如何能快速調(diào)整自己心態(tài)改變思想觀念

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2。觀念比能力重要，策劃比實(shí)施重要，行動(dòng)比承諾重要，選擇比努力重要，感知比告知重要，創(chuàng)造比證明重要，尊重生命比別人看法重要。

3。方向比速度重要，智慧比吃苦重要，學(xué)習(xí)比學(xué)歷重要，機(jī)遇比關(guān)系重要，要什么比做什么重要。

4。智力比知識(shí)重要，素質(zhì)比智力重要，覺(jué)悟比素質(zhì)重要。方向大于方法，動(dòng)力大于能力，做人大于做事。

5。思路清晰遠(yuǎn)比賣(mài)力苦干重要，心態(tài)正確遠(yuǎn)比現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)重要，選對(duì)方向遠(yuǎn)比努力做事重要，做對(duì)的事情遠(yuǎn)比把事情做對(duì)重要。成長(zhǎng)的痛苦遠(yuǎn)比后悔的痛苦好，勝利的喜悅遠(yuǎn)比失敗的安慰好。。

6。擁有遠(yuǎn)見(jiàn)比擁有資產(chǎn)重要，擁有能力比擁有知識(shí)重要，擁有人才比擁有機(jī)器重要，擁有健康比擁有金錢(qián)重要。

7。思路決定出路，觀念決定方向，性格決定命運(yùn)，生活方式?jīng)Q定健康。

8。表面上缺的是金錢(qián)，本質(zhì)上缺的是觀念，命運(yùn)里缺的是選擇，骨子里缺的是勇氣，肚子里缺的是知識(shí)，事業(yè)上缺的是毅力，行動(dòng)上缺的是改變。

9。落后是觀念落后，貧窮是腦袋貧窮。許多人，不是沒(méi)有好機(jī)會(huì)，而是沒(méi)有好觀念。不是不接受新觀念，而是不愿拋棄舊觀念。

10。信念改變思維，思維改變心態(tài)，心態(tài)改變行動(dòng)，行動(dòng)改變習(xí)慣，習(xí)慣改變性格，性格改變命運(yùn)。要改變命運(yùn)，先確立信念。

11。心態(tài)決定看世界的眼光，行動(dòng)決定生存的狀態(tài)。要想活出尊嚴(yán)，展現(xiàn)不凡，只有改變觀念，敢于和命運(yùn)抗?fàn)?/p>

12。如果事情無(wú)法改變，那就改變自己；如果無(wú)法說(shuō)服他人，那就想法說(shuō)服自己。如果山過(guò)不來(lái)，那人就過(guò)去。

13。命運(yùn)不是放棄，而是努力。命運(yùn)不是運(yùn)氣，而是選擇。命運(yùn)不是等待，而是把握。命運(yùn)不是名詞，而是動(dòng)詞。要改變命運(yùn)，先改變觀念。

14。決定今天的不是今天，而是昨天對(duì)人生的態(tài)度；決定明天的不是明天，而是今天對(duì)事業(yè)的作為。我們的今天由過(guò)去決定，我們的明天由今天決定。

15。制勝不憑體力靠智力，成功不靠奇跡靠軌跡。成功不在于是否拿到好牌，關(guān)鍵在于能否將手中的壞牌打好。人生最重要的是，知道自己去哪里。

16。不是井里沒(méi)有水，而是挖的不夠深；不是成功來(lái)的慢，而是放棄速度快。得到一件東西需要勇氣，放棄一樣?xùn)|西則需要智慧。

17。終而復(fù)始，日月是也。死而復(fù)生，四時(shí)是也。奇正相生，循環(huán)無(wú)端，漲跌相生，循環(huán)無(wú)窮。機(jī)遇孕育著挑戰(zhàn)，挑戰(zhàn)中孕育著機(jī)遇，這是千古驗(yàn)證了的定律。

18。種子放在水泥地板上會(huì)被曬死，種子放在水里會(huì)被淹死，種子放到肥沃的土壤里就生根發(fā)芽結(jié)果。選擇決定命運(yùn)，環(huán)境造就人生。

19。懂得如何避開(kāi)問(wèn)題的人，勝過(guò)知道怎樣解決問(wèn)題的人。在這個(gè)世界上，不知道怎么辦的時(shí)候，選擇順其自然，也許是最佳選擇。勝出者往往不是能力而是觀念。

20。在家里看到的永遠(yuǎn)是家，走出去看到的才是世界。把錢(qián)放在眼前，看到的永遠(yuǎn)是錢(qián)，把錢(qián)放在有用的地方，看到的是金錢(qián)的世界。。

21。給人金錢(qián)是下策，給人能力是中策，給人觀念是上策。財(cái)富買(mǎi)不來(lái)好觀念，好觀念能換來(lái)億萬(wàn)財(cái)富。世界上最大的市場(chǎng)，是在人的腦海里。

22。要用行動(dòng)控制情緒，不要讓情緒控制行動(dòng)；要讓心靈啟迪智慧，不能讓耳朵支配心靈。人與人之間的差別，主要差在兩耳之間的那塊地方。

23。人無(wú)遠(yuǎn)慮，必有近憂。人好的時(shí)候要找一條備胎，人不好的時(shí)候要找一條退路；人得意的時(shí)候要找一條退路，人失意的時(shí)候要找一條出路。

24。孩子貧窮是做父母的錯(cuò)，因?yàn)樗〉臅r(shí)候，父母沒(méi)給他正確的人生觀。家長(zhǎng)的觀念是孩子人生的起跑線。

25。有什么信念，就選擇什么態(tài)度；有什么態(tài)度，就會(huì)有什么行為；有什么行為，就產(chǎn)生什么結(jié)果。要想結(jié)果變得好，必須選擇好的信念。

26。播下一個(gè)行動(dòng)，收獲一種習(xí)慣；播下一種習(xí)慣，收獲一種性格；播下一種性格，收獲一種命運(yùn)。思想會(huì)變成語(yǔ)言，語(yǔ)言會(huì)變成行動(dòng)，行動(dòng)會(huì)變成習(xí)慣，習(xí)慣會(huì)變成性格。性格會(huì)影響人生。

27。習(xí)慣不加以抑制，會(huì)變成生活的必需品，不良的習(xí)慣隨時(shí)改變?nèi)松呦?。人往往難以改變習(xí)慣，因?yàn)樵炝?xí)慣的就是自己，結(jié)果人又成為習(xí)慣的奴隸。

28。人生重要的不是你從哪里來(lái)，而是你到哪里去。當(dāng)你在埋頭工作的時(shí)侯，一定要抬頭看看你去的方向。方向不對(duì)，努力白費(fèi)。

29。你來(lái)自何處并不重要，重要的是你要去往何方，人生最重要的不是所站的位置，而是所去的方向。人只要不失去方向，就永遠(yuǎn)不會(huì)失去自己。

30。這個(gè)世界唯一不變的真理就是變化，任何優(yōu)勢(shì)都是暫時(shí)的。當(dāng)你在占有這個(gè)優(yōu)勢(shì)時(shí)，必須爭(zhēng)取主動(dòng)，再占據(jù)下一個(gè)優(yōu)勢(shì)，這需要前瞻的決斷力，需要的是智慧。

31。提出問(wèn)題遠(yuǎn)比解決問(wèn)題難，因?yàn)榻鉀Q問(wèn)題是技術(shù)性的，而提出問(wèn)題則是革命性的。我們身邊并不缺少財(cái)富，而是缺少發(fā)現(xiàn)財(cái)富的眼光。

32。觀念改變并未改變事物本身，改變的只是對(duì)事物的認(rèn)識(shí)，但觀念可以改變?nèi)?，人可以改變世界。做人最重要的是品格、態(tài)度、思想觀念和人生價(jià)值觀。

33。改變觀念，就是改變可以改變的一切，適應(yīng)不能改變的一切。改變觀念，就是推陳出新，解放思想。

34。經(jīng)驗(yàn)固然重要，但觀念的正確與否起決定作用。經(jīng)驗(yàn)只能做好現(xiàn)成的東西，觀念則決定長(zhǎng)遠(yuǎn)的方向。思維觀念高于工作經(jīng)驗(yàn)。

35。你能夠成為什么。惟一限制的就是你頭腦里的框框，你的外部世界永遠(yuǎn)反映你的內(nèi)心世界，要想改善外部世界，必須努力改變內(nèi)心世界。

36。沒(méi)有比腳更長(zhǎng)的路，沒(méi)有比人更高的山，沒(méi)有做不到的事，只有想不到的人。阻擋你前進(jìn)的不是高山大海，而往往是自己鞋底一粒小小的沙粒。

37。熟悉的習(xí)慣，熟悉的路線，熟悉的日子里，永遠(yuǎn)不會(huì)有奇跡發(fā)生。改變思路，改變習(xí)慣，改變一種活的方式，往往會(huì)創(chuàng)造無(wú)限，風(fēng)景無(wú)限。

38。發(fā)生一件事，喜歡它那就享受它，不喜歡它那就避開(kāi)它，避不開(kāi)那就改變它，改變不了那就接受它。接受不了是你的觀念，別埋怨事情的本身。

39。無(wú)法改變世界，可以改變觀念；無(wú)法改變事情，可以改變心情；無(wú)法改變別人的看法，可以改變自已的想法。

40。無(wú)法改變風(fēng)向，可以調(diào)整風(fēng)帆；無(wú)法左右天氣，可以調(diào)整心情。如果事情無(wú)法改變，那就去改變觀念。

41。要想事情改變，首先自己改變，只有自己改變，才可改變世界。人最大的敵人不是別人，而是自己，只有戰(zhàn)勝自己，才能戰(zhàn)勝困難。

42。別人不明白的時(shí)候你明白了，別人明白的時(shí)候你行動(dòng)了，別人行動(dòng)的時(shí)候你成功了，別人成功的時(shí)候你富有了。這就是：超常思維，先見(jiàn)之明。

43。聰明人看得懂，精明人看得準(zhǔn)，高明人看得遠(yuǎn)。智者的聲音是愚者的方向，無(wú)法放棄過(guò)去的無(wú)知，就無(wú)法走進(jìn)智慧的殿堂。偏見(jiàn)比無(wú)知更可怕。

44。手指臟了，大可不必把手指砍掉；帽子小了，大可不必把頭削掉。證明雞蛋是否變味，大可不必把它全吃掉；吃個(gè)雞蛋味道不錯(cuò)，大可不必非要認(rèn)識(shí)下蛋的雞媽媽。

45。太陽(yáng)不會(huì)因?yàn)槟愕氖б猓魈觳辉偕?；月亮不?huì)因?yàn)槟愕谋г梗裢聿辉俳德?。蒙住自己的眼睛，不等于世界就漆黑一團(tuán)；蒙住別人的眼睛，不等于光明就屬于自己。

46。路再長(zhǎng)也會(huì)有終點(diǎn)，夜再長(zhǎng)也會(huì)有盡頭，不管雨下得有多大，總會(huì)有停止的時(shí)候。烏云永遠(yuǎn)遮不住微笑的太陽(yáng)。

47。魚(yú)攪不渾大海，霧壓不倒高山，雷聲叫不倒山崗，扇子驅(qū)不散大霧。鹿的脖子再長(zhǎng)，總高不過(guò)它的腦袋。人的腳指頭再長(zhǎng)，也長(zhǎng)不過(guò)他的腳板。人的行動(dòng)再快也快不過(guò)思想。

48。以前認(rèn)為水不可能倒流，那是還沒(méi)有找到發(fā)明抽水機(jī)的方法；現(xiàn)在認(rèn)為太陽(yáng)不可能從西邊出來(lái)，這是還沒(méi)住到太陽(yáng)從西邊出來(lái)的星球上。這個(gè)世界只有想不到的，沒(méi)有做不到的。

49。世上本無(wú)移山之術(shù)，惟一能移山的方法就是：山不過(guò)來(lái)，我就過(guò)去。人生最聰明的態(tài)度就是：改變可以改變的一切，適應(yīng)不能改變的一切。

50。億萬(wàn)財(cái)富不是存在銀行里，而是產(chǎn)生在人的思想里。你沒(méi)找到路，不等于沒(méi)有路，你想知道將來(lái)要得到什么，你必須知道現(xiàn)在應(yīng)該先放棄什么。

51。命運(yùn)把人拋入最低谷時(shí)，往往是人生轉(zhuǎn)折的最佳期。誰(shuí)能積累能量，誰(shuí)就能獲得回報(bào)；誰(shuí)若自怨自艾，必會(huì)坐失良機(jī)。

52。創(chuàng)新就是求新，改革就是求變。求新不是排斥傳統(tǒng)，而是繼承傳統(tǒng)；求變不是表面背叛，而是內(nèi)在蛻化?？茖W(xué)的本質(zhì)就是創(chuàng)新，變化的本質(zhì)就是發(fā)展。

53。只有不快的斧，沒(méi)有劈不開(kāi)的柴；只有想不到的人，沒(méi)有做不到的事。想干總會(huì)有辦法，不想干總會(huì)有理由。

54。成功是優(yōu)點(diǎn)的發(fā)揮，失敗是缺點(diǎn)的累積。走對(duì)了路的原因只有一種，走錯(cuò)了路的原因卻有很多。先知先覺(jué)改變一生，不知不覺(jué)斷送一生。

55。農(nóng)業(yè)社會(huì)，人們的時(shí)間觀念是習(xí)慣面向過(guò)去看，工業(yè)社會(huì)人們的時(shí)間觀念是注意現(xiàn)在，而當(dāng)今信息社會(huì)，人們的時(shí)間觀念是關(guān)注未來(lái)。

56。當(dāng)今世界進(jìn)入新經(jīng)濟(jì)時(shí)代，我們面對(duì)的是看不見(jiàn)的戰(zhàn)線、沒(méi)國(guó)界的戰(zhàn)爭(zhēng)、席卷全球的風(fēng)暴，因特網(wǎng)是全球巨變的激素，電子商務(wù)將代表世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展方向。

57。世界正發(fā)生著一種微妙的轉(zhuǎn)變，財(cái)富資產(chǎn)變得越來(lái)越無(wú)形，過(guò)去重要的有形的生產(chǎn)和消費(fèi)，現(xiàn)在真正重要的變成了知識(shí)、智力和觀念.

58。互聯(lián)網(wǎng)為我們提供的速度是光、范圍是全球、距離是零、時(shí)間是24小時(shí)、容量是無(wú)限，互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)造的是前所未有的奇跡。

59?；ヂ?lián)網(wǎng)好比是高速公路網(wǎng)，網(wǎng)站就是車(chē)，網(wǎng)址就是車(chē)牌號(hào)，電腦就是發(fā)動(dòng)機(jī)，人就是駕駛員，貨物就是南來(lái)北往的信息，它是信息時(shí)代的標(biāo)志。

60?；ヂ?lián)網(wǎng)對(duì)我們意味著。知識(shí)改變命運(yùn)，網(wǎng)絡(luò)改變生活，機(jī)會(huì)改變?nèi)松＝裉旎ヂ?lián)網(wǎng)已經(jīng)擁有20億用戶、覆蓋世界五大洲，帶來(lái)了人們生活方式的徹底改變。

61。在汽車(chē)上可以發(fā)信，在火車(chē)上可以銀行轉(zhuǎn)帳，在被窩里可以網(wǎng)上購(gòu)物，時(shí)間和地點(diǎn)都不重要了，買(mǎi)臺(tái)電腦，租個(gè)網(wǎng)站，申請(qǐng)個(gè)信箱，就可以做老板。

62。用一個(gè)蘋(píng)果交換一個(gè)蘋(píng)果各此得到的仍是一個(gè)蘋(píng)果，用一條信息交換一條信息彼此得到的是兩條信息，網(wǎng)絡(luò)具有倍增原理，信息的交換雙方獲多倍收益。

63。不要想你不想要的東西，否則你一定得到它；要思考你想要的東西，這樣你也會(huì)得到它。其實(shí)在人生中，要時(shí)時(shí)須注意自己想要的，而不總是注意自己恐懼的。

64。喜歡追夢(mèng)的人，切記不要被夢(mèng)想主宰；善于謀劃的人，切記空想達(dá)不到目標(biāo)；擁有實(shí)干精神的人，切記選對(duì)方向比努力做事重要。

65。不要以為建起城市你就能定居；不要以為播下種子你就能收獲；不要以為登上頂峰你就能征服；不要以為堵住別人的嘴，你聽(tīng)到的就是贊揚(yáng)聲。

66。把自己當(dāng)成大樹(shù)，便時(shí)時(shí)有被狂風(fēng)刮倒的憂愁；把自己當(dāng)作棵幼苗，便時(shí)時(shí)會(huì)享受陽(yáng)光雨露。青澀，便成長(zhǎng)；熟透，便腐爛。

67。生活要追求四度空間：寬度、深度、熱度、速度；工作要形成五動(dòng)個(gè)性：主動(dòng)、行動(dòng)、生動(dòng)、帶動(dòng)、感動(dòng)；人生須明確一個(gè)觀念：只有縮短成功的日月，才能延長(zhǎng)享受的時(shí)間。

68。人人都有兩個(gè)門(mén)。一個(gè)是家門(mén)，成長(zhǎng)的地方；一個(gè)是心門(mén)，成功的地方。能趕走門(mén)中的小人，就會(huì)喚醒心中的巨人。

69。先長(zhǎng)出的眉毛，不如后長(zhǎng)出的胡子長(zhǎng)；先出世的耳朵，不如后出世的犄角長(zhǎng)。智慧不在年齡，杰出不在輩高，后來(lái)者往往居上。

70。不是街上東西貴，而是你口袋沒(méi)有錢(qián)；不是你口袋里沒(méi)有錢(qián)，而是你沒(méi)有找到掙錢(qián)機(jī)會(huì)；不是你沒(méi)有掙錢(qián)機(jī)會(huì)，而是你腦袋里沒(méi)有致富的理念。

71。當(dāng)你抓住一件東西總不放時(shí)，或許你永遠(yuǎn)只會(huì)擁有這件東西，如果肯放手，便獲得了其它選擇機(jī)會(huì)。舊觀念不放棄，新觀念難產(chǎn)生。

72。一天八遍鏡子照，也不等于容貌美；一天九遍講空話，也不等于實(shí)干家。擅長(zhǎng)虛夸的人，是穿著一件不遮的紗衣。

73。在這個(gè)世界有兩難。一是改變別人，二是改變自己。要求別人很痛苦，那改變自己應(yīng)該很快樂(lè)。要改變別人，先改變自己。

74。天下的事有千難萬(wàn)難，但最難的有兩件事。一是把別人口袋里面的錢(qián)放到自己的口袋里。二是把自己的想法放到別人腦袋里。

75。懷疑是痛苦的開(kāi)始，釋疑是快樂(lè)的開(kāi)始。懷疑固然可以，求證更加重要，與其長(zhǎng)時(shí)間的懷疑，不如短時(shí)間求證。

76。用靈魂撞擊命運(yùn)，用觀念超越夢(mèng)想?，F(xiàn)在做什么并不重要，將來(lái)做什么才重要。為改變以后的命運(yùn)，先改變現(xiàn)在的觀念。

77。人無(wú)遠(yuǎn)慮，必有近憂，慮之不遠(yuǎn)，其憂即至。禍因多藏于隱微，而發(fā)于所忽。智者避險(xiǎn)于無(wú)形，明者遠(yuǎn)見(jiàn)于未萌。

78。最難打開(kāi)的是心門(mén)，最難走的路是心路，最難過(guò)的橋是心橋，最難調(diào)整的是心態(tài)。世界上最難干的工程是改造人的內(nèi)心世界。

79.歷史的標(biāo)點(diǎn)全是問(wèn)號(hào)，歷史的幕后全是驚嘆號(hào)。

80.官廉首要的是不貪，不腐，不昏;民廉首要的是不賄，不媚，不借官光，不趨炎附勢(shì)。

81.一官之廉，十吏效之，百民隨之。一官之腐，百吏必從之，千民必附之。

82.牛皮越吹越大，本事越來(lái)越少；脾氣越來(lái)越大，才氣越來(lái)越少；膽量越來(lái)越大，度量越來(lái)越少；玩勁越來(lái)越大，干勁越來(lái)越少；權(quán)力越來(lái)越大，威信越來(lái)越??；架子越來(lái)越大，人格越來(lái)越小。83.看上一個(gè)人要一分鐘，喜歡一個(gè)人要一個(gè)小時(shí)，愛(ài)上一個(gè)人要一天，忘掉一個(gè)人要一輩子。

84.機(jī)會(huì)是一個(gè)區(qū)別英雄與狗熊的臺(tái)階，上一步什么都是，下一步什么都不是。

85.揮不去的是記憶，留不住的是年華，拎不起的是失落，放不下的是情感，輸不起的是尊嚴(yán)。

86.總盯著了不起的過(guò)去，就不會(huì)有了不起的將來(lái)。86總盯著了不起的過(guò)去，就不會(huì)有了不起的將來(lái)。

87.揮不去的是記憶，留不住的是年華，拎不起的是失落，放不下的是情感，輸不起的是尊嚴(yán)。

88.說(shuō)話的三條底線：

一、力圖說(shuō)真話；

二、不能說(shuō)真話，則保持沉默；

三、無(wú)權(quán)保持沉默而不得不說(shuō)假話時(shí)，不應(yīng)傷害他人。

89.凡是小事都要大聲說(shuō)，凡是大事都要小聲說(shuō)。

90。權(quán)力是暫時(shí)的，財(cái)產(chǎn)是后人的，健康是自己的，關(guān)系是重要的，友情是珍貴的。

91.在朋友基礎(chǔ)上做生意，那朋友就會(huì)失去。在生意的基礎(chǔ)上交朋友，那會(huì)沒(méi)有生意做。

92.相互吹捧的是做官的人，互相看不起的是搞文藝的人，見(jiàn)面不說(shuō)實(shí)話的人是做生意的人。

93.從自己的過(guò)失中吸取教訓(xùn)是聰明，從別人的過(guò)失中吸取教訓(xùn)是智慧。

94.讓人聽(tīng)易，叫人服難。

95.做事不貪大舍小，為人莫媚上欺下。骨氣、正氣、和氣，氣爽神清；誠(chéng)心、意心、熱心，心寬體健。

96.處順事之境愈宜靜，處逆事之境愈宜忍，處至急之事愈宜緩，處至大之事愈宜平。安詳方能靜觀，靜觀方能明斷，明斷方能行動(dòng)。

97.思念折騰人，也鍛煉人，更鍛造人的性格的沉穩(wěn)和感情的深沉。思念別人是一種溫馨，被人思念是一種幸福。豈能盡如人意，但求無(wú)愧我心。

98.與天下之憂同憂，該憂則憂，莫杞人憂天；共天下之樂(lè)同樂(lè)，該樂(lè)則樂(lè)，樂(lè)而忘返。酸甜苦辣是生命的富有，赤橙黃綠是人生的斑斕。

99.敬君子方顯有德，怕小人不算無(wú)能。事臨頭三思為妙，怒上心忍讓最高。退一步天高地闊，讓三分心平氣和。如得意不宜重往，凡做事應(yīng)有余步。欲進(jìn)步需思退步，若著手先慮放手。切勿貪意外之財(cái)，知足者人心常樂(lè)。

100.勇者，腳下都是路；智者，知道走哪一條路最好。做事不貪大舍小，為人莫媚上欺下。低調(diào)與高標(biāo)的統(tǒng)一，平凡與不俗的統(tǒng)一，這是樸實(shí)的人生，也是厚重而輝煌的人生。

第二篇：改變自己觀念，樹(shù)立正確思想改變自己觀念，樹(shù)立正確思想

——作為大學(xué)生村官首先面臨的挑戰(zhàn)

很多成功都不可復(fù)制，但它山之石，可以攻玉。不少像曹杰一樣的優(yōu)秀基層年輕大學(xué)生村官的成長(zhǎng)經(jīng)歷、他們開(kāi)展工作的方式方法、他們身上的優(yōu)秀品質(zhì)可供其他同樣奮戰(zhàn)在基層的年輕干部借鑒和學(xué)習(xí)。我認(rèn)為，要成為一個(gè)成功的大學(xué)生村官最重要的是改變自己的觀念，樹(shù)立正確思想，其中包括以下幾點(diǎn)：

一、要確立正確的事業(yè)觀。

大學(xué)生村官是一份職業(yè)，更是一份事業(yè)，是黨交給年輕人的一份沉甸甸的責(zé)任。大學(xué)生村官必須確立到村任職是擇業(yè)不是就業(yè)的思想，打破到村任職已經(jīng)是就業(yè)的觀念，而是把當(dāng)村官作為歷練人生的一種必要選擇，爭(zhēng)分奪秒地履行好自己的職責(zé)；必須確立到村任職是一個(gè)過(guò)程不是結(jié)果的思想，打破到村任職是“鐵飯碗”的觀念，要把擔(dān)任村官的過(guò)程作為實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想、提升能力、促進(jìn)成長(zhǎng)的重要手段，切實(shí)利用好、把握好、實(shí)現(xiàn)好黨提供給自己的這個(gè)大舞臺(tái)；必須確立到村任職是機(jī)會(huì)而不是包袱的思想，打破到村任職就是減緩就業(yè)壓力的觀念，以干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守組織制度和紀(jì)律規(guī)定，積極履行好自己所擔(dān)負(fù)的職責(zé)，把當(dāng)村官作為一項(xiàng)偉大的事業(yè)，懷著感恩的心，帶著真摯的

感情，熱情地投入到社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的火熱實(shí)踐中。

二、要確立正確的工作觀。

大學(xué)生到村任職，不同于在機(jī)關(guān)和事業(yè)單位乃至于企業(yè)的工作，會(huì)遇到各種各樣的實(shí)際困難和矛盾。農(nóng)村工作千頭萬(wàn)緒，雜亂無(wú)章，大學(xué)生村官只有確立了正確的工作觀，才能在農(nóng)村廣闊天地大顯身手，才能增強(qiáng)與農(nóng)民群眾的感情，才能更好地了解農(nóng)村，為新農(nóng)村建設(shè)服好務(wù)。必須確立主動(dòng)工作的思想，不等、不靠、不要，不怕吃苦，不怕冷落，自覺(jué)貼近群眾，主動(dòng)深入群眾，積極去尋找工作，只有這樣才能從千頭萬(wàn)緒中理出頭緒，抓住主要矛盾，逐步融入農(nóng)村；必須確立虛心學(xué)習(xí)的思想，放下大學(xué)生的架子，自覺(jué)向基層干部群眾學(xué)習(xí)工作方法，積累工作經(jīng)驗(yàn)，抓住各級(jí)組織提供的培訓(xùn)、參觀、座談等機(jī)會(huì)，虛心聽(tīng)取別人的經(jīng)驗(yàn)，主動(dòng)查找自己的不足，努力將自己的特長(zhǎng)化解為群眾的實(shí)際利益，讓群眾知道大學(xué)生村官不僅有知識(shí)、有文化，還有真本事、硬作風(fēng)，切實(shí)得到干部群眾的認(rèn)可和支持，只有這樣才能真正地履行好自己的職責(zé)。

三、要確立正確的政績(jī)觀。

大學(xué)生村官有理想、有抱負(fù)、也有實(shí)現(xiàn)理想的知識(shí)和文化。但農(nóng)村是個(gè)大熔爐，不容易很快出成績(jī)，也很難出很大的成績(jī)，大學(xué)生村官只有確立了正確的政績(jī)觀，才能健康地成長(zhǎng)。要確立政績(jī)無(wú)大小的觀念，從小事做起，從群眾最關(guān)心的事做起，哪怕是僅僅通過(guò)走訪農(nóng)戶，了解到了農(nóng)戶的所思所想，都應(yīng)該看作是很

大的政績(jī)，不要盲目地認(rèn)為干一番轟轟烈烈的大事才是政績(jī)，要深深地明白一個(gè)道理，就是群眾的事情都是大事，辦好群眾的事情就是大政績(jī)；要確立政績(jī)有好壞的觀念，克服個(gè)人主義和英雄主義思想，從農(nóng)村的實(shí)際出發(fā)，從農(nóng)民的實(shí)際需求出發(fā)，做符合農(nóng)村發(fā)展實(shí)際、農(nóng)民喜聞樂(lè)見(jiàn)的政績(jī)，比如為農(nóng)民創(chuàng)辦、領(lǐng)辦一些致富項(xiàng)目，為農(nóng)村引進(jìn)一些先進(jìn)文化，為農(nóng)業(yè)提供一些致富信息，堅(jiān)決杜絕宣傳與黨的政策不相符合的思想觀念，堅(jiān)決杜絕危害群眾利益的、和農(nóng)村發(fā)展不相符的“形象工程”和“花架子工程”，切實(shí)做出讓黨放心、讓群眾滿意的政績(jī)

俗話說(shuō)的好。正確的觀念，是取得成功的第一步。雖然我們作為為基層奉獻(xiàn)的新生一代，要付出的還有很多很多，但是萬(wàn)事開(kāi)頭難，只要我們堅(jiān)持做好第一步并完整而正確的進(jìn)行下去，我們總能成為會(huì)發(fā)光的金子。在這一平凡而又偉大的事業(yè)中，我們服務(wù)了人們又豐富了自己的人生，這樣的成長(zhǎng)才無(wú)怨無(wú)悔。

XX縣區(qū)2012屆大學(xué)生

村官熊超

第三篇：如何調(diào)整好自己的心態(tài)如何調(diào)整好自己的心態(tài)

心態(tài)是由壓力所產(chǎn)生的物質(zhì)；也是一種心理上的表現(xiàn)；其實(shí)壓力的大小和心態(tài)的好壞都是自己決定的。如果你的心態(tài)不是很好的話，是需要好好的調(diào)節(jié)一下。

第一就是要正確的認(rèn)識(shí)現(xiàn)在自己的位置，可能你以前成功過(guò)，現(xiàn)在失敗了，可能你以前在公司是舉足輕重的人物，現(xiàn)在沒(méi)有以前的分量了，這樣的列子有很多很多，人生不可能是一帆風(fēng)順的，不如意的事情總是十之八九，在遇到讓自己難過(guò)的事情，你可能這樣想，現(xiàn)在只是暫時(shí)的，我只要努力就可以成功的，你要相信自己的能力。也可以和身邊的朋友傾訴一下，這樣應(yīng)該會(huì)有些效果的?，F(xiàn)在有很多人都不能正確的認(rèn)識(shí)“朋友”。

心態(tài)很重要，在遇到不開(kāi)心和不如意的時(shí)候深深的吸一口氣，然后再吐出，讓自己放松一下，最后給你一句忠告：得意時(shí)淡然，失落時(shí)釋?xiě)选?/p>

心態(tài)表示一個(gè)人的精神狀態(tài)，只要有良好的心態(tài)，你才能每天保持飽滿的心情。心態(tài)好，運(yùn)氣就好?！熬翊蚱饋?lái)，好運(yùn)自然來(lái)”。記住做任何事情一定要有積極的心態(tài)，一旦失去他，就跳出去，要學(xué)會(huì)調(diào)整心態(tài)。有良好的心態(tài)工作就會(huì)有方向，人只要不失去方向就不會(huì)失去自

己。心態(tài)的好壞，在于平常的及時(shí)調(diào)整和修煉并形成習(xí)慣。一旦發(fā)現(xiàn)自

1

己心態(tài)有所變化或者說(shuō)有所低落時(shí)，不防告訴自己，好起來(lái)，

會(huì)好起來(lái)

的，一切都會(huì)好起來(lái)的。

人活在世上，凡事都要看開(kāi)點(diǎn)，看遠(yuǎn)點(diǎn)，看淡點(diǎn)，心胸要豁達(dá)些、大度些，

相信

"

任何事情的發(fā)生必有利于我

"

且

"

辦法總比困難多

"，

也就

沒(méi)有流不出的水和搬不動(dòng)的山，

更沒(méi)有鉆不出的窟窿及結(jié)不成的緣。

人

活的快樂(lè)，就必須要有一個(gè)好心態(tài)。無(wú)論遇到什么事，要學(xué)會(huì)換個(gè)角度

去思考，

3

就會(huì)感到快樂(lè)。

有人工作單位很好，

他每天確有許多的不如意，

苦惱總圍繞在他的身邊。有人工作單位一般，可他卻不舍不棄，每天都

有工作目標(biāo)，把此作為一種鍛煉、成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，而且通過(guò)創(chuàng)造性地完成

本職工作，受到人們的敬佩。陽(yáng)光般的心態(tài)，火一樣的熱情。收獲著成

果和幸福。

4人就應(yīng)該樹(shù)立積極樂(lè)觀和寬容豁達(dá)的良好心態(tài)，

這樣才會(huì)獲得心靈

的寧?kù)o和人生的快樂(lè)，

帶來(lái)事業(yè)上的成就和生活上的美滿幸福。

我們必

須要學(xué)會(huì)欣賞生命中的每個(gè)瞬間，要熱愛(ài)生活，熱愛(ài)生命，相信未來(lái)一

定會(huì)更美好。別怕吃虧，

"吃虧

"

是福啊。生活中要既能接受自己，又能

5

接受別人、還要善于接受現(xiàn)實(shí)。有人曾經(jīng)這樣說(shuō)。當(dāng)我們不能改變環(huán)境

時(shí)就必須去適應(yīng)環(huán)境。

不能改變別人時(shí)就改變自己，

不能改變事情就改

變對(duì)事情的態(tài)度。不能向上比較就向下比較。這就告訴我們，

人不能去

等，要學(xué)會(huì)適應(yīng)。要隨著時(shí)間、地點(diǎn)、環(huán)境的變化不斷地去調(diào)整自己的

心態(tài)。別說(shuō)人們不接受你，別說(shuō)環(huán)境不適合你，別說(shuō)事情太難做，只是

你的心態(tài)沒(méi)調(diào)整好。另外我們還要學(xué)會(huì)忘記、諒解、寬容。別讓你的不

6

原諒給了別人持續(xù)傷害你的機(jī)會(huì)。更要學(xué)會(huì)感恩、欣賞和給予，這樣你

就會(huì)覺(jué)得你所作的一切都會(huì)是一種對(duì)他人的回報(bào)。

常常是這種心態(tài)，

你

就會(huì)天天快樂(lè)，幸福無(wú)比。

怎樣調(diào)整自己的心態(tài)

7每個(gè)人都有一套屬于自我的生活理念，

有的人生活的很快樂(lè)，

有的

人卻對(duì)生活出奇的失望，歸根結(jié)底是心態(tài)的問(wèn)題。

生活中總是會(huì)出現(xiàn)很多突如其來(lái)的災(zāi)難，會(huì)讓人突然陷入一種茫

8然、焦急、狂躁的情緒之中，更有甚者對(duì)生命的絕望。

不難看出，

隨著社會(huì)的進(jìn)步，

競(jìng)爭(zhēng)的激烈，

讓人們的各種壓力增大，

如果當(dāng)這種壓力超過(guò)了某種負(fù)荷能力的時(shí)候，就會(huì)讓人出現(xiàn)偏激情緒，

這樣帶來(lái)的后果是無(wú)法想象的，

我個(gè)人覺(jué)得如果人能在適當(dāng)?shù)碾A段給自

己找一個(gè)出口，會(huì)逐漸排除這樣的精神壓力，讓你走向更輝煌的道路。

那么我們應(yīng)該怎么減輕這樣的負(fù)面情緒呢。

第一：

學(xué)會(huì)讓自己安靜，

把思維沉浸下來(lái)，

慢慢降低對(duì)事物的欲望。

把自我經(jīng)常歸零，每天都是新的起點(diǎn)，沒(méi)有年齡的限制，只要你對(duì)事物

10的欲望適當(dāng)?shù)慕档?，?huì)贏得更多的求勝機(jī)會(huì)。（所謂退一步自然寬.）

第二：

學(xué)會(huì)關(guān)愛(ài)自己，

只有多關(guān)愛(ài)自己，

才能有更多的能量去關(guān)愛(ài)

他人，如果你有足夠的能力，就要盡量幫助你能幫助的人，那樣你得到

的就是幾份快樂(lè)，多幫助他人，善待自己，也是一種減壓的方式。

11第三：

遇到心情煩躁的情況的時(shí)候，

你喝一杯白水，

放一曲舒緩的

輕音樂(lè)，閉眼，回味身邊的人與事，對(duì)新的未來(lái)可以慢慢的梳理，即是

一種休息，也是一種冷靜的前進(jìn)思考。

第四。多和自己競(jìng)爭(zhēng)，沒(méi)有必要嫉妒別人，也沒(méi)必要羨慕別人。很

多人都是由于羨慕別人，而始終把自己當(dāng)成旁觀者，越是這樣，越是會(huì)

12

把自己掉進(jìn)一個(gè)深淵。你要相信，只要你去做，你也可以的。為自己的

每一次進(jìn)步而開(kāi)心（事是不分大與小的，

復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單做，

簡(jiǎn)單的事

情認(rèn)真做，認(rèn)真的事情反復(fù)做，爭(zhēng)取做到最好）

心態(tài)是由壓力所產(chǎn)生的物質(zhì)；也是一種心理上的表現(xiàn)；其實(shí)壓力的大小和心態(tài)的好壞都是自己決定的。如果你的心態(tài)不是很好的話，是需要好好的調(diào)節(jié)一下。

第一就是要正確的認(rèn)識(shí)現(xiàn)在自己的位置，可能你以前成功過(guò)，現(xiàn)在失敗了，可能你以前在公司是舉足輕重的人物，現(xiàn)在沒(méi)有以前的分量了，這樣的列子有很多很多，人生不可能是一帆風(fēng)順的，不如意的事情總是十之八九，在遇到讓自己難過(guò)的事情，你可能這樣想，現(xiàn)在只是暫時(shí)的，我只要努力就可以成功的，你要相信自己的能力。也可以和身邊的朋友傾訴一下，這樣應(yīng)該會(huì)有些效果的?，F(xiàn)在有很多人都不能正確的認(rèn)識(shí)“朋友”。

心態(tài)很重要，在遇到不開(kāi)心和不如意的時(shí)候深深的吸一口氣，然后再

13吐出，讓自己放松一下，最后給你一句忠告。得意時(shí)淡然，失落時(shí)釋?xiě)选?/p>

心態(tài)表示一個(gè)人的精神狀態(tài)，只要有良好的心態(tài)，你才能每天保持飽滿的心情。心態(tài)好，運(yùn)氣就好。“精神打起來(lái)，好運(yùn)自然來(lái)”。記住做任何事情一定要有積極的心態(tài)，一旦失去他，就跳出去，要學(xué)會(huì)調(diào)整心態(tài)，有良好的心態(tài)工作就會(huì)有方向，人只要不失去方向就不會(huì)失去自己。心態(tài)的好壞，在于平常的及時(shí)調(diào)整和修煉并形成習(xí)慣。一旦發(fā)現(xiàn)自己心態(tài)有所變化或者說(shuō)有所低落時(shí)，不防告訴自己，好起來(lái)，會(huì)好起來(lái)的，一切都會(huì)好起來(lái)的。

人活在世上，凡事都要看開(kāi)點(diǎn)，看遠(yuǎn)點(diǎn)，看淡點(diǎn)，心胸要豁達(dá)些、大

沒(méi)有流不出的水和搬不動(dòng)的山，

更沒(méi)有鉆不出的窟窿及結(jié)不成的緣。

人

活的快樂(lè)，就必須要有一個(gè)好心態(tài)。無(wú)論遇到什么事，要學(xué)會(huì)換個(gè)角度

去思考，

14就會(huì)感到快樂(lè)。

有人工作單位很好，

他每天確有許多的不如意，

苦惱總圍繞在他的身邊。有人工作單位一般，可他卻不舍不棄，每天都

有工作目標(biāo)，把此作為一種鍛煉、成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，而且通過(guò)創(chuàng)造性地完成

本職工作，受到人們的敬佩。陽(yáng)光般的心態(tài)，火一樣的熱情。收獲著成

果和幸福。

人就應(yīng)該樹(shù)立積極樂(lè)觀和寬容豁達(dá)的良好心態(tài)，

15

這樣才會(huì)獲得心靈

的寧?kù)o和人生的快樂(lè)，

帶來(lái)事業(yè)上的成就和生活上的美滿幸福。

我們必

須要學(xué)會(huì)欣賞生命中的每個(gè)瞬間，要熱愛(ài)生活，熱愛(ài)生命，相信未來(lái)一

定會(huì)更美好。別怕吃虧，

"吃虧

"

是福啊。生活中要既能接受自己，又能

16接受別人、還要善于接受現(xiàn)實(shí)。有人曾經(jīng)這樣說(shuō)。當(dāng)我們不能改變環(huán)境

時(shí)就必須去適應(yīng)環(huán)境。

不能改變別人時(shí)就改變自己，

不能改變事情就改

變對(duì)事情的態(tài)度。不能向上比較就向下比較。這就告訴我們，

人不能去

等，要學(xué)會(huì)適應(yīng)。要隨著時(shí)間、地點(diǎn)、環(huán)境的變化不斷地去調(diào)整自己的

心態(tài)。別說(shuō)人們不接受你，別說(shuō)環(huán)境不適合你，別說(shuō)事情太難做，只是

你的心態(tài)沒(méi)調(diào)整好。另外我們還要學(xué)會(huì)忘記、諒解、寬容。別讓你的不

17原諒給了別人持續(xù)傷害你的機(jī)會(huì)。更要學(xué)會(huì)感恩、欣賞和給予，這樣你

就會(huì)覺(jué)得你所作的一切都會(huì)是一種對(duì)他人的回報(bào)。

常常是這種心態(tài)，

你

就會(huì)天天快樂(lè)，幸福無(wú)比。

怎樣調(diào)整自己的心態(tài)

每個(gè)人都有一套屬于自我的生活理念，

18

有的人生活的很快樂(lè)，

有的

人卻對(duì)生活出奇的失望，歸根結(jié)底是心態(tài)的問(wèn)題。

生活中總是會(huì)出現(xiàn)很多突如其來(lái)的災(zāi)難，會(huì)讓人突然陷入一種茫

然、焦急、狂躁的情緒之中，更有甚者對(duì)生命的絕望。

不難看出，

隨著社會(huì)的進(jìn)步，

競(jìng)爭(zhēng)的激烈，

讓人們的各種壓力增大，

如果當(dāng)這種壓力超過(guò)了某種負(fù)荷能力的時(shí)候，就會(huì)讓人出現(xiàn)偏激情緒，

這樣帶來(lái)的后果是無(wú)法想象的，

我個(gè)人覺(jué)得如果人能在適當(dāng)?shù)碾A段給自

己找一個(gè)出口，會(huì)逐漸排除這樣的精神壓力，讓你走向更輝煌的道路。

那么我們應(yīng)該怎么減輕這樣的負(fù)面情緒呢。

第一：

學(xué)會(huì)讓自己安靜，

把思維沉浸下來(lái)，

慢慢降低對(duì)事物的欲望。

把自我經(jīng)常歸零，每天都是新的起點(diǎn)，沒(méi)有年齡的限制，只要你對(duì)事物

的欲望適當(dāng)?shù)慕档?，?huì)贏得更多的求勝機(jī)會(huì)。（所謂退一步自然寬.）

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第二：

學(xué)會(huì)關(guān)愛(ài)自己，

只有多關(guān)愛(ài)自己，

才能有更多的能量去關(guān)愛(ài)

他人，如果你有足夠的能力，就要盡量幫助你能幫助的人，那樣你得到

的就是幾份快樂(lè)，多幫助他人，善待自己，也是一種減壓的方式。

22第三：

遇到心情煩躁的情況的時(shí)候，

你喝一杯白水，

放一曲舒緩的

輕音樂(lè)，閉眼，回味身邊的人與事，對(duì)新的未來(lái)可以慢慢的梳理，即是

一種休息，也是一種冷靜的前進(jìn)思考。

第四。多和自己競(jìng)爭(zhēng)，沒(méi)有必要嫉妒別人，也沒(méi)必要羨慕別人。很多人都是由于羨慕別人，而始終把自己當(dāng)成旁觀者，越是這樣，越是會(huì)把自己掉進(jìn)一個(gè)深淵。你要相信，只要你去做，你也可以的。為自己的每一次進(jìn)步而開(kāi)心（事是不分大與小的，復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單做，簡(jiǎn)單的事情認(rèn)真做，認(rèn)真的事情反復(fù)做，爭(zhēng)取做到最好）.

23

沒(méi)有流不出的水和搬不動(dòng)的山，

更沒(méi)有鉆不出的窟窿及結(jié)不成的緣。

人

活的快樂(lè)，就必須要有一個(gè)好心態(tài)。無(wú)論遇到什么事，要學(xué)會(huì)換個(gè)角度

去思考，

就會(huì)感到快樂(lè)。

有人工作單位很好，

他每天確有許多的不如意，

苦惱總圍繞在他的身邊。有人工作單位一般，可他卻不舍不棄，每天都

24有工作目標(biāo)，把此作為一種鍛煉、成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，而且通過(guò)創(chuàng)造性地完成

本職工作，受到人們的敬佩。陽(yáng)光般的心態(tài)，火一樣的熱情。收獲著成

果和幸福。

人就應(yīng)該樹(shù)立積極樂(lè)觀和寬容豁達(dá)的良好心態(tài)，

這樣才會(huì)獲得心靈

的寧?kù)o和人生的快樂(lè)，

帶來(lái)事業(yè)上的成就和生活上的美滿幸福。

我們必

25須要學(xué)會(huì)欣賞生命中的每個(gè)瞬間，要熱愛(ài)生活，熱愛(ài)生命，相信未來(lái)一

定會(huì)更美好。別怕吃虧，

"吃虧

"

是福啊。生活中要既能接受自己，又能

接受別人、還要善于接受現(xiàn)實(shí)。有人曾經(jīng)這樣說(shuō)。當(dāng)我們不能改變環(huán)境

時(shí)就必須去適應(yīng)環(huán)境。

不能改變別人時(shí)就改變自己，

不能改變事情就改

26變對(duì)事情的態(tài)度。不能向上比較就向下比較。這就告訴我們，

人不能去

等，要學(xué)會(huì)適應(yīng)。要隨著時(shí)間、地點(diǎn)、環(huán)境的變化不斷地去調(diào)整自己的

心態(tài)。別說(shuō)人們不接受你，別說(shuō)環(huán)境不適合你，別說(shuō)事情太難做，只是

你的心態(tài)沒(méi)調(diào)整好。另外我們還要學(xué)會(huì)忘記、諒解、寬容。別讓你的不

原諒給了別人持續(xù)傷害你的機(jī)會(huì)。更要學(xué)會(huì)感恩、欣賞和給予，這樣你

就會(huì)覺(jué)得你所作的一切都會(huì)是一種對(duì)他人的回報(bào)。

常常是這種心態(tài)，

你

27就會(huì)天天快樂(lè)，幸福無(wú)比。

怎樣調(diào)整自己的心態(tài)

每個(gè)人都有一套屬于自我的生活理念，

有的人生活的很快樂(lè)，

有的

28

人卻對(duì)生活出奇的失望，歸根結(jié)底是心態(tài)的問(wèn)題。

生活中總是會(huì)出現(xiàn)很多突如其來(lái)的災(zāi)難，會(huì)讓人突然陷入一種茫

然、焦急、狂躁的情緒之中，更有甚者對(duì)生命的絕望。

不難看出，

隨著社會(huì)的進(jìn)步，

29競(jìng)爭(zhēng)的激烈，

讓人們的各種壓力增大，

如果當(dāng)這種壓力超過(guò)了某種負(fù)荷能力的時(shí)候，就會(huì)讓人出現(xiàn)偏激情緒，

這樣帶來(lái)的后果是無(wú)法想象的，

我個(gè)人覺(jué)得如果人能在適當(dāng)?shù)碾A段給自

己找一個(gè)出口，會(huì)逐漸排除這樣的精神壓力，讓你走向更輝煌的道路。

那么我們應(yīng)該怎么減輕這樣的負(fù)面情緒呢。

30第一：

學(xué)會(huì)讓自己安靜，

把思維沉浸下來(lái)，

慢慢降低對(duì)事物的欲望。

把自我經(jīng)常歸零，每天都是新的起點(diǎn)，沒(méi)有年齡的限制，只要你對(duì)事物

的欲望適當(dāng)?shù)慕档停瑫?huì)贏得更多的求勝機(jī)會(huì)。（所謂退一步自然寬.）

第二：

學(xué)會(huì)關(guān)愛(ài)自己，

31只有多關(guān)愛(ài)自己，

才能有更多的能量去關(guān)愛(ài)

他人，如果你有足夠的能力，就要盡量幫助你能幫助的人，那樣你得到

的就是幾份快樂(lè)，多幫助他人，善待自己，也是一種減壓的方式。

第三：

遇到心情煩躁的情況的時(shí)候，

你喝一杯白水，

放一曲舒緩的

輕音樂(lè)，閉眼，回味身邊的人與事，對(duì)新的未來(lái)可以慢慢的梳理，即

32是

一種休息，也是一種冷靜的前進(jìn)思考。

第四。多和自己競(jìng)爭(zhēng)，沒(méi)有必要嫉妒別人，也沒(méi)必要羨慕別人。很

多人都是由于羨慕別人，而始終把自己當(dāng)成旁觀者，越是這樣，越是會(huì)

把自己掉進(jìn)一個(gè)深淵。你要相信，只要你去做，你也可以的。為自己的

每一次進(jìn)步而開(kāi)心（事是不分大與小的，

復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單做，

簡(jiǎn)單的事

33情認(rèn)真做，認(rèn)真的事情反復(fù)做，爭(zhēng)取做到最好）

度些，相信"任何事情的發(fā)生必有利于我"且"辦法總比困難多"也就

習(xí)慣從細(xì)節(jié)做起1.從容從大方開(kāi)始2.培養(yǎng)自信的語(yǔ)言3.讓你的笑容像陽(yáng)光一樣4.積極表露你的熱情5.讓表達(dá)自己成為一種習(xí)慣

6.

讓你的肢體語(yǔ)言更有感染力

34

7.

談吐講究“不凡”

8.

站坐走要“有形”

35

9.

讓你的行動(dòng)更干練

10.

用知識(shí)來(lái)武裝自己

36

11.

用音樂(lè)來(lái)熏陶自己

12.

讓自己的穿著大方得體

3713.

時(shí)時(shí)注意自己的形象

14.

做個(gè)懂得靜修的人

好習(xí)慣帶來(lái)好心情

38

15.

關(guān)鍵時(shí)刻要放松

16.

緊張的時(shí)候深呼吸

39

17.

別為小事生氣

18.

學(xué)會(huì)控制自己的情緒

19.

40

讓自己冷靜而不狂躁

20.

及時(shí)給自己減壓

41

21.

悲觀時(shí)，進(jìn)行自我暗示

22.

自覺(jué)保持謙遜

42

23.

人生不時(shí)要冒險(xiǎn)

24.

用變通打破困境

4325.

讓自己充實(shí)起來(lái)

26.

虛心接受別人批評(píng)

27.

44

偶爾吃虧心要寬

28.

時(shí)時(shí)提醒自己要從容

29.

經(jīng)常進(jìn)行自我對(duì)話

45

30.

定期進(jìn)行自我評(píng)估

31.

每天自省一小時(shí)

46

32.

進(jìn)行適當(dāng)?shù)淖晕铱隙?/p>

33.

正確認(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn)

47

34.

做你害怕的事

好習(xí)慣造就好生活

35.

每天晨煉半小時(shí)

48

36.

養(yǎng)成用早餐的習(xí)慣

37.

吃飯只吃八分飽

49

38.

要養(yǎng)成吃魚(yú)的習(xí)慣

39.

蔬菜水果天天吃

50

第四篇：應(yīng)屆畢業(yè)生如何快速調(diào)整心態(tài)盡快適應(yīng)工作應(yīng)屆畢業(yè)生如何快速調(diào)整心態(tài)適應(yīng)工作

職場(chǎng)新人進(jìn)入企業(yè)，過(guò)渡過(guò)程越短，與企業(yè)融合的越快、發(fā)展的就越快。這個(gè)過(guò)渡過(guò)程時(shí)間的縮短，要靠新人們自己的努力，別人只能幫你，而不能替代你。所以，你要做好職場(chǎng)各門(mén)功課：

（一）舒悉自己的行業(yè)、企業(yè)、部門(mén)

新人的第一次職場(chǎng)體驗(yàn)是相當(dāng)重要的，它會(huì)使新人對(duì)職場(chǎng)產(chǎn)生一種固定印象，形成固定心理狀態(tài)，從而影響到今后的職業(yè)心態(tài)和職業(yè)規(guī)劃。所有后來(lái)產(chǎn)生的問(wèn)題，癥結(jié)都可以歸結(jié)為對(duì)企業(yè)文化的不了解，這些往往就是企業(yè)的生存法則，最終決定了你以什么形象出現(xiàn)在公司、用什么樣的方式進(jìn)行日常工作、怎樣與領(lǐng)導(dǎo)和同事們打交道。如果你是個(gè)有心人，就能及早適應(yīng)新環(huán)境，在未來(lái)的生活中游刃有余。所以，入職前和入職后都要進(jìn)行盡快探險(xiǎn)：

（1）了解公司所在行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r。該行業(yè)是朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)，還是夕陽(yáng)行業(yè)。這樣你就能知道幾年后自己積累的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)職業(yè)發(fā)展有什么幫助。如果轉(zhuǎn)入相關(guān)行業(yè)，還需要補(bǔ)充哪些技能，或自己可對(duì)哪些領(lǐng)域進(jìn)行研究、謀求發(fā)展。你可1以在工作中不斷關(guān)注行業(yè)評(píng)論，聽(tīng)取前輩們的觀點(diǎn)，逐漸深化認(rèn)識(shí)。

（2）了解公司在行業(yè)內(nèi)的地位，關(guān)注公司的戰(zhàn)略發(fā)展，所在公司是屬于行業(yè)龍頭，還是面臨內(nèi)憂外患、業(yè)績(jī)正在下滑等。這樣你就能知道自己能和公司一起走多遠(yuǎn)，你的3-5年計(jì)劃也就有了雛形。即使公司在規(guī)模、盈利、薪酬等各方面都不算最好，但是對(duì)如一張白紙的新人來(lái)說(shuō)，有足夠的東西可以學(xué)習(xí)是最寶貴的。工作技能、企業(yè)規(guī)章制度、企業(yè)管理、上崗培訓(xùn)的知識(shí)積累，以及對(duì)職場(chǎng)禮儀、辦公室政治等職場(chǎng)潛規(guī)則的學(xué)習(xí)，都是職場(chǎng)生存的重要基礎(chǔ)。

（3）關(guān)注職業(yè)機(jī)會(huì)，熟悉公司內(nèi)部的組織結(jié)構(gòu)。包括公司有哪些部門(mén)，各個(gè)部門(mén)的職能、運(yùn)作方式如何，自己所在部門(mén)在公司中的功能和地位，所在部門(mén)內(nèi)同事的頭銜和級(jí)別，公司的晉升機(jī)制等。對(duì)公司整體框架有了概念，你就能初步明確自己在公司的發(fā)展前景，從而爭(zhēng)取主動(dòng)、實(shí)施計(jì)劃。在做好本職工作、積累職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，還可以積極為下一份工作做準(zhǔn)備。比如了解心儀職業(yè)的職業(yè)定義和應(yīng)該具備的職業(yè)技能、核心競(jìng)爭(zhēng)力，利用空余時(shí)間提升自我。

（4）熟知工作程序和工作環(huán)境。與你工作相關(guān)的人和事必須在最短的時(shí)間內(nèi)熟悉；熟知自己的工作性質(zhì)和工作任務(wù)，你的崗位有些什么要求，責(zé)任有多大，處罰如何規(guī)定，必須牢記在心；熟悉公司的業(yè)務(wù)范圍和與你崗位有關(guān)的客戶情況，這些方面的內(nèi)容越詳細(xì)清楚，對(duì)你就越有幫助；了解前任在該崗位時(shí)的工作狀況，這樣就有一個(gè)比較。知道做到什么程度會(huì)受賞識(shí)，出什么差錯(cuò)會(huì)被炒魷魚(yú)。

如果自己認(rèn)同該企業(yè)文化，就要使自己的價(jià)值觀與企業(yè)倡導(dǎo)的價(jià)值觀相吻合，以便進(jìn)入企業(yè)后，自覺(jué)地把自己融入這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，以企業(yè)文化來(lái)約束自己的行為，為企業(yè)盡職盡責(zé)。

（二）扎得住根，才會(huì)枝繁葉茂俗話說(shuō)，“良好的開(kāi)端是成功的一半”

你首先要學(xué)會(huì)適應(yīng)。學(xué)會(huì)適應(yīng)艱苦、緊張而又有節(jié)奏的基層生活。你缺少基層生活經(jīng)歷，可能不習(xí)慣一些制度、做法，這時(shí)，你千萬(wàn)不要用你的習(xí)慣去改變環(huán)境，而是要學(xué)會(huì)入鄉(xiāng)隨俗，適應(yīng)新的環(huán)境。一是要有自信。自信是大學(xué)生首先要具備的，其次做事要有耐性，要充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性，凡事要進(jìn)行具體分析、具體對(duì)待，以腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)贏得同事的支持和信任。最后，就是要學(xué)會(huì)扎根基層。古代有一句名言叫“將帥必起于卒伍，宰相必起于州部?！苯档途蜆I(yè)期望值，也應(yīng)該建立在大學(xué)生對(duì)自己的職業(yè)發(fā)展的明晰規(guī)劃的基礎(chǔ)上，2在一個(gè)行業(yè)準(zhǔn)備好從底層做起，不斷積累經(jīng)驗(yàn)提升能力，才有可能為今后的職業(yè)發(fā)展打下一個(gè)良好基礎(chǔ)，形成一個(gè)有延續(xù)性的職業(yè)發(fā)展歷程。不要一個(gè)公司不習(xí)慣就跳到另一個(gè)公司，不要以為以自己的條件隨便跳個(gè)槽就能比現(xiàn)在強(qiáng)，外面的世界并不像自己想象的那么簡(jiǎn)單。如果你對(duì)一個(gè)公司還不是非常了解，不要輕易跳槽，一般我們?cè)谡衅笗r(shí)都會(huì)考慮這個(gè)員工的穩(wěn)定度，對(duì)于畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，在公司里能夠不斷成長(zhǎng)不斷學(xué)到新東西，這就是最重要的了，這樣你一年兩年之后再出來(lái)，一定會(huì)找到一個(gè)比現(xiàn)在好很多的工作

（三）學(xué)會(huì)冷靜思考，丟掉幻想、面對(duì)現(xiàn)實(shí)

年輕人容易將事情看得簡(jiǎn)單而理想化，在跨出大學(xué)校門(mén)之前，都對(duì)未來(lái)充滿憧憬，初出校門(mén)的大學(xué)生不能適應(yīng)新環(huán)境，大多與其事先對(duì)新崗位估計(jì)不足、不切實(shí)際有關(guān)。當(dāng)他們按照這個(gè)過(guò)高的目標(biāo)接觸現(xiàn)實(shí)環(huán)境時(shí)，許多所謂的“現(xiàn)實(shí)所迫”讓他們?cè)诔跞肼殘?chǎng)時(shí)就走了彎路，以至于碰了壁還莫名其妙、不知所措。往往會(huì)產(chǎn)生一種失落感，感到處處不如意、事事不順心。這類(lèi)年輕人對(duì)自己的職業(yè)生涯規(guī)劃大多呈現(xiàn)兩種極端的態(tài)度：一種是職業(yè)生涯規(guī)劃目標(biāo)過(guò)于遠(yuǎn)大，另一種則是完全沒(méi)有規(guī)劃。因此畢業(yè)生在踏上工作崗位后，要能夠根據(jù)現(xiàn)實(shí)的環(huán)境調(diào)整自己的期望值和目標(biāo)。

有一些年輕人好高騖遠(yuǎn)、自命不凡，對(duì)有些事情不屑去做，總認(rèn)為自己應(yīng)該去做更大、更重要的事情。甚至一進(jìn)單位就想身居要職，這是不現(xiàn)實(shí)的。上司或同事往往并不了解你的才能，開(kāi)始不會(huì)委以重任，多半是一些瑣碎的小事，無(wú)非是整理文件，打印資料之類(lèi)的瑣屑的事情。不要以為這樣就可以消極怠慢，要認(rèn)真對(duì)待，因?yàn)檫@是公司讓你熟悉業(yè)務(wù)的開(kāi)始，是經(jīng)驗(yàn)從無(wú)到有的開(kāi)始。不要自視清高，以為大材小用，或者幾天沒(méi)達(dá)到自己的目標(biāo)，就開(kāi)始懷疑是否選錯(cuò)了單位。領(lǐng)導(dǎo)之所以不放手讓你單獨(dú)做大事，是因?yàn)樗€不能肯定你是否具備應(yīng)有的實(shí)力。拋開(kāi)急功近利的想法，不要盲目地為追求高薪或其它眼前利益而不停地跳槽，這其中有一個(gè)從量變轉(zhuǎn)為質(zhì)變的過(guò)程，萬(wàn)萬(wàn)不可操之過(guò)急。要學(xué)會(huì)吃苦耐勞，更要戒驕戒躁，并適時(shí)盤(pán)算自己的未來(lái)。比如，明確自己的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)及發(fā)展方向，尋找新的工作平衡點(diǎn)，學(xué)會(huì)為自己減壓，確定跳槽的標(biāo)準(zhǔn)等等。作為初涉職場(chǎng)的新人，對(duì)自己有所期待固然是好事，但一定要有針對(duì)性地確立目標(biāo)。時(shí)時(shí)別忘了你還處在試用期，企業(yè)最反感那些一上來(lái)就想當(dāng)經(jīng)理的新人。期待高薪高職沒(méi)有錯(cuò)，但核心的問(wèn)題是：你先要站好眼前的崗位，做好每項(xiàng)負(fù)責(zé)的工作，讓你的老板發(fā)現(xiàn)你有做經(jīng)理的潛質(zhì)，有培養(yǎng)的價(jià)值，并讓老板因?yàn)槟愕某錾珮I(yè)績(jī)而不斷做

3出提升職位的決策，最后成為公司獨(dú)當(dāng)一面的挑大梁人才。

一些精明的主管在提拔你之前往往會(huì)用幾件小事來(lái)考察你的工作作風(fēng)、團(tuán)隊(duì)精神、辦事能力以及眼光魄力。想要干出名堂，想要燦爛輝煌，你先得耐得住寂寞。除了力爭(zhēng)在最短的時(shí)間內(nèi)，盡善盡美地把領(lǐng)導(dǎo)交給你的小事完成，你別無(wú)選擇，只有自己認(rèn)真去做了，才能夠真正的了解公司的各種業(yè)務(wù)，否則對(duì)你下一步的工作是極為不利的，這是取得上司信任的最有效的途徑。

（四）適者生存、能者成功

初出校門(mén)的大學(xué)生不能適應(yīng)新環(huán)境，大多與其事先對(duì)新崗位估計(jì)不足、不切實(shí)際有關(guān)。當(dāng)他們按照這個(gè)過(guò)高的目標(biāo)接觸現(xiàn)實(shí)環(huán)境時(shí)，往往會(huì)產(chǎn)生一種失落感，感到處處不如意、不順心。因此畢業(yè)生在踏上工作崗位后，要能夠根據(jù)現(xiàn)實(shí)的環(huán)境調(diào)整自己的期望值和目標(biāo)。

就自己來(lái)說(shuō)，對(duì)這個(gè)問(wèn)題不能理想化，想問(wèn)題主觀多于客觀，對(duì)外部要求應(yīng)切合實(shí)際，承受挫折的能力要強(qiáng)，要擅長(zhǎng)自我調(diào)整。盡可以開(kāi)動(dòng)腦袋瓜去學(xué)習(xí)和積累，去不斷的充實(shí)和提高自己，這時(shí)候受的苦受的累，這時(shí)候獲得的積累，將是你職業(yè)生涯中一筆寶貴的財(cái)富。

“人無(wú)完人，金無(wú)足赤”，再好的單位也不可能有你想象的那么完美。但是一個(gè)企業(yè)他能生存、他能發(fā)展自然有它的道理，我們不能僅盯著他不合理的一面而忽視了它合理的一面。如果你遇到了“月球效應(yīng)”，感到失落與彷徨，別急，問(wèn)一問(wèn)自己，是不是自己要求有點(diǎn)不切實(shí)際了。是不是自己的想法過(guò)于主觀了。是不是太理想化了。找個(gè)時(shí)間，跟老員工談?wù)勑模液门笥蚜牧奶?，把“掉在地上的心”重新拾起?lái)，踏踏實(shí)實(shí)走好初入職場(chǎng)的第一步。早年在廣州打工有兩句話至今猶新：一句是：“適者生存、能者成功?！绷硪痪浣小敖裉旃ぷ鞑慌?，明天努力找工作?！蹦贻p人有的是青春與激情，任何困難都無(wú)需懼怕，既然選擇了遠(yuǎn)方，就只顧風(fēng)雨兼程，義無(wú)返顧，職業(yè)生涯才會(huì)順風(fēng)順?biāo)?/p>

學(xué)會(huì)在苦差使中潛水，學(xué)會(huì)接受重創(chuàng)。世界上最成功的人士同時(shí)也是最脆弱的。如果你對(duì)任何事情都充滿熱情，那么你也會(huì)不止一次地受到無(wú)辜的傷害，但完全沒(méi)必要為此憂心忡忡，你應(yīng)該學(xué)會(huì)把受到的傷害轉(zhuǎn)化成推動(dòng)下一個(gè)目標(biāo)的力量。把現(xiàn)在的工作當(dāng)成你漫漫求索之旅的重要起點(diǎn)。加上勤奮，你一定能迅速勝任第一任職崗位，并不斷積累經(jīng)驗(yàn)、增長(zhǎng)才干，這樣，你的青春、智慧和汗水必定會(huì)在基層建設(shè)中開(kāi)花結(jié)果。如果你忍耐不下去，那么你就沒(méi)有明天了。

4其實(shí)，我們中的大多數(shù)人都需要花一生的時(shí)間來(lái)追求人生目標(biāo)，很多時(shí)候，這種人生目標(biāo)是與職業(yè)目標(biāo)聯(lián)系在一起的。所以，求職或是跳槽，尋找一份屬于自己的職業(yè)，在我們追求人生目標(biāo)的過(guò)程中總起到關(guān)鍵性的作用。職業(yè)意味著什么。有時(shí)候，它意味著“一個(gè)人在這個(gè)世界上一生的工作”，即事業(yè)。人們?cè)诮o人蓋棺定論時(shí)常說(shuō)，“他的一生做出了光輝的事業(yè)”。有時(shí)候，這個(gè)事業(yè)與我們從事的職業(yè)重疊。

職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，這場(chǎng)沒(méi)有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)不會(huì)有永遠(yuǎn)的贏家和輸家。對(duì)大學(xué)生來(lái)說(shuō)，沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，缺乏實(shí)踐，這是可以理解的，但是我們的態(tài)度要端正，要努力去學(xué)習(xí)，不要眼高手低，要從自我做起，腳踏實(shí)地，扎住根，才會(huì)枝繁葉茂。

（五）腳踏實(shí)地、從小事做起、從基層做起

職場(chǎng)新人在自己部門(mén)可以從整理報(bào)紙文件、接聽(tīng)電話等做起，為其他同事做些輔助性工作，如打印資料、填寫(xiě)簡(jiǎn)單表格等，業(yè)余時(shí)間打掃一下衛(wèi)生、幫老同事倒杯水，給人留下勤快的印象，又易于融入同事圈中，和同事們相處和諧，得到大家的幫助支持。不但要完成好屬于自己的每一項(xiàng)工作，還要做自己不愿做的事情。能否做好那些自己不愿意做的事情是一個(gè)人是否成熟的標(biāo)志，也是一個(gè)人能否取得人生成功的主要因素。這世界不是為你準(zhǔn)備的，這職位也不是為你設(shè)立的。為了一種對(duì)自己、對(duì)別人、對(duì)集體、對(duì)事業(yè)的責(zé)任，你必須認(rèn)真地對(duì)待那

5些你不愿意做的事情，而且你要想方設(shè)法把它們做好，不要總認(rèn)為自己是人才，而進(jìn)入公司做做事務(wù)性的工作就讓他們屈才了，總?cè)照J(rèn)為大學(xué)生的學(xué)歷與“小兒科”的事情不匹配。是你要去適應(yīng)環(huán)境和社會(huì)，而不是要求環(huán)境和社會(huì)去適應(yīng)你。需要逐步提煉自己的職業(yè)含金量和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，如果能化被動(dòng)為主動(dòng)，那么工作與成長(zhǎng)的意義就真正體現(xiàn)出來(lái)了?！坝仓^皮、咬著牙”把你不愿意做的事情做得象樣，將會(huì)比你做好你擅長(zhǎng)的事情有大得多的收獲。聯(lián)想選拔人才時(shí)看重畢業(yè)生兩方面的素質(zhì)，一是誠(chéng)信、正直的態(tài)度。二是求真踏實(shí)的工作狀態(tài)。不僅需要具有創(chuàng)新意識(shí)的人才，更需要腳踏實(shí)地、認(rèn)真做事的聯(lián)想人；abb中國(guó)的觀點(diǎn)是吸納自信而真誠(chéng)的人。常言說(shuō)得好，“合抱之木，生于毫末”。在即將開(kāi)始的基層第一任職實(shí)踐中，你只要立足本職，從點(diǎn)滴學(xué)起、做起、干起，在實(shí)踐中不斷提高自己的綜合能力，勝任本職工作只是時(shí)間長(zhǎng)短而已。千萬(wàn)不要采取消極的態(tài)度，要么不去做，要么推委、拖拉，要么敷衍了事，無(wú)論哪一種情況都會(huì)對(duì)工作帶來(lái)?yè)p失。在試用期出錯(cuò)，特別是一些影響較大的差錯(cuò)，等于宣布了職位的死刑。在工作中要千方百計(jì)避免出錯(cuò)，做事一定要克服馬馬虎虎的習(xí)慣，謹(jǐn)小慎微，遇事多想，仔細(xì)認(rèn)真，反復(fù)檢查；提前做些準(zhǔn)備，以免措手不及。對(duì)一些拿不準(zhǔn)的事情，一定要請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)或請(qǐng)教同事。要督促自己、觀察別人，只要是交辦自己的事情就非要踏踏實(shí)實(shí)做好不可，做得好會(huì)對(duì)工作對(duì)自己自身有益。一做錯(cuò)事要主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，想辦法彌補(bǔ)。事情做不好沒(méi)關(guān)系，但只要勇于承擔(dān)責(zé)任，公司都可以原諒，反倒會(huì)對(duì)你更加信任。相反，我們經(jīng)常會(huì)碰到一些新人用“沒(méi)經(jīng)驗(yàn)”作為逃避責(zé)任的托辭，其實(shí)這是公司比較反感、最不能容忍的地方，也是一些公司不愿意用新人的一個(gè)原因。

（六）學(xué)會(huì)妥協(xié)，是職場(chǎng)制勝法寶

做好自己不愿做的事，學(xué)會(huì)妥協(xié)，向職場(chǎng)妥協(xié)、向現(xiàn)實(shí)妥協(xié)。人的一生，有多少時(shí)間是在做自己愿意做的事情。不多。這是很多人得出的結(jié)論，也是人類(lèi)許多痛苦的根源。人的性情不同、志趣不同，對(duì)待眼前事情的態(tài)度就不同。譬如善于獨(dú)立工作的人，可能就不愿意去管別人。

上司在用人的時(shí)候要考慮根據(jù)每個(gè)人的不同特點(diǎn)去安排他適合的工作，但是事實(shí)上任何一個(gè)上司都不可能完完全全地"人盡其才".在這種情況下，如何學(xué)會(huì)自己去做好自己不愿意做的事情就變得十分重要。事實(shí)上，從更廣泛的人生意義上說(shuō)，能否做好那些自己不愿意做的事情是一個(gè)人是否成熟的標(biāo)志，也是一個(gè)人能否取得人生成功的主要因素。這世界不是為你準(zhǔn)備的，這職位也不是為你設(shè)立

6的。為了一種對(duì)自己、對(duì)別人、對(duì)集體、對(duì)事業(yè)的責(zé)任，你必須認(rèn)真地對(duì)待那些你不愿意做的事情，而且你要想方設(shè)法把它們做好。是你要去適應(yīng)環(huán)境和社會(huì)，而不是要求環(huán)境和社會(huì)去適應(yīng)你，盡管你可能并且可以憑借你自己的力量最大限度地去改善你周?chē)沫h(huán)境。

人們不愿意做的事通常是那些自己認(rèn)為不擅長(zhǎng)的事，所以心里發(fā)怵。在很多情況下，這是人們對(duì)自己認(rèn)識(shí)的誤區(qū)。如果經(jīng)理們作為上級(jí)和旁觀者認(rèn)為他們并不是不可能把這些事情做好，就應(yīng)該鼓勵(lì)他們?nèi)プ觯踔劣袝r(shí)候命令他們?nèi)プ?，一旦做得成功，他們就?huì)增加信心，在將來(lái)的工作中可能就不會(huì)再膽怯了。

另外，還感覺(jué)到現(xiàn)在的大學(xué)生是受不了一點(diǎn)點(diǎn)委屈，耐不了一絲寂寞的，他們害怕挑戰(zhàn)和壓力，一旦受挫后，又變得缺乏自信，怨天尤人。公司里許多問(wèn)題的發(fā)生出在這個(gè)問(wèn)題上，人們對(duì)自己不愿意做的事情通常會(huì)采取消極的態(tài)度，要么不去做，要么推委、拖拉，要么敷衍了事，無(wú)論哪一種情況都會(huì)對(duì)工作帶來(lái)?yè)p失。對(duì)這個(gè)問(wèn)題的預(yù)防辦法，除了上述的教育之外，經(jīng)理們要做的事情是對(duì)自己的下屬的性格和習(xí)慣應(yīng)該有充分的了解，知道年他們對(duì)什么樣的事情會(huì)去積極的處理，而哪些事情他們根本不愿意做。對(duì)于那些他們不愿意做的事，要督促他們、觀察他們，甚至有時(shí)候幫助他們，讓他們知道這件事是非做不可的，做得好會(huì)對(duì)工作或者他們自身有益。

剛參加工作的時(shí)候，最怕的就是單位不安排做事，讓你無(wú)所事事，覺(jué)得那樣學(xué)不到東西，不會(huì)有進(jìn)步。一些人怕吃苦，責(zé)任感差，還不能完全調(diào)整學(xué)生與職員之間的轉(zhuǎn)換，不懂得凡是一定要對(duì)自己對(duì)工作負(fù)責(zé)，不管發(fā)生什么錯(cuò)誤都不會(huì)有別人來(lái)為自己補(bǔ)救，更不會(huì)輕易就讓錯(cuò)誤過(guò)去。"硬著頭皮、咬著牙"把你不愿意做的事情做得漂亮，將會(huì)比你做好你擅長(zhǎng)的事情有大得多的收獲。

（七）正確認(rèn)識(shí)自己，調(diào)整就業(yè)心態(tài)

畢業(yè)生剛剛工作最容易犯的一個(gè)錯(cuò)誤就是心態(tài)不好，認(rèn)為事事應(yīng)該絕對(duì)公平，認(rèn)為以自己的才能應(yīng)該可以有一個(gè)更好的位置或薪水，這種心態(tài)真是最要不得的?？吹缴磉叺耐屡c自己拿一樣的薪水或更高的薪水，卻做著比自己少的多的活時(shí)，千萬(wàn)不要心理不平衡，要知道，能夠給你更多的任務(wù)，承擔(dān)更多的責(zé)任，這其實(shí)正是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的重視，眼光要看長(zhǎng)遠(yuǎn)一些，要想到自己可以從繁重的工作中學(xué)到更多的東西，可以比別人更快的成熟成長(zhǎng)，對(duì)于新畢業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō)，積累經(jīng)驗(yàn)是最重要的。不要以為能者多勞，多勞多得，世界上沒(méi)有這么公平的事，只要你還不想離開(kāi)這個(gè)公司，千萬(wàn)管住自己，不要向你的領(lǐng)導(dǎo)或同事抱怨，尤其不

7能抱怨待遇等等方面的問(wèn)題，世界上沒(méi)有不透風(fēng)的墻，這是公司最忌諱的，你做了再多的工作都難以消除領(lǐng)導(dǎo)心中的陰影。只要你想在那里繼續(xù)干下去，就要主動(dòng)調(diào)整心態(tài)，看到公司好的一面，千萬(wàn)不要與領(lǐng)導(dǎo)談條件。什么樣的心態(tài)將決定我們什么樣的生活。唯有心態(tài)解決了，你才會(huì)感覺(jué)到自己的存在；唯有心態(tài)解決了，你才會(huì)感覺(jué)到生活與工作的快樂(lè)；唯有心態(tài)解決了，你才會(huì)感覺(jué)到我所作的一切都是理所當(dāng)然。新人最需要的是以下幾種心態(tài)：行動(dòng)的心態(tài)：行動(dòng)是最有說(shuō)服力的，我們需要用行動(dòng)去證明自己的存在，證明自己的價(jià)值。如果一切計(jì)劃、一切目標(biāo)、一切愿景都是停留在紙上，不去付諸行動(dòng)，那計(jì)劃就不能執(zhí)行，目標(biāo)就不能實(shí)現(xiàn)，遠(yuǎn)景就是肥皂泡。

給予的心態(tài)：沒(méi)有給予，你就不可能索取。要索取，首先學(xué)會(huì)給予。給予我們的同事以關(guān)懷；給予我們的經(jīng)銷(xiāo)商以服務(wù)；給予消費(fèi)者滿足需求的產(chǎn)品。學(xué)習(xí)的心態(tài)：干到老，學(xué)到老。競(jìng)爭(zhēng)在加劇，學(xué)習(xí)不但是一種心態(tài)，更應(yīng)該是我們的一種生活方式。二十一世紀(jì)，實(shí)力和能力的打拼將越加激烈。誰(shuí)不去學(xué)習(xí)，誰(shuí)就不能提高，誰(shuí)就不會(huì)去創(chuàng)新，誰(shuí)就會(huì)落后。同事、上級(jí)、客戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手都是老師。誰(shuí)會(huì)學(xué)習(xí)，誰(shuí)就會(huì)成功，學(xué)習(xí)增強(qiáng)了自己的競(jìng)爭(zhēng)力，也增強(qiáng)了企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

老板的心態(tài)。與老板換位思考，用老板一樣思考、一樣行動(dòng)。具備了老板的心態(tài)，你就會(huì)去考慮企業(yè)的成長(zhǎng)，考慮企業(yè)的費(fèi)用，你會(huì)感覺(jué)到企業(yè)的事情就是自己的事情。你知道什么是自己應(yīng)該去作的，什么是自己不應(yīng)該作的。反之，你就會(huì)得過(guò)且過(guò)，不負(fù)責(zé)任，認(rèn)為自己永遠(yuǎn)是打工者，企業(yè)的命運(yùn)與自己無(wú)關(guān)。你不會(huì)得到老板的認(rèn)同，不會(huì)得到重用，低級(jí)打工仔將是你永遠(yuǎn)的職業(yè)。

包容的心態(tài)。我們是為客戶提供服務(wù)的，滿足客戶需求的，這就要求我們學(xué)會(huì)包容，用包容的心態(tài)，包容他人的不同喜好，包容別人的挑剔。你的同事也許與你也有不同的喜好，有不同的做事風(fēng)格，你也應(yīng)該去包容。

（八）不斷提高你的情商指數(shù)

近年來(lái)，國(guó)外心理學(xué)家提出了“情商”（eq）的概念。所謂情商，是測(cè)定和描述人的情緒情感的一種量化指標(biāo)。情商理論的創(chuàng)始人沙洛維和梅耶教授在1996年把情商界定為：對(duì)情緒的知覺(jué)力、評(píng)估力、表達(dá)力、分析力、習(xí)得力、轉(zhuǎn)換力、調(diào)節(jié)力，涵蓋了自我情緒的控制調(diào)整能力、對(duì)人的親和力、社會(huì)適應(yīng)能力、人際關(guān)系的處理能力、對(duì)挫折的承受能力、自我了解程度以及對(duì)他人的理解與寬容等等。

8情商概念的提出是對(duì)傳統(tǒng)的智商（iq）理論的大膽改進(jìn)。智商是先天的，帶有無(wú)可奈何的宿命論色彩，而情商則可以通過(guò)后天習(xí)得，如合作意識(shí)、形象意識(shí)、開(kāi)放的學(xué)習(xí)意識(shí)、角色轉(zhuǎn)換意識(shí)和敬業(yè)精神等，都可以通過(guò)個(gè)人的學(xué)習(xí)與修養(yǎng)來(lái)形成。智商的分?jǐn)?shù)可以用來(lái)預(yù)測(cè)一個(gè)人的學(xué)習(xí)成績(jī)，而情商的分?jǐn)?shù)則是預(yù)測(cè)一個(gè)人能否取得職業(yè)成功或生活成功的一個(gè)有效依據(jù)?，F(xiàn)代心理學(xué)認(rèn)為，情商作為一種非智力因素，對(duì)一個(gè)人的事業(yè)成功非常關(guān)鍵。美國(guó)成人教育學(xué)家卡耐基說(shuō)：“一個(gè)人的成功，只有15%是靠他的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，而85%要靠他良好的人際關(guān)系和處世能力?！?/p>

情商指數(shù)是通過(guò)一系列精心設(shè)計(jì)的測(cè)試題目得出的，分為個(gè)人情商和人際情商兩方面。有些人充滿自信、情緒穩(wěn)定、態(tài)度樂(lè)觀，這種人的個(gè)人情商很高。有些人很善于與人相處，對(duì)別人有同情心，能左右別人、引導(dǎo)別人，社會(huì)適應(yīng)能力強(qiáng)，這種人的人際情商很高。反之，有些人悲觀、抑郁、情緒多變，慣于高估困難、低估自己，這種人的個(gè)人情商就比較低。一個(gè)個(gè)人情商很低的人，不容易取得事業(yè)的成功。這就是為什么一些智商很高的人，其事業(yè)成績(jī)反而不如一些智力平平者的原因。低情商者，可以從事一些情商要求比較低的職業(yè)，如圖書(shū)管理員、出納員等等；高情商的人則可以去做律師、偵探、管理人員或領(lǐng)導(dǎo)人等。

每一個(gè)事業(yè)成功的人，無(wú)疑需要具有較高的情商，只有以融洽的人際關(guān)系為基礎(chǔ)才能發(fā)揮作用、實(shí)現(xiàn)職業(yè)人的價(jià)值。而成功的情商要求具體如下：

一要保持健康積極的心態(tài)，能用理智駕馭自己的情緒，始終保持昂揚(yáng)的斗志，對(duì)生活充滿信心。這是做好思想政治工作的主觀條件。要想給人以精神上的前進(jìn)動(dòng)力，不僅取決于說(shuō)理教育的理性力量。積極的情緒能給人以鼓舞和信心，消極的情緒則會(huì)給工作對(duì)象帶來(lái)負(fù)面影響。設(shè)想一下，如果一個(gè)人自身性格孤僻、情緒惡劣，怎么可能調(diào)動(dòng)別人的積極性。又怎么有人將你放在主管位置上。

二要能夠及時(shí)了解別人的情緒，理解別人的感受，察覺(jué)別人的真正需要。這是具有良好情商的基本素質(zhì)。只有敏感細(xì)致、見(jiàn)微知著，時(shí)刻把工作對(duì)象的喜怒哀樂(lè)看在眼里、放在心上，才有可能去理順情緒、疏通思想、化解矛盾。

三要能營(yíng)造和維系融洽的人際關(guān)系，能夠適應(yīng)別人的情緒。俗話說(shuō)“千人千模樣，萬(wàn)人萬(wàn)脾性”，工作中決定了要與各種各樣的人打交道，必須有結(jié)交各種人、團(tuán)結(jié)各種人、與各種人交流的雅量，切不可由著自己的性子搞小圈子和親親疏疏，更不能有唯我正確的“霸氣”和唯我獨(dú)尊的“官氣”。

9所以，從情商理論的角度來(lái)看，思想政治工作是一門(mén)業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的科學(xué)工作，對(duì)于從事這項(xiàng)工作的人選，除了要加強(qiáng)政治素質(zhì)、文化素質(zhì)和道德素質(zhì)等方面的要求之外，還應(yīng)當(dāng)把高情商作為一項(xiàng)基本的職業(yè)素質(zhì)來(lái)看待。

水至清則無(wú)魚(yú)，海納百川有容乃大。我們需要鍛煉同理心，我們需要去接納差異，我們需要包容差異。

（九）熟讀辦公室政治，妥善處理人關(guān)系

辦公室政治，是一門(mén)很難的學(xué)問(wèn)，新到一個(gè)公司，你首先要做的就是在最短的時(shí)間內(nèi)融入這個(gè)集體，避免受到排擠和孤立。對(duì)于準(zhǔn)白領(lǐng)的大學(xué)生，對(duì)搞好同事關(guān)系的“游戲規(guī)則”就要有更多的了解，才能與他們和諧相處，并從中享受到融入集體所帶來(lái)的好處和樂(lè)趣。概括起來(lái)就是為人：銳氣藏于胸，和氣浮于臉，才氣見(jiàn)于事，義氣施于人。處事對(duì)上司先尊重后磨合、對(duì)同事多理解慎支持、對(duì)朋友善交際勤聯(lián)絡(luò)、對(duì)下屬多幫助細(xì)聆聽(tīng)、向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手露齒一笑。對(duì)于多數(shù)初涉社會(huì)的新人來(lái)說(shuō)，短時(shí)期內(nèi)就在工作上做出令人刮目相看的業(yè)績(jī)不是一件容易的事，但你完全有理由不把自己的人際關(guān)系搞得亂七八糟。日本給人際關(guān)系取了一個(gè)形象而動(dòng)聽(tīng)的名字叫“人脈”，相信良好的人際關(guān)系是每一個(gè)職場(chǎng)新人都熱切盼望的。它不僅可以帶來(lái)一份快樂(lè)的心情，讓工作本身注入一種享受的成分，更能提供許多有形或無(wú)形的契機(jī)，幫助你的計(jì)劃在也許成功也許失敗之間更大限度地傾向于前者。

與周?chē)绿幚砗藐P(guān)系，同事們不僅可以幫助你、指點(diǎn)你、向你傳授經(jīng)驗(yàn)，而且在試用期結(jié)束時(shí)，可以幫你“說(shuō)好話”。如果你的同事一致反映說(shuō)你這人不錯(cuò)，挺能干的，很有潛力，那你的試用期肯定會(huì)通過(guò)，因?yàn)樗麄兊脑u(píng)價(jià)直接影響著領(lǐng)導(dǎo)作最后的決定；如果與周?chē)碌年P(guān)系很僵，有些同事可能會(huì)在工作中故意為難你、卡你，使你試用期的工作成績(jī)?yōu)榱?，還可能向上級(jí)反映說(shuō)你這人能力差，不愛(ài)學(xué)習(xí)等，那么你的試用期是否能通過(guò)就難說(shuō)了。

處理好人際關(guān)系的要點(diǎn)在于：謙虛、熱情、誠(chéng)懇，以交朋友的方式處理與周?chē)碌年P(guān)系。平時(shí)多虛心請(qǐng)教，禮