工地臨時(shí)住宿管理規(guī)定模版

第頁共頁工地臨時(shí)住宿管理規(guī)定模版第一章總則第一條為加強(qiáng)對(duì)工地臨時(shí)住宿的管理，確保工人的安全和生活質(zhì)量，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和工地實(shí)際情況，制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于所有建設(shè)工地的臨時(shí)住宿管理。第三條工地臨時(shí)住宿應(yīng)符合國家有關(guān)安全、衛(wèi)生、防火等規(guī)定，在不影響工人正常休息的情況下提供舒適、安全的住宿條件。第四條工地臨時(shí)住宿管理應(yīng)實(shí)行分類管理，根據(jù)工人職能和工作性質(zhì)的不同，劃分不同的住宿區(qū)域。第二章臨時(shí)住宿場(chǎng)所第五條臨時(shí)住宿場(chǎng)所應(yīng)位于建設(shè)工地附近，便于工人上下班和就餐。第六條臨時(shí)住宿場(chǎng)所應(yīng)具備以下基本條件：（一）住宿場(chǎng)所周邊應(yīng)安裝圍欄，限制外來人員的進(jìn)出。（二）住宿場(chǎng)所應(yīng)有完善的供暖、通風(fēng)、照明設(shè)施。（三）住宿場(chǎng)所應(yīng)有獨(dú)立的衛(wèi)生間和洗漱設(shè)施，保證一定數(shù)量，并保持清潔衛(wèi)生。（四）住宿場(chǎng)所應(yīng)設(shè)有專門的廚房和餐廳，提供健康、衛(wèi)生的餐飲。（五）住宿場(chǎng)所應(yīng)有緊急疏散通道，確保工人在發(fā)生事故時(shí)快速撤離。第七條臨時(shí)住宿場(chǎng)所的使用人數(shù)不得超過場(chǎng)所設(shè)計(jì)容納人數(shù)的80%，確保工人的居住安全和舒適度。第八條臨時(shí)住宿場(chǎng)所應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查和衛(wèi)生清理，按時(shí)進(jìn)行滅火器具的維修與更新。第三章工地臨時(shí)住宿管理責(zé)任第九條工地臨時(shí)住宿管理委員會(huì)為工地臨時(shí)住宿管理工作的決策機(jī)構(gòu)。（一）工地臨時(shí)住宿管理委員會(huì)由工地負(fù)責(zé)人、安全負(fù)責(zé)人、衛(wèi)生負(fù)責(zé)人、勞動(dòng)保護(hù)負(fù)責(zé)人等組成。（二）工地臨時(shí)住宿管理委員會(huì)應(yīng)每月召開一次會(huì)議，對(duì)住宿管理工作進(jìn)行評(píng)估和協(xié)調(diào)。（三）工地臨時(shí)住宿管理委員會(huì)應(yīng)根據(jù)具體情況，制定相應(yīng)的工作方案和應(yīng)急預(yù)案。第十條工地臨時(shí)住宿管理責(zé)任具體分工如下：（一）工地負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)工地臨時(shí)住宿管理工作的組織和落實(shí)。（二）安全負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)工地臨時(shí)住宿場(chǎng)所的安全檢查和隱患排查。（三）衛(wèi)生負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)工地臨時(shí)住宿場(chǎng)所的衛(wèi)生管理工作，并定期進(jìn)行檢查。（四）勞動(dòng)保護(hù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)工地臨時(shí)住宿場(chǎng)所的勞動(dòng)保護(hù)工作，確保工人的合法權(quán)益。第四章工人住宿管理第十一條工人在住宿前，必須進(jìn)行身份登記和預(yù)定手續(xù)。第十二條工人住宿時(shí)，應(yīng)遵守以下規(guī)定：（一）不得酗酒、賭博、斗毆等違法行為。（二）住宿期間不得隨意更換住宿地點(diǎn)，如確有特殊情況，應(yīng)主動(dòng)向工地管理人員請(qǐng)示報(bào)告。（三）住宿期間應(yīng)保持住宿場(chǎng)所的清潔衛(wèi)生，不得亂扔垃圾。（四）住宿期間應(yīng)遵守安全操作規(guī)程，不得私自將易燃、易爆物品帶入住宿場(chǎng)所。第十三條工人在住宿期間如發(fā)生生病等緊急情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)告工地管理人員，尋求幫助。第五章外來工人住宿管理第十四條對(duì)于外來工人的住宿管理應(yīng)符合以下規(guī)定：（一）外來工人應(yīng)提交身份證原件和工作證明，進(jìn)行臨時(shí)住宿登記。（二）外來工人應(yīng)遵守工地的各項(xiàng)規(guī)章制度，不得從事違法犯罪活動(dòng)。（三）工地對(duì)外來工人的住宿條件應(yīng)和本地工人享受同等待遇。第十五條工地應(yīng)在臨時(shí)住宿場(chǎng)所設(shè)置專門的接待處，提供咨詢和幫助。第六章外來工人離開住宿場(chǎng)所第十六條外來工人離開住宿場(chǎng)所應(yīng)辦理離宿手續(xù)，包括還房卡、結(jié)清住宿費(fèi)等。第十七條外來工人離開住宿場(chǎng)所時(shí)，應(yīng)保持住宿區(qū)域整潔，并將個(gè)人物品帶走。第七章處罰措施第十八條對(duì)于違反臨時(shí)住宿管理規(guī)定的工人，工地管理人員有權(quán)采取以下處罰措施：（一）口頭警告。（二）書面警告。（三）罰款。（四）暫停住宿。（五）解雇。第十九條對(duì)于故意破壞臨時(shí)住宿設(shè)施或者有其他違法犯罪行為的工人，由公安機(jī)關(guān)依法追究法律責(zé)任。第八章附則第二十條本規(guī)定由工地臨時(shí)住宿管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第二十一條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。附表：工地臨時(shí)住宿管理違規(guī)處罰細(xì)則序號(hào)違規(guī)行為處罰措施1住宿期間酗酒口頭警告/書面警告2住宿期間賭博口頭警告/書面警告3住宿期間斗毆口頭警告/書面警告4住宿期間亂扔垃圾口頭警告/書面警告5攜帶易燃易爆物品入住罰款/暫停住宿6故意