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第頁共頁待遇不夠好的離職申請書尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我是貴公司某部門的一名普通員工,我寫此信是想向您申請離職。在這里首先要表達(dá)的是,我對貴公司的培養(yǎng)和關(guān)懷深感感激,在此期間,我收獲了很多寶貴的工作經(jīng)驗和人生經(jīng)驗。然而,我深感遺憾的是,盡管我在貴公司較長的時間工作,但始終面臨待遇不夠好的情況。我一直以來都努力工作,并沒有對我的待遇有什么不滿,因為我理解在一個競爭激烈的人才市場中,公司要壓縮成本,也要確保自身的盈利能力。但是,隨著時間的推移,我發(fā)現(xiàn)我的工資并沒有得到合理的調(diào)整,而我的工作負(fù)荷卻一直在增加。首先,我想向您反映一下我的工資情況。當(dāng)我剛加入貴公司的時候,薪資水平確實是符合市場標(biāo)準(zhǔn)的,但隨著時間的推移,由于我在工作中表現(xiàn)出色,公司也給予了一些表揚(yáng)和獎勵,但我的薪資并沒有得到相應(yīng)的提高。相比之下,我注意到其他同事在貴公司的的薪資水平要高于我的,這讓我感到不公平和不滿足。其次,我的工作負(fù)荷也一直在增加。一開始,我的工作任務(wù)很少,我可以很好地完成。然而,隨著公司業(yè)務(wù)的擴(kuò)大和員工流動的情況,我的工作任務(wù)不斷增加,相應(yīng)的壓力也隨之增加。雖然我一直盡力完成,但是由于時間和能力的限制,我感到自己無法完全勝任這些工作。與此同時,我的同事們有時會因為這些任務(wù)的增加而加班加點,而我一直希望通過加班獲得加薪的機(jī)會也沒有實現(xiàn)。這使我深感自己的付出沒有得到應(yīng)有的回報。再者,我還想談一下個人成長的機(jī)會。雖然貴公司提供了一些培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會,但是對于我來說,這些機(jī)會相對有限。我一直希望能夠參加更多的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會,提升自己的技能和知識水平,但是由于工作負(fù)荷的原因,我很難抽出時間來學(xué)習(xí)。我認(rèn)為,對于員工的個人成長和發(fā)展的關(guān)注是一個公司對員工的基本承諾,而我在貴公司的個人成長機(jī)會較少,這讓我對貴公司的發(fā)展前景產(chǎn)生了疑慮。基于以上原因,我決定向您提出離職申請。我深感愧疚,因為我一直以來都是忠誠于貴公司,并全力以赴地工作。但是,我認(rèn)為,一個員工能夠得到公司的認(rèn)可和合理的待遇是很重要的,而我在貴公司的付出沒有得到應(yīng)有的回報。因此,我認(rèn)為離開貴公司是我個人發(fā)展的必然選擇。在此,我要向您表示衷心的感謝。感謝您在過去的時間里對我的關(guān)心和培養(yǎng)。貴公司為我提供了一個很好的平臺,讓我能夠?qū)W習(xí)和成長。我會珍惜在貴公司的工作經(jīng)驗,并將其帶到我未來的工作中。最后,我希望貴公司能夠理解我的決定,并給予我順利離職的機(jī)會。我會認(rèn)真履行我的離職手續(xù),確保
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