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事業(yè)單位聘用合同協(xié)議書(shū)范本《事業(yè)單位聘用合同協(xié)議書(shū)》范本甲方：（事業(yè)單位名稱）地質(zhì)：法定代表人：乙方：（個(gè)體工商戶/個(gè)人姓名）住質(zhì)：第一條工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，從事具體的工作崗位，并按照工作崗位的職責(zé)和要求完成工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，接受甲方的管理和安排，保守甲方的商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第二條工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間和休假安排遵守甲方的相關(guān)規(guī)定。2.乙方享有法定的帶薪年休假和法定的帶薪病假。第三條工資和福利待遇1.甲方將按照國(guó)家規(guī)定和甲方的薪資制度，向乙方支付相應(yīng)的工資和福利待遇。2.工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，乙方應(yīng)提供正確的銀行賬戶信息。3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利待遇。第四條合同期限1.本合同期限自【合同起始日期】至【合同結(jié)束日期】。2.合同期滿前乙方應(yīng)提前【提前通知期限】向甲方書(shū)面提出終止合同的意愿，甲方將根據(jù)乙方的提前通知期限進(jìn)行相應(yīng)的處理。第五條合同終止1.本合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。2.在合同期限內(nèi)，若乙方有下列情形之一，甲方有權(quán)立即解除合同：（1）嚴(yán)重違反本合同約定的行為；（2）嚴(yán)重失職、怠工或者將工作崗位上積極地從事與所擔(dān)任工作崗位毫無(wú)關(guān)系的工作，并經(jīng)甲方通知后數(shù)次勸誡仍不改變；（3）嚴(yán)重過(guò)失導(dǎo)致甲方重大損失；（4）被刑事處罰或者行政處罰的。3.乙方自愿辭職的，應(yīng)提前【提前通知期限】向甲方書(shū)面提出辭職申請(qǐng)，并與甲方協(xié)商辦理相關(guān)手續(xù)。第六條爭(zhēng)議解決因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)爭(zhēng)議仲裁。第七條其他約定1.本合同變更、解除或終止的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方協(xié)商處理

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