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第頁(yè)共頁(yè)某化工廠安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度范文第一章總則第一條為加強(qiáng)化工廠安全生產(chǎn)工作,提高員工的安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí),保障生產(chǎn)設(shè)備和員工的安全,特制定本獎(jiǎng)懲制度。第二條本獎(jiǎng)懲制度適用于本化工廠全體員工,包括管理人員、生產(chǎn)人員和外來承包人員。第三條本獎(jiǎng)懲制度的宗旨是以激勵(lì)為主,以懲罰為輔,旨在通過獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀和警示不良行為,促進(jìn)化工廠安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。第四條獎(jiǎng)勵(lì)措施分為榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),懲罰措施分為警告、罰款、停職和開除等。第五條本獎(jiǎng)懲制度由化工廠安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,任何人不得擅自修改或解釋本獎(jiǎng)懲制度。第六條對(duì)于本獎(jiǎng)懲制度未盡事宜,由化工廠安全生產(chǎn)委員會(huì)解釋。第二章獎(jiǎng)勵(lì)措施第七條榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)分為個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)和集體獎(jiǎng)勵(lì)。個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì):(一)優(yōu)秀員工獎(jiǎng):對(duì)安全工作做出突出貢獻(xiàn)的員工進(jìn)行表彰,每年評(píng)選一次,數(shù)量不超過10%。(二)先進(jìn)工作者獎(jiǎng):對(duì)在工作中積極參與安全生產(chǎn),未發(fā)生事故的員工進(jìn)行表彰,每季度評(píng)選一次,數(shù)量不超過20%。(三)創(chuàng)新獎(jiǎng):對(duì)在安全生產(chǎn)工作中有創(chuàng)新想法和措施的員工進(jìn)行表彰,每年評(píng)選一次,數(shù)量不超過5%。(四)特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng):對(duì)在特殊工作中表現(xiàn)突出,為化工廠安全生產(chǎn)作出卓越貢獻(xiàn)的員工進(jìn)行表彰,每年評(píng)選一次,數(shù)量不超過5%。集體獎(jiǎng)勵(lì):(一)安全生產(chǎn)先進(jìn)單位:對(duì)在安全生產(chǎn)方面表現(xiàn)突出、成績(jī)突出的單位進(jìn)行表彰,每年評(píng)選一次。(二)安全生產(chǎn)先進(jìn)團(tuán)隊(duì):對(duì)在安全生產(chǎn)方面表現(xiàn)突出、成績(jī)突出的團(tuán)隊(duì)進(jìn)行表彰,每年評(píng)選一次。第八條物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)分為現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)和物品獎(jiǎng)勵(lì)?,F(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)主要包括安全績(jī)效獎(jiǎng)和安全年終獎(jiǎng),根據(jù)員工的表現(xiàn)和工齡確定具體金額,每年評(píng)定一次。物品獎(jiǎng)勵(lì)主要包括精美禮品和購(gòu)物卡等,根據(jù)員工的表現(xiàn)和工齡確定具體類型和金額,每年評(píng)定一次。第九條對(duì)于較大貢獻(xiàn)的員工,可根據(jù)實(shí)際情況,給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。第三章懲罰措施第十條懲罰措施主要分為警告、罰款、停職和開除。(一)警告:對(duì)違反安全規(guī)章制度、引發(fā)事故、造成一定損失的員工進(jìn)行口頭或書面警告。(二)罰款:對(duì)違反安全規(guī)章制度、造成一定損失的員工進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,罰款金額根據(jù)違規(guī)情節(jié)和造成損失的大小確定。(三)停職:對(duì)違反安全規(guī)章制度、造成較大損失的員工進(jìn)行停職處罰,停職期限根據(jù)違規(guī)情節(jié)和損失大小確定。(四)開除:對(duì)嚴(yán)重違反安全規(guī)章制度、造成重大損失的員工進(jìn)行開除處罰。第十一條對(duì)于違反安全規(guī)章制度、造成事故和損失的外來承包人員,除按本獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行處罰外,還將與其單位簽訂違規(guī)責(zé)任協(xié)議,追究其單位的責(zé)任。第四章實(shí)施機(jī)制第十二條本獎(jiǎng)懲制度由化工廠安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)監(jiān)督和執(zhí)行。第十三條化工廠安全生產(chǎn)委員會(huì)由廠長(zhǎng)擔(dān)任主任,安全管理部門、生產(chǎn)管理部門、勞動(dòng)保護(hù)部門和工會(huì)代表組成。第十四條安全生產(chǎn)委員會(huì)每年至少召開一次全體會(huì)議,對(duì)各項(xiàng)安全工作進(jìn)行總結(jié)、評(píng)估和改進(jìn)。第十五條安全生產(chǎn)委員會(huì)對(duì)員工的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行定期考核和評(píng)價(jià),采用綜合評(píng)價(jià)方法確定員工的獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰。第十六條安全生產(chǎn)委員會(huì)對(duì)員工的獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰決定進(jìn)行公示,接受員工的監(jiān)督和意見。第十七條員工對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰
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