國內(nèi)一人公司法律制度探微

國內(nèi)一人公司法律制度探微

一、對(duì)我國現(xiàn)行一人公司制度的分析

1.公司的組織機(jī)構(gòu)分析在一人公司的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置上，我國《公司法》第62條規(guī)定，一人有限責(zé)任公司不設(shè)股東會(huì)。此時(shí)，單一股東實(shí)際上集一人公司的股東會(huì)、董事會(huì)之權(quán)能于一身，但對(duì)于是否要設(shè)立監(jiān)事（會(huì)），我國《公司法》沒有作出明確的規(guī)定。依據(jù)《公司法》第58條第一款的指引，援用第52條的規(guī)定，一人有限責(zé)任公司可以設(shè)立一至二名監(jiān)事，不設(shè)監(jiān)事會(huì)。依此規(guī)定監(jiān)事是一人有限責(zé)任公司的必設(shè)機(jī)構(gòu)。只是在股東集股東會(huì)、董事會(huì)權(quán)能于一身之時(shí)，此時(shí)的監(jiān)事能起多大的作用很值得疑心。

2.對(duì)一人公司法人人格否認(rèn)制度的分析《公司法》在一人有限責(zé)任公司中引入法人人格否認(rèn)制度，并且實(shí)行舉證責(zé)任倒置，這無疑加重了股東的法律義務(wù)，降低了債權(quán)人的交易風(fēng)險(xiǎn)，有利于對(duì)債權(quán)人利益的愛護(hù)。但是該規(guī)定只是作了原則性的規(guī)定，這種規(guī)定在系統(tǒng)性、完整性和可操作性方面仍有欠缺之處。

二、一人公司存在的現(xiàn)實(shí)合理性

1.有限責(zé)任將效勞于企業(yè)進(jìn)展立法對(duì)一人公司的態(tài)度來源于經(jīng)濟(jì)社會(huì)的需求，而經(jīng)濟(jì)社會(huì)對(duì)一人公司的需求，歸根結(jié)底是要求擴(kuò)大“有限責(zé)任原則”的適用范圍。有限責(zé)任意味著定量資本金風(fēng)險(xiǎn)和無限利潤的可能性，這是一人公司最具有吸引力之處。對(duì)于企業(yè)，一項(xiàng)事業(yè)經(jīng)營失敗不致拖累其他事業(yè)。對(duì)于債權(quán)人也不必?fù)?dān)憂該同一企業(yè)主其他事業(yè)的經(jīng)營失敗而受連累。

2.滿意中小企業(yè)進(jìn)展和促進(jìn)勞動(dòng)就業(yè)允許設(shè)立一人公司，有利于弘揚(yáng)公司的資合性，充分愛護(hù)公民和企業(yè)的開業(yè)自由，吸引民間資本，擴(kuò)大投資渠道，推動(dòng)我國中小企業(yè)的進(jìn)展。與私人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)相比，一人公司的股東免于對(duì)企業(yè)債務(wù)擔(dān)當(dāng)無限連帶責(zé)任。這將有利于拉動(dòng)內(nèi)需，增加稅收和就業(yè)時(shí)機(jī)，推動(dòng)國民經(jīng)濟(jì)安康進(jìn)展。

三、一人公司制度的弊端

1.簡(jiǎn)單導(dǎo)致公司與股東人格的混淆。一人公司的最大缺點(diǎn)就在于為股東可以實(shí)際上掌握公司供應(yīng)便利。毫無牽制的單一股東極易濫用有限責(zé)任原則：股東可以在缺乏內(nèi)部監(jiān)視狀況下，進(jìn)展自我交易；隨便制定財(cái)務(wù)方案，以公司的名義為自己支付大量的酬勞，從而危害債權(quán)人利益。

2.欠缺對(duì)債權(quán)人、公司雇員等相關(guān)群體利益愛護(hù)。一人公司決策均是由股東一人直接或間接做出的，缺乏權(quán)利制衡機(jī)構(gòu)以及橫向縱向監(jiān)視，個(gè)人的決策難免缺乏民主性，帶有片面性、局限性和專斷性。

3.躲避侵權(quán)責(zé)任，嚴(yán)峻減弱侵權(quán)法的社會(huì)功能。當(dāng)一人公司擔(dān)當(dāng)侵權(quán)責(zé)任時(shí)，由于股東只擔(dān)當(dāng)有限責(zé)任，在公司的財(cái)產(chǎn)小于賠償?shù)臓顩r下，將會(huì)導(dǎo)致受害人卻經(jīng)常由于公司資產(chǎn)過少而得不到充分的補(bǔ)償。

四、我國一人公司制度的完善建議

1.完善公司的治理構(gòu)造一人公司由于股東的唯一性，股東往往又集股東會(huì)、董事會(huì)等權(quán)能于一身，此時(shí)的監(jiān)事則是形同虛設(shè)，而依現(xiàn)行《公司法》的有關(guān)規(guī)定，監(jiān)事明顯是一人公司的必設(shè)機(jī)構(gòu)，但是這時(shí)的監(jiān)事不僅起不到監(jiān)視的作用，而且增加了一人公司的經(jīng)營負(fù)擔(dān)。因此，監(jiān)事作為一人公司的必設(shè)機(jī)構(gòu)這一要求可以取消，監(jiān)事依股東的自由權(quán)利可設(shè)可不設(shè)，不對(duì)其進(jìn)展干預(yù)。

2.明文規(guī)定適用法人格否認(rèn)制度的范圍立法者應(yīng)依據(jù)實(shí)踐的狀況在《公司法》實(shí)施細(xì)則中進(jìn)一步對(duì)濫用公司法人獨(dú)立地位的行為范圍，以及適用法人人格否認(rèn)制度的條件等作出規(guī)定?？煽紤]采納概括與列舉相結(jié)合的方式進(jìn)展。同時(shí)，為避開對(duì)法條中未能列舉的情形無法可依的狀況，規(guī)定對(duì)未列舉的狀況，若符合四點(diǎn)適用要件的，亦構(gòu)成適用法人人格否認(rèn)的情形，要求公司股東與公司共同擔(dān)當(dāng)連帶責(zé)任。

3.設(shè)立外部審計(jì)人制度。外部監(jiān)視制度是與一人公司內(nèi)部治理構(gòu)造的內(nèi)部監(jiān)視制度相對(duì)的保證一人公司交易安全的配套制度，目的是提示交易方熟悉到一人公司的潛在風(fēng)險(xiǎn)，減低一人公司因人格形骸化導(dǎo)致的資本腐蝕風(fēng)險(xiǎn)。就外部監(jiān)視問題，基于一人公司的種種風(fēng)險(xiǎn)弊端，獨(dú)立的外部監(jiān)察制度是特別必要的。

五、總結(jié)

《公司法》關(guān)于一人公司制度的規(guī)定說明了我國學(xué)術(shù)界對(duì)公司法法理的突破。這一突破順應(yīng)了現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)中公司進(jìn)展的規(guī)律，有利于發(fā)揮其治理構(gòu)造簡(jiǎn)潔高效、決策敏捷的特點(diǎn)，進(jìn)一步提升公司的效力，激發(fā)投資者單獨(dú)投資創(chuàng)業(yè)的積極性，