采掘技術(shù)員崗位職責(zé)范文

第頁(yè)共頁(yè)采掘技術(shù)員崗位職責(zé)范文采掘技術(shù)員是一種專門(mén)從事采礦過(guò)程中技術(shù)支持和管理的崗位。他們負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和實(shí)施采礦方案，監(jiān)控和管理礦場(chǎng)的運(yùn)行，并提出改進(jìn)建議以提高采礦效率和安全性。以下是一份關(guān)于采掘技術(shù)員崗位職責(zé)的范文，希望對(duì)您有所幫助。一、崗位職責(zé)描述1.制定和實(shí)施采礦方案：根據(jù)礦場(chǎng)的地質(zhì)情況和生產(chǎn)需求，設(shè)計(jì)合理的采礦方案，并組織實(shí)施。這包括采礦爆破、礦石運(yùn)輸、礦石破碎等環(huán)節(jié)的技術(shù)規(guī)劃和控制。2.監(jiān)測(cè)和管理礦場(chǎng)的運(yùn)行：通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)巡查和監(jiān)控系統(tǒng)等手段，監(jiān)測(cè)礦場(chǎng)的運(yùn)行情況，包括礦石開(kāi)采進(jìn)度、設(shè)備運(yùn)行狀況、安全環(huán)境等，并及時(shí)處理和報(bào)告異常情況。3.提出改進(jìn)建議：根據(jù)采礦過(guò)程中的問(wèn)題和挑戰(zhàn)，提出改進(jìn)建議以提高采礦效率和安全性。這包括改進(jìn)爆破技術(shù)、優(yōu)化設(shè)備配置、完善作業(yè)流程等方面的建議。4.協(xié)調(diào)和指導(dǎo)相關(guān)部門(mén)：與采礦工程師、礦場(chǎng)管理人員、安全工程師等部門(mén)協(xié)調(diào)工作，確保采礦方案的順利實(shí)施和礦場(chǎng)的正常運(yùn)行。同時(shí)，指導(dǎo)操作人員按照規(guī)定的采礦方案進(jìn)行作業(yè)。5.編制和管理技術(shù)文件和數(shù)據(jù)：編制和管理礦山技術(shù)文件和數(shù)據(jù)，包括采礦方案、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備參數(shù)、作業(yè)記錄等。同時(shí)，根據(jù)需要進(jìn)行技術(shù)資料整理和歸檔。6.培訓(xùn)和指導(dǎo)操作人員：組織培訓(xùn)和指導(dǎo)操作人員，提高他們的技術(shù)水平和工作能力。包括采礦安全知識(shí)、作業(yè)流程、設(shè)備操作等方面的培訓(xùn)。7.參與技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目：參與采礦技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的籌備和實(shí)施。這包括研究新的采礦技術(shù)、引進(jìn)新的采礦設(shè)備等方面的工作。8.完成上級(jí)主管交辦的其他任務(wù)：根據(jù)上級(jí)主管的安排，完成其他與采礦技術(shù)支持和管理相關(guān)的任務(wù)。二、崗位要求描述1.學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，采礦工程、礦山工程等相關(guān)專業(yè)。2.技術(shù)知識(shí)：熟悉采礦工藝和設(shè)備，了解采礦方案設(shè)計(jì)和實(shí)施的基本原理和方法。具備一定的地質(zhì)、礦產(chǎn)資源和工程力學(xué)等方面的知識(shí)。3.技術(shù)能力：具備分析和解決采礦技術(shù)問(wèn)題的能力，能夠獨(dú)立完成采礦方案的設(shè)計(jì)和實(shí)施。熟悉采礦現(xiàn)場(chǎng)的操作流程和安全管理要求。4.專業(yè)工具：熟練使用相關(guān)的計(jì)算機(jī)軟件和設(shè)備，例如礦山設(shè)計(jì)軟件、CAD繪圖軟件、地質(zhì)勘探儀器等。5.團(tuán)隊(duì)合作：具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員和其他部門(mén)有效合作。6.抗壓能力：能夠承受一定的工作壓力，對(duì)緊急情況有應(yīng)對(duì)能力。7.監(jiān)控能力：具備嚴(yán)密的觀察力和分析能力，能夠監(jiān)測(cè)和分析運(yùn)行數(shù)據(jù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。8.良好的職業(yè)道德：具備嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，遵守職業(yè)道德和相關(guān)法規(guī)，具備良好的安全意識(shí)和責(zé)任