(duì)象直接任罷職位：組織實(shí)施民主推薦，擬定考察對(duì)象競(jìng)爭(zhēng)上崗職位：組織實(shí)施民主測(cè)評(píng)及有關(guān)考試考核，選出考察對(duì)象直接任罷職位：組織實(shí)施民主推薦，擬定考察對(duì)象局長(zhǎng)辦公會(huì)議研究，擬定任職對(duì)象局長(zhǎng)辦公會(huì)議研究，擬定任職對(duì)象按規(guī)定公示7日按規(guī)定公示7日部門正職干部報(bào)縣委組織部審批部門副職干部報(bào)縣委組織部備案部門正職干部報(bào)縣委組織部審批部門副職干部報(bào)縣委組織部備案辦理任職手續(xù)，公布任職決定辦理任職手續(xù)，公布任職決定制訂中長(zhǎng)久發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃流程圖各科室編制中長(zhǎng)久發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃各科室編制中長(zhǎng)久發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審核報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審核各科室將定稿后的本部門中長(zhǎng)久發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃報(bào)辦公室各科室將定稿后的本部門中長(zhǎng)久發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃報(bào)辦公室辦公室根據(jù)各科室上報(bào)材料，結(jié)合我局實(shí)際進(jìn)行匯總、整頓，形成本單位的中長(zhǎng)久發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃（草案）辦公室根據(jù)各科室上報(bào)材料，結(jié)合我局實(shí)際進(jìn)行匯總、整頓，形成本單位的中長(zhǎng)久發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃（草案）報(bào)局長(zhǎng)辦公會(huì)議討論審議報(bào)局長(zhǎng)辦公會(huì)議討論審議擬發(fā)文獻(xiàn)，整頓歸檔擬發(fā)文獻(xiàn)，整頓歸檔年度考核獎(jiǎng)勵(lì)流程圖根據(jù)縣委組織部、人事局有關(guān)獎(jiǎng)懲考核規(guī)定，組織我局機(jī)關(guān)工作人員年度考核獎(jiǎng)勵(lì)工作根據(jù)縣委組織部、人事局有關(guān)獎(jiǎng)懲考核規(guī)定，組織我局機(jī)關(guān)工作人員年度考核獎(jiǎng)勵(lì)工作本人撰寫述職報(bào)告（7日內(nèi)）本人撰寫述職報(bào)告（7日內(nèi)）個(gè)人在本部門述職、評(píng)比班子組員在機(jī)關(guān)全體人員會(huì)議述職評(píng)比個(gè)人在本部門述職、評(píng)比班子組員在機(jī)關(guān)全體人員會(huì)議述職評(píng)比進(jìn)行民主測(cè)評(píng)推薦受獎(jiǎng)人員進(jìn)行民主測(cè)評(píng)推薦受獎(jiǎng)人員黨組織研究擬定受獎(jiǎng)人員黨組織研究擬定受獎(jiǎng)人員公示受獎(jiǎng)人員名單接受本單位職工監(jiān)督公示不合格者取消公示受獎(jiǎng)人員名單接受本單位職工監(jiān)督公示不合格者取消受獎(jiǎng)資格根據(jù)獎(jiǎng)勵(lì)等次，分別報(bào)有關(guān)部門審批根據(jù)獎(jiǎng)勵(lì)等次，分別報(bào)有關(guān)部門審批公布獎(jiǎng)勵(lì)決定，辦理獎(jiǎng)勵(lì)手續(xù)，兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)內(nèi)容公布獎(jiǎng)勵(lì)決定，辦理獎(jiǎng)勵(lì)手續(xù)，兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)內(nèi)容 督促開展領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告流程圖全局副科職以上領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)個(gè)人重大事項(xiàng)事先或事后15日內(nèi)填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告表》。按規(guī)定需要事先請(qǐng)示同意的，應(yīng)按規(guī)定辦理；本人認(rèn)為需要事前請(qǐng)示的，也可事前請(qǐng)示。全局副科職以上領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)個(gè)人重大事項(xiàng)事先或事后15日內(nèi)填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告表》。按規(guī)定需要事先請(qǐng)示同意的，應(yīng)按規(guī)定辦理；本人認(rèn)為需要事前請(qǐng)示的，也可事前請(qǐng)示。黨支部黨支部核算，黨支部書記簽字并黨組傳閱副科級(jí)以上副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)縣紀(jì)委每年撰寫執(zhí)行規(guī)定的狀況報(bào)告并同個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告表存檔每年撰寫執(zhí)行規(guī)定的狀況報(bào)告并同個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告表存檔注：對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告的內(nèi)容，普通應(yīng)予以保密，組織認(rèn)為應(yīng)予以公開或本人規(guī)定公開的，經(jīng)同意可采用適宜方式在一定范疇內(nèi)公開。注：對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告的內(nèi)容，普通應(yīng)予以保密，組織認(rèn)為應(yīng)予以公開或本人規(guī)定公開的，經(jīng)同意可采用適宜方式在一定范疇內(nèi)公開?？己藱z查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制流程圖根據(jù)全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目的，擬定本單位年度目的，制訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書根據(jù)全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目的，擬定本單位年度目的，制訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書根據(jù)各部門工作職能，將年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目的責(zé)任進(jìn)行分解根據(jù)各部門工作職能，將年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目的責(zé)任進(jìn)行分解與黨員領(lǐng)導(dǎo)干部訂立倡議書與黨員領(lǐng)導(dǎo)干部訂立倡議書黨員書寫承諾書公布上墻對(duì)各部門及個(gè)人黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹狀況進(jìn)行檢查考核，檢查分為不定時(shí)抽查、六個(gè)月度抽查和年度檢查對(duì)各部門及個(gè)人黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹狀況進(jìn)行檢查考核，檢查分為不定時(shí)抽查、六個(gè)月度抽查和年度檢查建立有關(guān)臺(tái)賬資料建立有關(guān)臺(tái)賬資料配合做好單位領(lǐng)導(dǎo)班子組員年度述職述廉配合做好單位領(lǐng)導(dǎo)班子組員年度述職述廉根據(jù)上級(jí)紀(jì)委通報(bào)檢查考核成果，做好整治工作根據(jù)上級(jí)紀(jì)委通報(bào)檢查考核成果，做好整治工作存檔存檔固定資產(chǎn)、辦公用品的采購(gòu)分派流程圖根據(jù)年度預(yù)算安排、編制物資采購(gòu)計(jì)劃并經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)討論決定根據(jù)年度預(yù)算安排、編制物資采購(gòu)計(jì)劃并經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)討論決定部門提出物資采購(gòu)規(guī)定辦公室請(qǐng)示物資采購(gòu)項(xiàng)目

部門提出物資采購(gòu)規(guī)定辦公室請(qǐng)示物資采購(gòu)項(xiàng)目大宗物資和設(shè)備采購(gòu)由局長(zhǎng)或局長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定普通物品由辦公室主任審核決定大宗物資和設(shè)備采購(gòu)由局長(zhǎng)或局長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定普通物品由辦公室主任審核決定經(jīng)辦人編制大宗物資和設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃后報(bào)主管財(cái)務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)同意經(jīng)辦人編制大宗物資和設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃后報(bào)主管財(cái)務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)同意普通物品到政府定點(diǎn)單位采購(gòu)普通物品到政府定點(diǎn)單位采購(gòu)經(jīng)辦人報(bào)政府采購(gòu)管理辦公室審批,交投標(biāo)采購(gòu)交易服務(wù)中心實(shí)施采購(gòu)并與供貨單位簽定購(gòu)貨合同經(jīng)辦人報(bào)政府采購(gòu)管理辦公室審批,交投標(biāo)采購(gòu)交易服務(wù)中心實(shí)施采購(gòu)并與供貨單位簽定購(gòu)貨合同根據(jù)購(gòu)貨發(fā)票、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告到區(qū)核算中心辦理支付手續(xù)根據(jù)購(gòu)貨發(fā)票、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告到區(qū)核算中心辦理支付手續(xù)辦公室驗(yàn)收入庫(kù),對(duì)貴重物品實(shí)施登記并建立臺(tái)帳辦公室驗(yàn)收入庫(kù),對(duì)貴重物品實(shí)施登記并建立臺(tái)帳根據(jù)工作需要按計(jì)劃分派使用，辦公室人員對(duì)物品領(lǐng)取登記并建立使用臺(tái)帳根據(jù)工作需要按計(jì)劃分派使用，辦公室人員對(duì)物品領(lǐng)取登記并建立使用臺(tái)帳定時(shí)將物資采購(gòu)分派狀況在單位內(nèi)部公開定時(shí)將物資采購(gòu)分派狀況在單位內(nèi)部公開工資管理流程圖辦公室組織人事干部填寫對(duì)應(yīng)的調(diào)節(jié)工資審批表辦公室組織人事干部填寫對(duì)應(yīng)的調(diào)節(jié)工資審批表分管領(lǐng)導(dǎo)審核、簽字蓋章分管領(lǐng)導(dǎo)審核、簽字蓋章普通干部報(bào)縣人事局工資福利科審批普通干部報(bào)縣人事局工資福利科審批縣管干部報(bào)縣委組織部干部科審批干部職工上交禮金禮物流程圖自收受禮物、禮金之日起（在外地接受禮物的，自回本單位之日起）一種月內(nèi)由本人如實(shí)填寫禮物記錄表，并將記錄表交紀(jì)檢組自收受禮物、禮金之日起（在外地接受禮物的，自回本單位之日起）一種月內(nèi)由本人如實(shí)填寫禮物記錄表，并將記錄表交紀(jì)檢組黨支部對(duì)上繳的禮物、禮金進(jìn)行登記黨支部對(duì)上繳的禮物、禮金進(jìn)行登記將禮金定時(shí)集中上交縣財(cái)政將禮金定時(shí)集中上交縣財(cái)政有關(guān)統(tǒng)計(jì)上報(bào)縣紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)室備案有關(guān)統(tǒng)計(jì)上報(bào)縣紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)室備案黨員干部及其它工作人員違規(guī)收受的禮金、禮物和有價(jià)證券折價(jià)款、賄金及其它錢款，因種種因素，未能拒收和及時(shí)上交的，均可繳工行廉政帳戶

黨員干部及其它工作人員違規(guī)收受的禮金、禮物和有價(jià)證券折價(jià)款、賄金及其它錢款，因種種因素，未能拒收和及時(shí)上交的，均可繳工行廉政帳戶

督促干部職工貫徹廉潔自律規(guī)定流程圖學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)規(guī)定；結(jié)合上級(jí)精神，聯(lián)系我局實(shí)際，制訂出臺(tái)并下發(fā)有關(guān)干部職工廉潔自律工作的文獻(xiàn)規(guī)定學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)規(guī)定；結(jié)合上級(jí)精神，聯(lián)系我局實(shí)際，制訂出臺(tái)并下發(fā)有關(guān)干部職工廉潔自律工作的文獻(xiàn)規(guī)定檢查貫徹貫徹狀況通過多個(gè)形式，對(duì)上級(jí)及我局新出臺(tái)的干部職工廉潔自律方面的規(guī)定進(jìn)行廣泛宣傳檢查貫徹貫徹狀況通過多個(gè)形式，對(duì)上級(jí)及我局新出臺(tái)的干部職工廉潔自律方面的規(guī)定進(jìn)行廣泛宣傳發(fā)現(xiàn)先進(jìn)典型發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題信訪舉報(bào)發(fā)現(xiàn)先進(jìn)典型發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題信訪舉報(bào)調(diào)查核算歸納總結(jié)調(diào)查核算歸納總結(jié)擬定解決意見擬定解決意見呈報(bào)黨組及上級(jí)紀(jì)委批閱呈報(bào)黨組及上級(jí)紀(jì)委批閱解決違紀(jì)違規(guī)問題宣傳推廣解決違紀(jì)違規(guī)問題宣傳推廣總結(jié)總結(jié)存檔存檔財(cái)務(wù)支配流程圖根據(jù)規(guī)定編制年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算、經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)議審定根據(jù)規(guī)定編制年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算、經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)議審定按照同意的年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算指標(biāo),編制年度開支計(jì)劃并經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)議討論通過按照同意的年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算指標(biāo),編制年度開支計(jì)劃并經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)議討論通過承接人或經(jīng)辦人請(qǐng)示預(yù)算開支項(xiàng)目承接人或經(jīng)辦人請(qǐng)示預(yù)算開支項(xiàng)目重大預(yù)算開支用款計(jì)劃由局長(zhǎng)辦公會(huì)決定重大預(yù)算開支用款計(jì)劃由局長(zhǎng)辦公會(huì)決定普通支出用款計(jì)劃由局長(zhǎng)同意普通支出用款計(jì)劃由局長(zhǎng)同意經(jīng)辦人編制重大預(yù)算開支項(xiàng)目計(jì)劃后報(bào)局長(zhǎng)同意經(jīng)辦人編制重大預(yù)算開支項(xiàng)目計(jì)劃后報(bào)局長(zhǎng)同意單位財(cái)務(wù)人員申請(qǐng)項(xiàng)目用款計(jì)劃單位財(cái)務(wù)人員申請(qǐng)項(xiàng)目用款計(jì)劃經(jīng)辦人按程序辦理預(yù)算開支項(xiàng)目、獲得原始憑證并必須符合國(guó)家財(cái)經(jīng)管理規(guī)定經(jīng)辦人按程序辦理預(yù)算開支項(xiàng)目、獲得原始憑證并必須符合國(guó)家財(cái)經(jīng)管理規(guī)定經(jīng)辦人在每張?jiān)紤{證上簽字經(jīng)辦人在每張?jiān)紤{證上簽字辦公室主任、局長(zhǎng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定審核簽字辦公室主任、局長(zhǎng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定審核簽字經(jīng)辦人到辦公室報(bào)銷經(jīng)辦人到辦公室報(bào)銷報(bào)帳員持手續(xù)齊全的支出結(jié)報(bào)