中學學校安全工作責任制考核實施方案

中學學校安全工作責任制考核實施方案匯報人：2023-11-16CATALOGUE目錄考核目的考核范圍考核內容考核方式與時間安排考核結果與應用附則與解釋權01考核目的確保學校安全工作責任制落實建立安全檢查和隱患排查機制，定期對學校各項安全工作進行檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)并解決存在的安全隱患。加強安全教育和培訓，提高師生員工的安全意識和應急處置能力，確保在突發(fā)事件中能夠迅速、有效地應對。制定安全管理制度和應急預案，明確各級領導和員工的安全職責，確保安全工作責任制得到有效落實。提升學校安全管理水平建立健全安全管理體系，實行標準化、規(guī)范化的安全管理流程，提高安全管理的科學性和規(guī)范性。加強與公安、消防、衛(wèi)生等相關部門的溝通與協(xié)作，共同維護學校及周邊環(huán)境的安全穩(wěn)定。定期進行安全工作總結和經驗分享，總結經驗教訓，不斷優(yōu)化安全管理措施，提高安全管理水平。促進學校安全工作的持續(xù)改進建立安全工作考核評估機制，對各項安全工作進行全面、客觀、公正的評估，發(fā)現(xiàn)問題并及時進行整改。針對評估結果，制定相應的獎懲措施，激勵先進、督促后進，推動安全工作不斷向更高水平發(fā)展。加強與國際和國內其他學校的交流與合作，借鑒先進的安全管理經驗和技術手段，不斷提升學校安全工作的整體水平。02考核范圍考核方式采用書面考核與實地考察相結合的方式，對學校主要負責人的安全工作進行全面評估?？己藘热輰W校主要負責人在學校安全工作中的職責履行情況，包括制定學校安全管理制度、組織開展學校安全檢查和隱患排查、落實學校安全工作經費等?？己酥芷诿磕赀M行一次考核，并在每學期的開學前進行定期檢查。學校主要負責人考核內容01學校安全管理工作人員在安全管理工作中的職責履行情況，包括制定學校安全管理制度的實施細則、監(jiān)督檢查學校安全工作落實情況、組織開展學校安全教育和培訓等。學校安全管理工作人員考核方式02采用書面考核與實地考察相結合的方式，對學校安全管理工作人員進行全面評估?？己酥芷?3每年進行一次考核，每學期進行一次定期檢查。學校其他相關人員在各自崗位上的安全工作職責履行情況，包括教職員工的安全職責、學生的安全教育等。學校其他相關人員考核內容采用書面考核與實地考察相結合的方式，對學校其他相關人員進行全面評估。考核方式每年進行一次考核，每學期進行一次定期檢查?？己酥芷?3考核內容安全管理制度建設完善健全，貫徹執(zhí)行總結詞詳細描述總結詞詳細描述考核安全管理制度是否完善健全，是否符合國家和地方政策法規(guī)要求，以及是否得到有效貫徹執(zhí)行?？茖W合理，實際可行考核安全管理制度是否科學合理，是否符合學校實際情況，以及是否具有可操作性。安全宣傳教育全面覆蓋，形式多樣總結詞考核安全宣傳教育是否全面覆蓋到學生、教師和家長，是否采用多種形式進行宣傳教育。詳細描述重點突出，效果明顯總結詞考核安全宣傳教育是否突出重點，是否針對不同群體進行差異化宣傳教育，以及宣傳教育效果是否明顯。詳細描述安全檢查與隱患排查詳細描述考核安全檢查與隱患排查是否定期進行，檢查內容是否全面細致，以及是否能發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。詳細描述考核發(fā)現(xiàn)安全隱患后是否及時整改，采取的措施是否得力，以及是否能有效防止安全事故的發(fā)生?？偨Y詞整改及時，措施得力總結詞定期進行，全面細致總結詞反應迅速，處理得當總結詞認真總結，吸取教訓詳細描述考核在發(fā)生安全事故時，是否能迅速做出反應，采取適當?shù)拇胧┻M行處理，以及是否能有效控制事態(tài)的發(fā)展。詳細描述考核在安全事故處理結束后，是否認真總結經驗教訓，以及是否制定相應的改進措施并加以實施。安全事故處理與應對ABCD總結詞內容詳實，數(shù)據(jù)準確總結詞報送及時，溝通順暢詳細描述考核在安全工作總結與報告的報送是否及時，以及與上級主管部門之間的溝通是否順暢。詳細描述考核安全工作總結與報告的內容是否詳實、數(shù)據(jù)是否準確，以及是否真實反映了學校安全工作的實際情況。安全工作總結與報告04考核方式與時間安排中學學校安全工作責任制平時考核由學校每學期進行一次，主要對學校安全制度的執(zhí)行情況、安全教育活動的開展情況、安全隱患的排查整改情況等進行檢查和督促。平時考核中學學校安全工作責任制年度考核由教育行政部門每年進行一次，主要對學校安全工作的全面情況進行綜合評價，包括安全管理體系、安全制度、安全教育、安全檢查、應急管理等方面。年度考核考核方式平時考核每學期進行兩次，分別在學期中和學期末進行。具體時間由學校自行安排。年度考核每年12月份進行，具體時間由教育行政部門安排?？己藭r間安排05考核結果與應用考核結果公示中學學校安全工作責任制考核結果應在校內公示，接受全體師生的監(jiān)督。建立反饋機制針對考核結果，中學學校應建立有效的反饋機制，對存在的問題及時向相關責任人進行反饋，并要求其整改?？己私Y果公示與反饋中學學校安全工作責任制考核結果應作為評優(yōu)評先的重要依據(jù)，對于表現(xiàn)優(yōu)秀的個人或部門給予相應的獎勵。與評優(yōu)評先掛鉤中學學校應設立安全工作獎懲制度，對安全工作表現(xiàn)突出的個人或部門給予獎勵，同時對存在問題的個人或部門進行相應的懲戒。設立安全工作獎懲制度對于因不履行或者不正確履行安全工作責任制而發(fā)生安全事故的，中學學校應當按照有關規(guī)定追究相關人員的責任。落實責任追究考核結果的應用與獎懲措施06附則與解釋權本實施方案自發(fā)布之日起開始執(zhí)行。實施時間本實施方案適用于全國范圍內的中學學校安全工作責任制考核。適用范圍各中學學校應成立安全工作責任制考核領導小組，負責具體實施考核工作。實施機構各中學學校應設立監(jiān)督電話或信箱，