2023年收銀員工作總結(jié)(通用篇)_第1頁
2023年收銀員工作總結(jié)(通用篇)_第2頁
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文檔簡介

2023年收銀員工作總結(jié)(通用篇)一、什么是工作總結(jié)

工作總結(jié),以年終總結(jié)、半年總結(jié)和季度總結(jié)最為常見和多用。就其內(nèi)容而言,工作總結(jié)就是把一個時間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總探討,并分析成果的不足,從而得出引以為戒的閱歷??偨Y(jié)是應(yīng)用寫作的一種,是對已經(jīng)做過的工作進(jìn)行理性的思索??偨Y(jié)與安排是相輔相成的,要以工作安排為依據(jù),訂安排總是在總結(jié)閱歷的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。其間有一條規(guī)律:安排——實踐——總結(jié)——再安排——再實踐——再總結(jié)。

二、收銀員工作總結(jié)(通用22篇)

時間乘著年輪循序往前,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧這段時間以來的工作,收獲頗豐,是時候細(xì)致的寫一份工作總結(jié)了。為了讓您在寫工作總結(jié)時更加簡潔便利,以下是我?guī)痛蠹艺淼氖浙y員工作總結(jié)(通用22篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

收銀員工作總結(jié)1

我從事超市收銀工作的時間不是太長,自身的素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平離工作的實際要求還有必需的差距,但我能夠克服困難,努力學(xué)習(xí),端正工作看法,專心的向其他同志請教和學(xué)習(xí),能踏實、仔細(xì)地做好本職工作,為超市的發(fā)展作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。現(xiàn)針對自己在工作中遇到的問題談?wù)勛约旱男牡煤腕w會,也算是對自己工作的一個總結(jié)吧。

(1)作為與現(xiàn)金干脆打交道的收銀員,我認(rèn)為務(wù)必遵守超市的作業(yè)紀(jì)律。

收銀員在營業(yè)時身上不行帶有現(xiàn)金,以免引起不必要的誤會和可能產(chǎn)生的公款私挪的現(xiàn)象。收銀員在進(jìn)行收銀作業(yè)時,不行擅離收銀臺,以免造成錢幣損失,或引起等候結(jié)算的顧客的不滿與埋怨。收銀員不行為自己的親朋好友結(jié)算收款,以免引起不必要的誤會和可能產(chǎn)生的收銀員利用收銀職務(wù)的便利,以低于原價的收款登錄至收銀機,以企業(yè)利益來圖利于他人私利,或可能產(chǎn)生的內(nèi)外勾結(jié)的“偷盜現(xiàn)象。在收銀臺上,收銀員不行放置任何私人物品。因為收銀臺上隨時都可能有顧客退貨的商品,或臨時確定不購買的商品,假如有私人物品也放在收銀臺上,簡單與這些商品混淆,引起誤會。收銀員不行隨意打開收銀機抽屜查看數(shù)字和清點現(xiàn)金。隨意打開抽屜既會引人注目并引發(fā)擔(dān)心全因素,也會使人產(chǎn)生對收銀員假公濟(jì)私的懷疑。不啟用的收銀通道務(wù)必用鏈條擋住,否則會使個別顧客趁機不結(jié)賬就將商品帶出超市。收銀員在營業(yè)期間不行看報與談笑,要隨時留意收銀臺前和視線所見的賣場內(nèi)的狀況,以防止和避開不利于企業(yè)的異樣現(xiàn)象發(fā)生。收銀員要熟識賣場上的商品,尤其是特價商品,以及有關(guān)的經(jīng)營狀況,以便顧客提問時隨時作出正確的解。

(2)仔細(xì)做好商品裝袋工作。

將結(jié)算好的商品替顧客裝入袋中是收銀工作的一個環(huán)節(jié),不要以為該頂工作是最簡單但是的,往往由于該項工作做得不好,而使顧客掃興而歸。裝袋作業(yè)的限制程序是:硬與重的商品墊底裝袋;正方形或長方形的商品裝入包裝袋的兩例,作為支架;瓶裝或罐裝的商品放在中間,以免受外來壓力而破損;易碎品或輕泡的商品放置在袋中的上方;冷凍品、豆制品等簡單出水的商品和肉、菜等易流出汁液的商品,先應(yīng)用包裝袋裝好后再放入大的購物袋中,或經(jīng)顧客同意不放入大購物袋中裝入袋中的商品不能高過袋口,以避開顧客提拿時不便利,一個袋中裝不下的商品應(yīng)裝入另一個袋中;超市在促銷活動中所發(fā)的廣告頁或贈品要確認(rèn)已放入包裝袋中。裝袋時要肯定避開不是一個顧客的商品放入同一個袋中的現(xiàn)象;對包裝袋裝不下的體積過大的商品,要用繩子捆好,以便利顧客提拿;提示顧客帶走全部包裝入袋的商品,防止其遺忘商品在收銀臺上的狀況發(fā)生。

(3)留意離開收銀臺時的工作程序。

離開收銀臺時,要將“暫停收款”牌放在收銀臺上;用鏈條將收銀通道擋住;將現(xiàn)金全部鎖入收銀機的抽屜里,鑰匙務(wù)必隨身帶走或交值班長保管;將離開收銀臺的緣由和回來的時間告知接近的收銀員;離開收銀機前,如還有顧客等侯結(jié)算,不行馬上離開,應(yīng)以禮貌的看法請后采的顧客到其他的收銀臺結(jié)賬;并為等侯的顧客結(jié)賬后方可離開。

上面就是我在實際工作中的一點想法,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事指責(zé)指正。

收銀員工作總結(jié)2

不知不覺,在超市工作也已經(jīng)一個多月了。從剛起先的生疏到后來漸漸的嫻熟,也經(jīng)驗了一番磨練,這期間感受頗多,我不僅學(xué)會了許多專業(yè)學(xué)問,而且也學(xué)會了人與人之間的交往,特殊是怎樣與顧客溝通。這對我來說是莫大的財寶,因為曾經(jīng)我是一個多么不擅長與人溝通的孩子。

在局外人看來,收銀是件很簡單的事,收銀員只負(fù)責(zé)收銀,其他方面不用多考慮。剛起先我也是這么認(rèn)為的,不過后來等我成為一名超市員工的時候我才發(fā)覺并不是想象中的那么簡潔。我們不只是收銀,每天早上我們來到店里首先要開會,然后才起先一天的工作。上崗時我們要做好上崗5部曲,工作時我們也不僅僅只是簡潔的收銀,在面對顧客時要真心的為顧客服務(wù),特殊是在顧客到收銀臺的那一刻我們自始至終都要把最美的微笑的心情帶給顧客,在與顧客溝通的過程中禮貌用語更不行少。如:“您好,歡迎光臨“請稍等,請拿好”“請慢走,歡迎下次光臨”。

在短短的一個多月收銀過程中,雖然有時會有些失落,不過,也有過許多的高興,特殊是每次聽到顧客說這小女孩的看法真好,我心里就特快樂。還有,每次有不懂的問題時,老員工都會主動的告知我應(yīng)當(dāng)怎么做這都使我特殊感動。其實做什么工作都會遇到困難,難免有些失落,不過只要我們能主動的去問努力的去學(xué)習(xí),我信任沒有什么做不好的。

在工作的這段期間中,我覺得對顧客的服務(wù)看法是極為重要的。作為服務(wù)行業(yè)中的一員,讓顧客滿足而歸是我們對自身的要求。這就須要我們時刻保持好良好的心情,做到熱忱耐性的對待每一位顧客,在工作中不要將自己的小心情帶進(jìn)來,特殊是當(dāng)顧客對你發(fā)火時,我們肯定要面帶微笑真誠的向顧客說明。結(jié)賬過程中,當(dāng)商品標(biāo)價與電腦不符時,我們要剛好通知課組人員并進(jìn)行核實,然后要主動向顧客說明并請顧客耐性等待。還有,就是肯定要運用微笑服務(wù),微笑是最為迷人的表情,一個微笑不費分文卻賜予甚多,懂得對生活微笑的人,將會擁有漂亮的人生。

在收銀的過程中難免我們會遇到一些刁蠻的顧客,記得有一次周末,超市人特殊的多,當(dāng)時我就遇到了這么一位刁蠻的顧客,由于她得看法極其的惡劣,還用臟話罵了我,當(dāng)時我很生氣也很激烈,所以并我沒有剛好通知主管過來解決問題,而是很無所謂的說了一句“假如你對我有什么不滿可以到服務(wù)臺去投訴我”。就因為這么句話那天我就被顧客投訴了。不過后來在主管的細(xì)心指導(dǎo)下我吸取了教訓(xùn),這不僅讓我明白了假如以后遇到這種事就不應(yīng)當(dāng)正面和她們發(fā)生沖突,而應(yīng)當(dāng)找主管剛好解決。更懂得了“顧客恒久是對的”道理。因為我們每天都會遇到不同的客人,不同的客人有不同的脾氣,針對不同的顧客我們應(yīng)供應(yīng)不同的服務(wù),因為這一行業(yè)不變的宗旨是:“顧客至上”。面對顧客,臉上始終要面帶微笑,供應(yīng)禮貌的服務(wù),要讓顧客體會到親切感,即使在服務(wù)工作中遇到一些不開心的事情,假如我們?nèi)耘f以笑臉相迎,那么再無理的客人也沒有理由發(fā)脾氣,所謂“相逢一笑,百事消”,這樣一來顧客快樂自己也舒心。

雖然這只是簡簡潔單的一個收銀員,在別人看來是那么微乎其微,但在我眼里,它無處不顯示著獨有的魅力。因為從中教會人許多道理,提高我們自身的素養(yǎng)。不斷地學(xué)習(xí),不斷地提高自己的道德修養(yǎng),不斷提高自己的服務(wù)技巧。只有不斷學(xué)習(xí)才能磨礪一個人的品德,提高道德修養(yǎng),提高服務(wù)技巧。無論是多么渺小的工作崗位,都會有它自己的領(lǐng)域,散發(fā)出屬于它的光線。在茫茫社會中,找尋屬于自身的價值,創(chuàng)建美妙的將來?

收銀員工作總結(jié)3

在工作中,雖然我只是充當(dāng)一名一般收銀員的角色,但我的工作也絕不僅僅是收錢那么簡潔,其中也是一系列的困難程序。在這一年的工作中,我發(fā)覺要能自如的做好一項工作,無論工作是繁重、繁忙還是悠閑,要用主動的看法去完成我們的每一份工作,而不是因為工作量比例的大小而去埋怨,因為埋怨是沒有用的。我們更要做的是不要把事情想的太糟糕,而是要保持好的心態(tài)面隊每一天。因為歡樂的心態(tài)會使我們不覺的工作的乏累與乏味。

工作中我刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問,在領(lǐng)班的培訓(xùn)指導(dǎo)下,我很快的熟識了餐廳的基本狀況和收銀的崗位流程,從理論學(xué)問到實際操作,從前臺到接待為客服務(wù),一點一滴的學(xué)習(xí)積累,在很短的時間內(nèi)我就駕馭了收銀員應(yīng)具備的各項業(yè)務(wù)技能。

在工作中也有過失誤,是主管、領(lǐng)班給了我一次又一次的激勵,使我對工作更有熱忱,米爾蘭德先生曾說過:年輕人天生就須要激勵。個人簡歷是的,正是這一次次的激勵使我在工作中英勇的闖過難關(guān),不斷進(jìn)步。從今,在領(lǐng)導(dǎo)的心目中我已經(jīng)不是那么的脆弱了,變得很堅毅,由于我的責(zé)任心強與對工作的熱忱,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的確定,讓我來**會所實習(xí),剛起先去時特不習(xí)慣,各方面我都覺得沒餐廳好??墒墙?jīng)過一段的磨練,最終感受到了吃得苦中苦,方為人上人,這種令人欽佩的名言,經(jīng)過一段時間的努力,領(lǐng)導(dǎo)們對我評價很好,讓我擔(dān)當(dāng)前臺接待這一重任,那一刻我特別快樂,全部的苦。累都很值,同時,我又感到很大的壓力,領(lǐng)導(dǎo)對我如此看重,這是對我的信任,我想,我應(yīng)努力工作,做好我應(yīng)當(dāng)做的責(zé)任,這對于我來說,又是一項新的挑戰(zhàn)。

實習(xí)的一年里,讓我對餐廳的各項管理和文化都有所了解,其中讓我相識最深的是:

一、服務(wù)質(zhì)量

對于餐廳等服務(wù)行業(yè)來講,服務(wù)質(zhì)量無疑是企業(yè)的核心競爭力之一,是企業(yè)的生命線。高水平的服務(wù)質(zhì)量不僅能夠為顧客留下深刻的印象,為其再次光臨打下基礎(chǔ)。而且能夠使顧客倍感尊榮,為企業(yè)樹立良好的品牌和形象。在**我們看到,餐廳領(lǐng)導(dǎo)非常重視服務(wù)質(zhì)量的提高,即使對于我們實習(xí)生,也必需經(jīng)過嚴(yán)格的禮儀培訓(xùn)后才能上崗。對老員工進(jìn)行跟蹤培訓(xùn)和指導(dǎo),不斷提高和改善他們的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和水平。部門經(jīng)理和主管常常對我們說:”你的一舉一動都代表了我們**,你的形象就是我們**的形象”。”客人恒久不會錯,錯的只會是我們。”只有真誠的服務(wù),才會換來客人的微笑?!?/p>

二、餐廳文化

餐廳里無所不在的是服務(wù)文化工作總結(jié)、禮儀文化、地域文化、飲食文化、解困文化等等,在這里里全部的工作人員都是主子,全部的來賓來到餐廳都會對餐廳和餐廳人產(chǎn)生或多或少的依靠,除了在接受服務(wù)的過程中接收文化或?qū)W問,他們還在遇到困難時向餐廳人尋求幫助。因此,我們可以說,餐廳是一個到處充斥著文化和學(xué)問的場所。于是,在這里工作的人們必需更有學(xué)問、文化和涵養(yǎng)。來賓在品嘗一道菜式,而耳邊是服務(wù)員小姐用甜蜜的聲音介紹有關(guān)菜式的學(xué)問,包括起源、流傳、特色、新意等等,不僅更增加了品菜的樂趣,也讓客人接收到一些新的學(xué)問和信息,讓他們從另一個層面上覺得不虛此行。

在餐廳的任何一個角落都是落落大方的服務(wù)人員,規(guī)范的操作、職業(yè)的微笑、謙恭的神態(tài),讓客人無時無刻不受著禮儀文化的熏陶。處于社會中的個人恒久都在受著周邊人的影響,所謂人以群分,禮儀文化不僅使飯店人素養(yǎng)提高,也在有益地影響著客人,提升著整個社會的素養(yǎng)與涵養(yǎng)。新到一處,客人落腳飯店,總是迫不及待地想要多了解當(dāng)?shù)氐牡赜蛭幕L(fēng)土人情、景觀特色。餐廳人對此都應(yīng)特別熟識,餐廳只是一個單體的建筑,只有在地域的大背景下,他才有了厚重的底蘊,有了文化的背景。對于外地客人而言,心得體會他們來到這里或者為了這個地方的景觀特色,或者為了商務(wù)辦公,基本上不會沖著一個單獨的住宿環(huán)境而來。因此餐廳須要有一種功能,能夠憑借地主的身份為客人供應(yīng)盡可能多的便利。比如介紹當(dāng)?shù)氐穆糜钨Y源,比如在當(dāng)?shù)剡M(jìn)行商務(wù)辦公的路徑指引。這樣,餐廳才真正成為地方與外界溝通的一扇窗。還有一種稱之為“解困文化”,也就是幫助客人解決難題的學(xué)問供應(yīng)實力,金鑰匙文化就是典型,滿足加驚喜,完成不行能完成的任務(wù)。

收銀員在餐廳來說是一個比較重要的崗位,它要求有很強的責(zé)任心和良好的溝通實力,而這對于我來說壓力很大,面對困難和壓力,我沒有退縮,而是迎難而上,在前臺收銀崗位上的一年后,我現(xiàn)在可以說能夠勝任這份工作,并信任以后在其他類似工作中也會做的更好。

收銀員工作總結(jié)4

一年的收銀工作進(jìn)入了尾聲,在收銀主管和各層領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下,作為收銀員的我在工作上主動主動,更新觀念,不斷的樹立事業(yè)心和責(zé)任心,圍圍著收銀的工作性質(zhì),能夠嚴(yán)格要求自我,求真務(wù)實。在“巴黎春天百貨有限公司”的一年工作中使我對服務(wù)行業(yè)有了更深的認(rèn)知。

收銀工作處于商場的最前沿,是體現(xiàn)公司形象的重要部門,做一名收銀員要具備良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德,酷愛本職,扎實工作??釔燮髽I(yè),顧全大局。敬重顧客,塌實服務(wù)。勤于學(xué)習(xí),提高技能。做到對企業(yè)負(fù)責(zé),對消費者負(fù)責(zé)。用良好的專業(yè)素養(yǎng),主動熱忱,耐性周到的服務(wù)思想,友善和諧的服務(wù)看法,豐富的業(yè)務(wù)學(xué)問,嫻熟的操作技能,去服務(wù)每一位顧客,同時要自覺的遵守本公司的各項規(guī)章制度和本崗位的紀(jì)律要求。為貫徹百貨的優(yōu)良,周到高效的服務(wù)宗旨而努力。

做為收銀員的我每天在開業(yè)前要做好開業(yè)前的各項打算工作,確保收銀工作的順當(dāng)進(jìn)行:打算開早會,整理好自己的儀容儀表,整理款臺,開機登錄,打算好各項備品,備好放在收銀機內(nèi)的定額零錢,調(diào)好收款章日期,檢查收銀機是否在聯(lián)網(wǎng)的狀態(tài)下,能否剛好、精確、無誤的收取款項。還要熟記當(dāng)日的企化活動,能夠為顧客做好向?qū)?,排解顧客的疑難。當(dāng)顧客來到收銀臺前首先我們要向顧客禮貌的打招呼,在為顧客結(jié)算商品款項時要做到唱收唱付,提示顧客運用本商場的vip貴賓卡,并仔細(xì)核對銷售小票上的金額與pos機打出的收款結(jié)算單是否一樣,檢驗鈔票真?zhèn)?,錢款當(dāng)面點清。

將結(jié)算單與銷售小票一并訂好和所找零錢一起放入托盤內(nèi)雙手遞交顧客。掃視收銀臺確認(rèn)收銀臺沒有顧客遺忘的物品,用禮貌送語微笑目送顧客離開。如是支票支付要剛好核對相關(guān)的內(nèi)容,削減企業(yè)的風(fēng)險。在沒有顧客結(jié)算付款時,收銀員要整理收銀臺,剛好補充各項備品,清點錢款將大額鈔票捆好放好或上繳總收銀室。早班的工作結(jié)束時,要和下午班做好交接,錢款和單據(jù)交接清晰方可下班。晚班時要做好送賓工作,閉店時要清點好貨款,打出交款單,放入款袋中封好,在給周邊柜組打印柜組對帳單,關(guān)機,關(guān)閉電源,等收銀組長及保安收完款袋后在員工通道撤離。

20XX年八月,我們的收銀主管為全體收銀員組織了一次信用卡“國際卡”的學(xué)習(xí),在此次學(xué)習(xí)中,我對“國際卡”有了真正的認(rèn)知,對各種國際卡的號位,仿偽標(biāo)識,有效期限,簽名欄有了明確的相識,清晰了運用假卡消費的多為外地人,并且所購商品為易脫手的商品,此次的學(xué)習(xí)為我們增加了收銀工作的業(yè)務(wù)學(xué)問,使收銀員在工作中可順當(dāng)精確完成,避開給商場帶來損失。

二零零七年九月,公司更換了收銀機系統(tǒng),運用了電子送券,為商場活動送券節(jié)約了人力,使顧客在愉悅的心情中選購商品,讓我們在收取貨款時更加便利快捷。同時促進(jìn)了顧客對商場的認(rèn)知度,滿足度,提高了商場的知名度。在新系統(tǒng)的運行運用中,系統(tǒng)在不斷的完善,我們收銀員在不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)學(xué)問,使我們的收銀工作更簡捷,明確,確保收取款項更精確,無誤。

上面是我在今年實踐工作中的一些體會和相識,在以后的工作中我會加強學(xué)習(xí),更加嫻熟的駕馭收銀技能和業(yè)務(wù)學(xué)問,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,加強收銀平安意識,維護(hù)公司利益不受損失。做好自己的本職工作,和公司全體員工一起共同發(fā)展,新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,更上一層樓。在二零零八年“巴黎春天百貨”盛大啟幕的時刻,期盼明日的“巴黎”會更加的輝煌,絢麗!

收銀員工作總結(jié)5

時間飛逝,轉(zhuǎn)瞬間我已經(jīng)來到賓館快三年了,在這近三年的時間里我在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)切和幫忙下不斷成長,在思想覺悟、工作技能、為人處世方面都有了進(jìn)一步的提高。收銀員工作是一個須要細(xì)致仔細(xì)的工作,是賓館的一個重要崗位,我們賓館須要處理好餐廳預(yù)定、餐廳收銀的工作,工作雖然繁忙,可是很充溢。

接下來將一年的工作總結(jié)一下:

1、不斷加強自身的學(xué)習(xí),提高自我的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

作為一個合格的收銀員,我們應(yīng)當(dāng)剛好的留意商品的改變,了解工作的資料,不斷充溢自我的專業(yè)學(xué)問,這樣才能在遇到客人的問題時,剛好解決、精確無誤。在遇到不動不會的地方就要進(jìn)取虛心的向老同志請教,要經(jīng)過自身不斷地努力,將自我的工作努力做好。

2、愛崗敬業(yè),不斷加強各個人本領(lǐng)素養(yǎng)。

單位此刻正在推行七常管理法,這是一個先進(jìn)的管理思想,賓館在七常的推動下也取得了長足的提高,可是自身還須要進(jìn)一步的消化與理解,努力領(lǐng)悟七常精神不斷推動自我的個人本領(lǐng)素養(yǎng),與賓館一同提高。

3、嚴(yán)于律己,遵守單位的規(guī)章制度。

在平常的工作中,我能夠根據(jù)賓館的規(guī)定嚴(yán)格要求自我,做到不早退、不遲到,嚴(yán)格落實財務(wù)制度,根據(jù)職責(zé)辦理業(yè)務(wù)。

4、團(tuán)結(jié)同志、聽從管理、樂于助人。

作為一名員工,進(jìn)取主動協(xié)作好賓館的各項活動,仔細(xì)完成工作,團(tuán)結(jié)同志,當(dāng)身邊同志遇到困難須要幫忙時,自我必需盡自我所能幫。

5、留意言行、樹立禮貌、健康、良好的員工形象。

作為一名干脆應(yīng)對客人的人員,我們要時刻堅持良好的工作看法,熱忱待客,要了解客人的需求,為客人營造一個良好的環(huán)境,堅持賓館的形象,為客人供應(yīng)最滿足的服務(wù)。

雖然有提高可是自我還有許多不足,在接下來的一年里,我還要再接再厲,向先進(jìn)的同志學(xué)習(xí),不斷提高自我。

1、接著加強學(xué)習(xí),不斷提高自身的文化素養(yǎng)。最近千里馬系統(tǒng)剛剛更新,我還要努力盡快的熟識,不斷地提高自身的業(yè)務(wù)水平,向業(yè)務(wù)精湛的同志學(xué)習(xí),做到專心工作,少出錯、零失誤。

2、貫徹執(zhí)行賓館的七常推動,努力領(lǐng)悟七常內(nèi)涵,爭取先進(jìn),提升自身的同時,多為賓館做貢獻(xiàn)。

3、嚴(yán)格要求自我,仔細(xì)實行貫徹財務(wù)制度,多請示匯報,多詢問學(xué)習(xí),工作多溝通,讓自我的工作更上一層樓。

在單位的這幾年,我學(xué)到的許多的學(xué)問和本事,在接下來的一年里,我將接著堅持優(yōu)點,克服不足,不斷提高,為賓館的建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)自我一份微博的力氣。

收銀員工作總結(jié)6

20xx年以來,我主要從事__賓館前臺收銀員工作,在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和同志們的關(guān)切支持下,我始終秉承客人至上的宗旨,堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,仔細(xì)完成了領(lǐng)導(dǎo)支配的各項工作任務(wù),自身的思想素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合本領(lǐng)有了很大的提高,取得了必需的成果?,F(xiàn)將我這一年來的工作情景總結(jié)如下:

一、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高服務(wù)水平。

在這一年工作期間,我堅持把加強學(xué)習(xí)作為提高自身素養(yǎng)的重要途徑,仔細(xì)學(xué)習(xí)賓館酒店服務(wù)禮儀和結(jié)賬業(yè)務(wù)學(xué)問、收銀留意事項等學(xué)問,經(jīng)過不斷的自我學(xué)習(xí),不斷磨礪個人品德,努力提高職業(yè)道德修養(yǎng),提高了自身的服務(wù)技巧。

二、恪盡職守,仔細(xì)做好本職工作。

我作為一名賓館收銀人員,在工作中能夠仔細(xì)履行崗位職責(zé),進(jìn)取主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責(zé),在平凡的工作崗位上做出力所能及的貢獻(xiàn)。

一是仔細(xì)做好收銀工作。我努力學(xué)習(xí)收銀業(yè)務(wù)學(xué)問,仔細(xì)核對應(yīng)收賬目,做到了結(jié)賬剛好快速,應(yīng)收款項條理清楚,令客人滿足。

二是堅持熱忱周到服務(wù),不把負(fù)面心情帶到工作中來,在工作中進(jìn)取主動,沒有發(fā)生因自我的心境影響對客人服務(wù)看法的現(xiàn)象。

三是做到微笑服務(wù),針對不一樣客人供應(yīng)不一樣的服務(wù),急客人所急,想客人所想,以最有親切感的一面讓客人體會到賓至如歸的感覺。即使在結(jié)賬服務(wù)工作中遇到不開心的事情,仍能以笑臉相迎。

四是不隨意對客人承諾。當(dāng)客人的需求需在其他部門或個人的幫助下完成時,我能夠做到主動詢問清晰后再作確定,給客人一個最精確的答復(fù),讓客人明白他的問題不是能夠立即解決的,而我的確在盡力幫忙他。

五是堅持原則,婉拒客人的要求。很多客人在前臺要求多開發(fā)票,我就委絕婉拒,并提議客人能夠在其他經(jīng)營點消費,計入房費項目,這樣既能為酒店增加收益,又能滿意客人的需求,但絕不為附和客人而違反原則。

六是增加缺位補位意識,讓客人興奮而來,滿足而歸。

前臺收銀處是客人離店前接觸的最終一個部門,所以通常會在結(jié)賬時投訴賓館的種種服務(wù),而這些問題并不必需由收銀員引起,我能夠主動向其他個人或者工作部門講明情景,懇求幫忙,問題解決之后,再次征求客人看法,彌補其他同事或部門的工作失誤,鎮(zhèn)靜冷靜地發(fā)揮好中介功能,加深客戶的信任度,從而與客人建立密切和互信的關(guān)系,留下對賓館方面的良好印象。

三、工作作風(fēng)方面。

在工作作風(fēng)方面,我始終堅持熱忱周到、主動服務(wù)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的服務(wù)看法和腳踏實地、埋頭苦干的服務(wù)精神。在工作中,敬重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,嚴(yán)于律己,虛心謹(jǐn)慎,主動理解來自各方面的看法和提議,增加做好收銀工作的職責(zé)感,以飽滿的熱忱投入到工作中去。在遵守紀(jì)律方面,我能夠嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,較好地落實請銷假制度,嚴(yán)守工作紀(jì)律,維護(hù)賓館工作人員的良好形象。

在今后的工作和學(xué)習(xí)中,20xx年工作安排:

1、自覺加強學(xué)習(xí),向?qū)I(yè)學(xué)問學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),向自我的工作生活實踐學(xué)習(xí),逐步提高自我的業(yè)務(wù)水平和綜合素養(yǎng)。

2、努力提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善和提高自我。

總之,我在今年的工作中取得了必需的成果,但距離領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:主要是對業(yè)務(wù)學(xué)問的學(xué)習(xí)抓得不夠緊,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度不夠等。在今后的工作中,我將發(fā)揚成果,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,腳踏實地、盡職盡責(zé)地做好各項工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。

收銀員工作總結(jié)7

我是一名超市收銀員,每天與鈔票和商品打交道,服務(wù)對象則是每一位顧客。對于這一行的酸甜苦辣,我有著相當(dāng)多的體會,趁此機會說出來,期望更多的顧客能理解我們的工作,多給我們一些支持。

工作準(zhǔn)則:顧客恒久是對的

XX年的五一勞動節(jié),是我上崗的第一天。雖然經(jīng)過了正規(guī)培訓(xùn),可突然應(yīng)對排著長隊、拎著商品的顧客,缺少實戰(zhàn)閱歷的我頭腦還是有點發(fā)懵。顧客不停地督促聲讓我的心里不停地打鼓,抬眼看看長長的隊伍,我盡量穩(wěn)定住自我的心情,反復(fù)默念培訓(xùn)時的操作規(guī)程,心態(tài)一平和,手腳也慢慢麻利起來。

這時,一位中年女士堅持說我少找給她50元錢,我反復(fù)回憶,錢明明遞到她手上了呀?可這位顧客不聽我的說明,仍舊堅持己見。為了辨明真相,我只好短暫停下手中的工作,讓領(lǐng)班帶我和她一齊到監(jiān)控室看錄像,錄像顯示,錢的確已找,是顧客順手將錢揣進(jìn)了衣兜。雖然顧客向我道了歉,但一上崗就遇到這樣的事情讓我感到很委屈,眼淚也不爭氣地流了下來。領(lǐng)班親切地教育我:誰都免不了有失誤,記?。汗ぷ髦?,顧客恒久是對的。

我們的職責(zé)不僅僅是簡潔的收付款,還要負(fù)責(zé)監(jiān)督工作。

防損:工作的重要環(huán)節(jié)

雖然收銀員的本職工作是收付款,但同時也要執(zhí)行重要的防損任務(wù)。比如商品實際價格與打印價格不相符時,要剛好核對,知曉促銷商品價格差異等。一次,有位顧客手提著一袋打好價簽的蘋果來收銀臺付款,我在用條碼槍掃商品價簽時,發(fā)覺不對頭,四斤左右的蘋果,價格怎樣才1元6角?我對顧客說:麻煩您重新去稱一下,這價格似乎不對。顧客非常不理解:這價格不是已經(jīng)打好了嗎?莫非你認(rèn)為是我做了手腳?為了打消他的顧慮,我耐性地進(jìn)行了說明:我們的職責(zé)不僅僅是簡潔地收款,還要負(fù)責(zé)監(jiān)督工作,期望您能夠理解,并賜予協(xié)作。最終,顧客平靜了怨氣,將商品重新復(fù)秤。

在平凡的工作中,我漸漸體會到為顧客服務(wù)的樂趣所在,更重要的是學(xué)會了怎樣與人溝通。

體會:服務(wù)于人其樂無窮

一個優(yōu)秀的收銀員要在工作中做到忙而不亂,這并不簡單。異樣是節(jié)假日,每一天要接待幾百名顧客,不僅僅要求收銀員心理素養(yǎng)好,能敏捷處理問題,并且還要精確答復(fù)顧客對各種商品價格的詢問。兩年的工作實踐讓我摸索出了一些收銀竅門,如小孩交錢要細(xì)致,青年交錢快又準(zhǔn),老年交錢有耐性,聽到埋怨不要爭等。

其實,干我們這一行挺辛苦的,工作顯得枯燥又乏味。但在平凡的工作中,我漸漸體會到為顧客服務(wù)的樂趣所在,更重要的是學(xué)會了怎樣與人溝通。

職業(yè)準(zhǔn)則收銀員應(yīng)做到四勤

口勤:平常接待顧客要接一答二照看三,在接待顧客時有迎聲,做到唱收唱付,剛好回答顧客的疑問。

手勤:掃條碼準(zhǔn)、裝商品快,快速精確地完成每一次客單。

眼勤:對捆綁商品、促銷商品了如指掌,一看便知;散裝商品實物與價單是否相符一看便知。充分做好防損監(jiān)督工作。

腳勤:顧客交款時須要更換商品,須要收銀員供應(yīng)幫忙的,要剛好賜予更換。殘留在收銀臺前的物品,應(yīng)剛好提示防損員歸還。

收銀員工作總結(jié)8

時間飛速而逝,整日中有收獲,有閱歷,有教訓(xùn),但我自身而言是充溢的,我融入了超市大集體中。

從事超市收銀工作不長的新人,我的自身素養(yǎng)和離工作要求還有的差距,但我能夠克服努力學(xué)習(xí),端正工作看法,向有閱歷的人員請教和學(xué)習(xí),能踏實,仔細(xì)地對待本職工作,為超市的發(fā)呈現(xiàn)在自身工作中遇到的問題有如下心得與體會,也算對工作的總結(jié)吧。

一與現(xiàn)金干脆打交道的收銀員,我遵守超市的作業(yè)紀(jì)律,收銀員須要在營業(yè)時身上不行帶有現(xiàn)金,以免引起不必要的誤會和產(chǎn)生的公款私挪的。收銀員在收銀作業(yè)的不行擅離收銀臺,以免錢幣損失,或引起等候結(jié)算的顧客的不滿與埋怨

二工作好商品裝袋工作,將結(jié)算好的商品替顧客裝入袋中是收銀員工作的環(huán)節(jié),不要以為該項工作是最簡單不過的,往往該項工作做的不好,而使顧客掃興而歸,裝袋作業(yè)的限制程序是:時刻為顧客著想,以顧客為優(yōu)先。

三留意離開收銀臺時的工作程序,要將“暫停收款”牌收銀臺上,用鏈條將收銀員通道擋住,將現(xiàn)金鎖入收銀機抽屜里,鑰匙隨身帶走或交到值班班長保管,對了暫停收款要以禮貌的請后來的顧客到的收銀臺結(jié)賬,并為等候的顧客結(jié)賬后方可離開。

四微笑面對消費者。人常說顧客上帝,這句話一點也沒說錯,專心的服務(wù)了,整個超市才會好的發(fā)展,有親和力于他人親近了,消費者才會如一家人,才會與超市為家,才能的招來顧客,幾個月的工作經(jīng)驗讓我成熟讓我理解超市的經(jīng)營理念。

最終我要團(tuán)結(jié)在超市四周,取長補短,的實踐實力,工作實力,交際實力,溝通實力,為我超市發(fā)展而努力,為本職工作而努力。

收銀員工作總結(jié)9

時間飛逝來xx都已將盡三年了,眼看著xx從灰塵四起的叮鐺建設(shè)中到現(xiàn)在來賓的川流不息,同事們勞碌的身影隨處可見。而我始終都擔(dān)當(dāng)著收銀工作。回頭看看,從當(dāng)時的手工入賬到現(xiàn)在的千里馬系統(tǒng)入賬,從我一個人收銀到現(xiàn)在四個人的編制,從最初的對內(nèi)接待簽單掛賬到現(xiàn)在的刷卡、現(xiàn)金、支票等結(jié)賬方式的頻繁出現(xiàn),從最初的被培訓(xùn)到現(xiàn)在的培訓(xùn)新人,想想在此過程中我也在不斷地學(xué)習(xí)著、總結(jié)著、規(guī)整著。

驕人的業(yè)績才是員工最大價值的體現(xiàn),而收銀工作就是精確計算收入的基本工作,收銀工作看似簡潔,但需細(xì)心謹(jǐn)慎用心到位來不得半點馬虎,稍不留神就可能給公司造成重大損失給團(tuán)隊造成不良影響,工作過程中面對形形色色的各類客人,我會用平和的心態(tài)和對工作的熱忱,一絲不茍的收好每一筆單對好每一筆帳,為客人供應(yīng)快捷地結(jié)帳服務(wù),實現(xiàn)零投訴是我們收銀工作今年最大的目標(biāo)。

今年我們的接待任務(wù)很重,而收銀員有2名同事相繼離開,培訓(xùn)新人也成了我們今年的重點之一,依據(jù)收銀的專業(yè)學(xué)問和收銀的工作閱歷做出簡明易懂的課件加之理論與實踐相結(jié)合,制定培訓(xùn)安排,新收銀員xx也已經(jīng)過三周的培訓(xùn)能夠獨立上崗。

希望今后我們收銀這只團(tuán)隊同心齊力把餐飲部的收銀工作做好,為xx的明天獻(xiàn)出自己的力氣。

收銀員工作總結(jié)10

時間轉(zhuǎn)瞬即逝,驚慌充溢的一年已經(jīng)過去了。在這一年里,我在這里工作著、學(xué)習(xí)著,在實踐中不斷磨練自己的工作實力,使我的業(yè)務(wù)水平得到很大的提高。這與領(lǐng)導(dǎo)的幫助和大家的支持是密不行分的,在這里我深表感謝!

作為收費員這個崗位,每天就是對著不同的面孔,面帶微笑的坐在電腦前機械地重復(fù)著一收一付的簡潔的操作,不須要很高的技術(shù)含量,也不必像其它科室的醫(yī)生要擔(dān)當(dāng)性命之托的巨大壓力,這或許也是大家眼中的收費工作吧。其實收費員的工作不只是收好錢,保證精確無誤就可以了,在任何一家醫(yī)院,收費處是一個窗口單位,收費員是患者首當(dāng)其沖要面對的,收費員不僅代表著醫(yī)院的形象,同時也要時刻維護(hù)醫(yī)院的形象,一個好的收費員會在最短的時間內(nèi)讓病人得到如沐春風(fēng)的服務(wù),對收費滿足,對醫(yī)院滿足。下面將我在x年的工作向大家匯報。

一、收費工作

在x年這一年里,瑣碎的事情許多,我的工作也是像大家想的那樣每天在重復(fù)著機械的工作,但我沒有簡潔去機械的重復(fù),對待每一個病人我都在努力的做好服務(wù)樹立良好的窗口形象;同時也在貫徹院內(nèi)的思想,工作不只是要把表面的東西做好,還要深化到里面去,看到真正的內(nèi)涵的東西,這樣我們才能夠提高,才能夠把工作真正做好。在財務(wù)的指導(dǎo)下仔細(xì)學(xué)習(xí)相關(guān)制度規(guī)定,仔細(xì)的探討每月報表,找出其中的不同之處,仔細(xì)分析緣由,比如門診量的下降,掛號人次的削減,住院病人多收入反而削減等等。只有深化到工作中了,我才發(fā)覺其中的樂趣,讓工作最有效的完成。

二、醫(yī)保方面的工作

我院從x年2月份正式成為醫(yī)保定點單位,雖然在之前進(jìn)行了幾次有關(guān)方面的培訓(xùn),但當(dāng)真的起先的時候心里還有一絲絲的驚慌,感謝院領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持,同時也感謝趙辦與小倪的幫助,我漸漸理解了醫(yī)保政策,并在不斷的操作中駕馭了醫(yī)保學(xué)問。醫(yī)保不僅僅是簡潔的駕馭學(xué)問,還要運用到實際中去,現(xiàn)在面對每個病人的時候我都會先問一句您是醫(yī)保的嗎,能報銷嗎,這樣既能削減病人的麻煩,也能削減醫(yī)院的麻煩。醫(yī)保對于收費員來說還有每天醫(yī)保數(shù)據(jù)的上傳工作,在平常的工作中每到下班的時候我都會把收到的醫(yī)保數(shù)據(jù)剛好的上傳報盤。雖然現(xiàn)在對醫(yī)保病人門診住院的流程全部駕馭,由于醫(yī)保病人較少,操作還是較慢,以后將加強醫(yī)保有關(guān)的操作訓(xùn)練學(xué)習(xí)。

三、his系統(tǒng)更換時的工作

醫(yī)院為了適應(yīng)醫(yī)保要求在x年5月底到6月初更換了新的his系統(tǒng),在這段時間里,我根據(jù)院里給布置的工作仔細(xì)參考醫(yī)保信息核對我院的診療項目與服務(wù)設(shè)施,在要求時間內(nèi)順當(dāng)玩成自己的工作;仔細(xì)的向his系統(tǒng)研發(fā)人員和小倪學(xué)習(xí)新的系統(tǒng)的操作,并在他們的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)駕馭了醫(yī)保數(shù)據(jù)的比照處理、醫(yī)保門診數(shù)據(jù)接口、醫(yī)保住院數(shù)據(jù)接口以及數(shù)據(jù)的導(dǎo)入導(dǎo)出處理等工作,在最短的時間內(nèi)嫻熟收費操作過程,門診收費、住院等模塊的操作。新系統(tǒng)運行后醫(yī)院特別重視系統(tǒng)操作人員的駕馭狀況,不僅仔細(xì)加強對我們的培訓(xùn),同時還嚴(yán)格考核我們。在醫(yī)院的考核中曾兩次在考核中得到第一名,其中一次還得到了院里的嘉獎,使我更堅決了我的工作,不斷地提高自己的工作水平。

從九月份起先,我院實施了優(yōu)秀員工政策、獎金的發(fā)放。使院內(nèi)的工作人員的主動性提高了,我很榮幸的兩次被憑為了優(yōu)秀員工,我很快樂,這意味著領(lǐng)導(dǎo)及同事對我工作的確定,這是給我的的榮譽。

四、20xx年的工作安排

20xx年已將要翻過,20xx年的腳步就在耳畔,20xx年一年的工作已經(jīng)成為過去,再好的成果也化為云煙,20xx年我要更加努力工作:

1、進(jìn)一步提高服務(wù)水平,削減差錯,保證服務(wù)質(zhì)量,讓病人得到滿足,病人的滿足就是對我的工作的褒獎;

2、仔細(xì)的學(xué)習(xí)醫(yī)保學(xué)問,駕馭醫(yī)保政策,根據(jù)院內(nèi)要求協(xié)作醫(yī)保辦做好實時刷卡工作的打算工作;

3、嚴(yán)格遵守門診收費住院收費的各項制度,保證錢證對齊;加強與各個科室的溝通協(xié)作,限度的利用現(xiàn)有院內(nèi)資源,服務(wù)病人,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。

最終,我要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)和各位同事在工作和生活中賜予我的信任支持和關(guān)切幫助,這是對我工作的可定和鼓舞,我真誠的表示感謝!在以后工作中的不足之處,懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給與指正,您的指責(zé)與指正是我前進(jìn)的動力,在此我祝福我們的醫(yī)院成為衛(wèi)生醫(yī)療系統(tǒng)中的一個旗幟。

收銀員工作總結(jié)11

我是一名入職不久的新員工,雖說是新員工,但在公司已經(jīng)有將近二個多月的工作時間了。轉(zhuǎn)瞬之間已經(jīng)過去了好長時間,在這二個月的時間里,我有過高興,也有過失落。自己不但學(xué)得了許多專業(yè)學(xué)問,同時也學(xué)會了人與人之間的交往,這對自己來說是非常珍貴的。同時也是自己取得的巨大進(jìn)步。

或許世紀(jì)百悅的工作對大家來說,都覺得是一件很簡潔的事情。收銀員只負(fù)責(zé)收銀,其他員工各司其職,不會有什么難的。我以前也是這么認(rèn)為的,可是現(xiàn)在看來,等我自己成為商場員工的時候,我才感覺到其中許多的困難,并沒有想象中那么簡潔,那么簡單,我想說,其實做什么工作都會遇到困難,沒有一項工作是簡潔易做的,只有努力才能夠做好!

通過近二個月的工作和學(xué)習(xí),商場的工作我也可以應(yīng)付自如了,或許說這些話有些自滿,但當(dāng)有狀況發(fā)生時,公司的同事都會向我伸出救濟(jì)之手。這使我心中不經(jīng)萬分感動。在這二個月的時間里,自己始終保持著對工作的熱忱,心態(tài)也是以平和為主。我深深的知道,作為一名世紀(jì)百悅的工作人員,堅決不行以把個人的心情帶到工作中來。顧客恒久是對的,不能與顧客發(fā)生任何的不開心,所以我們要以會心的微笑去接待每一位顧客,縱然顧客有時會無理取鬧,但我們也要做到鎮(zhèn)靜冷靜,保持好自己的心態(tài),盡量避開與顧客之間發(fā)生沖突。

雖然自己做收銀工作的時間不是太長,自身的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平還有待提高,但是自己覺得只要專心去做,努力去學(xué)習(xí),就能夠克服任何困難。我們要樹立良好的形象,因為我們不僅僅代表著我們自身,更代表著公司的形象。在工作期間我們要主動的向老員工請教和學(xué)習(xí),能夠踏實仔細(xì)的做好這份屬于我們自己的工作。這是公司的須要更是自己工作的須要。針對自己在工作中遇到的問題,探討自己的心得和體會,也算是對自己的一個吧。

在這段工作期間內(nèi),自己感覺到還有很大的不足,對于自己的業(yè)務(wù)水平和技能還有待提高,這樣才能在便利顧客的同時也便利我們自己的工作,使我們的工作效率有所提高。當(dāng)然自己覺得對顧客的服務(wù)才是最重要的,作為服務(wù)行業(yè)的一員,我們能做的就是服務(wù)顧客,讓顧客滿足而歸。這就要求我們自身具備良好的個人素養(yǎng),做到熱忱耐性的接待好每一位顧客,思想?yún)R報專題不要在工作中將自己的小心情帶進(jìn)來,更不能在工作時間內(nèi)閑聊、游戲,這樣會讓自己在工作中出現(xiàn)很多不必要的麻煩,為了防止自己與顧客之間產(chǎn)生沖突,我們必需要保持好自己的心態(tài)。

在工作之余,自己還應(yīng)當(dāng)多學(xué)習(xí)關(guān)于自己工作方面的專業(yè)學(xué)問,自己只有不斷的學(xué)習(xí),不斷的提高,不斷的進(jìn)步,才能立足于如今如此競爭激烈的社會之中,這也是我們?yōu)樽约核龅拇蛩?,只有做好這些,有足夠的資本,才能在這份崗位中脫穎而出,要知道在一份平凡的工作中作出不平凡的成果,這并不是一件易事。

時間飛逝,雖然自己在這份崗位中工作了短短二個多月的時間,但給自己的的感受卻很深,無論是在自己做人方面,還是在自己的工作當(dāng)中都給了自己很大的幫助,在今后的工作當(dāng)中自己應(yīng)當(dāng)多學(xué)習(xí)多進(jìn)步,做好做精自己的工作。為了美妙的明天,我們努力吧。

今日我為大家收集資料整理回來了一些關(guān)于的作文,希望能夠為大家?guī)韼椭?,希望大家會喜愛。同時也希望給你們帶來一些參考的作用,假如喜愛就請接著關(guān)注我們的后續(xù)更新吧!

很快到公司已經(jīng)1年多了,在這20xx年里,我受益匪淺,首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)的激勵與支持,同事的幫助與主動協(xié)作,使我對自己的工作不斷的檢討和提高,同時也發(fā)覺自己的缺點和不足。下面將這1年多的工作做如下個人,望領(lǐng)導(dǎo)及同事指責(zé)指正:我剛進(jìn)公司最先做的就是熟識公司產(chǎn)品學(xué)習(xí)流水線整個工位操作方法,及公司規(guī)章制度和車間相關(guān)的管理制度等,進(jìn)而學(xué)習(xí)整個工作流程。后面在相關(guān)同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,在流水線線員工主動地協(xié)作下,我漸漸的獨立我自己的工作。

主要分為以下幾點:

1、每日早晚會傳達(dá)相關(guān)信息,依據(jù)生產(chǎn)安排支配工作,進(jìn)行合理的人力調(diào)配,提高產(chǎn)線品質(zhì)及效率,確保產(chǎn)線安排如期完成。

2、產(chǎn)線設(shè)備的操作和簡潔維護(hù),使設(shè)備正常運行。

3、統(tǒng)計數(shù)據(jù)做生產(chǎn)周報表、員工出勤及離崗頂替、產(chǎn)品入庫及每日盤點等

4、在生產(chǎn)的過程中發(fā)覺問題,提出問題,協(xié)作相關(guān)同事及工程師剛好處理產(chǎn)線各種異樣問題。

5、做好整理、整頓、清掃、清潔、平安和素養(yǎng),監(jiān)督生產(chǎn)線的紀(jì)律,指導(dǎo)新員工工作,聽從主管工作支配,處理日常其它事物。

流水線員工:通過以上工作我發(fā)覺自己雖然熟知了自己的工作內(nèi)容和職責(zé),但對于人員管理和工作的綜合實力還有待提高,遇事比較被動,沒能完全主動發(fā)覺問題提高自身實力,很少能做到與領(lǐng)導(dǎo)剛好有效的溝通,沒有完全意識到下級與上級溝通的重要性。今后我會多加留意,與同事及領(lǐng)導(dǎo)剛好溝通,不斷進(jìn)步!

收銀員工作總結(jié)12

時間如白駒過隙,轉(zhuǎn)瞬又到了自我總結(jié)的時候。在xx超市的收銀崗位上,我堅持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)耐瓿闪俗约哼@段時間的工作任務(wù),保證自身能精確、嚴(yán)謹(jǐn)且面帶微笑的為顧客服務(wù),保證收銀的精確。

作為一名收銀員,我們的工作非常嚴(yán)格,不僅要面對一些急躁的顧客,更要處理各種各樣的收銀工作,假如不細(xì)致的去處理,很簡單就會在工作中犯下錯誤!對此,我在工作中始終都嚴(yán)陣以待,讓自己能咱工作中保持良好的看法和責(zé)任感,在工作方面只出現(xiàn)過較少的錯誤。如今,回顧自己的工作,我對近期來自己的狀況又有了新的了解,在此,我將自身的工作狀況總結(jié)如下:

一、工作的思想看法

作為收銀臺的員工,我始終都保持對工作嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目捶ê拓?zé)任感。我非常清晰,雖然收銀的工作并不困難。但這其實也同樣是財務(wù)工作的一線!假如連我們這里都出現(xiàn)了問題,那么還怎么去將超市的財務(wù)算好,還怎么讓超市發(fā)展和盈利呢?

為此,我在工作中時刻都警醒著自己,并在生活中有良好的規(guī)劃,保持自身對工作的主動看法,您能樂觀的看待工作,絕不讓自己在工作中犯下馬虎,這也是我的責(zé)任!

二、收銀的工作狀況

在工作中,我堅持嚴(yán)格對待自己的崗位任務(wù),仔細(xì)結(jié)算好每一筆賬單,并堅持每天清潔工作崗位,給顧客留下一個干凈的好印象。

除了保持嚴(yán)格的看法,并仔細(xì)做好收銀任務(wù),我也堅持遵守領(lǐng)導(dǎo)的指引,在工作中盡量保持禮儀和微笑。有時候前臺太過勞碌,讓人顧不暇接,但我也始終堅持微笑,因此盡管勞碌,但排隊的顧客們也都能理解,并會給我善意的微笑。

三、工作中的沖突

在近期的工作的中,因為一些原因,我們在工作上也遇上了一些麻煩和問題。如在x月x日的活動中,一名顧客沒有看清活動的規(guī)則,導(dǎo)致產(chǎn)生了糾紛問題,盡管我們始終努力和客戶說明,但因為現(xiàn)場有些混亂,影響到了其他顧客的購物體驗。

但好在后來的領(lǐng)導(dǎo)剛好的出面處理,順當(dāng)?shù)慕鉀Q了顧客的不滿。對此我也感到非常敬佩,同時也相識到,作為收銀,我們有時候也會遇到這樣的問題,為此,熬煉自己的口才來為顧客說明問題,避開出現(xiàn)糾紛也是非常重要的。

通過這次的總結(jié),我又有了新的收獲,信任在今后的工作中,我也能有更加精彩的表現(xiàn),在工作中讓跟多的人滿足!

收銀員工作總結(jié)13

一年來,在科長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的主動支持和大力幫助下,我能夠嚴(yán)格要求自己,較好的履行一名領(lǐng)班的職責(zé),圓滿完成工作任務(wù),得到領(lǐng)導(dǎo)確定和同事們的好評。總結(jié)起來收獲許多。

一、在工作中學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平

1、作為一名收銀員領(lǐng)班,首先是一名收銀員,只有自己的業(yè)務(wù)水平高了,才能贏得同事們的支持,也才能夠帶好、管好下面的人員。雖然我從事收銀員工作已經(jīng)三年,且取得一了定的成果,但這些成果還是不夠的,隨著超市的發(fā)展,對我們收銀員的工作提出了新的要求,通過學(xué)習(xí),我總能最先駕馭電腦操作技術(shù),總能為下面的同志做指導(dǎo)。

2、做好了員工的管理,指導(dǎo)工作,領(lǐng)班雖然不算什么大領(lǐng)導(dǎo),但也管著一堆人,是領(lǐng)導(dǎo)信任才讓我擔(dān)此重任,因此,在工作中,我總是對他們嚴(yán)格要求,無論是誰,有了違紀(jì),決不姑息遷就,正是因為我能嚴(yán)于律已,大膽管理,在生活中又能無微不至的關(guān)懷下面的員工,因此他們都特別敬重我,都聽從我的管理,一年下來,我們的工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的確定。

3、合理支配好收銀員值班、換班工作,收銀員的工作不累,但得細(xì)心,因此收銀員必需任何時候都保持良好的心態(tài)和旺盛的精力。因此,在給幾名員工作排班時,我總是挖空心思,既要讓收銀員休息好,又不能影響自身的工作,還要照看好她們的特別狀況。

4、抓好一級工作,給領(lǐng)導(dǎo)分憂,做為一個領(lǐng)班,能夠在收銀員一級解決的問題,我決不去麻煩領(lǐng)導(dǎo),對商場里的大事,又從不失時機的向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。

二、通過年終的總結(jié),我有幾點感受:

其一是要發(fā)揚團(tuán)隊精神。因為公司經(jīng)營不是個人行為,一個人的實力必竟有限,假如大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這肯定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、對工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上,否則團(tuán)隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發(fā)揚團(tuán)隊精神呢?詳細(xì)到各個部門,假如你努力的工作,業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,勢必會影響到你四周的同事,大家以你為榜樣,你的進(jìn)步無形的帶動了大家共同進(jìn)步。

反之,別人取得的成果也會成為你不斷進(jìn)取的動力,如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán)。其二是要學(xué)會與部門、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。公司的機構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),每個部門看似獨立,事實上它們之間存在著必定的聯(lián)系。就拿財務(wù)部來說,日常業(yè)務(wù)和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽聽它們的看法與建議,發(fā)覺問題剛好訂正。

這樣做一來有效的發(fā)揮了監(jiān)督職能,二來能剛好的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,把工作從被動變?yōu)橹鲃?。其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。這就給我們財務(wù)人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進(jìn)則退。假如想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。

人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與才智描繪將來的藍(lán)圖。

收銀員工作總結(jié)14

一、加強學(xué)習(xí),提高自身綜合素養(yǎng)。

通過對高速馬路收費相關(guān)的各種法律法規(guī),以及我北京市發(fā)的各種收費政策性文件進(jìn)行了的學(xué)習(xí),使我明白了,要做一名合格的高速馬路員工,必需要懂法、知法、用法,要對政府頒布的文件精神充分領(lǐng)悟和運用,才能征好費,服好務(wù)。

二、收費崗上操作,必需細(xì)心仔細(xì)。

通過跟班的方式學(xué)習(xí)崗上操作,經(jīng)該所老員工的細(xì)心指導(dǎo),幾個輪換班下來,我不僅嫻熟地駕馭了入口發(fā)卡,出口收卡、收錢、打票等操作技能,而且學(xué)到了老員工們那種孑孑不倦,愛崗敬業(yè)的精神,要做到在崗一分鐘,專心60秒。

穩(wěn)、準(zhǔn)、快,處理各種特情車問題是自身素養(yǎng)的綜合體現(xiàn)。

通過跟班學(xué)習(xí)及老收費員的傳、幫、帶,以及通過自己的細(xì)心視察,我逐步駕馭了如U行車、J行車、無卡車、換卡車、損車、闖關(guān)車等的操作,和貨車計重時軸判錯誤改正等處理程序,在處理問題時要做到誠意、耐性、細(xì)心,同時牢記任何特情操作都必需有記錄,有些還必需上報監(jiān)控室,要做到有范有序,有據(jù)可查。

第一,在服務(wù)方面:作為一名合格的收費員,干脆與司機打交道,可以說收費員的形象代表了整個公司的形象,包裝自己等于包裝公司,所以在上班過程中,每時每刻我都提示自己要保持良好的形象,著裝干凈整齊,看法懇切,用語文靜禮貌,業(yè)務(wù)嫻熟流暢。

這些讓我能夠順當(dāng)?shù)赝瓿闪烁黜椆ぷ?,從沒與司機發(fā)生爭吵、打罵現(xiàn)象,從而也保持了公司的良好形象品牌。

其次,在業(yè)務(wù)方面:古語云:“三人行必有我?guī)熝伞?,“敏而好學(xué),不恥下問”。

在日常工作中,我不斷的吸取領(lǐng)導(dǎo)、老員工們的工作閱歷和教訓(xùn),勤學(xué)好問,多練,讓我的業(yè)務(wù)水平不斷提升和嫻熟,從而有效的限制錯誤率,也是我在這段時間的工作保持著錯誤率為零的有力保障,工作效率也大大的提升,我會始終要求自己要持之以恒,把好的做到更好。

第三,在生活方面:有位偉人曾說過:“一個宏大的人有兩顆心:一顆心流血,一顆心寬容”

寬容是一種堅毅,而不是懦弱。

所以,任何時候我都提示自己要保持一顆寬容的心,要學(xué)會包涵,謙讓。

這使我和同事們始終以來都能和諧相處,正所謂同事一家親。

開心的生活也為工作供應(yīng)了歡快的心情,為形象供應(yīng)了有力的保障。

收銀員工作總結(jié)15

時間荏苒,20XX年已經(jīng)過去一半,有勝利,有收獲;有失敗,有教訓(xùn)。當(dāng)然在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在兩位主管的帶領(lǐng)下,我們一樓圓滿完成了收銀管理任務(wù),我也漸漸的成長起來?;厥鬃哌^的路感慨頗多。下面就上半年的得失做以下總結(jié):

一、團(tuán)結(jié)并帶領(lǐng)一樓全部收銀員,保證收銀工作正常開展。一樓收銀員擔(dān)當(dāng)著鞋帽,黃金珠寶,化妝,煙酒等商場主要銷售大戶的收銀任務(wù),金額大、筆數(shù)多,由此也帶來發(fā)生的特別沖突多、管理難度大、管理工作量大,工作時間長等問題,但我主動響應(yīng)石書記“要發(fā)揮主觀能動性”的要求,不怕苦,不怕累,不在困難面前低頭,英勇面對,圓滿完成了收銀任務(wù),基本完成了“保證收銀工作正常開展是工作中心,維穩(wěn)和提升服務(wù)水平為工作重點”的工作目標(biāo)。

二、加強員工的思想教化,使一樓收銀員“顧客至上”的服務(wù)理念得到升華。治人在于治心,要提高員工的服務(wù)水平就要讓他們在心里樹立服務(wù)至上的價值觀,樹立顧客至上的服務(wù)理念。為此,我們一樓充分利用早會這一有力宣揚陣地,主動宣講服務(wù),通過績效考核進(jìn)行引導(dǎo),以工作現(xiàn)場指導(dǎo)和個別談心相結(jié)合的方式來變更收銀員“只收錢”的片面崗位相識。

三、加強培訓(xùn)工作,從思想到行為,從業(yè)務(wù)技能到服務(wù)技能全方位開展培訓(xùn)工作。

收銀員的工作在我看來分為兩部分,一部分是體力勞動,也就是指正常的收銀勞動;一部分是感情勞動,就是我們的服務(wù)。在體力勞動方面,我們主動培訓(xùn)收銀員“支票填寫”、“儲值卡驗證碼操作”、“真假鈔辨別”、“銀行卡操作規(guī)范”等內(nèi)容,同時我們又充分利用“違規(guī)代卡販子驗卡”事務(wù)邀請領(lǐng)導(dǎo)對全員進(jìn)行培訓(xùn),以鮮活的實例作為例證,收銀員易于接受并變更,現(xiàn)在大部分收銀員都能做到運用托盤,唱收唱付。另一方面服務(wù)水平提升的培訓(xùn)也是我們的工作重點,為了協(xié)作商場提檔升級的要求,完成部門提升服務(wù)水平的工作目標(biāo),我們在五月和六月分別就“服務(wù)語言”、“服務(wù)看法”、“服務(wù)流程二十一步”、“微笑服務(wù)”等方面進(jìn)行培訓(xùn)。涌現(xiàn)了像李茜、高萍、潘萍等服務(wù)水平較高的收銀員。

四、主動學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能和管理技巧,提升管理水平。二樓在冬天是銷售旺季,發(fā)生的事情也多,這給我學(xué)習(xí)收銀技能供應(yīng)了很好的平臺,我充分利用這一機會學(xué)習(xí)“電子券轉(zhuǎn)儲”、“特別退換貨操作方法”、“隔日調(diào)賬”等基本業(yè)務(wù)技能,我想只有自己的業(yè)務(wù)技能嫻熟了,收銀員才會佩服你,才會找你解決問題。我想我做到了。三月中旬,由于工作須要我被抽調(diào)到一樓。雖然一樓總體來講面臨收銀壓力大,涉及部門多,收銀員結(jié)構(gòu)困難等諸多困難,同時又是商場的服務(wù)窗口等客觀條件,它卻是我提升管理水平的絕佳機會。我主動融入一樓的管理,學(xué)習(xí)管理學(xué)問,融入收銀員當(dāng)中,與收銀員建立了良好的關(guān)系。在工作實踐中提高自己。

管理的對象是收銀員,因此首先要和收銀員處好關(guān)系,融入他們,建立良好的溝通溝通平臺,我想沒有人情愿信任一個“生疏人”。為此,我每天都會花肯定的時間與他們進(jìn)行溝通,漸漸的我的電話多了,他們找我處理的問題多了,這是他們信任我的實力!我的付出最終得到了回報!

到現(xiàn)在,我總共親身跟四個主管學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能和管理水平,起先的時候分別在楊蕓芬主管和任佳主管學(xué)習(xí)管理技能,然后是王群主管和高磊主管,各有管理特色,這也給我一個學(xué)習(xí)多樣化管理的機會,我也仔細(xì)聽取他們的閱歷和指導(dǎo),提升管理藝術(shù)?;蛟S這是我的一個優(yōu)勢吧。

五、幫助主管針對一樓出現(xiàn)的“不穿工作服”和“空崗”等現(xiàn)象狠抓紀(jì)律,加強走動式管理。由于一樓收銀員人數(shù)多,人員結(jié)構(gòu)困難,來自不同的部門,收銀員的素養(yǎng)參差不齊,所以在保持紀(jì)律方面還有所欠缺,為此到一樓后,在主管的帶領(lǐng)下加強巡場力度,對違紀(jì)現(xiàn)象零容忍,多盯,緊盯,盯到改正為止,增加檢查次數(shù),防止違紀(jì)現(xiàn)象死灰復(fù)燃。針對空崗現(xiàn)象,充分利用“BFV600”系統(tǒng),在后臺查詢交易明細(xì),找出充分的證據(jù),用事實說話,讓收銀員心服口服。收到很好的效果。同時針對部分員工個別談心,說明商場的現(xiàn)狀和要求,講清利害關(guān)系,部分落后人員的收銀素養(yǎng)有了很大提高。

六、幫助主管處理好人員協(xié)調(diào)支配和處置突發(fā)狀況。由于商場裝修,從六月份起先我們一樓就起先休年假,到七月份,休假人數(shù)過度集中,排班難度大,不過我們本著“以人為本,人性化排班”的原則,對班次,對人員做出合理協(xié)調(diào)。既保證了收銀工作的正常開展又滿意了收銀員的實際需求。

六月,暢寧師傅家突遭變故,我們馬上協(xié)調(diào)人員班次,保證收銀秩序,安撫員工心情,協(xié)作部門組織完成愛心捐獻(xiàn)。并剛好關(guān)注事態(tài)發(fā)展,上報部門。

七、剛好調(diào)整心態(tài),化解浮躁心理,將埋怨化為工作動力。在工作中由于事情繁瑣,常常會產(chǎn)生浮躁心理,但絕不能把心情帶到工作中,作為管理者這是決不允許的,這樣很簡單造成惡性循環(huán)導(dǎo)致與員工的關(guān)系惡化,甚至?xí)堰@種心情帶給員工。學(xué)會調(diào)整心情,面帶微笑,將好心情帶給員工,那么我的'員工就會帶著好心情去服務(wù)。

很多時候,我也在埋怨,埋怨工作中的一切,埋怨不公允。但換一種眼光看四周的一切,我就會有另外一種心情。剛畢業(yè)充溢幻想,這是件好事。但是我懂得幻想只有在腳踏實地的工作中才能得以實現(xiàn)。浮躁的人也都有自己美妙幻想,但始終無法實現(xiàn),最終剩下的只有滿腹的牢騷和無邊的埋怨。只有在工作中才能沉淀自己,用自己的工作成果來實現(xiàn)自己的價值。

八、接著學(xué)習(xí)新學(xué)問,充溢自己,提高人文修養(yǎng)。

(1)向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。

領(lǐng)導(dǎo)之所以是領(lǐng)導(dǎo),是因為他必定有過人之處,有很多我不具備的特質(zhì)。假如能隨時隨地向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),那么我想我會在以后的工作中做事會更不遺余力。只有這樣我才會知道什么是自己應(yīng)當(dāng)做的,什么是自己不應(yīng)當(dāng)做的。反之,假如只是為了工作而學(xué)習(xí),就會得過且過,不負(fù)責(zé)任,認(rèn)為自己恒久是打工者,恒久是基層人員,自己恒久也沒有發(fā)展機會。

(2)向同事學(xué)習(xí)

每一個人身上都存在著不同的優(yōu)點,同事或者在業(yè)務(wù)技能上強于我,或者在思想相識上高于我,那么,向他學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他的業(yè)務(wù)技能,學(xué)習(xí)他的思想相識,對我的工作都能供應(yīng)極大的幫助。

作為一名新入職的管理人員,要保持一種低姿態(tài),多向老師傅學(xué)習(xí),不僅能在業(yè)務(wù)水平上提高自己,而且還有助于自己處理好同事關(guān)系,為自己營造一個良好的工作氛圍。虛心向別人學(xué)習(xí),人人都有錯誤,但人人也都有可學(xué)之處。

(3)向工作中的全部事情學(xué)習(xí)

所謂“吃一塹、長一智”,世上全部的閱歷,都是由“事情”積累而來的。在我的成長過程中,每經(jīng)驗一件事情,都是給我供應(yīng)了一次極好的干脆學(xué)習(xí)的機會。實踐是學(xué)習(xí)的最高境界,而“事情”所體現(xiàn)出來的,就是實踐。收銀管理工作可能較為繁瑣,也會遇到各種各樣的沖突和問題。所以我想在工作中做的每一件事,都是學(xué)習(xí)和熬煉自己的機會,假如能夠充分利用這些機會,在每一件事情被解決的過程中,所學(xué)得的學(xué)問與技能必定會有所增加。

書籍是人類的摯友,多讀書可以提高自己的修養(yǎng),且不談“書中自有顏如玉、書中自有黃金屋”等功利驅(qū)動的學(xué)習(xí)理念,就是在日常的交往過程中也沒有人會和一個沒有修養(yǎng)的人建立摯友的關(guān)系吧。所以每個月我都會購買大約一百元左右的書籍,來充溢自己,更新自己,提高自己。在我看來現(xiàn)階段最有價值的投資莫過于書籍與學(xué)問。當(dāng)然,現(xiàn)在我是一名基層管理者,書以致用,所以購買的書籍大多是管理工具書和心理探討的書籍,當(dāng)然也不乏歷史學(xué)問和飲食方面的。著實受益匪淺。

收銀員工作總結(jié)16

20XX年上半,在同事們的主動支持和大力幫助下。我能夠嚴(yán)格要求自己。較好的完成了公司領(lǐng)導(dǎo)支配的各項工作。

作為收銀組的總收,雖然不算什么領(lǐng)導(dǎo),但作為公司中一個團(tuán)隊的帶頭人,我知道自己的職責(zé)。作為總收應(yīng)當(dāng)仔細(xì)傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)對收銀組各項工作支配,督促組員仔細(xì)完成各項工作。

在這半年中公司領(lǐng)導(dǎo)對收銀工作環(huán)境進(jìn)行了改善。以前總收辦公室有些潮濕,現(xiàn)在給我們換了新的辦公室,而且安裝上空調(diào),使我們在工作休息有了舒適感。公司還對收銀臺全面升級,使收銀工作更平安,工作環(huán)境更加整齊美觀?,F(xiàn)在工作環(huán)境更好了,我們須要更加努力工作,因為當(dāng)顧客進(jìn)入商場消費時,第一個看到的就是商場的收銀員。收銀員不僅僅代表著自己,更代表著公司的形象。所以收銀員的服務(wù)干脆反映商場的服務(wù)質(zhì)量。為了商場更好的發(fā)展,必需提高收銀員的業(yè)務(wù)、服務(wù)質(zhì)量。

作一名總收,首先自身從心理上真正的關(guān)切組員,敬重組員,真正的為組員著想,真心的讓組員的業(yè)務(wù)提高。在這個基礎(chǔ)上,對新組員進(jìn)行思想溝通與業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

下半年漸漸迎來了商場的銷售旺季,對我們的收銀組來說又是一個大的業(yè)務(wù)考驗,所以在7—8月份中安排對收銀員及自己在原有的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上進(jìn)一步提升特制定如下安排:

1、接著培訓(xùn)收銀員崗位職責(zé)規(guī)范、行為規(guī)范。

2、培訓(xùn)收銀員業(yè)務(wù)學(xué)問。因為有新的收銀員加入,這樣新老收銀員之間的業(yè)務(wù)實力就有了差距,所以堅持每天學(xué)習(xí)崗位職責(zé)規(guī)范,業(yè)務(wù)學(xué)問。讓新收銀員盡快趕上老收銀員。

3、常常檢查收銀員的儀容儀表,收銀臺衛(wèi)生,督促收銀員必需做到唱收、唱付、微笑服務(wù),不允許帶個人心情上崗。

4、做好銷售高峰期的收銀工作,確保不發(fā)生任何差錯。檢查備品足夠,不影響收銀員運用。

5、保證零錢足夠,不影響收銀工作,每日無差錯的把銷售款存入銀行。

6、工作平安。因為收銀工作是每天都在重復(fù)上一天的工作,很枯燥,這樣有些人就會出現(xiàn)懈怠心情。所以必需常常提示收銀員的現(xiàn)金平安,不出現(xiàn)假鈔、長款、短款現(xiàn)象。票據(jù)平安,仔細(xì)檢查公章、名章、業(yè)戶編碼、大小寫是否一樣,不出現(xiàn)票據(jù)丟失現(xiàn)象。確保每天的工作是精確無誤。

7、不定期檢查收銀員備用金,保證備用金平安。

8、作為一個團(tuán)隊的帶頭人,不但要們每個組員的業(yè)務(wù)精準(zhǔn),更須要自己保持醒悟的頭腦,不斷的學(xué)習(xí)與提高,更好地發(fā)揮團(tuán)隊精神,我本著務(wù)實扎實的原則更好的負(fù)起自身的責(zé)任。

9、努力完成領(lǐng)導(dǎo)支配的工作。抓好一級工作,給領(lǐng)導(dǎo)分憂。

作為一個總收,能夠在收銀組解決的問題,我決不會麻煩領(lǐng)導(dǎo),出現(xiàn)解決不了的事,不失時機的向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。

以上是我對這半年以來工作總結(jié)與下半年工作安排。在以后的工作中,我都要不斷積累閱歷,剛好學(xué)習(xí),彌補不足與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù),為了正大購物的發(fā)展壯大做出貢獻(xiàn)。

收銀員工作總結(jié)17

工作總結(jié)轉(zhuǎn)瞬間,第三季度已經(jīng)過去,我們充溢信念的迎來了第四季度。在上一個季度里,我們部門的全部人員團(tuán)結(jié)一樣,協(xié)調(diào)協(xié)作,完成了領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù),取得了不錯的成果,為了使下一個季度的工作完成的更加精彩,現(xiàn)將有必要回顧總結(jié)上一季度的工作、成果、閱歷及不足,以利于揚長避短,奮勉進(jìn)取,在下一季度里努力再創(chuàng)佳績。現(xiàn)對上一季度的工作和學(xué)習(xí)作如下總結(jié):

總體來說,我們收銀部很好的完成了酒店交給我們的任務(wù)和職責(zé),仔細(xì)落實了我們工作中的每一個問題,堅持仔細(xì)對待每一個細(xì)微環(huán)節(jié),努力工作,堅持不懈,從而取得了特別好的業(yè)績。雖然有成果,但工作中也存在著一些不足和須要改進(jìn)的地方,現(xiàn)做如下分析:

(一)溝通不夠

人和人交往,最大是真誠,相互理解和平常的溝通,善意的表達(dá)自己的想法。關(guān)鍵是你能不能用真誠去打動對方讓對方接納。我信任這句話是沒錯的,在以前也認(rèn)為的確憑借著親和力和真實、誠意便可以與同志順暢溝通,至于同事心態(tài)的多樣化卻沒有仔細(xì)去想過。在經(jīng)驗了這些以后,才發(fā)覺同事的的心理具有很大的不確定性,尤其是在工作中出現(xiàn)分歧對自己的想法也會存在遲疑,這個時候就須要溝通,反復(fù)的溝通,達(dá)到相互的理解和支持。而我在這個方面是做得不夠到位的,我的溝通方式比較干脆,不太會“引客入境”。我想這與我從事這個職業(yè)經(jīng)驗太淺、個人性格有關(guān)。我個人偏向比較直率的溝通方式,不擅長迂回地表達(dá)自己的意愿和工作想法。在日后的工作中,我想要加強自己溝通技巧的變換嘗試,適時運用恰當(dāng)?shù)姆绞椒椒ㄍ晟谱约涸诠ぷ髦械南敕ㄟ@方面的實力。

(二)工作中缺乏創(chuàng)新思維

不管是日常生活中還是工作中,人們須要相互幫助,相互幫助,只有這樣才能更好的干好工作,充分發(fā)揮每個的潛力。通過一年來,自己合作的部門和同事,他們都很熱心的剛好賜予了工作上的理解和幫助,從而使我順當(dāng)完成了自己的各項工作。讓我提高了對工作的謹(jǐn)慎看法,養(yǎng)成了凡事要問清晰,做事前想要有所借鑒的習(xí)慣,原來這是件好事,但是卻會產(chǎn)生肯定反方向的影響,那就是缺少了創(chuàng)新意識。工作的主動性和主動性是建立在對工作負(fù)責(zé)的看法上,而不是建立充分地精彩完成工作的基礎(chǔ)上,這樣變會限制自己主觀新思維的發(fā)生。按部就班地去工作只是一名稱職職工至少要做到的事,而他恒久不行能成為一名優(yōu)秀職工,真正的優(yōu)秀職工是須要有創(chuàng)新意識,在工作方式、工作效率上的不斷革新。對于這一點,我也須要在日后的工作中讓自己漸漸轉(zhuǎn)變,自我挖掘有利于工作開展的思路。

以上列舉的不足之處,是我自我反思后認(rèn)為我在工作中存在的問題和須要改進(jìn)之處,在日后的工作,也希望各級領(lǐng)導(dǎo)和全部同事其能夠幫助我一同發(fā)覺問題、解決問題。

今后提高工作水準(zhǔn)的舉措:

(一)以預(yù)算為依據(jù),主動限制成本、費用的支出,并在日常的財務(wù)管理中加強與管理處的溝通,提倡效益優(yōu)先,注意現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風(fēng)險限制,充分發(fā)揮預(yù)算的目標(biāo)作用,不斷完善事前安排、事中限制、事后總結(jié)反饋的財務(wù)管理體系。

(二)我們要擺正自己的位置,下功夫熟識基本業(yè)務(wù),盡快適應(yīng)新的工作崗位;主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);

(三)我們要堅持原則落實制度,仔細(xì)理財管賬,才能履行好財務(wù)職責(zé)樹立服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好;

(四)我們要保持心態(tài)平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進(jìn)步。主動參預(yù),協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)開拓新的經(jīng)濟(jì)增長點。

酒店的快速發(fā)展催人奮進(jìn),對我們每位職工提出了更高的要求,我明白,只有不斷學(xué)習(xí)不斷進(jìn)步,才能更好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾欲上下而求索”,我決心在今后的工作中,嚴(yán)于律已,勤奮學(xué)習(xí),在本職崗上做出更大的貢獻(xiàn)。

以上是我對自己上一季度的總結(jié)總結(jié),敬請領(lǐng)導(dǎo)賜予指責(zé)指正。在今后的工作當(dāng)中,我將一如既往的接著努力工作,不斷總結(jié)工作閱歷;努力學(xué)習(xí),不斷提高自己的專業(yè)學(xué)問和業(yè)務(wù)實力,加強溝通,我信任在下一季度里,我們的工作將會完成的更加精彩!

收銀員工作總結(jié)18

轉(zhuǎn)瞬間,來到云瑞這個大家庭里已經(jīng)6個月的時間了,20XX年6月在云瑞的號召下,我們從四面八方聚集到這里,為了我們共同的目標(biāo)在努力奮斗著。從一片狼藉到7月18日以一個嶄新的面貌呈現(xiàn)給廣闊客戶,我們走過的路是坎坷的,但這一路是華蜜的。因為我們見證了這個我們親自創(chuàng)建的酒店、一個全新企業(yè)的誕生與成長。我們前臺收銀在這個過程中從不熟識到嫻熟,在工作中哭過笑過,但也得到了提高和成長。

在過去半年有工作中,收銀全體同事很好的完成了酒店交給我們的各項工作任務(wù),仔細(xì)對待工作中的每一個問題。努力學(xué)習(xí)、堅持不懈,打好了酒店開業(yè)來的第一仗。在前期會員卡、高價房的銷售和合作企業(yè)客戶的維護(hù)上,取得了肯定的成果。在人員方面,我們做到了員工主動辭職率為“0”,有效的降低了酒店的聘請和培訓(xùn)成本。

但在以往的工作中還有不足之處,如:

1、溝通不到位,同事間溝通還存在不太順暢的地方,溝通的方式方法仍須要改善,與財務(wù)的溝通應(yīng)當(dāng)再進(jìn)一步,合作上還應(yīng)當(dāng)加強。

2、賬務(wù)處理方面還需加強學(xué)習(xí),建議財務(wù)應(yīng)定期的對收銀進(jìn)行財務(wù)方面的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

3、銷售方面,在近年關(guān)的工作過程中,前臺銷售業(yè)績不志向,會員卡和高價房的銷售下滑。在下一年我們會打起精神,加強推銷力度,努力提升前臺銷售業(yè)績。

20XX年是一個嶄新的起先,但也將是不平凡的一年,因為我們要面對是更加困難的市場環(huán)境和更加嚴(yán)酷的競爭局勢。20XX年我們應(yīng)當(dāng)問自己,我們以什么立足市場,拿什么與涌現(xiàn)的眾多競爭者抗衡,憑什么占據(jù)新亞洲的一個份額。作為前臺,我們要做的是提高我們的服務(wù)品質(zhì),加強業(yè)務(wù)操作,只有更好沒有最好。團(tuán)結(jié)一樣、再接再厲,努力做好一名合格并且優(yōu)秀的云瑞人,在平凡的崗位上創(chuàng)建出不平臺凡的成果,與云瑞共同進(jìn)步!

收銀員工作總結(jié)19

時間在勞碌中飛速的消逝,不知不覺間,20xx年的幕布又慢慢的落下來了。在這一年來,我作為xxx超市的一名收銀人員,始終在工作中主動的負(fù)責(zé)好自身的工作任務(wù)。在領(lǐng)導(dǎo)的指引和培育下,大大的提升了自身實力。如今,在年末的勞碌中,20xx年就這么過去了?;仡櫹聛?,在這一年里,其實我有許多的收獲,以及很多自身對工作的體會。這些,都讓在工作中有更多的進(jìn)步和成長。

如今,在此年末歲初之際,我在這里對自己一年來的工作狀況做如下的總結(jié)和安排:

回顧一年的工作,作為一名收銀員,我每天的工作任務(wù)并沒有多么負(fù)責(zé),終歸一年來我都堅守在自己的崗位上,仔細(xì)的完成自己的工作。當(dāng)然,盡管是日復(fù)一日的簡潔工作,但要做好這份職責(zé)卻并不簡潔。作為收銀,我們也是財務(wù)部的一員。但我們卻佇立在工作的第一線!不然,不僅僅是賬目會對不齊,甚至我們自己還要填上不對的賬。起初的時候,我也特別膽怯 自己會算錯賬,收錯錢。尤其是現(xiàn)在大家都起先運用手機支付,比起現(xiàn)金支付,這種支付復(fù)方式盡管便利,但缺少了一份收入的實感。這始終讓我不太習(xí)慣,為了不讓自己犯錯,我也只能在收款的時候再多花費一些精力多去確認(rèn)即便,讓自己的工作不會犯錯。

當(dāng)然,一年來,不犯錯也是很難的,尤其是到了節(jié)假日和促銷活動中,每天眾多的顧客來往,我在工作中也都手忙腳亂。盡管在工作中我照舊保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男膽B(tài)去面對,但也還是出現(xiàn)了一些對不上的地方。不過好在數(shù)額并不多,且在這次的反思中,我也得到了許多的教訓(xùn),并且在今后的工作中也更加的嚴(yán)謹(jǐn)起來。

今后的工作安排:

在下一年的工作中,我們超市對于我們的要求也更加嚴(yán)格的要求。為此,我在工作中首先要要提高自我的工作實力,保持都超市新產(chǎn)品的了解。其次,在思想上也要加強學(xué)習(xí),提升自我的服務(wù)意識,讓自己在工作中為顧客帶來更好的感受。最終,我要讓自己在今后的工作中更多的提升自我的工作熱忱。保持好自身在工作中的良好狀態(tài),主動,熱忱的去完成自己的工作。

一年來的工作已經(jīng)過去了。但在今后,我會更加努力,更加熱忱,讓自己能做出更大的貢獻(xiàn)!

收銀員工作總結(jié)20

一年來,在科長的精確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的主動支持和鼎力匡助下,我能夠嚴(yán)格要求自己,較好的履行一名領(lǐng)班的職責(zé),圓滿完成工作任務(wù),得到領(lǐng)導(dǎo)肯定和同事們的好評、總結(jié)起來收成良多。

一、在工作中學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)水平

作為一名收銀員領(lǐng)班,首先是一名收銀員,只有自己的業(yè)務(wù)水平高了,才能贏得同事們的支持,也才能夠帶好、管好下面的職員。當(dāng)然我從事收銀員工作已經(jīng)三年,且取得一了定的成果,但這些成果仍是不夠的,跟著超市的發(fā)展,對我們收銀員的工作提出了新的要求,通過學(xué)習(xí),我總能最先把握電腦操縱技術(shù),總能為下面的同道做指導(dǎo)。

二、做好了員工的治理,指導(dǎo)工作

領(lǐng)班當(dāng)然不算什么年夜領(lǐng)導(dǎo),但也管著一堆人,是領(lǐng)導(dǎo)信任才讓我擔(dān)此重任,因此,在工作中,我老是對他們嚴(yán)格要求,不管是誰,有了違紀(jì),決不姑息將就,恰是由于我能嚴(yán)于律已,年夜膽英勇治理,在糊口中又能無微不至的關(guān)懷下面的員工,因此他們都特別敬重我,都聽從我的治理,一年下來,我們的工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

三、公道鋪排好收銀員值班、換班工作

收銀員的工作不累,但得細(xì)心,因此收銀員必需任何時候都保持優(yōu)良的心態(tài)和旺盛的精力。因此,在給幾名員工作排班時,我老是挖空心思,既要讓收銀員休息好,又不能影響自身的工作,還要照看好她們的特別狀況。抓好一級工作,給領(lǐng)導(dǎo)分憂,做為一個領(lǐng)班,能夠在收銀員一級解決的標(biāo)題問題,我決不去麻煩領(lǐng)導(dǎo),對商場里的大事,又從不失機機的向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。

通過年終的總結(jié),我有幾點感慨其一是要發(fā)揚團(tuán)隊精神。由于公司經(jīng)營不是個人行為,一個人的實力必竟有限,假如大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。

但這肯定要建立在每名員東西備較高的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、對工作的責(zé)任感、優(yōu)良的品德這一基礎(chǔ)上,否則團(tuán)隊精神就成了一句廢話。

那么如何主動的發(fā)揚團(tuán)隊精神呢具體到各個部分,假如你努力的工作,業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,勢必會影響到你旁邊的同事,大家以你為榜樣,你的進(jìn)步無形的帶動了大家共同提高。

反之,他人取得的成果也會成為你不斷進(jìn)取的動力,如斯產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性輪回。

要學(xué)會與部分、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。公司的機構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),每個部分看似獨立,事實上它們之間存在著必定的聯(lián)系。

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