超市導(dǎo)購(gòu)員聘用勞務(wù)合同書(shū)

第頁(yè)共頁(yè)超市導(dǎo)購(gòu)員聘用勞務(wù)合同書(shū)甲方：（用人單位名稱）乙方：（個(gè)人勞動(dòng)者姓名）鑒于甲方為了滿足經(jīng)營(yíng)需要，擬聘用乙方作為導(dǎo)購(gòu)員，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下合同：一、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)：1.1乙方聘請(qǐng)為甲方超市導(dǎo)購(gòu)員，負(fù)責(zé)超市商品的展示、銷(xiāo)售和顧客服務(wù)等工作。1.2乙方將在甲方指定的工作地點(diǎn)進(jìn)行工作，如無(wú)特殊情況，不得變更工作地點(diǎn)。二、合同期限和試用期：2.1本合同的期限為_(kāi)_____年，自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止。2.2報(bào)到后，乙方將按照甲方要求進(jìn)行培訓(xùn)和試用。試用期為_(kāi)___個(gè)月，試用期期間，雙方有權(quán)隨時(shí)終止合同。2.3試用期滿，經(jīng)甲方考核合格，本合同自動(dòng)轉(zhuǎn)為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同；如考核不合格，甲方有權(quán)終止本合同。三、薪酬和福利待遇：3.1甲方將按照乙方的工作表現(xiàn)和任職情況，向乙方支付工資。工資支付周期為每月一次，工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。3.2乙方的基本工資為每月人民幣（大寫(xiě)）_______元。3.3乙方享受甲方規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金等福利待遇，具體待遇以國(guó)家和甲方相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。四、職責(zé)和義務(wù)：4.1乙方需按照甲方的工作安排和要求，認(rèn)真履行導(dǎo)購(gòu)員的職責(zé)，不得違反甲方的規(guī)章制度和工作規(guī)范。4.2乙方需要積極主動(dòng)地向顧客提供相關(guān)產(chǎn)品的信息以及滿意的銷(xiāo)售服務(wù)，提高顧客滿意度。4.3乙方需認(rèn)真保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密和商業(yè)信息，不得泄露給任何第三方。4.4乙方需遵守勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)安全規(guī)范，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，努力保障自身與他人的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。五、違約責(zé)任：5.1在本合同有效期內(nèi)，任何一方違反合同約定，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方如果違反工作紀(jì)律、規(guī)章制度和工作規(guī)范，經(jīng)甲方提醒無(wú)效的，甲方有權(quán)依法解除合同。六、解除和終止合同：6.1本合同任何一方發(fā)生下列情形之一的，對(duì)方有權(quán)解除合同：（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)范，嚴(yán)重失職或玩忽職守的；（2）被判刑或行政拘留的；（3）患有不適合繼續(xù)從事本工作的疾病，經(jīng)醫(yī)院或村醫(yī)確認(rèn)的。6.2乙方提前一個(gè)月以書(shū)面形式提出辭職，經(jīng)甲方同意，可以終止本合同。七、爭(zhēng)議解決：7.1本合同的履行、解釋和爭(zhēng)議解決適用中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法和相關(guān)法律法規(guī)。7.2本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可依法向有關(guān)行政部門(mén)或人民法院提起訴訟。八、其他事項(xiàng)：8.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)合同，盡職盡責(zé)，保障甲方的利益。8.2乙方對(duì)于甲方的安排、分派和指導(dǎo)應(yīng)服從，不得有任何異議。8.3本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決，并簽署補(bǔ)充協(xié)議。本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方：（用人單