外籍員工的勞動(dòng)合同

外籍員工的勞動(dòng)合同外籍員工的勞動(dòng)合同甲方：____________________________________________________乙方：____________________________________________________一、雙方的基本信息甲方為_(kāi)_____________________________（公司名稱），注冊(cè)地址位于______________________________，法定代表人為_(kāi)_____________________________；乙方為_(kāi)_____________________________（國(guó)籍），護(hù)照號(hào)碼為_(kāi)_____________________________，現(xiàn)居住地址為_(kāi)_____________________________。二、各方身份、權(quán)利、義務(wù)、履行方式、期限、違約責(zé)任1、雇傭方式：甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任______________________________職位。2、工作地點(diǎn)：乙方工作地點(diǎn)為_(kāi)_____________________________。3、工作性質(zhì)：乙方的主要工作職責(zé)為_(kāi)_____________________________，具體工作計(jì)劃將根據(jù)甲方的需求安排。4、工作時(shí)間：乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_____________________________小時(shí)，具體工作時(shí)間安排將根據(jù)甲方的需求在乙方的工作范圍內(nèi)確定。5、工資和福利待遇：乙方的月薪為_(kāi)_____________________________元，乙方享受和甲方員工相同的福利待遇。6、保密要求：乙方在甲方工作期間，需要嚴(yán)格遵守甲方的商業(yè)保密政策；一旦發(fā)生泄密行為，乙方將會(huì)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7、知識(shí)產(chǎn)權(quán)：乙方在甲方工作期間，所有發(fā)明、改進(jìn)、創(chuàng)新和知識(shí)成果均屬于甲方公司，乙方不能將這些知識(shí)產(chǎn)權(quán)申報(bào)為自己的。8、員工保險(xiǎn)：甲方依法為乙方購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。9、期限：乙方與甲方簽訂的合同期限為_(kāi)_____________________________年，到期后一方需要提前30天通知對(duì)方是否續(xù)簽合同。10、違約責(zé)任：任何一方違反合同規(guī)定都將承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并對(duì)因此產(chǎn)生的損失予以賠償。三、需遵守中國(guó)的相關(guān)法律法規(guī)甲乙雙方在執(zhí)行本合同時(shí)必須嚴(yán)格遵守中國(guó)相關(guān)的法律法規(guī)，如有違反相關(guān)法律法規(guī)出現(xiàn)，一切后果由違約方承擔(dān)，甲方有權(quán)解除本合同，且不退還乙方已領(lǐng)取的工資和福利。四、明確各方的權(quán)力和義務(wù)1、甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行工作安排和指導(dǎo)，并按規(guī)定支付工資和福利待遇；2、乙方需要按照甲方的工作安排和指導(dǎo)完成相關(guān)工作任務(wù)，原則上不得擅自改變工作計(jì)劃；3、乙方必須遵守公司規(guī)章制度，尊重公司領(lǐng)導(dǎo)和同事，保守公司商業(yè)秘密，撰寫(xiě)規(guī)范、準(zhǔn)確的工作報(bào)告；4、甲方需向乙方提供安全的工作環(huán)境、合理的工作安排和必要的培訓(xùn)。五、明確法律效力和可執(zhí)行性本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，并能夠法律認(rèn)可和執(zhí)行。若發(fā)生爭(zhēng)議，雙方必須在協(xié)商無(wú)果的情況下向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提起仲裁，也可以根據(jù)中華人民共和國(guó)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行訴訟。甲方：______________________________（蓋章）乙方