聘約人員任用核定表

精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔聘約人員任用核定表年月日填姓名性別出生日期學(xué)歷專長描述部門職位工作職責(zé)擬支薪資批示總經(jīng)理：經(jīng)理：人事主管：填表：精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔0目的協(xié)調(diào)和規(guī)范勞動關(guān)系，維護(hù)企業(yè)和職工雙方合法權(quán)益。0適用范圍適用于為新疆航空公司。0管理程序流程職責(zé)工作要求相關(guān)文件／記錄開開始召集集體協(xié)商會議形成文本草案準(zhǔn)召集集體協(xié)商會議形成文本草案準(zhǔn)備F公司工會辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施，-收集有關(guān)資料；-廣泛征求職工意見和建議；-對職工進(jìn)行宣傳-起草文本草案，確定協(xié)商代表。-對職工代表和協(xié)商代表進(jìn)行培訓(xùn)F由工會、人力資源部組織實(shí)施。F由工會、人力資源部組織實(shí)施；F制定《建立集體協(xié)商和集體合同的實(shí)施辦法》的通知；成立“建制”領(lǐng)導(dǎo)小組。-讓職工了解簽訂集體合同的內(nèi)容、意義。F由公司工會辦公室和人力資源部組成擬寫小組。F出席集體協(xié)商會議的雙方代表人數(shù)對等，應(yīng)相對保持穩(wěn)定；-企業(yè)方的首席代表由企業(yè)法定代表人擔(dān)任；-職工方的首席代表由公司工會主席（副主席）F全總《集體合同規(guī)定》F《新疆航空公司簽訂集體合同實(shí)施辦法的通知》F《工會參加平等協(xié)商和簽訂集體合同試行辦法》形成會議紀(jì)要形成會議紀(jì)要召開職工代表大會召開職工代表大會F由建制辦公室整理、草擬會議紀(jì)要，并提交領(lǐng)導(dǎo)小組。F職工代表大會主席團(tuán)組織實(shí)施，審議通過集體合同文本（草案）其附件，提交職代會討論通過。F雙方均設(shè)專人記錄，協(xié)商完畢，雙方首席代表在會議記錄上簽字。F職代會上應(yīng)由企業(yè)法定代表人和工會主席就集體合同草案形成的過程、依據(jù)以及各自承擔(dān)的義務(wù)作出說明。通過有關(guān)決議通過有關(guān)決議F由大會主席團(tuán)組織實(shí)施。F職工代表舉手通過有關(guān)決議。簽字審核簽字審核報送報送登記登記NF公司工會辦公室負(fù)責(zé)組織，雙方代表簽字。F簽字后，由企業(yè)方將合同文本及其全部附件一式三份報當(dāng)?shù)貏趧庸芾聿块T審核備案。F工會辦公室負(fù)責(zé)登記，并將合同文本報送上級工會。F當(dāng)事人雙方的簽字人必須是企業(yè)法定代表人和工會主席（副主席）；F按照規(guī)定時限報送（7日內(nèi)）。F根據(jù)審核同意后，或15日未提出異議，集體合同即行生效。流程職責(zé)工作要求相關(guān)文件／記錄Y公布公布 F公司工會辦公室負(fù)責(zé)，向企業(yè)全體職工公布。F生效后，15日內(nèi)以適當(dāng)形式向全體職工公布。歸檔歸檔結(jié)結(jié)束F公司工會辦公室負(fù)責(zé)。F將文件歸類存檔