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第頁共頁2023師德師風建設活動方案活動主題：弘揚師風，樹立師德一、活動背景和目的教師是社會培養(yǎng)未來人才的重要角色，承載著學生成長和社會發(fā)展的重要責任。然而，當前社會師德師風建設面臨一些挑戰(zhàn)，如一些教師在職業(yè)道德規(guī)范方面存在不足，缺乏教育敬業(yè)精神等。為此，我們制定了2023師德師風建設活動方案，旨在通過系列活動，加強教師們的師德師風培養(yǎng)，推動教師專業(yè)化發(fā)展。二、活動內容和方式1．研討會組織專家學者就教師職業(yè)道德規(guī)范、教育敬業(yè)精神等主題開展研討會。研討會可結合案例分析、討論等形式，提升教師對師德師風重要性的認識，引導教師積極投身于師德師風建設。2．經驗分享會邀請一線優(yōu)秀教師分享師德師風建設的經驗。通過教師分享實踐案例、心得體會等，激發(fā)教師的教育熱情，樹立正確的教育價值觀。3．示范課觀摩組織公開課、示范課觀摩活動，由經驗豐富的教師進行授課，讓教師們學習到先進的教學方法和教育理念。4．評選表彰設立師德師風獎項，并邀請教師和學生代表參與評選。通過表彰先進，激發(fā)教師們對師德師風建設的積極性和主動性。5．教育宣傳制作宣傳海報、標語等宣傳品，展示教師的師德師風形象，鼓勵教師用自身行動影響學生，傳遞正確的教育理念。6．專題培訓組織針對教師的師德師風培訓課程，包括職業(yè)道德規(guī)范、教育敬業(yè)精神、教學方法等方面的培訓。通過培訓提高教師的專業(yè)素養(yǎng)，提升師德師風建設水平。7．學生活動組織學生參與師德師風建設相關活動，如師德講座、班級師德評選等。鼓勵學生提供關于教師師德的意見和建議，促使教師們更好地改進和完善教師形象。三、資源保障1．人力資源組織學校師資力量和教育專家參與活動的組織和指導工作。2．經費保障學校需要提供必要的經費支持，用于活動場地租金、專家學者講座費用、獎項設備購置、宣傳品制作等開支。3．設施和場地安排適當?shù)膱龅睾驮O施，以保證活動的順利開展。如會議室、教室等。四、活動預期成果通過2023師德師風建設活動，預期可取得以下成果：1．教師意識到師德師風的重要性，自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，提升敬業(yè)精神。2．教師職業(yè)形象得到樹立和提升，受到學生和家長的尊重和認可，提升教育質量和學校聲譽。3．學生和社會對教師的認同感提高，增強學生的學習動力和教育熱情，推動教育事業(yè)的發(fā)展。4．提升學校教師師德師風建設水平，為學校的發(fā)展奠定堅實基礎。五、活動評估和總結設立專門的評估小組，

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