萬向企業(yè)文化

萬向集團公司文化介紹：萬向是以萬向集團公司為主體的公司集團，始創(chuàng)于1969年?，F(xiàn)為國家120家試點公司集團和520戶重點公司之一。，實現(xiàn)營業(yè)收入252.15億元，利稅12.40億元，出口創(chuàng)匯8.18億美元。萬向文化是全體萬向員工三十數(shù)年實踐的積累，是公司共同意志的結晶，更是萬向將來發(fā)展的依靠，是萬向人生價值的體現(xiàn)。有形的價值有限，無形的價值無限。文化需要繼承，需要融會貫穿，在將來的歲月中，萬向文化需要不停完善和發(fā)展。奮斗十年添個“零”！．1970年代，實現(xiàn)日創(chuàng)利潤10,000元員工最高收入突破10,000元．1980年代，實現(xiàn)日創(chuàng)利潤100,000元員工最高收入突破100,000元．1990年代，實現(xiàn)日創(chuàng)利潤1,000,000元員工最高收入突破1,000,000元．代，實現(xiàn)日創(chuàng)利潤10,000,000元員工最高收入也要爭取突破10,000,000元公司目的．經(jīng)營目的：奮斗十年添個零。．管理目的：人盡其才、物盡其用、錢盡其值、各盡其能。．崗位目的：一天做一件實事，一月做一件新事，一年做一件大事，一生做一件故意義的事。公司哲學．經(jīng)營哲學：財散則人聚，財聚則人散；取之而有道，用之而同樂。．經(jīng)營理念：大集團戰(zhàn)略，小核算體系；資本式經(jīng)營，國際化運作。．管理原則：人人頭上一方天，個個爭當一把手。．人本原則：兩袋投入，使員工身心與物質(zhì)受益。公司宗旨．為顧客發(fā)明價值，為股東發(fā)明利益，為員工發(fā)明前途，為社會發(fā)明繁華。公司精神．講真話，干實事公司道德．外樹誠信形象，內(nèi)育職業(yè)忠誠。公司作風．務實、創(chuàng)新、卓越。．不趕時髦，不搞形式，不講假話，走自己的路，圓自己的夢。．思路決定出路，作為決定地位；一切都是人力，時間檢查行為。．想主人事，干主人活，盡主人責，享主人樂。萬向用人觀．有德有才者，大膽聘任，可三顧茅廬，高薪禮聘．有德無才者，委以小用，可教育培訓，促其發(fā)展．無德無才者，自食其力．無德有才者，果斷不用，如偽裝混入，后患無窮萬向公私觀．舍己為公，大公無私，公而忘私，是先進的；．先公后私，公私兼顧，是允許的；．先私后公，私字當頭，是要教育批評的；．假公濟私，損公肥私，是要制止