2023全新個(gè)人聘用合同_第1頁
2023全新個(gè)人聘用合同_第2頁
2023全新個(gè)人聘用合同_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

2023全新個(gè)人聘用合同范本前言一、雇主信息雇主名稱：[雇主公司名稱]公司地質(zhì)：[公司地質(zhì)]聯(lián)系方式：[公司聯(lián)系方式]二、雇員信息雇員姓名：[雇員姓名]聯(lián)系號(hào)碼：[雇員聯(lián)系號(hào)碼]方式號(hào)碼：[雇員方式號(hào)碼]聯(lián)系地質(zhì)：[雇員聯(lián)系地質(zhì)]三、聘用條款1.職位和工作內(nèi)容2.聘用期限本次聘用的起始日期為[起始日期]，終止日期為[終止日期]。聘用期限為[聘用期限]個(gè)月。3.工作時(shí)間和地點(diǎn)雇員的正常工作時(shí)間為每周工作[工作時(shí)間]小時(shí)，工作時(shí)間按照公司規(guī)定執(zhí)行。工作地點(diǎn)為公司所在地或者委派的工作地點(diǎn)。4.薪酬和福利5.保密條款雇員在履行工作職責(zé)期間，必須嚴(yán)守公司的商業(yè)秘密和保密信息。未經(jīng)公司的書面許可，雇員不得向任何第三方透露相關(guān)信息。6.終止合同在下列情況下，任何一方有權(quán)提前終止合同：公司違反本合同約定的權(quán)益或責(zé)任；雇員在工作中嚴(yán)重違反公司規(guī)定或嚴(yán)重失職；雇員患有嚴(yán)重疾病且無法繼續(xù)工作。7.其他條款本合同一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字并加蓋公章起生效，合同期限屆滿后自動(dòng)終止。本合同中未盡事宜，雙方可協(xié)商解決，若協(xié)商不成則依據(jù)中國法律法規(guī)解決。四、簽署雇主代表：[雇主代表簽名]

日期：[

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間，僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請(qǐng)與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論