2023年實用的工作方案模板合集9篇

2023年實用的工作方案模板合集9篇工作方案篇1

為扎實有效地開展創(chuàng)建全國文明城市工作，有序推動各項活動，依據(jù)市處《關于做好創(chuàng)建全國文明城市文明交通引導活動的通知》文件要求，特制定如下方案：

一、指導思想

全面實行十八大精神，大力加強社會主義核心價值體系建設和公民道德建設，弘揚“學習雷鋒、奉獻他人、提升自己”的志愿服務理念，切實增加公民文明交通意識，為交通志愿者搭建平臺，充分發(fā)揮其傳播文明、普及交通學問的重要作用；全面提升公民素養(yǎng)，營造文明出行氛圍。

二、活動時間

創(chuàng)建期間，周六或周日上午9點—12點，下午3點—6點。

三、參與對象

文明交通志愿者服務隊。志愿者服務隊設辦公室于運管所辦公室.

四、活動范圍

區(qū)汽車客運站，周邊主要交通干道

五、志愿服務活動內容

1.“文明交通”引導活動。

在汽車站、火車站、公交站臺、旅游景區(qū)等場所，引導乘客文明排隊、有序乘車，維護場所公共秩序和公交站臺候車秩序，提升市民秩序意識，養(yǎng)成文明候車乘車習慣。

2.“文明交通”勸導活動。

到主要交通路口、擁堵路段和旅游景區(qū)幫助交巡警維護交通秩序，引導車輛有序停放，對行人、非機動車隨意橫穿公路、闖紅燈等不文明行為進行勸阻。

3.“文明交通”宣揚活動。

廣泛開展“文明行路、文明乘車、文明駕車、文明排隊”宣揚活動，圍繞“關愛生命、文明出行”、“不闖紅燈”、“文明禮讓”、“關愛生命，拒絕酒后駕駛”等主題開展文明交通宣揚活動。深化社區(qū)、市民廣場、商貿區(qū)、旅游景區(qū)廣泛宣揚交通法規(guī)常識，增加市民文明交通意識，營造文明、和諧的交通環(huán)境。

4、“文明交通”深化活動。

各“窗口”單位在日常的工作中要以學雷鋒便民利民志愿服務站建設為載體，加強理論學習，提高志愿服務意識，開展常態(tài)化的學雷鋒志愿服務活動，各青年文明號集體更要充分發(fā)揮好自身示范表率作用，進一步深化“窗口“單位學雷鋒志愿服務站建設。

工作方案篇2

為了切實加強社會主義精神文明建設，使三個文明相互促進，共同發(fā)展，推動綜合執(zhí)法工作的順當開展，特制定本規(guī)劃。

一、指導思想

以精神文明重在建設的原則為指導，以酷愛祖國，愛崗敬業(yè)和共產主義思想教化為核心，緊緊圍繞綜合執(zhí)法工作，努力創(chuàng)建文明單位，為建設一支廉潔高效、作風優(yōu)良、精通業(yè)務、素養(yǎng)過硬、聽從吩咐，聽從指揮的準軍事化隊伍而努力。

二、任務目標

切實加強思想建設、文化建設、廉政建設和環(huán)境建設，努力培育一支有志向、有道德、有文化、有紀律的綜合執(zhí)法隊伍，深化開展創(chuàng)建文明單位活動，不斷提高執(zhí)法人員的思想道德素養(yǎng)和科學文化素養(yǎng)，使精神文明建設工作常?；?、制度化、規(guī)范化，爭取早日建成文明單位，并根據(jù)自治區(qū)和XX市文明單位標準要求，全面做好達標升級工作。

三、基本標準

(一)領導班子黨性強，作風正，團結奮進、為政清廉。

(二)重視思想政治工作。深化扎實地開展共產主義、集體主義及愛祖國、愛崗位，樹立綜合執(zhí)法隊伍良好形象等教化活動，培育一支有志向、有道德、有文化、有紀律的綜合執(zhí)法隊伍，全面提高執(zhí)法人員的思想道德素養(yǎng)和科學文化水平。

(三)建立完善各項規(guī)章制度，實行科學管理，精彩完成好各項工作任務。

(四)嚴格執(zhí)行黨的路途、方針、政策，依法辦事，文明執(zhí)法，廉潔奉公，不謀私利。

(五)全面實施《公民道德建設實施綱要》，主動做好安排生育、社會治安綜合治理等工作。

四、詳細措施

(一)加強領導。成立精神文明建設領導小組，切實把精神文明建設工作列入重要議事日程，大隊領導要親自抓，定期探討布置，定期檢查落實。

(二)加強領導班子自身建設，堅持民主生活會制度，不搞特別化，真正起到模范帶頭作用。

(三)注意執(zhí)法人員文化學習和業(yè)務培訓工作，不斷提高全體人員的業(yè)務工作實力和綜合執(zhí)法水平。

(四)加強社會治安綜合治理的組織，落實工作。主動主動與當?shù)剞k事處、派出所等單位加強聯(lián)系和協(xié)作，建立綜合治理的長效機制。

(五)堅持黨的安排生育政策，主動做好安排生育工作，杜絕賭博、迷信等社會不良現(xiàn)象的發(fā)生。

(六)移風易俗，不講迷信，崇尚科學，遵守社會公德，堅持職業(yè)道德，提倡家庭美德。

工作方案篇3

為貫徹上級教化工作整改動員大會的精神，進一步加強我校學校管理，提升我校老師的師德素養(yǎng)和人文素養(yǎng)，為全校師生營造一個和諧、平安、規(guī)范的育人環(huán)境，促進辦學水平和教化教學質量進一步提高，推動學校向著“質量高、特色強”的目標發(fā)展，針對自查自糾存在的問題，結合學校實際，特制定此整改措施。

一、指導思想

堅持“以人為本、德育為首、質量發(fā)展、教化服務”的辦學理念，全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教化方針，仔細貫徹上級黨委政府、教化部門工作要點的會議精神，堅持解放思想，求真務實，加快教化改革的步伐，全面推動素養(yǎng)教化；穩(wěn)步提高教化教學質量和辦學效益，努力創(chuàng)建讓人民滿足的學校。

二、現(xiàn)存差距

１、學校領導班子的創(chuàng)新意識還不夠，工作主動性不高，工作不深化、不細致，管理的理論水平和管理意識還不高，沒有科學、精細、規(guī)范的管理閱歷。

2、老師對新課程改革還沒有完全適應，老師的課堂教學在很大程度上還停留在傳統(tǒng)的教學方法上，現(xiàn)代教化技術水平應用還沒有真正體現(xiàn)出來。

3、特崗老師教化教學理論急須培訓，教學實踐還須要更多的錘煉。

4、教化教學管理不規(guī)范不精細，還沒有形成一套科學有效的管理方法。

5、校內文化建設有待進一步加強。

三、改進目標：

1、提高思想相識，轉變工作作風；

2、提升教化教學質量；

3、保證學校平安和正常秩序

四、改進重點：

1、和工作作風

2、學生養(yǎng)成教化、行為習慣

3、教學理念、教學方式方法

4、校內文化建設

5、平安工作

五、改進措施

（一）抓好師資隊伍建設

1、堅持把師德教化擺在老師隊伍建設的首位，樹立正面典型，用身邊的人和事帶動全校老師愛崗敬業(yè)和無私奉獻。嚴禁體罰與變相體罰、亂收費等違紀事務的發(fā)生，努力塑造人民老師的良好形象。

2、加強學習，提高相識，更新觀念，轉換角色，增加責任感。引導老師閱讀教化經典，探討教化案例，撰寫教學心得，全面提高老師教化理論水平。

3、注意學習培訓，提高業(yè)務實力。接著做好“新課程、現(xiàn)代教化技術、教化教學理論業(yè)務”的校本培訓工作。

4、加強對老師的培育，提高老師的整體素養(yǎng)。仔細組織理論學習，提高青年老師的教學理論水平；開展青年老師教學技能競賽，抓好教學基本功；接著開展青年老師課堂教學競賽，熬煉他們的.課堂教學實力。同時，有安排地支配青年老師走出校門聽課，找尋成長的靈感。

（二）規(guī)范教學管理，提高教學質量

1、加強備課管理，提高備課效率。由教育處重新規(guī)范備課要求，同時加大對備課過程的檢查力度。

2、加強課堂教學管理，向課堂要質量。強化課堂組織教學，加強學生良好學習習慣的培育，利用多種手段培育學生的學習愛好，提高課堂教學效果。教育處要加強教學指導，每月要進行教學常規(guī)檢查和專題調研，從關注“教”轉向關注“學”，

不斷與任課老師交換看法，以學論教。

3、加強作業(yè)管理，減輕學生學業(yè)負擔。老師要細心設計作業(yè)，嚴格限制作業(yè)量，提倡分層練習，作業(yè)設計要突出拓展性、開放性、實踐性、綜合性、應用性，剛好批改和反饋。

4、加強聽課力度，提高課堂教學效率。實行“一聽、二看、三查、四反饋”為內容的隨堂聽課制度，學校領導要深化到各班聽課，了解教學狀況，解決教學中遇到的問題，扎實提高課堂教學質量。

5、加強質量監(jiān)控，注意過程管理。教育處要采納多種形式對各學科的質量進行調研，剛好深化了解反饋狀況，仔細做好教學質量檢測，有效限制質量過程。

6、抓好畢業(yè)班教學工作：接著加強對畢業(yè)班學生的管理，把好畢業(yè)班的教學質量關。一方面對學生加強思想教化，穩(wěn)定心情，提高信念；另一方面要留意仔細鉆研教材，探討教法，探討題型，留意減負增效，提高教學質量。

7、扎實開展教研活動。力求“備課、說課、上課、評課”四重視。教育處要常常性地開展學習有關理論，相互聽課、評課，疑難問題探討等小型多樣的活動，教育處要統(tǒng)籌支配好教研活動，要讓教研成果更好地指導課堂教學，讓教研能為提高教學質量服務。

8、加強體藝教化，提高學生綜合素養(yǎng)：

（1）落實體藝課程；

（2）切實開展體藝活動。

9、以學生為本，抓實基礎，培育實力，張揚特性，努力使學生學會求知、學會做人、學會生活、學會創(chuàng)新。

（三）、加強養(yǎng)成教化，提高德育實效

1、加強養(yǎng)成教化，建設“文明校內”。開展衛(wèi)生、文明禮貌、一般話等養(yǎng)成教化的專項訓練，形成優(yōu)良的校風、班風和學風。

2、充分發(fā)揮少先隊組織的活動載體功能，開展豐富多彩的德育教化活動。依據(jù)學校德育工作的須要，開展讀書活動，豐富學生精神生活，促進學生讀書明理。

3、加強班主任隊伍建設，定期召開班主任工作溝通會，開好主題班會觀摩，增加班主任管理意識、責隨意識、育人意識，營造全員育人氛圍。接著開展優(yōu)秀班主任評比，激勵優(yōu)秀老師從事班主任工作。

4、加強家校聯(lián)系。通過召開家長會、家訪等方式，加強與家長的溝通和溝通，讓家長共同參加教化孩子。

5、加強校內文化建設。優(yōu)化校內環(huán)境，塑造良好的校內文化氛圍，增加校內文化內涵，提倡自強不息的學校精神。

（四）、規(guī)范后勤管理

1、推動后勤規(guī)范化管理，進一步落實大宗物品實行公開透亮制度。

2、進一步加強財務管理。規(guī)范學校收費行為，杜絕亂收費。做好學校財務公開。財務人員要嚴格執(zhí)行財務制度，精打細算，做到賬目清晰，仔細把好學校財務關。

3、對學校校舍、財物和用電平安進行定期或不定期檢查，并做好檢查記錄。加強校舍、財物的修理與檢查。

（五）、平安工作常抓不懈，打造平安衛(wèi)生校內

1、組織師生學習有關平安工作的法律法規(guī)文件及平安學問，提高學校師生平安防范意識與自我救助實力，把平安放在首位，防止各種意外事故的發(fā)生。

2、定期檢查，剛好整改。

3、加強衛(wèi)生宣揚教化，搞好食品衛(wèi)生和校內環(huán)境。

工作方案篇4

為實行省、市、縣平安生產工作會議精神，深化平安生產示范創(chuàng)建，扎實推動基層平安監(jiān)管規(guī)范化和企業(yè)平安管理標準化建設，切實強化平安生產基層基礎工作，全面提升本質平安保障實力，有效預防和削減生產平安事故，依據(jù)省市的統(tǒng)一支配部署，結合我縣實際，制訂本方案。

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)建“平安和諧”為目標，立足當前，著眼長遠，夯實基層，打牢基礎，建立規(guī)范有效的平安生產秩序，力爭在平安投入、監(jiān)管執(zhí)法、平安標準化、宣揚教化、應急救援等工作方面有新的突破，進一步提高政府平安監(jiān)管實力，落實企業(yè)主體責任，強化全民平安意識，實現(xiàn)全縣平安生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。

二、工作目標

通過在全縣范圍內開展平安生產示范創(chuàng)建活動，在20xx年要完成1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實現(xiàn)省級平安生產示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)授牌；1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實現(xiàn)市級平安生產示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)授牌，1所學校實現(xiàn)市級平安文明校內授牌，爭取3個工地實現(xiàn)省級平安質量標準化示范工地授牌，1個工程實現(xiàn)省級平安質量標準化示范工程授牌，1條馬路實現(xiàn)市級文明交通示范馬路授牌；全縣全部的非煤礦山、煙花爆竹、危急化學品等高危企業(yè)和規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)三級平安標準化授牌，不斷夯實平安生產基層基礎，為全縣平安生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉奠定堅實的基礎。

三、方法步驟

創(chuàng)建活動分3個階段：

1、組織安排（1-3月）。各有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣安監(jiān)局、縣住建局、縣教化局、縣交警大隊等部門，要依據(jù)縣安委會統(tǒng)一部署，結合本地本行業(yè)實際，摸清狀況，理清思路，仔細探討制訂20xx年平安生產示范創(chuàng)建工作方案，于4月15日前報縣安委辦（郵箱）。

2、實施階段（4-10月）。各相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣安委會有關單位要仔細根據(jù)省、市關于平安生產示范創(chuàng)建考核細則的要求，實行切實有效的措施，推動創(chuàng)建單位達到平安生產示范創(chuàng)建目標和要求。

3、檢查驗收（11-12月）。各相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣安委會有關單位要根據(jù)省、市關于平安生產示范創(chuàng)建考核驗收的時間要求，細心做好平安生產示范創(chuàng)建考核驗收的舉薦工作。6月份，縣安委辦對申報省級平安生產示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行初步考核（7月份市安委辦對申報省級平安生產示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行考核，對考核得分排名靠前的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，向省安委辦舉薦申請省級平安生產示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核驗收）；10月份，縣安委辦對申報市級平安生產示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行初步考核驗收，并向市安委辦舉薦申請市級平安生產示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核驗收。

四、工作要求

（一）提高相識，加強領導。平安生產示范創(chuàng)建是落實科學發(fā)展觀、構建“平安和諧”的重要內容，是強化平安生產基層、基礎工作，實現(xiàn)全縣平安生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉的重大舉措。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位要充分相識平安生產示范創(chuàng)建的重要意義，將此項工作擺上突出位置，黨政一把手要負總責，親自抓，分管領導詳細抓，建立嚴格的工作制度，將創(chuàng)建任務層層分解到人，確保工作落到實處。凡是工作不到位，達不到要求的不得評先評優(yōu)。

（二）加強宣揚，引導參加。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關部門要進一步加強平安生產示范創(chuàng)建的宣揚力度，充分發(fā)揮報刊、電視、網站等新聞輿論作用，廣泛宣揚開展示范創(chuàng)建活動的重要意義，為進一步加強和改進平安生產示范創(chuàng)建工作營造有利的社會氛圍。各創(chuàng)建單位要在當?shù)刂饕房谠O立永久性平安生產公益宣揚牌，實行發(fā)放宣揚資料、平安學問講座、文藝匯演等形式寓教于民，深化開展平安生產宣揚教化活動，營造良好的平安生產示范創(chuàng)建氛圍。

（三）齊抓共管，綜合治理?？h直有關部門要仔細履行對口幫扶職責，做好平安生產示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建對口幫扶工作，深化各聯(lián)系點指導工作不少于2次，并解決實際工作困難和工作經費（每個單位不少于5000元）。參與創(chuàng)建的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要充分利用市、縣幫扶資金及政府自身投入的資金合理、有效地開展創(chuàng)建工作，加大隱患排查、日常執(zhí)法監(jiān)管、宣揚教化等工作，全面提高轄區(qū)人們群眾的平安意識和平安防災實力，夯實基層基礎，確保創(chuàng)建效果。

（四）強化督查，確保落實?？h安委辦要加強示范創(chuàng)建工作的動態(tài)管理，對創(chuàng)建鄉(xiāng)鎮(zhèn)督查不少于1次；對已經授牌的省、市級平安生產示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)有安排的分期分批進行復查和暗訪，對工作管理滑坡且不能接著保持創(chuàng)建工作標準的，或存在非法生產經營行為的，或發(fā)生負有平安監(jiān)管責任事故的，建議省、市安委辦取消其省、市級示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)榮譽稱號?？h直對口幫扶單位要加強與縣安委辦聯(lián)系，并分別于6月30日和10月20日前向縣安委辦通報創(chuàng)建幫扶指導工作的進展狀況和總結材料。

工作方案篇5

各科室、黨小組：

為深化落實科學發(fā)展觀，構建和諧社會。依據(jù)衛(wèi)〔20xx〕47號《關于接著深化開展統(tǒng)籌城鄉(xiāng)衛(wèi)生對接幫扶工作的通知》、綦江衛(wèi)醫(yī)〔20xx〕47號《開展20xx年“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”活動方案的通知》和綦江衛(wèi)委[20xx]22號《關于深化開展“手拉手·心連心”支部聯(lián)線結對共建和“三進三同”黨性作風實踐熬煉活動的通知》文件精神，結合學校20xx年“質量年”工作目標，制定本方案。

一、指導思想

以黨的十七屆三中、四中全會精神為指導，深化學習實踐科學發(fā)展觀，堅持和貫徹以農村為重點、預防為主的衛(wèi)生工作方針。深化開展衛(wèi)生對接幫扶活動，大力推動城鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調，科學發(fā)展，推動衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，為建設健康綦江作出應用的貢獻。同時，結合20xx年我?！百|量年”的建設目標，將實行科學發(fā)展觀結合到我校的實際狀況中，堅持以人為本，促進學生全面發(fā)展、建設和諧校內。

二、結對幫扶的方式及要求

（一）學校結對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院

依據(jù)綦江衛(wèi)〔20xx〕47號《關于接著深化開展統(tǒng)籌城鄉(xiāng)衛(wèi)生對接幫扶工作的通知》文件精神，接著深化開展對郭扶鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、永新鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、樂興衛(wèi)生院的幫扶活動。詳細要求為：

1、捐助物資、開展義診活動及發(fā)放健康學問宣揚資料。擬定捐助物質（價值每套220元的床上用品15套）。組織醫(yī)務人員到結對單位所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行每年一次義診活動，并發(fā)放健康宣揚資料。通過活動的開展，幫助結對單位增加醫(yī)療衛(wèi)生服務實力，幫助廣闊群眾了解更多的健康學問和保健學問，提高健康學問知曉率和健康行為的形成率。

2、選派單位的骨干到幫扶醫(yī)院進行業(yè)務指導，實行專業(yè)學問的培訓。幫助開展新業(yè)務、新技術，提高醫(yī)療服務實力和水平。

3、幫扶領導每月到結對衛(wèi)生院工作1天。結合幫扶醫(yī)院詳細狀況，與幫扶單位研討，完善管理制度，加強內涵建設，提升管理水平。

（二）手拉手·心連心支部聯(lián)線結對共建活動

結合“三進三同”實踐熬煉活動，綦江衛(wèi)委[20xx]22號《關于深化開展“手拉手·心連心”支部聯(lián)線結對共建和“三進三同”黨性作風實踐熬煉活動的通知》文件精神，主動開展與我校支部結對的新盛鎮(zhèn)石橋村支部的聯(lián)系活動，實現(xiàn)“以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)互促、雙向受益、共同提高”的目的。詳細要求為：

1、支部書記為結對村黨員上黨課一次，并聯(lián)系貧困黨員1戶。組織相關人員為結對支部黨員做一次黨課學問講座。

2、校領導每人結1戶“窮親”，每年走訪探望不少于2次。

3、學校幫扶1名貧困學生，從生活上、學習上賜予關系賜予他們最大的關愛。

4、下半年組織醫(yī)務人員到石橋村實行義診活動。并實地了解該村狀況，必要時賜予肯定的物資救濟。

5、仔細做好篆塘鎮(zhèn)白坪村的結對幫扶工作。

在整個活動中，學校領導干部要堅持“三進”：進基層、進村子、進農戶，深化開展走訪活動，宣講政策時事，幫助群眾解決實際困難。做到“三同”：與群眾同吃、同住、同勞動。通過親身感受基層群眾和困難家庭的生活和所思所想，力爭幫助聯(lián)系的困難家庭擺脫貧困。

（三）黨員結對班級

依據(jù)重醫(yī)校支〔20xx〕01號《關于開展20xx年黨員結對幫扶活動實施方案》文件，在學校開展黨員結對班級活動，一個黨員結對一個班級。結對黨員與班主任協(xié)作，幫助做好班級班風、學風的建設，以促進良好校風的形成。在思想上，幫助學生樹立遠大志向，形成健全的人格和良好的思想道德品質，剛好解決學生的思想困惑和心理問題；在學習上，以人為本，關愛每一位學生，關注學生的發(fā)展過程；在生活上，關切愛惜學生，促進身心健康，從而真正成為學生德智體美等各方面全面發(fā)展的引路人。每期在結對班級講黨課一次，培育入黨主動分子一名。

（四）支委成員結對新老師

依據(jù)重醫(yī)校支〔20xx〕01號《關于開展20xx年黨員結對幫扶活動實施方案》文件，開展支委成員結對新老師的幫扶活動，包括傳授教學閱歷、學生管理閱歷及應急事務處理閱歷。支委成員要主動幫扶新進老師，從學校文化、人文素養(yǎng)、師德要求、教化教學等方面進行幫扶。不能將幫扶活動認為是走過場的事情來對待。通過幫扶活動，建立起我校老師的良好精神面貌和過硬的專業(yè)素養(yǎng)。

三、高度重視，強化責任，建立長效機制

為了把結對幫扶活動作為深化學習實踐科學發(fā)展觀活動的詳細體現(xiàn)，建立有效的激勵約束機制，成立領導小組，以促進各項任務的落實，努力提高結對幫扶的實效。

組長：

副組長：

成員：

各參與幫扶的人員應依據(jù)與幫扶對象的詳細狀況，明確責任，根據(jù)要求，切實做好結對對幫扶工作。

為促進本次活動的順當開展，建立長效機制。一是建立健全“結對幫扶”活動檔案資料。二是要將“結對幫扶”主題活動納入黨員個人考核內容，作為評先選優(yōu)的依據(jù)，以考核的方式使這項工作走上制度化的發(fā)展軌道。

工作方案篇6

一、成立組織，強化領導

成立朱湖鎮(zhèn)春節(jié)期間招工工作領導小組，黨委書記許瑞同志擔當顧問，組長由黨委副書記、鎮(zhèn)長王雪梅同志擔當，副組長由黨委委員、人武部部長楊中平同志擔當，領導小組成員：工貿服務中心主任楊其龍，派出所所長高睿，財政所所長裴龍，文廣中心主任鞏兵，鎮(zhèn)園區(qū)辦副主任夏振鵬。領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務所，楊其龍同志兼任辦公室主任。工作分工：勞動保障所負責招工的日常工作，負責各村居輸送工人統(tǒng)計考核、聘請會的組織協(xié)調工作；文廣中心負責宣揚工作，利用各種媒體剛好發(fā)布相關招工信息；派出所負責供應給村居勞動力資源戶籍信息工作；鎮(zhèn)園區(qū)辦負責協(xié)調鎮(zhèn)園區(qū)企業(yè)用工需求統(tǒng)計和聘請會工作；財政所負責后勤車輛保障工作；督查室負責督查考核工作。

二、加強宣揚動員，形成濃烈氛圍

從即日起，充分利用廣播、有線電視、張貼標語、懸掛橫幅和電子顯示屏等形式進行全方位立體式宣揚，全天候的發(fā)布招工信息，大力營造深厚的招工氛圍。

1、各村居利用廣播進行動員，發(fā)布招工信息，發(fā)放招工簡章，同時在各村居顯著位置張貼標語和懸掛宣揚橫幅，各村居張貼標語不少于50條、懸掛橫幅不少于2條；在集鎮(zhèn)區(qū)顯著位置懸掛橫幅不少于10條。

2、鎮(zhèn)廣網公司在電視頻道上播放招工信息滾動字幕，剛好發(fā)布和更新相關信息。

3、鎮(zhèn)勞動保障所在鎮(zhèn)區(qū)設置招工報名點，從即日起支配專人負責招工宣揚。

三、強化措施，提升招工工作的組織程度

1、開展勞動力資源調查摸底，抓住春節(jié)期間外出務工人員返鄉(xiāng)的有利時機，各村居對本轄區(qū)內有就業(yè)意向的人員進行全面調查摸底和登記，調查勞動力資源的基本狀況、就業(yè)狀況、技能狀況；同時了解是否有返鄉(xiāng)意向及就業(yè)崗位意向，做好好跟蹤服務；《勞動力就業(yè)意向調查統(tǒng)計表》于2月10日前交到鎮(zhèn)勞動保障所。

2、開展集中聘請活動。依據(jù)縣政府支配，充分利用春節(jié)期間外出務工人員返鄉(xiāng)之際，從20xx年2月13日—2月15日（臘月二十五至臘月二十七），2月21日—2月23日（正月初三至正月初五）在縣城衡山大橋南側舉辦6場園區(qū)企業(yè)聘請會，各村居比照要求仔細抓好人員組織參會。

3、開展定向聘請活動，為鎮(zhèn)園區(qū)企業(yè)招工，春節(jié)期間在鎮(zhèn)政府門前廣場及集鎮(zhèn)區(qū)開展2次聘請會，確保向鎮(zhèn)園區(qū)企業(yè)輸送工人不少于50名。

4、招工任務分解，向縣園區(qū)企業(yè)輸送工人210人，向鎮(zhèn)園區(qū)企業(yè)輸送工人50名。

5、開展“萬人看園區(qū)”活動。由分管領導帶隊，組織各村外出返鄉(xiāng)務工人員、有就業(yè)愿望的適齡勞動力每村3人，全鎮(zhèn)共45人。統(tǒng)一參與縣觀摩。時間：2月10日，集中地點在鎮(zhèn)政府門前。詳細時間另行通知。

四、強化考核、嚴格獎懲兌現(xiàn)

各單位要進一步統(tǒng)一思想相識，向企業(yè)輸送工人就是服務招商引資工作，各村居作為招工工作的主體責任單位要仔細進行組織，領導小組成員要各司其職，確保完成縣委縣政府下達的招工任務。嚴格落實獎懲兌現(xiàn)，對于完成招工任務的村居嘉獎20xx元，未完成任務的村居賜予1000元的罰款；同時相關村居主要負責人要向鎮(zhèn)黨委政府做書面檢查。

工作方案篇7

各區(qū)屬學校，鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）街道教輔室、中心初中、中心小學：

依據(jù)《xx區(qū)中小學德育工作看法》文件精神，為加強和推動我區(qū)中小學德育信息化建設工作，激勵各中小學不斷探究運用信息化手段開展德育工作的新方式，發(fā)揮優(yōu)秀德育網站、網頁在德育信息化建設中的示范帶頭作用。經探討，確定在全區(qū)中小學開展區(qū)德育網站征集和中小學優(yōu)秀德育網站、網頁的評優(yōu)工作?，F(xiàn)將有關事項通知如下：

一、評比內容（一）征集到的區(qū)德育網站程序；（二）各中小學德育網站或學校網站中的德育專欄網頁。

二、評比標準（一）區(qū)德育網站1、網站頁面布局結構合理，頁面整齊；有統(tǒng)一的色調風格和主色調，能體現(xiàn)我區(qū)德育的特色；頁面文字規(guī)范，沒有變形的頁面和錯字，沒有表格錯行，文字錯位等現(xiàn)象。

2、網站運用對象要針對德育行政人員、老師、家長及學生，其中學生對象要分小學、初中和中學。欄目設置上主要包括德育信息、德育管理、主題教化、團隊建設、班主任工作、家庭教化、德育科研等，突出民族精神教化、心理健康教化、環(huán)保法制教化、校內文化建設等專題。

3、具有上傳、審核、編輯、發(fā)布、查詢、統(tǒng)計等內容管理功能；網頁能兼容多種閱讀器，保證用戶正常閱讀；在寬帶環(huán)境下能保證用戶的閱讀速度，打開網頁沒有明顯延遲。

4、能有效合理運用動畫、視頻、音頻等多媒體技術，網站、網頁形式效果與主題相呼應。

5、網站對于不良信息有過濾或監(jiān)控手段，對于不良網站和有平安防范措施，確保網站內容健康，運行平安。

（二）各中小學德育網站、網頁1、網站、網頁布局結構合理，頁面整齊；有統(tǒng)一的色調風格和主色調，符合中小學生審美特點，能體現(xiàn)各校的特色；頁面文字規(guī)范，沒有變形的頁面和錯字，沒有表格錯行，文字錯位等現(xiàn)象。

2、網站、網頁內容面對學生、面對家長和老師供應服務，發(fā)揮參加、溝通、傾聽的作用。網站、網頁能依據(jù)學生思想、生活和德育工作的實際，定期組織開展網上德育活動，活動主題符合各學段學生的需求和德育的要求，確保發(fā)揮網絡德育的時效性。

3、德育網站、網頁資源豐富。內部構架系統(tǒng)、科學、合理，邏輯關系清楚。注意加強對德育網站、網頁的建設和管理，有特地人負責網站、網頁建設。內容完整、精確，鏈接資源豐富、有效，維護工作定期、剛好。

4、注意探討網站、網頁管理功能的特點，擅長通過網站、網頁為德育工作服務，為學生和家長供應服務，得到學生、家長和老師的認同。

5、德育網站、網頁能有效合理運用動畫、視頻、音頻等多媒體技術，網站、網頁形式效果與主題相呼應。

6、網站、網頁對于不良信息有過濾或監(jiān)控手段，對于不良網站和有平安防范措施，確保網站、網頁內容健康，運行平安。

三、評比工作的組織與實施由區(qū)教化局組織區(qū)教研室、儀器站、德育探討會等相關專家共同組成領導小組，詳細評審工作由區(qū)儀器站組織實施。

區(qū)教化局聯(lián)系人：xxx。

區(qū)儀器站聯(lián)系人：xx。

四、評比程序（一）區(qū)德育網站征集1、制作階段（4月初--10月底）：區(qū)德育網站可以由不同單位的老師聯(lián)合制作，制作者最多3人。各區(qū)屬學校、教輔室至少舉薦一件作品。制作完成后準時將評審表和網站源程序上報至區(qū)儀器站。

2、評審階段（11月初--12月底）：評審小組將結合網站實際進行評審，入圍網站將在xx教科網上進行展示并公示，公示期兩個月，并進行網上投票，作為評優(yōu)參考。

3、頒獎階段（08年1月初）：實行頒獎儀式，并正式開通區(qū)德育網站。

（二）各中小學德育網站、網頁1、制作階段（4月初--7月底）：各中小學德育網站、網頁以各校為單位進行制作。制作完成后準時將評審表上報至區(qū)儀器站。

2、評審階段（8月初）：

3、頒獎階段（8月底）：宣布評審結果。

工作方案篇8

根據(jù)吉林市委十二屆八次全會，堅持工業(yè)強市方向不動搖，把著力點放在本土經濟培育和扶持上的要求，為快速有效盤活現(xiàn)有停產半停產企業(yè)，促進我市工業(yè)經濟良性運轉，結合我市實際，制定本方案。

一、工作目標

全市21戶停產半停產企業(yè)中，2戶半停產企業(yè)復原全面生產，9戶停產企業(yè)啟動生產，7戶停產企業(yè)資產盤活，吉盛、天源、萬泰3戶煤炭企業(yè)因全省煤礦停產整頓，兼并重組未提能到9萬噸擬退出。全年新增產值4億元，新增稅收20xx萬元。

二、工作思路

以破解停產半停產企業(yè)發(fā)展難題為重點，通過一企一策、領導包保、部門跟蹤服務等方法，著力解決停產半停產企業(yè)存在的問題和困難，促進停產半停產企業(yè)盡快盤活，形成新的增量。

三、主要工作措施

（一）著力解決停產企業(yè)資金問題

設立20xx萬元工業(yè)經濟發(fā)展專項資金，從專項中列支500萬元用于復產企業(yè)貸款貼息。拓寬停產半停產企業(yè)融資

渠道，協(xié)調組織省市有關商業(yè)銀行、本地各商業(yè)銀行、小貸公司、擔保公司等金融機構與有資金需求的停產半停產企業(yè)開展銀企對接活動，幫助停產半停產企業(yè)解決復產所需資金難題。對符合政策條件的復工生產企業(yè)優(yōu)先考慮申報國家、省、市專項資金支持。對停產半停產企業(yè)在辦理產權證等手續(xù)上建立綠色通道制度，促進企業(yè)貸款融資，盡快復工生產。

（二）著力解決停產半停產企業(yè)市場銷售問題

落實地產品銷售政策，幫助復產企業(yè)培育開拓域內市場，促進地產品銷售。幫助亞泰水泥公司與本地房地產、道路交通等工程項目相互對接，促進水泥銷售。針對吉輝礦業(yè)公司市場銷售難題，幫助企業(yè)探討向鉬產品深加工方向發(fā)展，進行擴產升級，延長產業(yè)鏈條，增加產品附加值。

（三）著力解決半停產企業(yè)用工問題

對因招工難而導致開工不足的合成藥業(yè)公司，將通過各類培訓平臺儲備的企業(yè)用工資源優(yōu)先向合成藥業(yè)公司舉薦。由人社部門協(xié)同合成藥業(yè)公司組織專場聘請會，同時利用報紙、電視、網絡等媒體，為該企業(yè)免費發(fā)布用工信息。

（四）著力解決停產企業(yè)原材料供應不足問題

針對馨緣木業(yè)等兩戶木材加工企業(yè)原材料供應不足而停產的問題，要協(xié)調上森局、林業(yè)部門等相關部門，幫助企業(yè)解決原材料供應問題，促進企業(yè)盡快復工生產。

（五）著力解決因平安生產停產企業(yè)復產問題

廣源煤業(yè)公司整改驗收結束，正在與省、市溝通，明確程序后復產驗收。涉氨企業(yè)卓源冷凍食品有限公司存在隱患而停產，由安監(jiān)、消防等部門幫助盡快辦理消防手續(xù)，促進企業(yè)早日復產。

（六）著力推動主觀停產企業(yè)資產盤活

針對阻尼公司整體外遷導致原廠區(qū)閑置問題，通過招商引資、合資合作等形式，吸引外來投資，對其隔音地板生產車間進行嫁接改造，提質升級。針對興源石油、天成機械等2戶因主觀緣由停產的企業(yè)，指導企業(yè)充分利用其閑置的土地和設備資源進行招商引資，盤活資產。對鑫晟植物油公司等3戶異地改擴建停產的企業(yè)，通過原廠區(qū)土地拍賣、合作開發(fā)等方法促進企業(yè)資產盤活。

（七）賜予停產半停產企業(yè)政策支持

探討制定幫扶政策，對停產半停產企業(yè)賜予緩交社保費用、退還50%土地運用稅、涉及相關手續(xù)的國土、住建、技監(jiān)等部門收費按最低標準收取，賜予適當減免。

四、組織保障

成立全市停產半停產企業(yè)盤活工作推動組，由市長李富民任組長，市委常委、副市長崔彥磊任副組長，市經濟局、發(fā)改局、財政局等相關部門為成員單位。推動組辦公室設在市經濟局，負責組織協(xié)調調度工作進展狀況。

工作方案篇9

一、前言

員工文化活動作為企業(yè)文化體系的一部分，在很大程度上能夠活躍員工的工作主動性，豐富員工的業(yè)余生活，彌補了員工工作之余的空虛。并能夠加強員工之間的溝通，增加員工對企業(yè)的認同感和歸屬感，降低流失率，提高員工的“回頭率”。為了使員工能夠融入公司大家庭中，以廠為榮，安家立業(yè)，與公司共同成長與發(fā)展，因此擬寫了此方案。

二、活動目的

營造良好的工作氛圍

提高員工工作的主動性

增加員工的認同感和歸屬感

降低員工的流失率

逐步