我國勞動力海外就業(yè)狀況

我國勞動力

海外就業(yè)狀況

目錄含義形式發(fā)展歷史留學生就業(yè)勞務派遣問題對策就業(yè)狀況狀況分析基本概念含義海外就業(yè)即境外就業(yè),是指中國公民與境外雇主簽訂勞動合同,在境外提供勞動并獲取勞動報酬的就業(yè)行為。形式(1)根據(jù)國外雇主要求提供的公派勞務。(2)民間勞務輸出。(3)通過承包工程帶動出國就業(yè)。各種形式的承包工程均需承包公司派遣相關項目管理設計、施工、安裝調試和技術培訓人員為工程項目提供勞務。(4)興辦海外合資企業(yè)帶動相關的經(jīng)營管理專業(yè)技術人員及培訓人員提供的勞務輸出。(5)提供成套設備和技術出口需本國勞務人員進行安裝調試、技術指導、人員培訓等而產(chǎn)生的勞務輸出。

海外就業(yè)歷史

背景上世紀五、六十年代,我國對亞洲、非洲發(fā)展中國家實施了大規(guī)模的經(jīng)濟援助。隨著對外經(jīng)濟援助的開展,我國派遣了大批包括技術人員、醫(yī)務人員及工人等在內的勞務人員分赴各受援國家和地區(qū)參加經(jīng)濟援助項目的建設和服務。中國真正意義上的勞動力對外輸出和海外就業(yè)開始于改革開放政策制定實施之后。海外就業(yè)歷史發(fā)展階段發(fā)展階段波動階段起步階段1979-19841985一19901991一200起步階段第一階段:起步階段(1979一1984年)主要地區(qū)：中東、北非等地區(qū)

500002190在外勞務人員勞務合同額（美元）1765萬1.99億從1979年到1984年,在外勞務人員和勞務合同額這兩項平均每年分別遞增86.9%和62.4%。從事勞動力對外輸出的專業(yè)公司也由1979年初的4家上升到1984年底的54家。波動階段第二階段:波動階段(1985一1990年)這一時期中國海外就業(yè)總體發(fā)展緩慢,1990年年末中國在外勞務人數(shù)為5.8萬人,勞務合同額為4.8億美元,這兩項六年間平均每年分別遞增2.5%和15.7%,增長速度大大低于前一階段。

原因：1.各勞動力輸入國家從1983年開始陸續(xù)頒布了一些限制外籍勞務人員的規(guī)定。2.當時中國海外勞動力市場開拓不足。3.海灣戰(zhàn)爭的爆發(fā)，從伊拉克和科威特撤回1.5萬多名勞務人員。發(fā)展階段第三階段:發(fā)展階段(1991一2000年)地區(qū)：新加坡、日本、前蘇聯(lián)、美國、香港和澳門到1991年底,中國年底在外勞務數(shù)量達到近9萬人,比上年增長55.1%,勞務合同額也比上年增長126.9%,超過10億美元

原因：1.社會主義市場經(jīng)濟體制的確立2.跨國公司的迅速發(fā)展促進了勞務合作。3.經(jīng)濟全球化使國家之間的相互依賴程度進一步加深。

YourTextHereYourTextHereYourTextHereYourTextHere海外就業(yè)不景氣中國將迎來更大規(guī)模留學生回國潮中國正從“智力流失期”向“智力回流期”過渡，未來5年，中國將迎來歸國人數(shù)大于出國人數(shù)的歷史拐點。2012年，有27.29萬名中國留學生回國，而在1978年到2006年的29年間，中國留學生累計回國人數(shù)僅為27.5萬人。2012年一年，歸國人數(shù)相當于之前29年的總和。金融危機后，美國工作機會整體供小于求?！耙恍┢夹g的行業(yè)本國人做得少，外國留學生的工作機會就多些。但涉及海洋、電力、通信等敏感領域，基本都是本國人做，外國人很難進入?！?011年4月英國取消PSW(PostStudyWork，即畢業(yè)后工作)簽證。在英獲得本科、碩士等文憑的留學生畢業(yè)之后，可以擁有2年時間在英找工作的“好日子”終結。

國際勞務市場的需求狀況在跨國公司擴大投資和全球服務貿易快速增長的帶動下，全球范圍內的人員跨國流動更為頻繁，對外籍勞務的需求不斷增加，國際勞務市場規(guī)模正穩(wěn)步擴大。當前發(fā)達國家受經(jīng)濟增長放緩、人口增長放慢以及人口老齡化的影響，勞動力供給逐步減少，加之本國勞動力成本不斷攀升，導致對國外勞務需求逐步增加。隨著科技進步和全球產(chǎn)業(yè)結構的調整，信息、生物、環(huán)保、電信、旅游業(yè)等朝陽產(chǎn)業(yè)對國際勞動力的需求日益增加，而國際醫(yī)護人員、律師、教師、農(nóng)技人員的需求和一些新興工業(yè)國對臟、險、累的“3D”外來人員的需求也不斷加大。亞洲

4050萬人27%北美洲3750萬人25%歐洲5100萬人34%

從存量上看，目前活躍在世界各國的外籍勞工達1.5億，主要分布在亞洲、北美和歐洲。

從流量上看，目前全球每年流動勞務約3000萬至3500萬人，比20世紀80年代初增長了60%以上。雖然從事服裝業(yè)和建筑行業(yè)的人仍占多數(shù)，但與以往相比，增幅不大，而從事農(nóng)業(yè)、制造業(yè)、餐飲業(yè)和其他行業(yè)的從業(yè)人數(shù)增幅較大，已經(jīng)打破就業(yè)行業(yè)相對集中的趨勢。海外就業(yè)狀況所從事行業(yè)境外就業(yè)市場仍集中在亞洲，但與以往相比，赴歐洲、北美、南美和我國港澳臺地區(qū)就業(yè)的人數(shù)比例增大，境外就業(yè)人員有從傳統(tǒng)亞非市場向新興市場流動的趨勢。分布地區(qū)勞務合作

勞務合作是伴隨改革開放興起的一項事業(yè).個體與個體或個體與集體之間勞動力(腦力和體力)的互相協(xié)作.可以是國內某集團與個人之間的合作,也可以是國與國之間的合作.勞務合作一般由勞務公司作中介,由勞動人事部門管理。

合作國家和地區(qū)YourTextHereYourTextHereYourTextHereYourTextHere目前，中國對外勞務合作的范圍已擴展到全球160多個國家和地區(qū)。其中，外派勞務人員人數(shù)較多的依次為：日本、新加坡、韓國、阿爾及利亞、澳門、俄羅斯、香港、阿聯(lián)酋、蘇丹、約旦、塞班、中國臺灣和毛里求斯。

中國對外勞務合作的行業(yè)領域主要分布在制造業(yè)、建筑業(yè)、農(nóng)林牧漁業(yè)、交通運輸業(yè)和飲食服務業(yè)。其中，建筑、紡織、漁工類勞務人員仍占外派勞務總數(shù)的一半以上。此外，也有一些設計咨詢管理、科教文衛(wèi)體、計算機技術服務等高級技術領域的勞務人員。中國已成為國際建筑、紡織勞務和海員的重要來源地，行業(yè)領域不斷拓寬。行業(yè)領域

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YourTextHereYourTextHereYourTextHereYourTextHere僅對外勞務合作一項所派出的勞務人員就由2002年的21萬人增長到2008年的42.7萬人,同期年末在外人數(shù)則由41萬人增長到74萬人。截至2008年末,通過對外勞務合作累計派出的各類勞務人員達462萬人。

YourTextHereYourTextHereYourTextHereYourTextHere海外勞工狀況墨西哥海外勞工八百萬人，2002年勞工外匯收入達一百零五億美元菲律賓中國墨西哥到2004年末，中國的海外就業(yè)人數(shù)僅為54萬人左右相比之下，中國境外就業(yè)狀況與人口大國地位是不相符的，與周邊其他發(fā)展中國家相比，也有很大差距。海外勞工近八百萬人，約占全國人口的十分之一，每年勞工外匯收入約六七十億美元我國境外就業(yè)存在問題原因分析1234政府部門的職能交叉、管理體制的缺陷技術限制