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文檔簡介

公司聘任書10篇

________為________有限公司副總經(jīng)理,任期叁年。對上述人員的任職資格已審查,符合法律規(guī)定的條件。特此聘任。

全體董事會成員簽字:____________

____年____月____日

公司聘任書2

聘字第______號

茲聘請_________先生(小姐)為本公司________________部職稱________________

在聘期間自_________年___月___日起至_________年___月___日止

此聘

總經(jīng)理

_________年___月___日發(fā)

公司聘任書3

因公司經(jīng)營發(fā)展需要,股東會議決定,聘任____________(下簡稱受聘人)為高級管理顧問。為明確職責(zé),特將聘任事項確定如下:

一、聘任職務(wù):高級經(jīng)濟(jì)管理顧問。

二、受聘人職責(zé):接受董事長和總經(jīng)理委托,履行委托職責(zé);應(yīng)邀參與股東會議,為股東提供經(jīng)營管理顧問服務(wù),并受托參與經(jīng)營管理有關(guān)事項。

三、工作時間:不定時工作,每月不少于___小時,不超過____小時。聘任方提供工作場地。公司有顧問事項時,可通過電話和網(wǎng)絡(luò)溝通的,竭力以電話和網(wǎng)絡(luò)渠道進(jìn)行溝通咨詢。如要求現(xiàn)場指導(dǎo)和服務(wù)時,提前__天通知。

四、勞務(wù)報酬:年顧問費用_____萬元。支付方式為以下第___種:

1、按季支付。即在季中月____日支付本季顧問費用;

2、按月支會。即在每月_____日支付本月顧問費用;

3、按年支付。即在年決算月支付。

4、按月支付60%與年終結(jié)算40%方式。

5、其他方式。勞務(wù)費用稅金由聘任方承擔(dān)。以轉(zhuǎn)賬方式支付到受聘人指定的銀行賬戶。

五、聘用期限:聘期為_____年,即自20___年____月____日起至20____年_____月_____日止。到期如要續(xù)聘另行聘任。

六、提前解聘:受聘人在聘任期內(nèi)沒有很好地履行聘任職責(zé),聘任方有權(quán)向受聘人提出改進(jìn)意見,如果受聘人無力履行聘任職責(zé),聘任方有權(quán)提前解聘。

七、違約責(zé)任:聘任人違約,按受聘人應(yīng)得的后期傭金賠償受聘人勞務(wù)報酬。受聘人違約,先予以警告,連續(xù)三次不履行顧問服務(wù)聘任方有權(quán)提前解聘。

八、聘書生效:本合同簽發(fā)后、受聘人開始履行職責(zé)即生效。

九、附則:如在履行聘任書過程中發(fā)生糾紛,先行協(xié)商。協(xié)商不成,可以申請仲裁或訴訟。

聘任人簽?。篲_________

法人代表或委托人:__________

法人代碼號或身份證號:__________

聘任簽發(fā)日:_____年_____月_____日

公司聘任書4

茲聘請

____先生/女士為北京____公司____職務(wù),職級為____級管理人員。

聘期一年,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,聘任期間享受該職級的工資和職務(wù)津貼。(詳見《管理崗位職級及相應(yīng)的工資、職務(wù)津貼標(biāo)準(zhǔn)》)

此聘

北京____公司

代表人:____

20xx年xx月xx日

公司聘任書5

****有限公司(甲方)為了推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步,加快產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度,特聘任***(乙方)為高級技術(shù)顧問。其主要職責(zé)和合作事宜達(dá)成如下協(xié)議。

1.根據(jù)甲方的產(chǎn)品開發(fā)要求進(jìn)行產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)。

2.定期到甲方所在地指導(dǎo)工作,幫助甲方培訓(xùn)員工,推進(jìn)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。

3.協(xié)助甲方對產(chǎn)品重大技術(shù)問題和質(zhì)量問題進(jìn)行攻關(guān)。

4.乙方有責(zé)任對甲方的產(chǎn)品進(jìn)行保密,確保甲方產(chǎn)品技術(shù)不直接或間接泄露給第三方。

1.甲方聘任乙方為高級技術(shù)顧問,月薪為***元/月,聘期暫定二年(**年**月**日至**年**月**日),到期后雙方協(xié)商確定。

2.甲方根據(jù)市場的需求開發(fā)新產(chǎn)品,需乙方參與時,乙方應(yīng)積極配合,幫助甲方進(jìn)行及時的產(chǎn)品設(shè)計開發(fā),以加快甲方產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)程。

3.乙方在配合甲方設(shè)計開發(fā)產(chǎn)品的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。

4.甲乙雙方對開發(fā)的產(chǎn)品都應(yīng)保密,保證不泄露第三方。

5.乙方定期到甲方所在地進(jìn)行工作交流、技術(shù)指導(dǎo)、講座培訓(xùn),原則上每季不少于一次。

6.甲乙雙方在互信互任的合作精神下展開創(chuàng)造性工作,爭創(chuàng)中國一流的汽車零部件的'骨干企業(yè)。

7.本合作協(xié)議書一式兩份,雙方各執(zhí)一份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,未盡事宜協(xié)商解決。

8.本合作協(xié)議書具有保密性,甲乙雙方不得對外泄露。

甲方:****有限公司代表:

日期:

乙方:

日期:

公司聘任書6

茲聘請xxx先生/女士為北京XXXXX公司xxxx職務(wù),職級為____級管理人員。

聘期一年,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,聘任期間享受該職級的工資和職務(wù)津貼。(詳見《管理崗位職級及相應(yīng)的工資、職務(wù)津貼標(biāo)準(zhǔn)》)

此聘

北京XXXXX公司

代表人:XXX

20xx年xx月xx日

公司聘任書7

xxxx有限公司(甲方)為了推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步,加快產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度,特聘任xxx(乙方)為高級技術(shù)顧問。其主要職責(zé)和合作事宜達(dá)成如下協(xié)議。

1、根據(jù)甲方的產(chǎn)品開發(fā)要求進(jìn)行產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)。

2、定期到甲方所在地指導(dǎo)工作,幫助甲方培訓(xùn)員工,推進(jìn)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。

3、協(xié)助甲方對產(chǎn)品重大技術(shù)問題和質(zhì)量問題進(jìn)行攻關(guān)。

4、乙方有責(zé)任對甲方的產(chǎn)品進(jìn)行保密,確保甲方產(chǎn)品技術(shù)不直接或間接泄露給第三方。

1、甲方聘任乙方為高級技術(shù)顧問,月薪為xxx元/月,聘期暫定二年(20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日),到期后雙方協(xié)商確定。

2、甲方根據(jù)市場的需求開發(fā)新產(chǎn)品,需乙方參與時,乙方應(yīng)積極配合,幫助甲方進(jìn)行及時的產(chǎn)品設(shè)計開發(fā),以加快甲方產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)程。

3、乙方在配合甲方設(shè)計開發(fā)產(chǎn)品的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。

4、甲乙雙方對開發(fā)的'產(chǎn)品都應(yīng)保密,保證不泄露第三方。

5、乙方定期到甲方所在地進(jìn)行工作交流、技術(shù)指導(dǎo)、講座培訓(xùn),原則上每季不少于一次。

6、甲乙雙方在互信互任的合作精神下展開創(chuàng)造性工作,爭創(chuàng)中國一流的汽車零部件的骨干企業(yè)。

7、本合作協(xié)議書一式兩份,雙方各執(zhí)一份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,未盡事宜協(xié)商解決。

8、本合作協(xié)議書具有保密性,甲乙雙方不得對外泄露。

甲方:xxxx有限公司

日期:20xx年xx月xx日

乙方:xxxx有限公司

日期:20xx年xx月xx日

公司聘任書8

茲聘請請輸入受聘者姓名________先生(小姐)擔(dān)任本公司________職位一職。自____年____月____日起生效。

此聘

總經(jīng)理:(公司蓋章)

____年____月____日

公司聘任書9

我代表北京市聚龍市政工程有限責(zé)任公司,茲任命王興芳先生擔(dān)任城良線入地隧道工程(良鄉(xiāng)高教園)四標(biāo)段工程的項目經(jīng)理,其職責(zé)和權(quán)限為:

1.代表企業(yè)實施施工項目管理。貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行企業(yè)的管理制度,維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。

2.組織編制項目管理實施規(guī)劃。

3.在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與企業(yè)管理層、勞務(wù)作業(yè)層、各協(xié)作單位、發(fā)包人、分包人和監(jiān)理工程師等的協(xié)調(diào),解決項目中出現(xiàn)的問題。處理項目經(jīng)理部與國家、企業(yè)、分包單位以及職工之間的利益分配。

4.對進(jìn)入現(xiàn)場的生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動態(tài)管理。

5.進(jìn)行現(xiàn)場文明施工管理,發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件。

6.參與工程竣工驗收,準(zhǔn)備結(jié)算資料和分析總結(jié),接受審計。協(xié)助企業(yè)進(jìn)行項目的檢查、鑒定和評獎申報。

7.經(jīng)授權(quán)組建項目經(jīng)理部確定項目經(jīng)理部的組織結(jié)構(gòu),選擇、聘任管理人員,確定管理人員的職責(zé),并定期進(jìn)行考核、評價和獎懲。

8.按照企業(yè)的規(guī)定選擇、使用作業(yè)隊伍。主持項目經(jīng)理部工作,組織制定施工項目的各項管理制度,協(xié)調(diào)和處理與施工項目管理有關(guān)的內(nèi)部與外部事項。

總經(jīng)理簽名:(公章)

簽字日期:20xx年xx月xx日

公司聘任書10

貴州盛鑫工程機(jī)械有限服務(wù)公司息烽分公司:

總公司成立于20xx年9月28日,公司總投資400多萬其中固定資產(chǎn)300多萬元,是一家設(shè)施齊全、實力雄厚、管理規(guī)范、技術(shù)服務(wù)一流的服務(wù)型企業(yè),本公司是全省一家有資質(zhì)辦理特種設(shè)備的維修、維護(hù),代銷代購特種設(shè)備配件、特種設(shè)備人員培訓(xùn)及辦理從業(yè)人員操作證、登記注冊、保險、貿(mào)易一條龍服務(wù)公司?,F(xiàn)因分公司業(yè)務(wù)拓展現(xiàn)面向社會招聘以下人才:

一、業(yè)務(wù)組長2名:具有較強(qiáng)的市場開拓能力,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和團(tuán)隊合作精神,男女不限,有客戶資源或有帶隊經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

注:【想提高管理能力,尋找良好發(fā)展平臺,擁有創(chuàng)業(yè)夢想的您!期待您的加盟合作】

二、業(yè)務(wù)代表8名:形象氣質(zhì)良好,

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