2023高級顧問聘用協(xié)議

高級顧問聘用協(xié)議1.聘用背景本《高級顧問聘用協(xié)議》（簡稱“協(xié)議”）由雇主（簡稱“公司”）與高級顧問（簡稱“顧問”）共同簽訂，旨在明確雙方在工作聘用關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù)。2.聘用條件2.1職位顧問作為公司的高級顧問，將在公司就業(yè)，并履行其職責(zé)和職位職責(zé)。2.2聘用期限本協(xié)議的聘用期限為從雙方簽署本協(xié)議之日起起，至確定的終止日期。在聘用期滿后，雙方可根據(jù)需要協(xié)商延長或終止本協(xié)議。2.3工作地點顧問將根據(jù)公司的安排，在指定的工作地點履行職責(zé)。2.4薪酬和福利公司將向顧問支付合理的薪資，并為其提供符合公司政策的福利待遇。具體薪酬和福利標(biāo)準(zhǔn)將在附錄A中詳細列明。3.顧問責(zé)任和義務(wù)3.1保密顧問同意在協(xié)議持續(xù)期間和協(xié)議溢出期間，對公司的商業(yè)機密和所有其他保密信息予以保密。3.2盡職調(diào)查顧問同意履行其職責(zé)，并對其工作范圍內(nèi)的所有事項進行充分而仔細的調(diào)查和了解。3.3遵守法律和規(guī)定顧問同意在工作期間遵守適用的法律、法規(guī)和公司內(nèi)部政策，并保證不從事任何非法活動。3.4行為規(guī)范顧問將遵守公司的行為規(guī)范，并確保其行為和言論與公司的形象和價值觀相一致。4.公司責(zé)任和義務(wù)4.1聘用空缺公司同意根據(jù)業(yè)務(wù)需求，提供適當(dāng)?shù)馁Y源和支持，以確保顧問能夠完成其職責(zé)。4.2培訓(xùn)和發(fā)展公司將為顧問提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機會，以提升其專業(yè)能力和職業(yè)發(fā)展。4.3支付薪酬公司將按照約定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，按時支付顧問的工資和津貼。5.終止協(xié)議5.1提前通知在協(xié)議期滿之前，任何一方都可以提前提出終止本協(xié)議的要求，提前通知期限為30天。5.2違約如果任何一方違反本協(xié)議的條款，對方有權(quán)立即終止本協(xié)議，并采取適當(dāng)?shù)姆尚袆印?.保密條款雙方同意將與協(xié)議相關(guān)的所有商業(yè)和技術(shù)信息保密，該保密條款將在附錄B中詳細規(guī)定。7.不可抗力如果協(xié)議的履行因不可抗力事件而受到干擾或延誤，雙方將不承擔(dān)責(zé)任，并將努力協(xié)商解決相應(yīng)的問題。8.管轄法律和爭議解決本協(xié)議的解釋、履行和糾紛解決均適用的法律。雙方同意將爭議提交至協(xié)議簽訂地的人民法院解決。本協(xié)議一式兩份，公司和顧問各持一份，并在協(xié)議上簽字確認(rèn)。公司：_________________顧問：____________