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離職協(xié)議書(shū)（詳盡版）背景本離職協(xié)議書(shū)（以下簡(jiǎn)稱“協(xié)議書(shū)”）由以下雙方共同訂立，即：-[公司名稱]（以下簡(jiǎn)稱“公司”）；-[員工姓名]（以下簡(jiǎn)稱“員工”）。鑒于員工在公司工作期間的離職意愿，雙方自愿達(dá)成以下協(xié)議，以確保雙方的權(quán)益得到妥善處理。協(xié)議條款1.離職日期：?jiǎn)T工同意在本協(xié)議簽署后的[指定日期]離開(kāi)公司，并正式終止雙方之間的雇傭關(guān)系。2.工資和福利：-員工同意接收截至離職日期的所有應(yīng)付工資和福利。-公司將根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司政策，結(jié)清員工的未休假期，并支付相應(yīng)的補(bǔ)償。3.保密義務(wù)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)：-員工確認(rèn)并同意繼續(xù)遵守之前簽訂的保密協(xié)議和公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)政策。-員工應(yīng)保守公司的商業(yè)機(jī)密和機(jī)構(gòu)內(nèi)部事務(wù)，并不得泄露給任何第三方。4.離職后權(quán)益：-公司同意為員工提供離職證明，并按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等相關(guān)手續(xù)。-員工同意在離職后不對(duì)公司進(jìn)行任何形式的誹謗或損害公司聲譽(yù)的行為。5.違約責(zé)任：-若員工違反本協(xié)議的條款，公司有權(quán)采取法律措施維護(hù)自身權(quán)益，并保留追究員工的賠償責(zé)任的權(quán)利。6.其他約定：-本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)雙方書(shū)面確認(rèn)并簽字，才能生效。-本協(xié)議的解釋、生效、履行和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)相關(guān)法律法規(guī)。簽署本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，并在簽署之日生效。公司代表：簽字：_________________日期：_________________員工代表：簽字：____

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