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文檔簡介
2021-2022年度黑龍江省安全評價師職業(yè)資格真題練習試卷A卷附答案一單選題(共60題)1、在機器上由失效風險危險較大的生產過程或機器部位,經常采用設計備用裝置或備用系統(tǒng),或”關鍵”件加倍措施,以保證在出現危險時能自動轉換到備用裝置、備用系統(tǒng),或萬一某個零部件失效,另一個(或其他數個)可以接替發(fā)揮安全功能作用。這就是安全技術的____。()
A.隔離原則B.冗余原則C.容納原則D.避讓原則
答案:B
2、為保證在發(fā)生火災是安全疏散,廠房安全出口的數目不應少于____個。()
A.1B.2C.3D.4
答案:B
3、開關電器的屏護裝置除了作為防止觸電的措施外,還可防止____。()
A.漏電B.電弧傷人C.短路
答案:B
4、化學危險品的專用倉庫,應當符合有關安全、______規(guī)定。()
A.泄壓B.防火C.防爆D.防哂
答案:B
5、根據《危險化學品安全管理條例》,公眾上交的危險化學品,由()接收。
A.公安部門B.質檢部門C.環(huán)保部門D.工商部門
答案:A
6、根據《礦山安全法》,()對礦山安全工作行使檢查礦山企業(yè)貫徹執(zhí)行礦山安全法律、法規(guī)情況的管理職責。
A.縣級以上人民政府主管礦山安全的部門
B.省級以上人民政府主管礦山安全的部門
C.縣級以上人民政府管理礦山企業(yè)的主管部門
D.省級以上人民政府管理礦山企業(yè)的主管部門
答案:C
7、建筑業(yè)最容易發(fā)生死亡的工種是____。()
A.起重工B.高架搭設工C.瓦工
答案:B
8、用人單位未提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起()內,可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
A.半年B.1年
C.2年D.2年
答案:B
9、根據《安全生產違法行為處罰辦法》,行政處罰決定書應當在宣告后當場交付當事人;當事人不在場的,安全生產監(jiān)督管理部門或者煤礦安全監(jiān)察機構應當在()內依照民事訴訟法的有關規(guī)定,將行政處罰決定書送達當事人。當事人在收到行政處罰決定書后,應在行政處罰決定書送達回執(zhí)上注明收到日期、簽名或者蓋章。
A.一日B.三日C.五日D.七日
答案:D
10、下列不符合進入設備內安全作業(yè)要求的是:()
A.設備內作業(yè)必須辦理“設備內安全作業(yè)證”,并要嚴格履行審批手續(xù);
B.在進入設備前60min必須取樣分析,嚴格控制可燃氣體、有毒氣體濃度及氧含量在安全指標范圍內,分析合格后才允許進入設備內作業(yè)。如在設備內作業(yè)時間長,至少每隔2h各分析一次,如發(fā)現超標,應立即停止作業(yè),迅速撒出人員;
C.應有足夠的照明,設備內照明電壓應不大于36V,在潮濕容器、狹小容器內作業(yè)應不大于12V,燈具及電動工具必須符合防潮、防爆等安全要求;
D.在檢修作業(yè)條件發(fā)生變化,并有可能危及作業(yè)人員安全時,必須立即撤出;若需繼續(xù)作業(yè),必須重新辦理進入設備內作業(yè)審批手續(xù)。
答案:B
11、對火災初期有陰燃階段,產生大量的煙和少量的熱,沒有火焰輻射,常用____.()
A.感光火災探測器B.感溫火災探測器C.感煙火災探測器
答案:C
12、根據《消防法》,下列單位中應當建立專職消防隊,承擔本單位的火災撲救工作的有()個:a核電廠b大型發(fā)電廠c民用機場d生產、儲存易燃易爆危險物品的大型企業(yè)e儲備可燃的重要物資
的重要倉庫f距離當地公安消防隊較遠的列為全國重點文物保護的古建筑群的管理單位。
A.2B.3C.5D.6
答案:D
13、氣瓶庫(儲存間)應符合《建筑設計防火規(guī)范》,應采用______級以上防火建筑。易燃、易爆、有毒、腐蝕氣體氣瓶庫的安全距離不得小于______米。
A二;15B.三;15C二;10
答案:A
14、用人單位應當要求從業(yè)人員對于勞動防護用品(簡稱“護品”)做到“三會”,下述不屬于“三會”內容的是()。
A.會修理保護品B.會檢查保護品的可靠性
C.會正確使用保護品D.會正確維護保養(yǎng)護品
答案:A
15、化學品事故的特點是發(fā)生突然、持續(xù)時間長、()、涉及面廣。
A.擴散迅速B.經濟損失大C.人員傷亡多D社會影響大
答案:A
16、工作場所是指職工從事職業(yè)活動的地點和空間。生產場所、作業(yè)點的緊急通道和出入口,應設置明顯醒目的標志。危險性作業(yè)場所,必須設置安全通道;出、入口不少于兩個;通道和出入口應保持暢通。門窗應采用____。多層廠房內主要樓梯和安全疏散樓梯,不得采用螺旋樓梯。應設計成直跑式。()
A.推拉式B.向內開啟式C.向外開啟式D.任何方式
答案:C
17、為預防火災發(fā)生,要求在廠房內的適當地方應貼掛____。()
A.各機械放置圖B.各主管之聯(lián)絡電話表C.各防火通道及滅火器材的擺放位置圖
答案:C
18、井下采掘作業(yè),當接近與地表水相通的地質破碎帶或者接近過承壓含水層的未封鉆孔時,應該____()。
A.照常前進B.換個方向前進C.探水前進
答案:C
19、使用信息應明確規(guī)定機器的預定用途,在使用信息中,應要求使用者按其規(guī)定和說明合理地使用機器,也應對不按使用信息中的要求而采用其他方式使用機器的潛在風險提出警告。使用信息____設計的缺陷。()
A.可以用于彌補B.如果信息醒目,就可以用于彌補
C.有時可以,有時不可以用于彌補D.不應該用于彌補
答案:D
20、在化學品生產過程中,____會引起誤操作,導致發(fā)生事故。()
A.照明不良B.設備布局不合理C.以上兩者都是
答案:C
21、從事故發(fā)生的中間過程出發(fā),以關鍵詞為引導,找出生產過程中工藝狀態(tài)的偏差,然后分析找出偏差的原因、后果及應對措施的評價方法是()。
A.危險和可操作分析(HZOP)B.作業(yè)條件危險性分析
C.離差分析法D.事故引發(fā)和發(fā)展分析
答案:A
22、根據《安全生產違法行為處罰辦法》,安全生產監(jiān)督管理部門或者煤礦安全監(jiān)察機構作出責令停產停業(yè)整頓、責令停產停業(yè)、吊銷有關證照、較大數額罰款等行政處罰,其中所稱較大數額罰款,為省、自治區(qū)、直轄市人大常委會或者人民政府規(guī)定的數額;沒有規(guī)定數額的,其數額對個人罰款為(),對生產經營單位罰款為()。
A.五千元以上、一萬元以上B.一萬元以上、三萬元以上
C.五千元以上、三萬元以上D.一萬元以上、兩萬元以上
答案:B
23、根據貯存物品有火災危險性,鋼材、鋁材、玻璃屬于哪類貯存物品?()
A.乙類B.丙類C.丁類D.戊類
答案:D
24、疲勞破壞是鍋爐壓力容器的承壓部件在_________作用下產生的。()
A.靜載荷B.沖擊載荷C.交變載荷
答案:C
25、在清除電焊焊渣或多余的金屬毛刺時,應____。()
A.清除的方向須靠向身體B.佩戴眼罩和手套等個人防護器具
C.須開風扇,加強空氣流通,減少吸入金屬霧氣
答案:B
26、根據《民用爆炸物品管理條例》,違反本條例規(guī)定,在生產、儲存、銷售、運輸和使用爆炸物品中,發(fā)生爆炸物品丟失、被盜和其他事故,應視情節(jié)輕重,給予紀律處分,直至依法追究()。
A.經濟責任B.刑事責任C.行政責任D.法律責任
答案:B
27、按照《安全生產法》的規(guī)定,國務院負責安全生產監(jiān)督管理的部門對全國安全生產工作實施()。
A.綜合管理B.綜合監(jiān)督管理C.監(jiān)督管理
答案:B
28、單位對新職工應進行()安全生產教育培訓,危險性較大的行業(yè)和崗位教育培訓時間不得少于()小時。
A.全面48B.三級48C.三級24D.三級36
答案:B
29、在下列破壞中,不屬于露天礦邊坡破壞形式的是____。
A.塌落B.滑坡C.傾倒D.塌方
答案:D
30、雷電放電具有____的特點。()
A.電流大,電壓高B.電流小,電壓高C.電流大,電壓低
答案:A
31、下列哪個器件的作用是將鍋筒中引出的飽和蒸汽在壓力不變的條件下,再加熱到規(guī)定的過熱溫度,以滿足生產工藝的需要?()
A.過熱器B.省煤器C.空氣預熱器
答案:A
32、根據《煤礦安全監(jiān)察條例》,地區(qū)煤礦安全監(jiān)察機構、煤礦安全監(jiān)察辦事處應當分別向國家煤礦安全監(jiān)察機構、地區(qū)煤礦安全監(jiān)察機構()報告一次煤礦安全監(jiān)察情況;有重大煤礦安全問題的,應當及時采取措施并隨時報告。
A.每15日B.每30日C.每45日D.每60日
答案:A
33、根據《勞動法》用人單位由于生產經營需要,經與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過()小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過()小時,但是每月不得超過()小時。
A.一,三,三十六B.一,五,三十六
C.二,七,四十八D.二,五,四十八
答案:A
34、根據《消防法》,營業(yè)性場所不能保障疏散通道、安全出口暢通的()。
A.停產B.責令限期改正
C.停業(yè)D.處以罰款
答案:B
35、在應用道化學公司(DOW)的火災爆炸指數法進行安全評價時,()系數是計算火災爆炸指數及其他危險分析數據的基本數值。
A.設備B.物質C.工藝D.單元
答案:B
36、重大事故應急救援體系應實行分級響應機制,其中分級響應級別是指()。
A.需要多個政府部門協(xié)作解決的B.需要國家的力量解決的
C.只涉及一個政府部門權限所能解決的D.必須利用一個城市所有部門的力量解決的
答案:D
37、《安全生產法》對工會在安全生產工作中的____作出了規(guī)定。()
A.監(jiān)督職責B.享有的權利C.應盡的義務
答案:A
38、進行瀝青施工時,瀝青鍋的設置地點,應距離行人往來的道路不少于____。()
A.2米B.3米C.5米
答案:C
39、對于漏電保護器,其額定漏電動作電流在____者屬于高靈敏度型。()
A.30mA~1AB.30mA及以下C.1A以上D.1A以上
答案:B
40、使用直流電焊機施焊前,電壓不得超過多少伏?()
A.220B.200C.110
答案:C
41、下列三種毒氣哪一種是無色無味的?()
A.氯氣B.一氧化碳C.二氧化硫
答案:B
42、機器滾動軸卷有大量棉紗該怎么辦?()
A.不需理會,待擦洗機器時再清洗B.關閉機器后清洗C.不需停機,用鐵鉤清理
答案:B
43、根據《安全生產法》,生產經營單位的特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經專門的安全作業(yè)培訓,取得()方可上崗作業(yè)。
A.特種作業(yè)操作級別證書B.特種作業(yè)操作注冊證書
C.特種作業(yè)操作資格證書D.特種作業(yè)操作認證證書
答案:C
44、施工現場要有明顯的防火宣傳標志,每月對職工進行一次治安、防火教育,每季度召開一次治保會,培訓____義務消防隊。()
A.一次B.二次C.三次
答案:A
45、接地體與獨立避雷針的接地體之間的距離不得小于____米?()
A.5B.3C.1
答案:B
46、《危險化學品安全管理條例》中規(guī)定辦理經營許可證的程序是:
A.申請、注冊、審查、發(fā)證;
B申請、審查、發(fā)證、注冊;
C.申請、審查、注冊、發(fā)證;
D.申請、發(fā)證、審查、注冊。
答案:B
47、職業(yè)安全健康管理體系認證的實施程序包括認證申請及受理、()的跟蹤與驗證、認證后的監(jiān)督與復評。
A.合同評審B.審核發(fā)證
C.審核現場調查D.審核策劃及準備
答案:D
48、在職業(yè)安全衛(wèi)生標準編寫規(guī)定(GB1.8—89)中,對“危險因素”的解釋是()。
A.能對人造成傷亡的因素
B.能夠影響人的身心健康或對物造成慢性損壞的因素
C.能對物造成突發(fā)性損壞的因素
D.能對人造成傷亡或對物造成突發(fā)性損壞的因素
答案:D
49、操作轉動的機器設備時,不應佩帶____。()
A.戒指B.手套C.手表
答案:B
50、氫氣瓶的規(guī)定涂色為______。()
A.淡綠B.淡黃C.銀灰D.紫紅
答案:A
51、根據《煤礦安全監(jiān)察條例》,煤礦安全監(jiān)察機構應當監(jiān)督煤礦()制定,并檢查煤礦制定的發(fā)現和消除事故隱患的措施及其落實情況。
A.事故預防和應急計劃B.事故預防和重大危險源
C.重大危險源和應急計劃D.事故預防和消除隱患
答案:A
52、下列關于鍋爐吹灰的說法中,哪一個是正確的?()
A.吹灰是用一定壓力的蒸汽或壓縮空氣,定期吹掃受熱面。
B.吹灰應在高負荷時進行。
C.吹灰應按與煙氣流動相反方向進行。
D.可用多個吹灰器同時吹灰。
答案:A
53、獲得職業(yè)安全健康管理體系認證單位,其證書有效期為()年。
A.2B.3C.4D.5
答案:B
54、在鍋爐壓力容器定期檢驗時,以______為主,必要時才增加______方法。()
A.無損探傷、宏觀檢查B.直觀檢查、無損探傷
C.宏觀檢查、無損探傷D.量具檢查、無損探傷
答案:C
55、砂輪最高允許圓周速度稱為砂輪的__________。()
A.極限速度B.額定轉速C.安全速度
答案:C
56、壓力為50MPa的壓力容器是()。
A.低壓容器B.中壓容器C.高壓容器D.超高壓容器
答案:C
57、在運行職業(yè)安全健康管理體系過程中,需要定期演練的計劃是()。
A.職業(yè)安全健康監(jiān)測計劃B.職業(yè)安全健康培訓計劃
C.應急預案與響應計劃D.員工參與的協(xié)商計劃
答案:C
58、根據《特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》,對未依法取得批準,擅自從事有關活動的,負責行政審批的政府部門或者機構發(fā)現或者接到舉報后,應當立即予以查封、取締,并依法給予()。
A.行政處罰B.刑事處罰C.經濟處罰D.吊銷執(zhí)照
答案:A
59、職業(yè)安全健康管理體系文件應包括職業(yè)安全健康方針與()、職業(yè)安全健康管理的關鍵()與職責、主要的職業(yè)安全健康風險及其預防與控制措施等內容。
A.目標、崗位B.計劃、領導者C.內容、步驟D.目標、領導者
答案:A
60、在化學品的生產、加工、儲存過程中,作為化學污染物以廢水、廢氣和廢渣等形式排放到環(huán)境中,對環(huán)境造成什么結果?()
A.影響B(tài).污染C.破壞
答案:B
二多選題(共20題)1、瓦斯在煤層中的存在有兩種狀態(tài),即____。
A.游離態(tài)瓦斯B混合態(tài)瓦斯.C.吸附態(tài)瓦斯
答案:AC
2、生產性粉塵危害程度分級的指標有()。
A.粉塵中游離二氧化硅含量B.工人接觸時間
C.粉塵濃度D.工人接觸時間肺總通氣量
E.粉塵濃度超標倍數
答案:ADE
3、根據《工傷保險條例》,如下哪些情況可認定為工傷:
A.從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
B.因工外出期間工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
C.在上下班途中,受到機動車事故傷害的;
D.醉酒后在工作崗位導致傷亡的;
E.工作時間和工作崗位突發(fā)疾病死亡的;
答案:ABCE
4、煤礦安全監(jiān)察的主要工作方式為()。
A.視時監(jiān)察B.重點監(jiān)察
C.一般監(jiān)察D.特殊監(jiān)察
E.分級監(jiān)察
答案:ABCD
5、機械傷害的類型:()
A.物體打擊、車輛傷害、機械傷害B.火藥爆炸、化學性爆炸、中毒和窒息
C.火災傷害、高處墜落、坍塌D.起重傷害、觸電、灼燙
E.碰撞、卷入、爆炸
答案ABCDE
6、根據《安全生產法》,危險物品的生產、經營、儲存單位以及礦山、建筑施工單位的主要負責人和安全生產管理人員,應當由有關主管部門對其()考核合格后方可任職。
A.安全生產技能
B.安全生產知識
C.安全管理能力
D.安全管理知識
E.安全文化素質
答案:ABCD
7、我國現在采取的自動報警器大致有以下()
A.感溫報警器B.感煙報警器C.紅外線報警器
D.可燃氣體報警器E.人為報警
答案ABCD
8、下列屬于保證用電安全的基本要素的有______。只要這些要素都能符合安全規(guī)范的要求,正常情況下的用電安全就可以得到保證。
A電氣絕緣B.安全距離C.設備及其導體載流量D.明顯和準確的標志
答案:ABCD
9、根據《職業(yè)病防治法》衛(wèi)生行政部門及其職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員履行職責時,不得有下列行為:
A.對不符合法定條件的,發(fā)給建設項目有關證明文件、資質證明文件或者予以批準
B.對已經取得有關證明文件的,不履行監(jiān)督檢查職責
C.發(fā)現用人單位存在職業(yè)病危害的,可能造成職業(yè)病危害事故,不及時依法采取控制措施
D.發(fā)現用人單位存在違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)
E.其他違反本法的行為
答案:ABCE
10、沖壓作業(yè)中的危險主要是:()
A.爆炸B.設備結構具有危險C.動作失控
D.開關失靈E.模具的危險
答案BCDE
11、根據《危險化學品安全管理條例》第十條的規(guī)定,下列場所、區(qū)域的距離必須符合國家標準或者國家有關規(guī)定的是()。
A.運輸工具加油站
B.居民區(qū)、商業(yè)中心、公園等人口密集區(qū)域
C.供水水源、水廠及水源保護區(qū)
D.學校、醫(yī)院、影劇院、體育場(館)等公共場所
E.風景名勝區(qū)和自然保護區(qū)
答案:BCDE
12、根據《工傷保險條例》規(guī)定,診斷和確認職業(yè)病的基本依據是什么?A.病人的職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史和現場危害調查與評價C生產工藝和技術D.臨床表現以及輔助檢查結果等
答案:ABD
13、根據《安全生產違法行為處罰辦法》,生產經營單位有下列行為之一的,責令限期改正;逾期未改正的,責令停產停業(yè)整頓,可以并處二萬元以下的罰款:
A.未按照規(guī)定設立安全生產管理機構或者配備安全生產管理人員的
B.危險物品的生產、經營、儲存單位以及礦山、建筑施工單位的主要負責人和安全生產管理人員未按照規(guī)定經考核合格的
C.未按照規(guī)定對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓的
D.未按照規(guī)定如實向從業(yè)人員告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施的
E.特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經專門的安全作業(yè)培訓并取得特種作業(yè)操作資格證書,擅自上崗作業(yè)的
答案:ABCDE
14、壓力容器的定期檢驗包括________、和________。
A內外部檢驗B.內部檢驗C耐壓試驗
答案:ABC
15、按探測火災參數,火災探測器分________幾種。
A.感溫B.感煙C.感光D.復合式
答案:ABCD
16、根據我國《刑法》,對于因違反有關保護安全生產的法律法規(guī)的行為,可以認定為犯罪,其中包括:____。
A.交通肇事罪B.廠礦重大責任事故罪
C.玩忽職守罪D.違反危險物品管理規(guī)定重大事故罪
答案:ABCD
17、本質安全是指設備、設施或技術工藝含有內在的能夠從根本上防止發(fā)生事故的功能。具體包括()。
A.失誤——安全功能B.技術——安全功能
C.規(guī)劃——安全功能D.設備——安全功能
E.故障——安全功能
答案:AE
18、電纜火災撲救對策()
A.用水槍滅火B(yǎng).切斷電源,偵察火情
C.堵截包圍,阻止蔓延D.采取窒息滅火
E.防煙、防毒
答案BCDE
19、根據ILO—OSH2001,在職業(yè)安全健康管理體系中,“組織”的目的是要求生產經營單位為體系其它要素的實施與運行提供組織保障基礎。請指出下列不屬于“組織”的內容與要求的是()。
A.方針的落實B.培訓、意識與能力
C.機構與職責D.協(xié)商與交流
E.管理方案
答案:AE
20、不得安排未成年工從事____勞動。
A.礦山井下B.有毒有害
C.國家規(guī)定的第四級體力勞動強度D.體力
答案:ABC
三大題(共10題)1、?案例維修生產裝置中毒死亡事故
【案情】
1999年7月28日16時左右,華芝公司甲酸生產裝置因故障全系統(tǒng)停車進行檢修,合成反應器甲醇噴管壞,需進器內進行維修。7月29日上午8時左右,打開合成反應器下部兩個人孔進行通風,并從上部人孔加水進行沖洗。下午17時左右,應公司安全處要求打開最上部人孔進行通風。17時15分左右,安全處有關人員用可燃氣體及氧氣測定儀測定可燃氣體不合格。此后,在17時15分~19時45分左右的一段時間內,每隔15分鐘測定一次,19時45分左右經測定,氧氣:21%;可燃氣體爆炸極限百分比為12%~18%。安全人員認為合格,隨后簽發(fā)“進罐入塔證”,并注明要佩戴長管呼吸器。20時左右,化建公司2名架子工進入器內進行扎架子作業(yè),華芝公司2名操作工及化建公司1名臨時工在器外進行監(jiān)護。由于不方便,2名架子工未戴呼吸器。大約13分鐘后,塔內傳出求救聲,監(jiān)護人員及現場6名檢修人員情急之下未戴呼吸器進塔救人,先后中毒,有7人勉強爬出。最后華芝公司經理及合成工段工段長戴上呼吸器將塔內4人救出,立即進行現場急救并及時送往醫(yī)院進行搶救,此時大約20時40分左右?;ü?名架子工和1名臨時工經搶救無效后死亡,其余二人重傷。
【問題】
根據上述材料,回答以下問題
1)該事故需要參照的案例分析規(guī)程有哪些?
2)該事故調查組成員包括哪些部門?
3)該事故應采用何種分析方法?
4)事故勘察典型證據有哪些?
5)勘察重點是什么?
6)華芝公司的兩名架子工應負何種事故責任?
7)導致這起事故的直接原因?
8)按傷害程度分這起事故屬何種事故類型?
9)按傷亡事故的性質分類這起事故屬何種事故類型?
10)導致這起事故的間接原因有哪些?
11)違反的有關法律條文?
12)追究責任的相關依據有哪些?
13)根據《安全生產法》提出初步處理建議;
14)這起事故直接經濟損失的統(tǒng)計范疇?
15)這起事故間接經濟損失的統(tǒng)計范疇?
16)經濟損失程度級別屬于哪級?
17)總結這起事故的教訓;
18)應采取哪些措施預防同類事故的發(fā)生?
【參考答案】
1)這起事故分析需要參照的案例分析規(guī)程
A.國務院1991年75號
B.國務院1989年34號
C.《企業(yè)職工傷亡事故分類標準》
D.《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》
E.《企業(yè)職工傷亡事故調查分析規(guī)則》→GB6443-86
2)按照《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》這起事故應由企業(yè)主管部門會同企業(yè)所在地設區(qū)的市(或者相當于設區(qū)的市一級)勞動部門、公安部門、工會組成事故調查組,進行調查。
3)這起事故應采用現場分析即事后現場深入分析的方法進行分析。(包括綜合分析、個別分析、安全系統(tǒng)分析等)
4)這起事故勘察的典型證據是事故源各種氣體的濃度、各種可燃氣體的泄漏痕跡以及可燃氣體的分布和擴散情況。
5)這次事故勘察的重點是事故源各種氣體的濃度變化情況。
6)這起事故化建公司的兩名架子工應負直接事故責任。
7)導致這起事故的直接原因是操作人員的違章作業(yè):作業(yè)人員不按要求佩戴防護器具,救護人員不戴防護器具進塔救人,導致事故擴大,監(jiān)護人員監(jiān)督不力等均屬違章行為。
8)死亡事故
9)中毒事故
10)導致這起事故的間接原因
A.設備未進行有效隔絕
該反應中物料分別有一氧化碳、甲醇、甲酸甲脂等。操作人員只是關閉閥門而未加隔板,由于閥門不嚴,致使一氧化碳進入反應器。
B.置換、處理措施不當
該反應器未進行徹底置換,未打開所有人孔進行通風,或進行強制通風,用水沖洗只能將甲醇、甲脂等洗掉,而不能將一氧化碳洗去。
C.分析方法不全面
進罐入塔應分析有毒有害物質濃度及氧氣含量,而安全處有關人員只分析了氧氣含量,未分析有害氣體濃度,動火標準不能作為進罐入塔的依據。
11)違反的有關法律條文規(guī)定
《安全生產法》第二十一條規(guī)定
生產經營單位應當對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。
《安全生產法》第三十三條規(guī)定動作
生產經營單位對重大危險源應當登記建檔,進行定期檢測、評估、監(jiān)控,并制定應急預案,告知從業(yè)人員和相關人員在緊急情況下應當采取的應急措施。
《安全生產法》第三十六條規(guī)定
生產經營單位應當教育和督促從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;并向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。
《安全生產法》第三十七條
生產經營單位必須為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品,并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。
《安全生產法》第四十九條
從業(yè)人員在作業(yè)過程中,應當嚴格遵守本單位的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品。
華芝公司在這些方面明顯違反安全生產法的有關規(guī)定。
12)追究責任的相關依據
國務院第302號令
《安全生產法》
《安全生產行政復議暫行辦法》
《企業(yè)職工獎懲條例》
13)該公司為化學危險品生產單位。根據《安全生產法》第80、82、85條,追究該廠主要負責人的法律責任;追究該廠相關負責人、管理人員及其他從業(yè)人員的法律責任
14)事故直接經濟損失統(tǒng)計范疇:
A.人身傷亡后所支出的費用:醫(yī)療費用(含護理費用)、喪葬及撫恤費用、補助及救濟費用、歇工工資;
B.善后處理費用:處理事故的事務性費用、現場搶救費用、清理現場費用、事故罰款和賠償費用;
C.財產損失價值:固定資產損失價值、流動資產損失價值
15)事故間接經濟損失統(tǒng)計范疇:
A.停產、減產損失價值
B.工作損失價值
C.資源損失價值
D.處理環(huán)境污染的費用
E.補充新職工的培訓費用
F.其他損失費用
16)屬重大損失事故
17)這起事故暴露了該公司在安全管理工作中還存在著許多問題:
A.安全管理制度不健全,落實不到位
該公司在檢修工作方面特別是裝置的安全檢修規(guī)程還不十分完善,檢修工作帶有盲目性;另外,有的安全規(guī)章制度并沒有真正落實到實處。
B.領導及員工安全意識差,安全技術知識缺乏,責任心不強
該公司的領導及員工對安全生產工作的重要性認識不夠,由于多年來未發(fā)生重大事故,安全防范意識淡化,但是在具體工作中不能落到實處。當安全與生產發(fā)生矛盾時往往重生產而輕視安全工作。違章指揮、違章作業(yè)現象時有發(fā)生。雖然該公司也進行了多種形式的安全教育,但是卻不能真正掌握,安全技術素質較差,遇到緊急情況時,手忙腳亂,導致事故范圍擴大。同時,也說明了該公司安全教育的力度不夠。
C.執(zhí)法不嚴
企業(yè)的安全主管部門與安全管理人員要履行自己的神圣職責。安全否定一切,當安全與生產發(fā)生矛盾時,必須服從安全,要頂住任何壓力。一定要嚴格按規(guī)章制度辦事,安全問題不能含糊。
D.安全管理滑坡
該公司的安全人員缺乏必要的工作經驗和安全技術知識,對安全工作重要性的認識還有較大的漏洞,在關鍵時刻往往不能堅持原則。
18)防范措施
為吸取事故教訓,杜絕類似事故的發(fā)生,該公司應采取以下防范措施;
A.公司應立即組織有關人員對公司安全操作規(guī)程、安全檢修規(guī)程、各種設備及管線的緊急搶修安全措施、化學事故應急救援預案等進行重新修訂并完善補充。
B.公司安全管理部門及各下屬單位安全員立即對全體員工進行安全技術知識、法規(guī)、現場急救常識、消防器材、防護器材的使用等方面知識的教育。組織專、兼職安全管理人員進行培訓。
C.各下屬單位立即開展安全自查,對查出的事故隱患以書面形式上報公司。公司領導親自帶隊在全公司范圍內開展拉網式安全檢查,對查出的問題立即進行整改。同時加大處罰力度,徹底消滅違章違紀的現象。
D.公司安全部門立即對目前使用的安全作業(yè)票證進行研究、補充、修訂,組織員工學習,并嚴格按票證作業(yè)程序要求辦證。對公司所有的安全防護器材、消防器材、安全儀表、壓力容器安全附件進行全面檢查維修。對事故責任人進行嚴肅處理。2、?案例磚廠挖土塌方事故
【案情】
農民陳某進城打工,發(fā)現一張“招工告示”稱“某個體磚廠大量招工,包吃住,月薪1000元另加獎金”,于是前往位于郊區(qū)某鄉(xiāng)村的磚廠,與老板王某洽談。王某拿出的勞動合同最后有一行不起眼的小字:“受雇人員傷亡廠方概不負責”。陳某沒有多想就簽了合同。一個月后,陳某在挖土時忽然遇到塌方,身受重傷,喪失了勞動能力。王某以雙方簽訂的勞動合同中已寫明“受雇人員傷亡廠方概不負責”為由,不同意對陳某進行補償。
【問題】這起案例的典型意義有哪些?
【參考答案】
這是一起典型的生產經營單位通過與從業(yè)人員簽訂“生死合同”,逃避依法應承擔的賠償責任的案例。
“生死合同”是指生產經營單位與從業(yè)人員簽訂的含有“工傷概不負責”等內容,旨在發(fā)生生產安全事故后逃避應該承擔的對從業(yè)人員的賠償責任的協(xié)議。實踐中,簽訂這類協(xié)議的主要是建筑、采礦等從事高度危險作業(yè)的單位。這類企業(yè)勞動保護條件差、隱患多、設施不全,生產中極易發(fā)生傷亡事故。
因此,有的生產經營單位為逃避應該承擔的責任,利用從業(yè)人員急于就業(yè)的心理,不依法與其簽訂規(guī)范的勞動合同,要求“工傷自理”。這種“生死合同”,以“合法”的形式,把生產經營單位應承擔的賠償責任推得一干二凈,嚴重損害從業(yè)人員的合法權益,是一種無效合同,不受法律的保護。根據《勞動法》的規(guī)定,違反法律、法規(guī)的勞動合同以及采取欺詐、威脅等手段訂立的勞動合同都是無效的勞動合同。
《安全生產法》第44條第二款明確規(guī)定:“生產經營單位不得以任何形式與從業(yè)人員訂立協(xié)議,免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任?!薄吧篮贤闭巧a經營單位為免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任而簽訂的協(xié)議,其內容直接違反《安全生產法》的規(guī)定。
同時,生產經營單位與從業(yè)人員簽訂“生死合同”,大都是采取欺詐、威脅或乘人之危等手段,并非是平等協(xié)商的結果。該案中的個體磚廠利用陳某急于工作的心理,與陳某簽訂含有“受雇人員傷亡廠方概不負責”條款的協(xié)議,顯然是一種“生死合同”,屬無效合同,是不受法律保護的。
無效勞動合同從訂立的時候起,就沒有法律約束力。本案中,陳某雖然與磚廠簽訂了含有“受雇人員傷亡廠方概不負責”條款的勞動合同,但這一人身傷害免責條款是無效的,不能以此免除或者減輕磚廠的賠償責任。因此,陳某既可直接向磚廠所有人王某請求賠償,也可向勞動行政主管部門申請?zhí)幚?,還可以直接向人民法院起訴,以維護其合法權益。3、?案例建筑公司不依法設置安全生產管理機構案
【案情】
某建筑工程公司因效益不好,公司領導決定進行改革,減負增效。經研究將公司安全部撤銷,安全管理人員8人中,4人下崗,4人轉崗,原安全部承擔的工作轉由工會中的兩人負責。由于公司領導撤銷安全部門,整個公司的安全工作僅僅由兩名負責工會工作的人兼任,致使該公司上下對安全生產工作普遍不重視,安全生產管理混亂.經常發(fā)生人員傷亡事故。
【問題】試從《安全生產法》的角度,分析這樣做的危害有哪些?
【參考答案】
“安全第一,預防為主”是生產經營單位必須遵守的原則。安全生產是不可能自然出現的,必須有人管,有人負責。在發(fā)生的諸多事故中,生產經營單位沒有安全生產管理機構和安全生產管理人員,是其中很重要的一個原因。特別是實行市場經濟以后,很多生產經營單位為了提高經濟效益,在進行改革、減人增效過程中,常常首先被“改”掉、被“減”掉的都是安全生產管理機構或者安全生產管理人員。
這樣做的影響不僅僅是生產經營單位沒有了一個機構和幾個人,而是給生產經營單位、社會形成一種誤導,即發(fā)展經濟過程中,安全生產不重要,安全生產管理是可有司無的,其后果必然是事故增多,正所謂“人減下來了,事故升上去了”。本案中建筑公司出現的情況是很常見的,建筑施工單位本來就是事故多發(fā),危險性較大、生產安全問題比較突出的領域,更應當將安全生產放在首要位置來抓,否則難免出現安全問題甚至發(fā)生事故。
《安全生產法》第19條第1款明確規(guī)定:“礦山、建筑施工單位和危險物品的生產、經營、儲存單位,應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員。”這樣規(guī)定,對于提高生產經營單位對安全生產的重視程度,健全生產經營單位安全生產管理機構和管理人員,具有重要意義。本案中,建筑公司領導撤銷安全生產管理機構,違反安全生產法的上述規(guī)定,應當承擔相應的法律責任。4、?案例農民工駕駛拖輪致殘事故
【案情】
某港務局從外地招了一批農民工在拖輪船上工作。為了節(jié)省培訓費,港務局只對他們簡單交代了安全注意事項,而對港口作業(yè)存在的危險、防范措施以及事故應急措施根本沒有提及。一日,公司所屬的115號駁船在碼頭裝油完畢后,港務局安排一艘拖輪拖帶駁船離開碼頭。當拖輪船首接近115號駁船左舷2號與3號系纜樁之間時,農民工拖輪駕駛員王某指揮115號駁船船員帶纜作業(yè),而同為農民工的115號駁船船員徐某及同船水手李某并未提出反對意見,二人共同接過拖輪船員遞交的一根包頭纜開始作業(yè)。
在此過程中,拖輪駕駛員王某沒有明示纜繩該系哪個樁位,徐庫二人也未主動詢問,便將包頭纜套在2號系統(tǒng)樁上。鋼纜套好后,拖輪駕駛員王某指揮將鋼纜由2號樁換至3號樁,徐某便將鋼纜由樁底往上拉。由于拖輪正隨水流后退,鋼纜繃緊,徐某的雙手被軋在鋼纜與系纜樁之間,致使雙手除拇指外其余八指前二節(jié)被軋斷。經醫(yī)院鑒定,屬于三級傷殘。
【問題】試從法律的角度,論述這起事故的主要責任人有哪些?
【參考答案】
這是一起由于從業(yè)人員未經過安全生產培訓、違反安全操作規(guī)程造成傷殘的生產安全事故。
《安全生產法》第21條規(guī)定,生產經營單位應當對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓,未經安全生產教育和培訓合格的,不得上崗作業(yè)。第36條規(guī)定,生產經營單位人應當教育和督促從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;并向從業(yè)人員告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。本案中,由于港務局沒有對招收的農民工進行安全生產教育和培訓,導致作業(yè)人員安全生產知識缺乏。在此條件下,作業(yè)人員違反安全操作規(guī)程進行作業(yè),從而造成此次生產安全事故。因此,本案中,港務局應對事故承擔主要責任。同時,有關作業(yè)人員由于違章作業(yè),對此次事故的發(fā)生負有直接責任。5、?案例煤礦透水事故
【案情】
某日13時11分,某礦業(yè)有限責任公司一號煤礦井筒(22%下山平峒)離井口880米處發(fā)生特別重大透水事故,每小時涌水量約800立方米,致使三條平峒大部分被淹,直接經濟損失3401.8萬元。
經過調查查明,這起事故的主要原因是該縣一個體煤礦非法開采河床煤柱,并越界穿河同礦業(yè)公司的一號煤礦井筒多處相互打通。由于該個體煤礦開采河床煤柱發(fā)生透水,水流沿該個體煤礦涌入礦業(yè)公司的一號煤礦井筒造成此次透水事故。
【問題】試分析引起這起事故的直接原因和根本原因分別是什么?
【參考答案】
從本案發(fā)生的直接原因看,是由于個體小煤礦非法越界開來造成透水事故。但另一個重要的原因就是該縣對煤炭資源的管理工作跟不上。80年代初,在“放開搞活,有水快流”的政策指導下,該縣小煤窯迅速發(fā)展起來,加之該縣礦產資源管理機構幾經變化,曾先后由縣鄉(xiāng)企局、煤炭局、礦管站和礦管局分別管理,辦證審批不嚴,管理水平低,在很短時間內為23個小煤窯辦理了采礦許可證,使所發(fā)采礦許可證礦區(qū)范圍界線不清,導致河床煤柱被采,河床多處塌陷,小煤窯之間、小煤窯與大煤窯之間打通,河水泄入井下采空區(qū),形成地下暗河,導致事故發(fā)生。
該縣礦產資源管理部門的行為,違反了《安全生產法》第9條的規(guī)定。該條明確規(guī)定,依法對安全生產負有監(jiān)督管理職責的部門依照有關法律、法規(guī)的規(guī)定,對涉及安全生產的事項需要審查批準或者驗收的,必須嚴格按照有關法律、法規(guī)和國家標準或者行業(yè)標準規(guī)定的安全生產條件和程序進行審查;不符合有關法律、法規(guī)和國家標準或者行業(yè)標準規(guī)定的安全生產條件,不得批準或者驗收通過。
因此,有關部門必須嚴格依法履行安全生產審批職責,不得降低標準和要求。該縣礦產資源管理部門違反法律的有關規(guī)定,對小煤礦審批不嚴,使一些根本不具備安全生產條件的小煤窯投入生產,不僅自身發(fā)生事故,還最終導致大礦發(fā)生特大透水事故。這個教訓是深刻的。該縣礦產資源管理部門直接負責的有關主管人員和其他直接責任人員應當為此承擔相應的法律責任。6、?案例建筑工人高空墜落事故
【案情】
為方便進行外墻維修保護工程,一工人在大廈外墻架設以金屬支架作支撐之竹棚。在工程完成后,一名具有三年工作經驗的搭棚工人開始拆卸棚架。工人在拆除竹棚后,坐于其中一個金屬支架上,以便拆除附近之支架。由于該金屬支架突然倒塌,令該名工人從三十層樓高之位置跌下平臺。調查及視察結果顯示已拆除之金屬支架僅裝有一只螺栓,不足以支撐該名棚架工人之體重。
【問題】請問:根據以上事故經過,如何分析該事故的產生原因及建議的預防措施。
【參考答案】
這起事故的直接原因是,工人在未佩帶安全帶等防護措施時進行高空危險作業(yè),且無專門人員負責現場安全檢查和管理工作,而導致事故的發(fā)生。從這名工人的管理方來講,事先并未制定拆卸工作的標準化操作規(guī)程和安全防護措施,導致這名工人僅依靠自己的工作經驗,進行拆卸工作,也是導致事故發(fā)生的原因之一。為在今后的施工中預防此類事故的發(fā)生,建議措施包括:
1)施工方應在每次施工前,對工人進行崗位教育和操作培訓。
2)在施工現場配備安全檢查員,負責施工安全和違章行為的查處。
3)保證安全防護設備(如安全帶等)的使用效果,從硬件上杜絕工人違章施工。
23、案例起重機倒塌事故
【案情】
2001年7月17日上午8時許,在滬東××造船(集團)有限公司船塢工地,由上海電力××工程公司等單位承擔安裝的600t×170m龍門起重機在吊裝主梁過程中發(fā)生重大傷亡事故,造成36人死亡,3人受傷,直接經濟損失8000多萬元。
(一)600t×170m龍門起重機建設項目基本情況
(1)龍門起重機主要參數及主梁提升方法
600t×170m龍門起重機結構主要由主梁、剛性腿、柔性腿和行走機構等組成。該機的主要尺寸為軌距170m,主梁底面至軌面的高度為77m,主梁高度為10.5m。主梁總長度186m,含上、下小車后重約3050t。
正在建造的600t×170m龍門起重機結構主梁分別利用由龍門起重機自身行走機構、剛性腿、主梁17#分段的總成(高87m,重900多t,迎風面積1300m2,由4根纜風繩固定。以下簡稱剛性腿)與自制塔架作為2個液壓提升裝置的承重支架,并采用同濟大學的計算機控制液壓千斤頂同步提升的工藝技術進行整體提升安裝。
(2)施工合同單位有關情況
2000年9月,滬東××造船廠(甲方)有限公司,隸屬于中國船舶工業(yè)集團公司,以下簡稱滬東廠)與作為承接方的上?!痢两ㄖこ坦荆ㄒ曳剑韵潞喎Q電建公司、上海建設×××工程技術研究中心(丙方),以下簡稱建設工程技術研究中心、上?!痢量萍及l(fā)展有限公司(丁方)簽訂600t×170m龍門起重機結構吊裝合同書。合同中規(guī)定,甲方負責提供設計圖紙及參數、現場地形資料、當地氣象資料。乙方負責吊裝、安全、技術、質量等工作;配備和安裝起重吊裝所需的設備、工具(液壓提升設備除外);指揮、操作、實施起重機吊裝全過程中的起重、裝配、焊接等工作。丙方負責液壓提升設備的配備、布置;操作、實施液壓提升工作(注:液壓同步提升技術是丙方的專利)。丁方負責與甲方協(xié)調,為乙方、丙方的施工提供便利條件等。
2001年4月,負責吊裝的電建公司通過一個叫陳××的包工頭與上海大力神××工程有限公司(以下簡稱大力神公司)以包清工的承包方式簽訂勞務合同。該合同雖然以大力神公司名義簽約,但實際上此項業(yè)務由陳××(非該公司雇員,也不具有法人資格)承包,陳招用了25名現場操作工人參加吊裝工程。
(二)起重機吊裝過程及事故發(fā)生經過
(1)起重機吊裝過程
2001年4月19日,電建公司及大力神公司施工人員進入滬東廠開始進行龍門起重機結構吊裝工程,至6月16日完成了剛性腿整體吊裝豎立工作。
2001年7月12日,建設工程技術研究中心進行主梁預提升,通過60%~100%負荷分步加載測試后,確認主梁質量良好,塔架應力小于允許應力。
2001年7月13日,建設工程技術研究中心將主梁提升離開地面,然后分階段逐步提升,至7月16日19時,主梁被提升至47.6m高度。因此時主梁上小車與剛性腿內側纜風繩相碰,阻礙了提升。電建公司施工現場指揮張××考慮天色已晚,決定停止作業(yè),并給起重班長陳××留下書面工作安排,明確17日早上放松剛性腿內側纜風繩,為建設工程技術8點正式提升主梁做好準備。
(2)事故發(fā)生經過
2001年7月17日早7時,施工人員按張××的布置,通過陸側(遠離黃浦江一側)和江側(靠近黃浦江一側)卷揚機先后調整剛性腿的兩對內、外兩側纜風繩,現場測量員通過經緯儀監(jiān)測剛性腿頂部的基準靶標志,并通過對講機指揮兩側卷揚機操作工進行放纜作業(yè)(據陳述,調整時,控制靶位標志內外允許擺動20mm)。放纜時,先放松陸側內纜風繩,當剛性腿出現外偏時,通過調松陸側外纜風繩減小外側拉力進行修偏,直至恢復至原狀態(tài)。通過10余次放松及調整后,陸側內纜風繩處于完全松弛狀態(tài)。此后,又使用相同方法,和相近的次數,將江側內纜風繩放松調整為完全松弛狀態(tài),約7時55分,當地面人員正要通知上面工作人員推移江側內纜風繩時,測量員發(fā)現基準標志逐漸外移,并逸出經緯儀觀察范圍,同時還有現場人員也發(fā)現剛性腿不斷地在向外側傾斜,直到剛性腿傾覆,主梁被拉動橫向平移并墜落,另一端的塔架也隨之傾倒。
(3)人員傷亡和經濟損失情況
事故造成36人死亡,2人重傷,1人輕傷。死亡人員中,電建公司4人,建設工程技術研究中心9人(其中有副教授1人,博士后2人,在職博士1人),滬東廠23人。
事故造成經濟損失約1億元,其中直接經濟損失8000多萬元。
【問題】
分析上述案例,回答以下問題:
1)該事故調查組成員包括哪些部門?
2)按傷害程度分這起事故屬何種事故類型?
3)按傷亡事故的性質分類這起事故屬何種事故類型?
4)導致這起事故的直接原因?
5)導致這起事故的主要原因有哪些?
6)導致這起事故的重要原因有哪些?
7)導致這起傷亡事故損失擴大的原因有哪些?
8)違反的有關法律條文?
9)根據《安全生產法》提出初步處理建議;
10)經濟損失程度級別屬于哪級?
11)應采取哪些措施預防同類事故的發(fā)生?
【參考答案】
1)按照《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》這起重大死亡事故,按照企業(yè)的隸屬關系由省、自治區(qū)、直轄市企業(yè)主管部門或者國務院有關主管部門會同同級勞動部門、公安部門、監(jiān)察部門、工會組成事故調查組,進行調查。
2)重大死亡事故
3)坍塌事故
4)導致這起事故的直接原因:
①剛性腿在纜風繩調整過程中受力失衡是事故的直接原因
②在吊裝主梁過程中,由于違規(guī)指揮、操作,在未采取任何安全保障措施情況下,放松了內側纜風繩,致使剛性腿向外側傾倒,并依次拉動主梁、塔架向同一側傾墜、垮塌。
5)導致這起事故的主要原因:
施工作業(yè)中違規(guī)指揮是事故的主要原因。
電建公司第三分公司施工現場指揮張××在發(fā)生主梁上小車碰到纜風繩需要更改施工方案時,違反吊裝工程方案中關于“在施工過程中,任何人不得隨意改變施工方案的作業(yè)要求。如有特殊情況進行調整必須通過一定的程序以保證整個施工過程安全”的規(guī)定。未按程序編制修改書面作業(yè)指令和逐級報批,在未采取任何安全保障措施的情況下,下令放松剛性腿內側的兩根纜風繩,導致事故發(fā)生。
6)導致這起事故的重要原因:
吊裝工程方案不完善、審批把關不嚴是事故的重要原因
由電建公司第三分公司編制、電建公司批復的吊裝工程方案中提供的施工階段結構傾覆穩(wěn)定驗算資料不規(guī)范、不齊全;對滬東廠600t龍門起重機剛性腿的設計特點,特別是剛性腿頂部外傾710mm后的結構穩(wěn)定性沒有予以充分的重視;對主梁提升到47.6m時,主梁上小車碰剛性腿內側纜風繩這一可以預見的問題未予考慮,對此情況下如何保持剛性腿穩(wěn)定的這一關鍵施工過程更無定量的控制要求和操作要領。
吊裝工程方案及作業(yè)指導書編制后,雖經規(guī)定程序進行了審核和批準,但有關人員及單位均未發(fā)現存在的上述問題,使得吊裝工程方案和作業(yè)指導書在重要環(huán)節(jié)上失去了指導作用。
7)導致這起傷亡事故擴大的原因:
施工現場缺乏統(tǒng)一嚴格的管理,安全措施不落實是事故傷亡擴大的原因。
①施工現場組織協(xié)調不力。在吊裝工程中,施工現場甲、乙、丙三方立體交叉作業(yè),但沒有及時形成統(tǒng)一、有效的組織協(xié)調機構對現場進行嚴格管理。由于機構職責不明、分工不清,并沒有起到施工現場總體的調度及協(xié)調作用,致使施工各方不能相互有效溝通。乙方在決定更改施工方案,決定放松纜風繩后,未正式告知現場施工各方采取相應的安全措施;甲方也未明確將7月17日的作業(yè)具體情況告知乙方。導致滬東廠23名在剛性腿內作業(yè)的職工死亡。
②安全措施不具體、不落實。6月28日由工程各方參加的“確保主梁、柔性腿吊裝安全”專題安全工作會議,在制定有關安全措施時沒有針對吊裝施工的具體情況由各方進行充分研究并提出全面、系統(tǒng)的安全措施,有關安全要求中既沒有對各單位在現場必要人員做出明確規(guī)定,也沒有關于現場人員如何進行統(tǒng)一協(xié)調管理的條款。施工各方均未制定相應程序及指定具體人員對會上提出的有關規(guī)定進行具體落實。例如,為吊裝工程制定的工作牌制度就基本沒有落實。
8)違反的有關法律條文規(guī)定
《安全生產法》第二十條生產經營單位的主要負責人和安全生產管理人員必須具備與本單位所從事的生產經營活動相應的安全生產知識和管理能力。
《安全生產法》第二十二條生產經營單位采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備,必須了解、掌握其安全技術特性,采取有效的安全防護措施,并對從業(yè)人員進行專門的安全生產教育和培訓。
《安全生產法》第三十五條生產經營單位進行爆破、吊裝等危險作業(yè),應當安排專門人員進行現場安全管理,確保操作規(guī)程的遵守和安全措施的落實。
《安全生產法》第三十六條生產經營單位應當教育和督促從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;并向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。
《安全生產法》第四十條兩個以上生產經營單位在同一作業(yè)區(qū)域內進行生產經營活動,可能危及對方生產安全的,應當簽訂安全生產管理協(xié)議,明確各自的安全生產管理職責和應當采取的安全措施,并指定專職安全生產管理人員進行安全檢查與協(xié)調。
《安全生產法》第四十一條生產經營單位不得將生產經營項目、場所、設備發(fā)包或者出租給不具備安全生產條件或者相應資質的單位或者個人。
生產經營項目、場所有多個承包單位、承租單位的,生產經營單位應當與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產管理協(xié)議,或者在承包合同、租賃合同中約定各自的安全生產管理職責;生產經營單位對承包單位、承租單位的安全生產工作統(tǒng)一協(xié)調、管理。
9)根據《安全生產法》第77條,依據事實、情節(jié),追究當地安全生產監(jiān)督管理部門的有關工作人員的行政責任或刑事責任;
根據《安全生產法》第81條、82條及83條、,依據事實、情節(jié),追究四方主要負責人的法律責任;
根據《安全生產法》第86條及87條,依據事實、情節(jié),責令該工程限期改正;逾期未改正的,責令停產停業(yè)。
根據《安全生產法》第89條,對合資單位進行經濟處罰。
10)屬特大損失事故
11)防范措施
①工程施工必須堅持科學的態(tài)度,嚴格按照規(guī)章制度辦事,堅決杜絕有章不循、違章指揮、憑經驗辦事和僥幸心理
此次事故的主要原因是現場施工違規(guī)指揮所致,而施工單位在制定、審批吊裝方案和實施過程中都未對滬東廠600t龍門起重機剛性腿的設計特點給予充分的重視,只憑以往在大噸位門吊施工中曾采用過的放松纜風繩的“經驗”處理這次纜風繩的干涉問題。對未采取任何安全保障措施就完全放松剛性腿內側纜風繩的做法,現場有關人員均未提出異議,致使電建公司現場指揮人員的違規(guī)指揮得不到及時糾正。此次事故的教訓證明,安全規(guī)章制度是長期實踐經驗的總結,是用鮮血和生命換來的,在實際工作中,必須進一步完善安全生產的規(guī)章制度,并堅決貫徹執(zhí)行,以改變那種紀律松弛、管理不嚴、有章不循的情況。不按科學態(tài)度和規(guī)定的程序辦事,有法不依、有章不循,想當然、憑經驗、靠僥幸是安全生產的大敵。
今后在進行起重吊裝等危險性較大的工程施工時,應當明確禁止其它與吊裝工程無關的交叉作業(yè),無關人員不得進入現場,以確保施工安全。
②必須落實建設項目各方的安全責任,強化建設工程中外來施工隊伍和勞動力的管理
在工程合同的有關內容中必須對業(yè)主及施工各方的安全責任做出明確的規(guī)定,并建立相應的管理和制約機制,以保證其在實際中得到落實。
同時,在社會主義市場經濟條件下,由于多種經濟成分共同發(fā)展,出現利益主體多元化、勞動用工多樣化趨勢。特別是在建設工程中目前大量使用外來勞動力,增加了安全管理的難度。為此,一定要重視對外來施工隊伍及臨時用工的安全管理和培訓教育,必須堅持嚴格的審批程序;必須堅持先培訓后上崗的制度,對特種作業(yè)人員要嚴格培訓考核、發(fā)證,做到持證上崗。
此外,中央管理企業(yè)在進行重大施工之前,應主動向所在地安全生產監(jiān)督管理機構備案,各級安全生產監(jiān)督管理機構應當加強監(jiān)督檢查。
③有關部門應加強對高等院校所屬單位承接工程的資質審核,在安全管理方面加強培訓;高等院校要對參加工程的單位加強領導,加強安全方面的培訓和管理,要求其按照有關工程管理及安全生產的法規(guī)和規(guī)章制訂完善的安全規(guī)章制度,并實行嚴格管理,以確保施工安全。7、?案例錄像廳火災事故
【案情】
某市一錄像放映廳在開業(yè)前,公安消防機構對其防火設施、條件進行檢查并通過。開業(yè)后不久,該錄像廳負責人為了擴大營業(yè)面積,擅自對錄像廳進行了改建,改建過程中將原有的緊急出口封閉。同時,由于該錄像廳經常違法播放一些黃片,為了掩人耳目,在播放時經常從外面把門鎖上。對該錄像廳的行為,曾有群眾向公安消防機構舉報,但公安消防機構末予足夠重視,沒有及時對其進行檢查。某天晚上,40多名觀眾正在廳里看錄像,突然起火,由于門被反鎖,又沒有緊急出口,導致40多名觀眾全部喪生火海,并導致附近一家服裝店起火,直接經濟損失達100多萬元。
【問題】需要承擔這起事故的責任人有哪些?
【參考答案】
這是一起公安消防機構不對已經取得批準的生產經營單位依法進行監(jiān)督檢查,造成特大生產安全事故的案例?!栋踩a法》第9條明確規(guī)定,對已經依法取得批準的單位,負責行政審批的單位發(fā)現其不再具備安全生產條件的,應當撤銷原批準。這就是說,負有安全生產監(jiān)督管理職責的行政部門不僅對生產經營單位有關安全生產的事項要嚴格依照有關法律、法規(guī)、國家標準或者行業(yè)標準規(guī)定的程序和條件進行審查,嚴把“入口關”,對已經依法取得批準從事相關活動的單位,還必須及時對其安全生產狀況進行監(jiān)督檢查,而不能一批了事。
《消防法》第24條也規(guī)定,消防機構應當對機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位遵守消防法律、法規(guī)的情況依法進行監(jiān)督檢查。對消防重點單位應當定期監(jiān)督檢查。本案中,錄像廳在開業(yè)前曾依法通過了公安消防機構的消防驗收,可以說,此時其是具備安全生產條件的。但此后,錄像廳擅自改建,封閉緊急防火出口,并經常反鎖大門,實際上已經不再具備安全生產條件。公安消防機構多次接到群眾的有關舉報,因此,對該錄像廳的情況應當是了解的,但是卻沒有引起足夠的重視,沒有對該錄像廳的安全生產條件進行及時的檢查,并撤銷其消防安全的批準。
因此,雖然事故的直接原因是錄像廳負責人的行為造成的,但公安消防機構不依法履行監(jiān)督檢查職責,也對這起特大事故的發(fā)生負有不可推卸的責任,應當依法追究其直接負責的有關主管人員和其他直接責任人員的法律責任,包括行政責任和刑事責任。8、?案例完善安全生產制度案
【案情】
某經營危險化學品的企業(yè),制定了如下安全管理制度:安全生產責任制、安全生產教育培訓制度、安全生產檢查制度、防爆設備安全管理制度、危險化學品管理制度、重大危險源管理制度。
【問題】該企業(yè)的安全生產管理制度是否齊全?如不全,請補充?
【參考答案】
建立、健全安全生產制度是預防各類事故發(fā)生、保障安全生產的基本而重要的舉措。本案例中某經營危險品的企業(yè),根據《安全生產法》和《安全生產許可證條例》都明確了是高危行業(yè),因此,在安全生產制度方面有嚴格的要求。根據現有制度的分析,該企業(yè)還缺少以下制度:動火制度、安全操作規(guī)程等。在這些方面應予以補充。9、?案例化工廠火災事故
【案情】
某化工廠的前身為拉絨廠,后經批準更名為化工廠,汪某是其法定代表人?;S主營甲硫酸鈉,兼營織布、拉絨。為了減輕債務壓力,該廠與某新技術發(fā)展公司簽訂了租賃經營合同,約定由新技術發(fā)展公司租賃經營化工廠,但汪某仍為化工廠的法定代表人。合同簽訂后,新技術發(fā)展公司派出總經理梁某全面管理化工廠,主營項目仍然是具有相當危險性的甲硫酸鈉。出于節(jié)約考慮,租賃后的化工廠沒有按照國家規(guī)定對有關安全設備進行及時改造和維修,對過時老化的設備繼續(xù)使用。一天,生產副廠長王某組織幾名未經過培訓的工人接班工作,突然氧化釜攪拌器傳動軸密封填料處發(fā)生泄漏,導致操作平臺發(fā)生爆燃,使整個生產車間起火。結果造成8人死亡、4人重傷。
【問題】從這起事故中,能夠反映出這家企業(yè)的安全生產存在哪些問題?
【參考答案】
這是一起由于生產經營單位未對安全設備進行經常性維護、檢測,設備老化造成的事故。
根據《安全生產法》第29條的規(guī)定,安全設備的設計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢,應當符合國家標準或者行業(yè)標準。生產經營單位必須對安全設備進行經常性維護、保養(yǎng),并定期檢測,保證正常運轉。維護、保養(yǎng)、檢測應當作好記錄,并由有關人員簽字。同時,根據《危險化學品安全管理條例》第16條的規(guī)定,生產、儲存、使用危險化學品的,應當根據危險化學品的種類、特性,在車間、庫房等作業(yè)場所設置相應的監(jiān)測、通風、防曬、調溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防滲漏、防護圍堤或者隔離操作等安全設施設備,并按照國家標準和國家有關規(guī)定進行維護、保養(yǎng),保證符合安全運行要求。
本案中,經過調查取證、技術分析和專家論證,事故的直接原因是不合格的氧化釜攪拌器超期使用、缺乏必要維護而發(fā)生物料泄漏,在物料泄漏后有關人員又處理不當造成的。甲硫酸鈉的生產具有一定危險性,但是化工廠自生產甲硫酸鈉以來,卻沒有按照國家規(guī)定對有關安全設備進行改造,而是一直使用舊設備。對最危險的要害設備氧化釜,該廠訂購的是無證廠家生產的壓力容器,沒有基本的設備資料。同時,對安全設備也缺乏必要的經常性維護、保養(yǎng)。因此,化工廠應當承擔相應的法律責任。10、?案例玩具廠火災事故
【案情】
×年×月×日,某港商獨資工藝玩具廠發(fā)生特大火災事故,死亡84人,傷45人,直接經濟損失達260余萬元(時價)。
該廠廠房是一棟三層鋼筋混凝土建筑。一樓為裁床車間,內用木板和鐵柵欄分隔出一個庫房。庫房內總電閘的保險絲用兩根銅絲代替,穿出庫房頂部并搭在鐵柵欄上的電線沒有用套管絕緣,下面堆放了2米高的布料和海綿等易燃物。二樓是手縫和包裝車間及辦公室,一間廁所改作廚房,內放有兩瓶液化氣。三樓是車衣車間。
該廠實施封閉式管理。廠房內唯一的上下樓梯平臺上還堆放雜物;樓下4個門,2個被封死,1個用鐵柵欄與廠房隔開,只有1個供職工上下班進出,還要通過一條0.8米寬的通道打卡;全部窗戶外都安裝了鐵欄桿加鐵絲網。
起火原因是庫房內電線短路時產生的高溫熔珠引燃堆在下面的易燃物所致。起火初期火勢不大,有工人試圖擰開消火栓和用滅火器滅火,但因不會操作未果。在一樓東南角敞開式貨物提升機的煙囪效應作用下,火勢迅速蔓延至二、三樓。一樓工人全部逃出。正在二樓辦公的廠長不組織工人疏散,自顧逃命。二、三樓約300多名工人,在無人指揮情況下慌亂逃生。由于要下樓梯、拐彎、再經打卡通道才能逃出廠房。路窄人多,濃煙烈火,致使人員中毒窒息,造成重大傷亡。
經調查確認以下事實:
1)該廠雇傭無證電工,長期超負荷用電,電線、電器安裝不符合有關安全規(guī)定要求;
2)廠方平時未對工人進行安全防火教育培訓;發(fā)生火災時,廠長未指揮工人撤離,自顧逃生;
3)該廠多處違反消防安全規(guī)定。對于消防部門所發(fā)“火險整改通知書”,未認真整改,留下重大火災隱患,以向整治小組個別成員行賄等手段取得整改合格證。該廠所在地鎮(zhèn)政府對此完全了解,不但不督促整改,還由鎮(zhèn)長授意給整治小組送錢說情。
【問題】分析以
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