極兔快遞制度_第1頁
極兔快遞制度_第2頁
極兔快遞制度_第3頁
極兔快遞制度_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

極兔快遞制度極兔快遞制度相關參考內容

一、加入極兔快遞

1.入職要求:

-年滿18歲及以上,具備合法就業(yè)資格;

-善于溝通,具備團隊合作意識;

-身體健康,能夠承受一定的工作強度;

-具備基本的快遞知識和相關工作經(jīng)驗。

2.招聘程序:

-在招聘渠道看到極兔快遞招聘信息;

-提交簡歷并通過初步篩選;

-參加面試,包括個人面試和崗位考核;

-符合條件的候選人將被錄用并簽訂勞動合同。

3.崗位培訓:

-入職后將接受崗前培訓,包括快遞操作流程、物流知識、安全技能等方面的培訓;

-可能需要進行防疫知識培訓;

-培訓期間需通過相關考試。

二、工作制度

1.工作時間:

-根據(jù)運營需求,工作時間分為早班、中班和晚班;

-根據(jù)排班表安排,嚴格按照規(guī)定時間上下班。

2.職責義務:

-保證貨物安全、高效地送達客戶手中;

-保護客戶的隱私,不非法分享客戶信息;

-維護公司形象,保持良好的服務態(tài)度;

-遵守交通規(guī)則,確保行車安全。

3.薪酬福利:

-根據(jù)公司規(guī)定合理提供薪酬福利待遇;

-提供社保、公積金等法定福利;

-提供補充意外傷害險;

-根據(jù)個人業(yè)績,還可獲得績效獎金等激勵措施。

4.工作規(guī)范:

-嚴禁擅自私藏、遺失、盜竊或涂改快件;

-不得違規(guī)投遞快件,包括違禁品、有害品等;

-嚴禁泄露客戶信息和快遞路線信息;

-嚴禁快件拆封、丟失、損毀。

5.處罰與獎勵:

-違反公司制度的行為將受到相應處罰,包括扣減工資、警告甚至解雇等;

-根據(jù)工作表現(xiàn),公司將給予獎勵和表彰,包括加薪、晉升等。

三、安全管理

1.交通安全:

-駕駛員必須持有有效駕駛證,嚴禁酒后駕車;

-按照交通規(guī)則行駛,不超速、不闖紅燈;

-配備車輛必須符合交通運輸法規(guī)要求。

2.貨物安全:

-運輸過程中,保證貨物不受損壞、丟失;

-合理使用包裝材料,確保貨物安全;

-遇到問題及時報告并采取合理措施處理。

3.個人防護:

-根據(jù)公司要求,佩戴相關個人防護用品;

-高溫天氣時及時補水,防止中暑;

-定期體檢,保持良好的身體狀態(tài)。

四、客戶服務

1.服務宗旨:

-提供高質量、高效率的服務;

-尊重客戶隱私,保護客戶合法權益;

-堅持以客戶為中心的原則。

2.服務規(guī)范:

-積極回應客戶咨詢、投訴,并及時解決;

-服務過程中保持禮貌、耐心,并盡量滿足客戶需求;

-保障貨物送達時間和質量要求。

以上是極兔快遞制度的相關參考內容,該制度內容涵蓋了員工

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論