售前工程師崗位職責(zé)8篇

售前工程師崗位職責(zé)8篇售前工程師崗位職責(zé)11、協(xié)助銷售人員向客戶介紹公司產(chǎn)品和解決方案，解答客戶相關(guān)問題。2、負(fù)責(zé)對公司業(yè)務(wù)人員進(jìn)行產(chǎn)品知識、專業(yè)技術(shù)和相關(guān)法規(guī)的培訓(xùn)；3、根據(jù)客戶的'需求，做出設(shè)備配置和方案，并負(fù)責(zé)說明和解答相關(guān)問題；4、根據(jù)實(shí)際需要，為客戶做優(yōu)化方案甚至全面方案設(shè)計(jì)；5、完善公司產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫；6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)的其它工作安排。售前工程師崗位職責(zé)2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目售前支持，包括技術(shù)交流、需求引導(dǎo)、方案制作和講解、方案論證、標(biāo)書制作、講標(biāo)等.負(fù)責(zé)組織制定系統(tǒng)集成項(xiàng)目的技術(shù)方案編寫、標(biāo)書的準(zhǔn)備、講解及用戶答疑等工作.安全防護(hù)解決方案資料的準(zhǔn)備和競爭對手情況（含產(chǎn)品、方案、報(bào)價）的和分析.配合銷售代表完成客戶方案撰寫等工作。產(chǎn)品競爭力建設(shè)L如果不滿足的特性，負(fù)責(zé)需求引導(dǎo)，或者給出替代方案，或者和研發(fā)商議版本落地.售前資料整理歸檔，形成資料集和客戶關(guān)鍵問題答復(fù)FAQ?識別競爭對手的優(yōu)勢特性，歸納成冊提交研發(fā)落地。售后交付和能力建設(shè).售前資料需完整的移交交付團(tuán)隊(duì).對于承諾的新特性，給出應(yīng)用場景描述，負(fù)責(zé)跟蹤研發(fā)落地，.新特性、新產(chǎn)品開局，協(xié)助維護(hù)和服務(wù)能力的建設(shè)（CCIE需要參預(yù)）。售前工程師崗位職責(zé)3職責(zé)：1、負(fù)責(zé)國際市場項(xiàng)目的售前技術(shù)和市場支持；2、參預(yù)國際項(xiàng)目的投標(biāo)工作；3、采集項(xiàng)目、客戶、競爭對手的市場和技術(shù)信息；4、協(xié)助國際市場項(xiàng)目和渠道的開辟和維護(hù)；5、研究分析市場趨勢，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，客戶特點(diǎn)，參預(yù)制定國際市場推廣和開拓策略。任職要求：1、通信、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；2、有通信行業(yè)技術(shù)支持、研發(fā)、售前售后工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、英語六級以上，具備良好的聽說讀寫能力，口語優(yōu)秀者優(yōu)先；4、有如下第二外語能力者優(yōu)先（法語，阿拉伯語，俄語，西班牙語）；5、對國際市場工作感興趣，有海外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；6、具備良好的溝通能力、性格開朗，膽大心細(xì)，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。售前工程師崗位職責(zé)4.負(fù)責(zé)組織無人機(jī)+項(xiàng)目前期調(diào)研工作，編寫調(diào)研和需求分析報(bào)告；.組織行業(yè)項(xiàng)目投標(biāo)活動，按招標(biāo)流程編寫技術(shù)方案和投標(biāo)文件；.負(fù)責(zé)開展行業(yè)調(diào)研，跟蹤并研究行業(yè)需求與發(fā)展態(tài)勢，獨(dú)立承擔(dān)面向行業(yè)項(xiàng)目需求解決方案編制、現(xiàn)場講解及用戶答疑等工作。售前工程師崗位職責(zé)5.撰寫公司數(shù)字化醫(yī)院醫(yī)療信息化產(chǎn)品、醫(yī)療云、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院解決方案；.結(jié)合合作火伴的產(chǎn)品與公司自有產(chǎn)品撰寫多綜合性解決方案，并進(jìn)行外部宣講；.與客戶和渠道商密切溝通，發(fā)掘用戶需求與痛點(diǎn)，針對性設(shè)計(jì)解決方案，提供實(shí)踐指導(dǎo)；.在技術(shù)層面支撐銷售工作，并與系統(tǒng)或者實(shí)施工程師以及客戶進(jìn)行密切溝通,提供針對銷售項(xiàng)目的售前技術(shù)支持；.大型項(xiàng)目的生命周期跟蹤、資源協(xié)調(diào)、承擔(dān)接口工作，并根據(jù)實(shí)際需要完善、優(yōu)化行業(yè)解決方案；.參預(yù)公司產(chǎn)品路標(biāo)的制定，并制定相應(yīng)的產(chǎn)品上市計(jì)劃。售前工程師崗位職責(zé)6.協(xié)助銷售完成項(xiàng)目中的軟件售前工作；.與客戶溝通項(xiàng)目中的軟件需求，并編制需求分析文檔；.編制項(xiàng)目中的軟件方案；.負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)中的軟件部份工作；,編制軟件產(chǎn)品的推廣資料；.協(xié)助編制軟件開辟的過程文檔；,搜集行業(yè)相關(guān)技術(shù)信息；8.對銷售進(jìn)行定期產(chǎn)品講解培訓(xùn)工作；售前工程師崗位職責(zé)71、對已發(fā)布產(chǎn)品了解透徹，定期對銷售隊(duì)伍進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)及；2、將市場上搜集到的反饋形成建議或者報(bào)告，及時與產(chǎn)品研發(fā)人員溝通，確保產(chǎn)品最大程度滿足客戶需求；3、日常工作中為銷售定單提供充分的產(chǎn)品技術(shù)指導(dǎo)，包括投標(biāo)流程等；4、定期醫(yī)院，做臨床推廣和產(chǎn)品介紹，包括產(chǎn)品宣講、安裝調(diào)試、解答疑問，并協(xié)助銷售完成任務(wù)；5、市場及行業(yè)信息搜集及分析，為市場策略的制定提供及時的專業(yè)支持；6、培訓(xùn)指導(dǎo)代理商，支持全國范圍的培訓(xùn)；7、展會支持及學(xué)術(shù)會議講課；8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。售前工程師崗位職責(zé)8職責(zé)：L詳細(xì)分析客戶的業(yè)務(wù)需求，結(jié)合公司的產(chǎn)品，為客戶提供解決方案，引導(dǎo)客戶對技術(shù)和產(chǎn)品的選擇。2、配合營銷人員推廣和講解公司技術(shù)及產(chǎn)品，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及外部的技術(shù)、產(chǎn)品培訓(xùn)。3、參預(yù)項(xiàng)目投標(biāo)，負(fù)責(zé)標(biāo)書、技術(shù)方案編寫和投標(biāo)答辯等。4、承擔(dān)項(xiàng)目實(shí)施過程中技術(shù)經(jīng)理的職責(zé)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程的技術(shù)工作，包括客戶詳細(xì)需求調(diào)研、技術(shù)方案細(xì)化設(shè)計(jì)任職要求：1、大專以上學(xué)歷，電子、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，5年以上系統(tǒng)集成項(xiàng)目技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，有軟件開辟背景優(yōu)先。2、具備良好的IT從業(yè)技術(shù)背景，對網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)軟件、RFID相關(guān)硬件、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)等有比較深入的了解，具有系統(tǒng)集成項(xiàng)目開辟或者實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，熟悉系統(tǒng)集成項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)過程。3、能準(zhǔn)確把握客戶需求，邏輯思維能力比較強(qiáng)，有比較綜合的技術(shù)應(yīng)用能力，系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)能力強(qiáng)。4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，思維敏捷，有責(zé)任心，考慮問題充分全面，較好的客戶溝通技巧，工作條理清晰。5、可接受短期出差【以下為精品推薦，可刪改！】【推薦一：《銷售經(jīng)理崗位職責(zé)（6篇）》］銷售經(jīng)理崗位職責(zé)1全面負(fù)責(zé)酒店日常的銷售工作的實(shí)施和管理，做好客戶開辟和維護(hù)工作，確保酒店銷售工作的實(shí)施對酒店經(jīng)營提升。協(xié)作總經(jīng)理作好酒店銷售工作。1、根據(jù)總經(jīng)理下達(dá)的銷售任務(wù)和指標(biāo)，開展和實(shí)施酒店日常銷售工作。2、協(xié)助總經(jīng)理制定酒店銷售計(jì)劃和客戶維護(hù)計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施。3、與各銷售渠道的溝通，及時處理合作中的各類問題。4、根據(jù)不同的協(xié)議公司需求，制定所需的協(xié)議合同文本。5、全面負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的核對和催繳工作。6、全面掌握酒店銷售政策和制度，按要求執(zhí)行。7、定期與總經(jīng)理溝通，就酒店的經(jīng)營現(xiàn)狀進(jìn)行分析，并按照分析結(jié)果制定新的銷售計(jì)劃。8、負(fù)責(zé)中介傭金的核對工作。9、負(fù)責(zé)酒店協(xié)議資料完整錄入PMS系統(tǒng)，并定期續(xù)簽和更新。10、隨時掌握酒店每日的,房態(tài)狀況，合理進(jìn)行流量控制，做到收益最大化。11、配合區(qū)域執(zhí)行聯(lián)合銷售工作。12、協(xié)助總經(jīng)理對前臺員工進(jìn)行酒店銷售政策、指標(biāo)、技巧等指導(dǎo)和培訓(xùn)I。13、完成上級指派的其他工作。銷售經(jīng)理崗位職責(zé)21、負(fù)責(zé)分管區(qū)域的發(fā)行業(yè)務(wù)工作，擬訂并落實(shí)市場銷售計(jì)劃，管理、維護(hù)、開辟銷售渠道，完成所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品的銷售任務(wù)和銷售回款目標(biāo)。2、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶關(guān)系，進(jìn)行商務(wù)談判，提供解決方案，對潛在客戶進(jìn)行定期跟蹤，定期提交銷售進(jìn)度報(bào)告。3、采集、整理、反饋區(qū)域市場數(shù)據(jù)及分析報(bào)告，并對公司提出有價值的改善方案，對公司的新項(xiàng)目開辟提供市場支持，提出銷售策略、銷售政策的修訂建議。4、掌握市場一手信息、所在區(qū)域市場的總發(fā)行量、同類產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)、區(qū)域的客戶情況、批發(fā)商的輻射能力，終端市場的培養(yǎng)和開辟。5、掌握客戶的經(jīng)營狀態(tài)、區(qū)域考生人數(shù)，針對產(chǎn)品的考試時間、報(bào)名時間等相關(guān)信息及同類產(chǎn)品的發(fā)行政策。6、負(fù)責(zé)展會圖書展示、銷售的相關(guān)事宜，對新書的印刷數(shù)量和圖書的重印提出建議，掌握發(fā)貨、回款、退貨情況。7、配合相關(guān)部門做好本區(qū)域市場開辟和產(chǎn)品推廣工作，了解相關(guān)選題的市場信息。8、負(fù)責(zé)客戶管理，為客戶服務(wù)，加強(qiáng)渠道忠誠度和銷售能力，避免市場風(fēng)險(xiǎn)。9、建立自己的區(qū)域臺賬和客戶庫存跟進(jìn)表，統(tǒng)計(jì)各個品種區(qū)域銷售數(shù)量。10、上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。銷售經(jīng)理崗位職責(zé)31、負(fù)責(zé)營銷業(yè)務(wù)的全面管理，定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)銷售部的日常工作；2、貫徹執(zhí)行和完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目各階段銷售目標(biāo)；3、負(fù)責(zé)各分銷代理商現(xiàn)場規(guī)范管理及聯(lián)絡(luò)與溝通，并組織簽訂合作及對接銷售日常工作；4、定期組織銷售工作會議，檢查布置工作，管理并規(guī)范營銷行為；5、負(fù)責(zé)對本項(xiàng)目置業(yè)顧問的培訓(xùn)、管理、考核工作；6、負(fù)責(zé)銷售及交房過程中所需各項(xiàng)證件的辦理工作；7、處理購房客戶的嚴(yán)重投訴，維護(hù)公司形象和信譽(yù)；8、制定并執(zhí)行營銷策劃方案、廣告推廣等相關(guān)工作；9、協(xié)助銷售主管處理客戶投訴；10、負(fù)責(zé)整體銷售、客服等全面管理與實(shí)施11、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。銷售經(jīng)理崗位職責(zé)41、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略、政策和計(jì)劃；2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開辟；6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評估。銷售經(jīng)理崗位職責(zé)51、在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下，和各部門密切配合完成工作。2、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，處處起到表率作用。3、制訂銷售計(jì)劃。4、確定銷售政策。5、設(shè)計(jì)銷售模式。6、銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。7、銷售業(yè)績的考察評估。8、銷售渠道與客戶管理。9、財(cái)務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。10、銷售情況的及時匯總、匯報(bào)并提出合理建議。銷售經(jīng)理崗位職責(zé)61、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其部門主要目標(biāo)和計(jì)劃；2、制定、參預(yù)或者協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；4、負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢查；5、協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計(jì)劃；6、建立和管理銷售隊(duì)伍，完成銷售目標(biāo)；7、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。【推薦二：《總經(jīng)理崗位職責(zé)（6篇）》］總經(jīng)理崗位職責(zé)11、制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營規(guī)劃，指導(dǎo)建立和健全公司的管理體系及組織架構(gòu)；2、主持公司全面經(jīng)營管理工作；3、決策公司重大事件及重大項(xiàng)目；4、處理重要對外公共關(guān)系，包括政府、工商、稅務(wù)，處理公司重大突發(fā)事件及重大對外關(guān)系問題?？偨?jīng)理崗位職責(zé)2L根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)行金融服務(wù)業(yè)務(wù)的總體規(guī)劃，確立近期、中期和遠(yuǎn)期工作目標(biāo)及實(shí)施方案；.對國內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況、國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)和金融政策、資本市場、行業(yè)法規(guī)數(shù)據(jù)等進(jìn)行研究，研發(fā)各類金融產(chǎn)品和市場報(bào)告；.組織實(shí)施各類金融服務(wù)業(yè)務(wù)工作計(jì)劃和模式，負(fù)責(zé)對相關(guān)部門工作人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、管理和績效考核，做好公司內(nèi)、外的協(xié)調(diào)和溝通工作?？偨?jīng)理崗位職責(zé)31、組織制定及實(shí)施公司總體戰(zhàn)略、經(jīng)營計(jì)劃；2、組織建立、健全公司管理體系與組織結(jié)構(gòu)，明確部門及崗位職責(zé)，健全、優(yōu)化制度、流程；3、組織制定、實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案；4、主持公司經(jīng)營管理（公司管理機(jī)制、公司融資工作、公司重大突發(fā)事件、外事或者其它重要活動）等相關(guān)工作；5、審批公司各項(xiàng)管理工作；6、負(fù)責(zé)召開總經(jīng)理辦公會議，檢查、催促、協(xié)調(diào)相關(guān)工作；7、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)的規(guī)劃；8、對各管理中心的重要工作進(jìn)行檢查和催促；9、負(fù)責(zé)內(nèi)外關(guān)系協(xié)調(diào)工作，為公司發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境；10、完成董事會安排的‘其他工作任務(wù)?？偨?jīng)理崗位職責(zé)41、熟悉紅酒行業(yè)的運(yùn)作模式、營銷模式,具備豐富的行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)及銷售管王里3僉,“2、'對紅酒公司市場、渠道、產(chǎn)品、價格的規(guī)劃、人員配置進(jìn)行全面的管理3、規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)運(yùn)營、業(yè)務(wù)方向，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)制定并組織實(shí)施完整的銷售方案；4、制定與實(shí)施各產(chǎn)品線價格體系及營銷戰(zhàn)略、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計(jì)劃5、制定紅酒公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，年度經(jīng)營計(jì)劃、營銷策略的建設(shè)等總經(jīng)理崗位職責(zé)51、全年度戰(zhàn)略規(guī)劃制定，指導(dǎo)公司年度及月度收入、利潤等經(jīng)營計(jì)劃的達(dá)成；’2、拓展公司經(jīng)營管理規(guī)模，逐步建立公司立體營銷網(wǎng)絡(luò)；3、對各部門經(jīng)營管理計(jì)劃進(jìn)行分解及完成各部門績效考核工作；4、監(jiān)督指導(dǎo)本部門流程及管理制度的建設(shè)工作；5、指導(dǎo)商品采購部門對外采商品的供應(yīng)商選擇和管理工作，保證公司經(jīng)營管理的順利運(yùn)行；6、全面負(fù)責(zé)公司全部人財(cái)物的監(jiān)督管理工作；7、根據(jù)公司人力資源政策，全面做好公司的人材培養(yǎng)和組織建設(shè)工作；8、維護(hù)政府及外部重大客戶關(guān)系工作；9、防范客戶投訴，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控；10、完成上級部門交辦的其他事項(xiàng)?？偨?jīng)理崗位職責(zé)61、堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策、法令，遵守法律、法規(guī)，正確處理國家、集體和個人三者的利益關(guān)系；制定、落實(shí)企業(yè)方針、政策，并貫徹斯巴魯?shù)母黜?xiàng)政策。2、按時提出公司年度工作計(jì)劃和各階段的工作安排，檢查各部門責(zé)任人的目標(biāo)落實(shí)情況，并及時組織實(shí)施；負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)工作制度。3、直接領(lǐng)導(dǎo)各部門經(jīng)理的工作。4、定期召開經(jīng)理辦公會議，共同制定年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃，并審議制定重大決策及負(fù)責(zé)公司內(nèi)文件的審批。5、負(fù)責(zé)定期對公司的經(jīng)營狀況、管理、服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行評審，并向董事會報(bào)告。6、負(fù)責(zé)公司所需資源的配備。7、有投資決策權(quán)、經(jīng)營權(quán)、人事任免權(quán)、現(xiàn)金使用審批權(quán)等。8、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實(shí)施董事會決議。9、擬訂公司的基本管理制度，制定公司的具體規(guī)章。10、關(guān)心職工生活，確保生產(chǎn)和人員的安全；同時，抓好公司的安全、保衛(wèi)工作。n、公司章程和董事會授予的其它職權(quán)?！就扑]三：《售前工程師崗位職責(zé)》】售前工程師崗位職責(zé)11.協(xié)助銷售完成項(xiàng)目中的軟件售前工作；2,與客戶溝通項(xiàng)目中的軟件需求，并編制需求分析文檔；,編制項(xiàng)目中的軟件方案；.負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)中的軟件部份工作；.編制軟件產(chǎn)品的推廣資料；.協(xié)助編制軟件開辟的、過程文檔；,搜集行業(yè)相關(guān)技術(shù)信息；.對銷售進(jìn)行定期產(chǎn)品講解培訓(xùn)工作；售前工程師崗位職責(zé)2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目售前支持，包括技術(shù)交流、需求引導(dǎo)、方案制作和講解、方案論證、標(biāo)書制作、講標(biāo)等.負(fù)責(zé)組織制定系統(tǒng)集成項(xiàng)目的技術(shù)方案編寫、標(biāo)書的準(zhǔn)備、講解及用戶答疑等工作.安全防護(hù)解決方案資料的準(zhǔn)備和競爭對手情況（含產(chǎn)品、方案、報(bào)價）的和分析.配合銷售代表完成客戶方案撰寫等工作。產(chǎn)品競爭力建設(shè).如果不滿足的特性，負(fù)責(zé)需求引導(dǎo)，或者給出替代方案，或者和研發(fā)商議版本落地.售前資料整理歸檔，形成資料集和客戶關(guān)鍵問題答復(fù)FAQ?識別競爭對手的優(yōu)勢特性，歸納成冊提交研發(fā)落地。售后交付和能力建設(shè).售前資料需完整的移交交付團(tuán)隊(duì).對于承諾的新特性，給出應(yīng)用場景描述，負(fù)責(zé)跟蹤研發(fā)落地，.新特性、新產(chǎn)品開局，協(xié)助維護(hù)和服務(wù)能力的建設(shè)（CCIE需要參預(yù)）。售前工程師崗位職責(zé)31、協(xié)助銷售人員向客戶介紹公司產(chǎn)品和解決方案，解答客戶相關(guān)問題。2、負(fù)責(zé)對公司業(yè)務(wù)人員進(jìn)行產(chǎn)品知識、專業(yè)技術(shù)和相關(guān)法規(guī)的培訓(xùn)；3、根據(jù)客戶的需求，做出設(shè)備配置和方案，并負(fù)責(zé)說明和解答相關(guān)問題；4、根據(jù)實(shí)際需要，為客戶做優(yōu)化方案甚至全面方案設(shè)計(jì)；5、完善公司產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫；6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)的其它工作安排。售前工程師崗位職責(zé)4職責(zé)：1、負(fù)責(zé)國際市場項(xiàng)目的售前技術(shù)和市場支持；2、參預(yù)國際項(xiàng)目的投標(biāo)工作；3、采集項(xiàng)目、客戶、競爭對手的市場和技術(shù)信息；4、協(xié)助國際市場項(xiàng)目和渠道的開辟和維護(hù)；5、研究分析市場趨勢，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，客戶特點(diǎn)，參預(yù)制定國際市場推廣和開拓策略。任職要求：1、通信、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；2、有通信行業(yè)技術(shù)支持、研發(fā)、售前售后工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、英語六級以上，具備良好的聽說讀寫能力，口語優(yōu)秀者優(yōu)先；4、有如下第二外語能力者優(yōu)先（法語，阿拉伯語，俄語，西班牙語）；5、對國際市場工作感興趣，有海外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；6、具備良好的溝通能力、性格開朗，膽大心細(xì)，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。售前工程師崗位職責(zé)5職責(zé):b詳細(xì)分析客戶的業(yè)務(wù)需求，結(jié)合公司的產(chǎn)品，為客戶提供解決方案，引導(dǎo)客戶對技術(shù)和產(chǎn)品的選擇。2、配合營銷人員推廣和講解公司技術(shù)及產(chǎn)品，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及外部的技術(shù)、產(chǎn)品培訓(xùn)。3、參預(yù)項(xiàng)目投標(biāo)，負(fù)責(zé)標(biāo)書、技術(shù)方案編寫和投標(biāo)答辯等。4、承擔(dān)項(xiàng)目實(shí)施過程中技術(shù)經(jīng)理的職責(zé)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程的技術(shù)工作，包括客戶詳細(xì)需求調(diào)研、技術(shù)方案細(xì)化設(shè)計(jì)任職要求：1、大專以上學(xué)歷，電子、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，5年以上系統(tǒng)集成項(xiàng)目技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，有軟件開辟背景優(yōu)先。2、具備良好的IT從業(yè)技術(shù)背景，對網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)軟件、RFID相關(guān)硬件、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)等有比較深入的了解，具有系統(tǒng)集成項(xiàng)目開辟或者實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，熟悉系統(tǒng)集成項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)過程。3、能