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文檔簡介

員工勞務合同范本《員工勞務合同》甲方：〔公司名稱〕地址：：法定代表人：被受權代表人：〔如有〕乙方：姓名：性別：身份證號碼：住址：鑒于甲方需要在其企業(yè)中雇傭勞動力，乙方愿意從甲方處承受雇傭該工作，雙方本著平等、自愿、互利的原那么，達成如下合同：第一條：合同目的本合同的目的是為了明確甲乙雙方之間的權利、義務和責任，標準勞動關系，維護雙方合法權益。第二條：工作內容1.乙方將按照甲方的要求，履行與工作崗位相關的職責和義務，并完成甲方交付的工作任務。2.乙方應當遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。3.乙方不得擅自離任，不得私自承受與甲方競爭的類似崗位工作。第三條：工作時間和地點1.乙方的工作時間為每周五天，每天工作8小時。2.工作地點為甲方公司所在地，如甲方需要調動乙方到其他地點工作，乙方應當予以配合。第四條：合同期限1.乙方與甲方簽訂的合同期限為______年/月/日至______年/月/日。2.假設乙方需要續(xù)簽合同，應提早______個月向甲方書面提出續(xù)簽申請，經甲方商議后雙方重新簽訂合同。第五條：勞動報酬1.乙方的勞動報酬為人民幣______，每月發(fā)放一次。2.乙方應當按時準確地填寫工作記錄，工資由甲方根據(jù)工作情況合理計算、核實。3.乙方應當按照國家有關規(guī)定繳納個人所得稅和社會保險費。第六條：勞動保護1.甲方應當為乙方提供相對應的工作條件，確保乙方的人身平安。2.甲方負責購置乙方的工傷保險和其他相關的社會保險。第七條：違約責任1.任何一方違背本合同的約定，應當承當相應的違約責任，向另一方支付違約金。2.如乙方因故擅自離任，應當向甲方支付相當于乙方一個月工資的違約金。第八條：解除合同1.乙方有權提早一個月書面通知甲方解除合同。2.甲方有權根據(jù)工作需要提早一個月書面通知乙方解除合同。第九條：爭議解決因本合同引發(fā)的任何糾紛和爭議，應通過友好協(xié)商解決，假設協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交有管轄權的人民法院處理。第十條：其他事項雙方約定的其他事項：〔雙方如有其他約定，可在此注明〕第十一條：合同生效本合同一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至合同期限屆滿或解除合同之日。甲方〔蓋章〕：

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