23年-勞動合同書(范本)_第1頁
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文檔簡介

勞動合同書(范本)勞動合同甲方：（單位名稱）地質(zhì)：乙方：（勞動者姓名）鑒于甲方需要招聘勞動力，乙方愿意就業(yè)并雙方達(dá)成如下勞動合同：第一條工作崗位和職責(zé)1.1乙方將在甲方提供的工作崗位上工作，具體崗位為（崗位名稱）。1.2乙方將按照甲方的規(guī)定和安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，并完成由甲方分配的工作任務(wù)。第二條工作時間和休假2.1乙方的工作時間為每周（或每月）工作小時數(shù)，具體工作時間安排由甲方?jīng)Q定。2.2乙方享有法定節(jié)假日和年假的休假權(quán)利，具體休假安排由甲方制定并通知乙方。第三條工資和福利3.1甲乙雙方約定乙方的工資為每月（或每周）人民幣（金額），具體發(fā)放時間和方式由甲方?jīng)Q定。3.2甲方將為乙方辦理社會保險和住房公積金等福利待遇，并按照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條保密義務(wù)4.1乙方在從事工作期間，有義務(wù)保護甲方的商業(yè)秘密和機密信息，不得泄露給外部人員或用于個人利益。4.2在乙方離職后，乙方仍須保守甲方商業(yè)秘密和機密信息，并不得以任何形式披露或利用。第五條解除合同5.1本合同期滿后，雙方如繼續(xù)合作，可以另行協(xié)商簽訂新的勞動合同。5.2雙方協(xié)商一致，可以提前解除本合同。提前解除需提前（通知期限）提出書面通知。第六條爭議解決6.1本合同履行過程中如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商解決不成，應(yīng)提交至有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)或人民法院解決。第七條其他約定7.1本合同自雙方簽字蓋章起生效，并在法律允許范圍內(nèi)具有法律效力。7.2本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等效力。甲方（單位名稱

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