六中離退辦主任工作職責(zé)范文

第頁(yè)共頁(yè)六中離退辦主任工作職責(zé)范文離退休辦主任工作職責(zé)范文第一章總則第一條為了加強(qiáng)對(duì)退休人員的管理，提高退休人員待遇，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和上級(jí)精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，制定本辦法。第二章職責(zé)第二條六中離退休辦主任是負(fù)責(zé)離退休人員工作的專職負(fù)責(zé)人，直接向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。第三條離退休辦主任主要職責(zé)如下：（一）協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)制定離退休人員工作方針、政策和計(jì)劃；（二）負(fù)責(zé)編寫離退休人員工作的年度工作計(jì)劃和績(jī)效目標(biāo)，按時(shí)完成并提交上級(jí)部門；（三）組織開展離退休人員的政策宣傳和教育培訓(xùn)工作，幫助他們了解政策規(guī)定并享受相關(guān)待遇；（四）負(fù)責(zé)離退休人員證件的核發(fā)和管理工作，確保證件的準(zhǔn)確完整；（五）負(fù)責(zé)離退休人員待遇的審核和發(fā)放工作，按時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金等待遇；（六）建立健全離退休人員檔案管理制度，加強(qiáng)檔案的整理、審核和歸檔工作；（七）及時(shí)處理離退休人員的各類問(wèn)題，協(xié)助他們解決困難，維護(hù)他們的合法權(quán)益；（八）組織開展離退休人員的文體活動(dòng)和志愿服務(wù)工作，豐富他們的精神文化生活；（九）負(fù)責(zé)開展離退休人員的智力活動(dòng)和健康管理工作，提供健康咨詢和康復(fù)服務(wù)；（十）加強(qiáng)離退休人員的管黨治黨工作，組織開展黨員教育、培訓(xùn)和組織生活；（十一）開展離退休人員的監(jiān)督和評(píng)價(jià)工作，定期匯報(bào)工作進(jìn)展情況；（十二）推進(jìn)離退休人員工作的信息化建設(shè)，提高工作效能和服務(wù)質(zhì)量；（十三）履行學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。第四章權(quán)力第四條離退休辦主任在職責(zé)范圍內(nèi)行使下列權(quán)力：（一）依法受理、審核離退休人員的相關(guān)申請(qǐng)，并作出審批決定；（二）向退休人員發(fā)放各類證件，并對(duì)其進(jìn)行管理；（三）審核離退休人員的待遇申請(qǐng)，核發(fā)養(yǎng)老金等待遇；（四）組織對(duì)離退休人員的政策宣傳和教育培訓(xùn)；（五）組織開展離退休人員的文體活動(dòng)和志愿服務(wù)工作；（六）組織開展離退休人員的智力活動(dòng)和健康管理工作；（七）對(duì)離退休人員進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)，提出相關(guān)意見和建議；（八）開展離退休人員的黨建工作，組織開展黨員教育和培訓(xùn)；（九）匯總、整理和歸檔離退休人員的檔案信息；（十）負(fù)責(zé)離退休人員工作的信息化建設(shè)和管理；（十一）履行學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的其他權(quán)力。第五章職權(quán)第五條離退休辦主任有權(quán)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查和監(jiān)督全校相關(guān)部門和人員的工作。第六條離退休辦主任可以根據(jù)工作需要，要求有關(guān)部門給予配合或提供相關(guān)材料。第七條離退休辦主任對(duì)屬于其職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)作出決定或提出意見時(shí)，應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)辦事，維護(hù)學(xué)校和離退休人員的合法權(quán)益。第八條離退休辦主任有權(quán)組織召開相關(guān)會(huì)議和活動(dòng)，組織開展相關(guān)工作，提出相關(guān)工作計(jì)劃和建議。第六章責(zé)任追究第九條離退休辦主任在履行職責(zé)過(guò)程中，如果違反法律法規(guī)、作風(fēng)建設(shè)準(zhǔn)則和學(xué)校紀(jì)律規(guī)定，給學(xué)校和退休人員造成損失的，將依法依紀(jì)依規(guī)追究其責(zé)任，必要時(shí)予以追責(zé)。第七章