三級保密資質(zhì)歸口管理制度范文

第頁共頁三級保密資質(zhì)歸口管理制度范文一、目的與適用范圍為了加強對三級保密資質(zhì)的管理，規(guī)范資質(zhì)申請和審核流程，保障保密工作的有效運行，特制訂本制度。本制度適用于企事業(yè)單位及其他組織內(nèi)對三級保密資質(zhì)的歸口管理。二、資質(zhì)申請1.單位、部門或個人申請三級保密資質(zhì)時，按照上級保密委員會的安排，填寫《三級保密資質(zhì)申請表》，并附上相關(guān)證明材料。2.資質(zhì)申請表中應(yīng)明確申請人基本信息、保密工作經(jīng)歷及資質(zhì)申請的詳細(xì)說明，并附上上級保密委員會的意見。3.資質(zhì)申請材料交由單位保密管理員進(jìn)行初步審核。三、資質(zhì)審核1.單位保密管理員負(fù)責(zé)對資質(zhì)申請材料進(jìn)行初步審核，核實資料的完整性和真實性，并評估申請人的保密工作能力和經(jīng)驗。2.若初步審核合格，單位保密管理員將資質(zhì)申請材料報送給上級保密委員會。3.上級保密委員會負(fù)責(zé)對資質(zhì)申請材料進(jìn)行綜合評估，并根據(jù)資質(zhì)申請人的實際情況決定是否批準(zhǔn)資質(zhì)申請。4.上級保密委員會作出決定后，將結(jié)果通知單位保密管理員，并將批準(zhǔn)的資質(zhì)申請材料交由單位保密管理員進(jìn)行歸檔。四、資質(zhì)管理1.獲得三級保密資質(zhì)的人員應(yīng)嚴(yán)格遵守保密法律法規(guī)，承擔(dān)保密責(zé)任，并按照相關(guān)要求參加保密培訓(xùn)。2.三級保密資質(zhì)的有效期為三年，資質(zhì)到期前一個月，資質(zhì)持有人應(yīng)向單位保密管理員提交資質(zhì)續(xù)簽申請。3.資質(zhì)續(xù)簽申請經(jīng)單位保密管理員審核后，上報上級保密委員會審批。4.三級保密資質(zhì)持有人在資質(zhì)有效期內(nèi)有不符合資質(zhì)要求的行為，經(jīng)單位保密管理員調(diào)查核實后，可以取消其資質(zhì)，并向上級保密委員會報告。5.三級保密資質(zhì)持有人轉(zhuǎn)崗或離職時，應(yīng)及時向單位保密管理員報告，并將資質(zhì)證書交由單位保密管理員進(jìn)行銷毀。五、保密工作監(jiān)督1.上級保密委員會對單位的三級保密資質(zhì)管理工作進(jìn)行監(jiān)督，定期檢查資質(zhì)申請和審核流程是否符合規(guī)定，并對資質(zhì)持有人進(jìn)行抽查。2.上級保密委員會對資質(zhì)管理情況進(jìn)行定期評估，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，并對保密工作給予指導(dǎo)。3.單位保密管理員應(yīng)配合上級保密委員會的監(jiān)督工作，定期向上級保密委員會報告資質(zhì)管理情況。六、處罰措施對于違反保密法律法規(guī)的行為，根據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的處理，包