工廠培訓(xùn)正式版

浙江中山化工集團(tuán)股份有限公司員工入職培訓(xùn)人力資源部綠色農(nóng)藥源自中山-集團(tuán)簡介-浙江中山化工集團(tuán)股份有限公司系工信部核準(zhǔn)的農(nóng)藥定點生產(chǎn)企業(yè)，主要生產(chǎn)經(jīng)營農(nóng)用除草劑，注冊資本為1.52億，集團(tuán)總部下轄浙江、江蘇、安徽三家全資子公司，設(shè)加拿大、澳大利亞、泰國、香港、上海等多家分公司，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷東南亞、美洲、澳洲、東歐等國家和地區(qū)，為中國農(nóng)藥企業(yè)出口創(chuàng)匯前十強、中國農(nóng)藥工業(yè)協(xié)會常務(wù)理事、浙江省“五個一批”重點骨干企業(yè)、浙江省誠信示范企業(yè)、浙江省農(nóng)藥生產(chǎn)骨干企業(yè)、浙江省自營出口優(yōu)秀生產(chǎn)企業(yè)、湖州市外向型民營科技企業(yè)十強等。是國內(nèi)生產(chǎn)三嗪類農(nóng)用除草劑品種規(guī)格最齊全、產(chǎn)量最大、科技含量最高的國家火炬計劃重點高新技術(shù)企業(yè)，位列全國農(nóng)藥行業(yè)前十強，產(chǎn)能規(guī)模全國第一、全球第二。綠色農(nóng)藥源自中山綠色農(nóng)藥源自中山-公司發(fā)展歷程-2024/1/2綠色農(nóng)藥源自中山

-中山總部-浙江中山化工集團(tuán)股份有限公司成立于1998年，系工信部核準(zhǔn)的農(nóng)藥定點生產(chǎn)企業(yè)，注冊資本為1.52億，集團(tuán)總部下轄浙江、江蘇、安徽三家全資子公司，設(shè)加拿大、澳大利亞、泰國、香港、上海等多家分公司，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷東南亞、美洲、澳洲、東歐等國家和地區(qū)。2024/1/2綠色農(nóng)藥源自中山

-中山國際-公司在加拿大、澳大利亞、東南亞等世界主要糧食產(chǎn)區(qū)布局，設(shè)立或收購境外銷售子公司，目的為：定位于發(fā)展所在國的農(nóng)藥經(jīng)銷業(yè)務(wù)，通過取得海外農(nóng)藥登記注冊，擴大公司品牌的海外知名度，提高公司產(chǎn)品在全球市場上銷售份額。另外，通過將公司的全資子公司香港中山作為持股平臺，收購或新設(shè)境外子公司，在所在國自主申請農(nóng)藥登記證。2024/1/2綠色農(nóng)藥源自中山研發(fā)中心-公司為高新技術(shù)企業(yè)，自設(shè)立起就建立了“中山研發(fā)中心”，致力于研發(fā)綠色高效、生態(tài)環(huán)保的農(nóng)藥產(chǎn)品，具備一流的新技術(shù)、新產(chǎn)品開發(fā)創(chuàng)新能力，在高端產(chǎn)品的研發(fā)生產(chǎn)中走在國內(nèi)同行業(yè)前列，縮短了企業(yè)與世界先進(jìn)水平的差距。經(jīng)多年發(fā)展，形成了“省級企業(yè)研究院”為核心，院士專家工作站、省級企業(yè)技術(shù)中心、省級博士后工作站、原藥合成研發(fā)部、制劑研發(fā)部、信息部及產(chǎn)品注冊登記部等組成的企業(yè)研發(fā)創(chuàng)新平臺，覆蓋了化學(xué)農(nóng)藥產(chǎn)品較為完整的技術(shù)研發(fā)體系。其中：原藥合成研發(fā)部、制劑研發(fā)部各自承擔(dān)所研發(fā)產(chǎn)品的產(chǎn)業(yè)化指導(dǎo)、樣品制備、標(biāo)準(zhǔn)制定及產(chǎn)品檢驗等職能。2024/1/2綠色農(nóng)藥源自中山浙江工廠-占地近12公頃的制劑生產(chǎn)工廠擁有國內(nèi)最先進(jìn)的SC、WP、WDG車間，全自動的小包裝灌裝分裝車間和先進(jìn)的物流倉庫系統(tǒng)，目前已覆蓋市場上90%的各種含量劑型和復(fù)配產(chǎn)品的各種大小包裝規(guī)格。2024/1/2綠色農(nóng)藥源自中山-

安徽工廠-安徽中山化工有限公司位于東至香隅化工園區(qū)，由浙江中山化工集團(tuán)有限公司在2007年投資興建，占地近20.53公頃。公司現(xiàn)有員工500多人，固定資產(chǎn)2.1億元。主要生產(chǎn)除草劑及其中間體等精細(xì)化工產(chǎn)品，主導(dǎo)產(chǎn)品為莠去津原藥和制劑，經(jīng)過近幾年投資建設(shè)，目前已形成年產(chǎn)6.5萬噸產(chǎn)能規(guī)模，成為集團(tuán)公司的主要生產(chǎn)基地。2024/1/2-

江蘇工廠-工廠占地30公頃，新增建筑面積16萬平方米，注冊資金1.4億，新建設(shè)年產(chǎn)7萬噸新型高效農(nóng)藥生產(chǎn)線，采用先進(jìn)的工藝技術(shù)和自動化生產(chǎn)裝置。生產(chǎn)莠去津、硝磺草酮、滅草松、雙氟磺草胺等產(chǎn)品。綠色農(nóng)藥源自中山2024/1/2-

中山文化-·核心理念：綠色農(nóng)藥，源自中山·核心價值觀：感恩為懷，責(zé)任為本·公司愿景：更悉心呵護(hù)每一棵植物，更盡心服務(wù)每一位客戶中山化工集團(tuán)結(jié)合公司員工特地，積極構(gòu)建“青春五線譜”黨建載體，開展青春逐夢、青春同行、青春有為、青春相約、青春關(guān)愛等系列活動，深入推進(jìn)青春黨建工作，為公司不斷注入青春元素、發(fā)揮青春力量，全力打造活力和諧企業(yè)。綠色農(nóng)藥源自中山2024/1/2綠色農(nóng)藥源自中山2024/1/2綠色農(nóng)藥源自中山13員工考勤：員工上、下班均需刷指紋記錄3次（分別為上午上班時間、下午上班時間、下午下班時間）。員工如有漏刷卡等情況，應(yīng)在次月10號前上交的考勤補簽單中告知人力資源部考勤管理員并說明緣由，無故不刷卡者按缺勤對待。綠色農(nóng)藥源自中山14員工請假：原則上須提前填寫《請假單》，經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可休假。遇突發(fā)事件，未能事先請假，需及時向上級領(lǐng)導(dǎo)口頭請假，獲準(zhǔn)后方可休假，到崗后及時補辦請假手續(xù)。假期屆滿未到崗，且未履行續(xù)假申請手續(xù)或續(xù)假未得到批準(zhǔn)的，視情節(jié)輕重按事假或曠工處理。員工休病假超過3天，需出具醫(yī)院開據(jù)的證明。因急診不能提前請假者，應(yīng)及時向部門領(lǐng)導(dǎo)口頭請假。綠色農(nóng)藥源自中山15員工守則：基本要求職業(yè)操守行為規(guī)范儀容儀表文明禮貌服務(wù)理念：表現(xiàn)勝于承諾綠色農(nóng)藥源自中山16員工獎懲管理辦法：獎勵規(guī)定紀(jì)律處理安全生產(chǎn)規(guī)定獎懲獎勵處分報批程序及措施綠色農(nóng)藥源自中山17員工入職體檢：新員工（工廠員工）入職前需到防疫站進(jìn)行體檢，費用自行承擔(dān)，體檢合格者錄用。工作滿一個月后憑體檢費用發(fā)票報銷，試用期不合格未被錄用者或試用期內(nèi)被公司辭退者，體檢費用將不予報銷。發(fā)票遺失的，將無法報銷。綠色農(nóng)藥源自中山18員工離職體檢：經(jīng)過上次職業(yè)健康體檢（崗前、在崗期間及其他應(yīng)急性檢查）滿一個月的員工，提出離職申請，在辦理離職手續(xù)前到人力資源部領(lǐng)取《職業(yè)健康檢查表》到長興縣防疫站進(jìn)行離崗體檢。綠色農(nóng)藥源自中山19員工離職體檢：員工離崗體檢完成辦理離職手續(xù)時，安環(huán)部需在員工的《離職交接清單》上簽字確認(rèn)該員工已參加離職體檢；安環(huán)部未簽字確認(rèn)的，其他部門及人力資源部有權(quán)不予辦理離職手續(xù)。離崗體檢的費用統(tǒng)一由公司承擔(dān)，安環(huán)部負(fù)責(zé)費用申請結(jié)算。綠色農(nóng)藥源自中山20員工轉(zhuǎn)正：新員工試用期均為三個月，試用期滿合格者方可正式錄用。試用期內(nèi)不能勝任工作的，公司將給予辭退。試用期內(nèi)1—7天內(nèi)違反公司規(guī)章制度、勞動紀(jì)律的，公司將給予辭退并不支付工資。對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，公司視其能力考慮提前轉(zhuǎn)正，但試用時間必須滿1個月。試用期滿前填寫《員工轉(zhuǎn)正申請表》交人力資源部。綠色農(nóng)藥源自中山2024/1/2員工在入職后，辦理工資卡（員工本人開戶辦理），如右圖，中國農(nóng)業(yè)銀行，將卡號告知人力資源部。綠色農(nóng)藥源自中山22員工宿舍：公司為外地員工免費提供住宿，長興范圍內(nèi)，距離較遠(yuǎn)者也可以安排宿舍。入職后，員工向車間主任提出住宿申請，由車間主任向公司行政部提出申請，由行政部負(fù)責(zé)安排好相關(guān)住宿問題。住宿人員不得使用電爐、電熱器等大功率電器及煤氣、燃?xì)馄康任ｋU源，給公司造成損失的，一律由使用者承擔(dān)。綠色農(nóng)藥源自中山23員工離職：員工離職須提前一個月以書面形式向公司提出，經(jīng)部門批準(zhǔn)后，方可辦理離職手續(xù)。先做離