學(xué)生會(huì)外聯(lián)部述職報(bào)告

Word版本，下載可自由編輯學(xué)生會(huì)外聯(lián)部述職報(bào)告轉(zhuǎn)瞬間，本學(xué)期的學(xué)習(xí)生活即將結(jié)束。在這一學(xué)期里，外聯(lián)部全體干事在院主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)之下、在其他兄弟部門的大力幫助下、在全體干事的樂觀支持下，開展了一系列卓有成效的工作。取得了肯定的成果，也吸取了很多失敗的閱歷。外聯(lián)部作為同學(xué)會(huì)外聯(lián)內(nèi)引的一個(gè)窗口，是一個(gè)工作環(huán)境相對(duì)敏捷的部門，本學(xué)期外聯(lián)部的主要工作是強(qiáng)化校內(nèi)外的聯(lián)系，為學(xué)院開展的各項(xiàng)活動(dòng)供應(yīng)資金，做好活動(dòng)主辦方與贊助方之間的協(xié)調(diào)工作，擴(kuò)大院系影響力，強(qiáng)化與其他院校聯(lián)系的作用。

外聯(lián)部本學(xué)期主要工作

(1)、迎接新生

在大一新生來(lái)校報(bào)到期間，外聯(lián)部全部部長(zhǎng)及老干事，都積極參與到接新工作中去，幫他們報(bào)名，送他們?nèi)ニ奚?，讓新生盡快安定下來(lái)，帶領(lǐng)新生認(rèn)識(shí)新的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，同時(shí)樂觀幫忙新生融入南通職業(yè)高校這個(gè)大家庭中來(lái)。

(2)、招納新干事

外聯(lián)部老干事利用在自習(xí)室、宿舍等地方的宣揚(yáng)。招納新的同學(xué)會(huì)干事，經(jīng)過努力共有150余人報(bào)名參與。經(jīng)過兩輪的篩選，最終外聯(lián)共吸納了26名新成員。為同學(xué)會(huì)的進(jìn)展注入了新的動(dòng)力。

(3)、新老生聯(lián)誼晚會(huì)

在同學(xué)會(huì)主辦的新老生聯(lián)誼晚會(huì)活動(dòng)中，外聯(lián)部勇挑重?fù)?dān)。俗話說(shuō)‘三軍未到，糧草先行’，在活動(dòng)初期，外聯(lián)部充分發(fā)揮作用，擔(dān)當(dāng)了為活動(dòng)供應(yīng)資金的責(zé)任，部門干事樂觀參與，不斷在外拉調(diào)贊助，作為本次活動(dòng)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。同時(shí)，在后期活動(dòng)的進(jìn)行中，外聯(lián)部也樂觀協(xié)作其他部門組織開展活動(dòng)，例如布置會(huì)場(chǎng)，維持秩序，組織觀眾，幫忙演員做發(fā)型。在這些活動(dòng)中外聯(lián)為同學(xué)會(huì)建立了良好的形象。

總結(jié)本學(xué)期外聯(lián)的工作，在提升部門各成員個(gè)人工作力量的同時(shí)也提升了這個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作力量，但也發(fā)覺了很多仍待改進(jìn)之處。例如：新干事的紀(jì)律意識(shí)還不夠，在拉贊助的過程中缺乏士氣，在參與學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)時(shí)不夠積極。信任在新的一年里，我們肯定要吸取教訓(xùn)，總結(jié)閱歷。以更加飽滿的熱忱和務(wù)實(shí)的工作態(tài)度迎接新的挑戰(zhàn)。本學(xué)期的工作已經(jīng)基本告一段落，外聯(lián)部這學(xué)期的勝利無(wú)不與各干事的努力、其他各部的協(xié)作及主席團(tuán)的關(guān)懷息息相關(guān)，再次感謝每一位曾經(jīng)為外聯(lián)部努力過、關(guān)懷過外聯(lián)部的老師和同學(xué)。我們將再接再厲爭(zhēng)取在下學(xué)期有更大的進(jìn)步!

外聯(lián)部新學(xué)年工作方案

(1)、建立一個(gè)系統(tǒng)的外聯(lián)部工作規(guī)章、例會(huì)制度、干事分工和培訓(xùn)方案為今后工作的順當(dāng)開展奠定基礎(chǔ);開展部?jī)?nèi)聯(lián)誼和干事培訓(xùn),讓干事在精神面貌和力量水平上不斷提升，要使外聯(lián)部每個(gè)成員時(shí)刻牢記自己是機(jī)械工程學(xué)院的一份子，有義務(wù)為機(jī)械工程學(xué)院服務(wù)，做出自己的貢獻(xiàn)。

(2)、在部門內(nèi)部提倡和建立“活潑、創(chuàng)意，團(tuán)結(jié)、濃意，溝通、誠(chéng)意，行動(dòng)、有意”部門文化，以活潑敏捷的管理模式，促使部員對(duì)工作的熟悉、方法有所創(chuàng)新、有所創(chuàng)意，形成一個(gè)有創(chuàng)意的團(tuán)體。部門內(nèi)部及和同學(xué)會(huì)各部時(shí)刻保持團(tuán)結(jié)，使同學(xué)會(huì)成為一個(gè)布滿“家”的濃意的集體。對(duì)待全部人，與他人溝通溝通，都拿起自己最大的誠(chéng)意。對(duì)商家、老師、同學(xué)的承諾在行動(dòng)時(shí)，要對(duì)學(xué)院有意義，學(xué)會(huì)奉獻(xiàn)。

(3)、外聯(lián)部的工作應(yīng)是長(zhǎng)期性、持續(xù)性的。在日常就要親密留意一些與同學(xué)相關(guān)的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商的合作意向，準(zhǔn)時(shí)收集信息，在同學(xué)中開展調(diào)查，認(rèn)識(shí)同學(xué)與商家共同需要和利益所在，為今后拉贊助供應(yīng)信息和依據(jù)。

(4)、進(jìn)展與其他高校的友好關(guān)系，大力宣揚(yáng)我院的活動(dòng)，利用與其他高校的聯(lián)系溝通，把其他高校的特色引入我院，把我院的特色工作推廣到其他高校，達(dá)到豐富遼闊同學(xué)的課余生活，擴(kuò)展同學(xué)的視野，強(qiáng)化高校間聯(lián)系溝通的目的。

(5)、對(duì)外要形成規(guī)范化、正規(guī)化、具體化且有本院特色的合作方式，在激烈競(jìng)爭(zhēng)的“外聯(lián)市場(chǎng)