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第頁共頁門店藥學(xué)服務(wù)管理制度標(biāo)題:門店藥學(xué)服務(wù)管理制度一、引言門店藥學(xué)服務(wù)是指藥店為顧客提供的藥學(xué)咨詢、用藥指導(dǎo)和健康管理等服務(wù)。為了規(guī)范門店藥學(xué)服務(wù),提高藥店專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量,制定門店藥學(xué)服務(wù)管理制度具有重要意義。二、服務(wù)宗旨門店藥學(xué)服務(wù)的宗旨是為顧客提供專業(yè)、安全、便捷的藥學(xué)咨詢和服務(wù),促進(jìn)藥品合理使用和健康管理。三、服務(wù)內(nèi)容1.藥學(xué)咨詢:藥店應(yīng)設(shè)立藥師咨詢臺,由專業(yè)的藥師提供用藥咨詢、藥品知識普及等服務(wù),解答顧客的疑問。2.用藥指導(dǎo):藥店應(yīng)為購藥顧客提供個性化的用藥指導(dǎo),包括藥品的正確用法、用量、用藥時間等,幫助顧客正確使用藥品。3.健康管理:藥店可以開設(shè)健康管理服務(wù),通過測量血壓、血糖等指標(biāo),提供個性化的健康建議和生活方式指導(dǎo)。四、藥師隊伍建設(shè)1.培訓(xùn)要求:藥店應(yīng)確保藥師具備必要的專業(yè)知識和技能,定期進(jìn)行藥學(xué)知識培訓(xùn),提高藥師的服務(wù)水平。2.崗前培訓(xùn):新入職的藥師應(yīng)接受崗前培訓(xùn),熟悉藥店的工作流程、藥物管理規(guī)范和藥學(xué)服務(wù)的要求。3.績效考核:藥店應(yīng)建立藥師的績效考核制度,根據(jù)藥師的業(yè)績和服務(wù)質(zhì)量給予獎勵或相應(yīng)的懲罰。五、服務(wù)流程1.顧客咨詢:顧客在藥店藥師咨詢臺咨詢用藥問題或藥品知識。2.藥師評估:藥師根據(jù)顧客的需求和病情進(jìn)行評估,提供針對性的藥學(xué)服務(wù)。3.提供方案:藥師向顧客提供詳細(xì)的用藥方案和健康管理建議,解答顧客的疑問。4.藥品銷售:顧客根據(jù)藥師的建議購買適合的藥品。5.后續(xù)跟蹤:藥店可以通過電話或短信等方式跟蹤顧客的用藥情況,提供進(jìn)一步的咨詢和服務(wù)。六、信息管理1.咨詢記錄:藥店應(yīng)建立完善的咨詢記錄系統(tǒng),記錄顧客的咨詢內(nèi)容、藥學(xué)服務(wù)方案和藥品銷售情況等信息。2.保密措施:藥店應(yīng)加強(qiáng)對顧客隱私信息的保護(hù),嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī),不得泄露顧客個人信息。七、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控1.抽樣檢查:藥店應(yīng)對藥師的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行抽樣檢查,對不合格的藥師進(jìn)行糾正和培訓(xùn)。2.顧客滿意度調(diào)查:藥店應(yīng)定期進(jìn)行顧客滿意度調(diào)查,聽取顧客的意見和建議,改進(jìn)藥學(xué)服務(wù)。八、違規(guī)處理對違反本制度的行為,藥店應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行相應(yīng)的處理,包括口頭警告、書面警告、暫停職務(wù)等。九、制度宣傳和培訓(xùn)藥店應(yīng)對本制度進(jìn)行宣傳和培訓(xùn),確保藥店員工熟悉并遵守相關(guān)規(guī)定。十、總結(jié)門店藥學(xué)服務(wù)管理制度是規(guī)范藥店藥學(xué)服務(wù)的重要舉措,有效實(shí)施該制度可以提高藥店的專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量,為顧客提供更好

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