招商經(jīng)理聘用合同

招商經(jīng)理聘用合同招商經(jīng)理聘用合同合同編號(hào)：____________一、聘用崗位1.1甲方聘用乙方為招商經(jīng)理，工作職責(zé)包括但不限于尋找、聯(lián)系、洽談、簽訂招商合同以及維護(hù)客戶(hù)關(guān)系等工作。1.2乙方同意接受甲方的安排，并全力以赴履行自己的職責(zé)。二、薪酬待遇2.1乙方的薪酬待遇由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)決定，具體待遇標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）基本工資：_________元/月，以上不含績(jī)效獎(jiǎng)金和其他額外福利。（2）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)估，額外獎(jiǎng)勵(lì)的具體金額和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)由甲方?jīng)Q定。（3）其他福利：甲方將根據(jù)公司政策為乙方提供相關(guān)福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)、帶薪年假等。2.2乙方同意依法繳納個(gè)人所得稅和其他法定扣除項(xiàng)。三、工作時(shí)間和地點(diǎn)3.1工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為每周五天，每天工作8小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方制定。3.2工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地。四、保密義務(wù)4.1乙方承諾在任職期間和離職后保守甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶(hù)資料，不能泄露給任何第三方。4.2乙方了解并同意，對(duì)于任何違反保密義務(wù)導(dǎo)致的損失，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任，并要求賠償相應(yīng)的損失。五、離職和解約5.1乙方有權(quán)根據(jù)自身意愿提前30天向甲方提出辭職申請(qǐng)，并應(yīng)妥善交接工作。5.2甲方有權(quán)解雇乙方，但應(yīng)提前30天書(shū)面通知乙方，并支付其應(yīng)得的工資和福利。六、違約責(zé)任6.1若一方違反該合同的任何條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2當(dāng)丙方違反保密義務(wù)或擅自離職時(shí)，應(yīng)向甲方支付固定違約金，金額為乙方最近一個(gè)月工資的3倍。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方對(duì)于由合同履行引起的爭(zhēng)議應(yīng)友好協(xié)商解決。如不能達(dá)成一致，則應(yīng)提交所在地人民法院解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。甲方（公司）：__________________日期：____年____月____日乙方（個(gè)