員工短期聘用合同書(shū)通用版

第頁(yè)共頁(yè)員工短期聘用合同書(shū)通用版甲方（雇主）：[公司全稱(chēng)]住所地：法定代表人：電話：傳真：郵政編碼：乙方（受雇者）：姓名：住址：電話：身份證號(hào)碼：郵政編碼：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方就乙方的短期聘用事宜達(dá)成如下合同：第一條聘用期限乙方被甲方聘用的時(shí)間為自【開(kāi)始日期】至【結(jié)束日期】。第二條試用期本合同不設(shè)試用期。第三條工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.乙方的工作內(nèi)容（職位名稱(chēng)）為【具體職位名稱(chēng)】。2.乙方的工作地點(diǎn)為【具體工作地點(diǎn)】。第四條工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間為【工作時(shí)間段】，每周工作【工作天數(shù)】天，每天工作【工作小時(shí)】小時(shí)。2.乙方享有法定節(jié)假日和帶薪年休假。第五條薪酬待遇及支付方式1.乙方的基本工資為每月人民幣【基本工資金額】元。2.乙方的工資按月支付，支付日期為每月的【支付日期】日。3.乙方的工資計(jì)算方式為【計(jì)算方式】。4.乙方的工資應(yīng)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付到乙方指定的銀行賬戶。第六條社會(huì)保險(xiǎn)1.乙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享受的社會(huì)保險(xiǎn)待遇以國(guó)家有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。第七條保密條款1.乙方在任職期間以及離職后均應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或向他人透露甲方的商業(yè)機(jī)密、商業(yè)秘密及其他未公開(kāi)的商業(yè)信息。2.乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)或與甲方業(yè)務(wù)有直接或間接利益沖突的活動(dòng)。第八條解除合同及違約責(zé)任1.乙方違反本合同規(guī)定的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，并要求乙方賠償因乙方違約所造成的損失。2.乙方主動(dòng)要求解除本合同的，應(yīng)提前【提前解除通知期限】以書(shū)面形式通知甲方。3.在合同期滿或被解除后，雙方應(yīng)結(jié)清尚未支付的工資及其他應(yīng)支付的款項(xiàng)。第九條其他約定事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等效力。3.本合同自甲方與乙方簽字之日起生效，合同有效期為【合同期限】。甲方（蓋章）：乙方（簽字）