勞動(dòng)防護(hù)用品、用具管理制度模版

第頁共頁勞動(dòng)防護(hù)用品、用具管理制度模版第一章總則第一條為加強(qiáng)對勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的管理，保障員工的生命安全和身體健康，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的要求，制定本制度。第二條本制度適用于公司及其全體員工，無論其所在的部門、崗位。第三條勞動(dòng)防護(hù)用品、用具包括但不限于防護(hù)服、頭盔、安全鞋、眼鏡、口罩、手套等。第四條公司將制定年度安全生產(chǎn)計(jì)劃，明確勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的采購、使用、發(fā)放、保管、維修、報(bào)廢等各項(xiàng)管理措施，并進(jìn)行培訓(xùn)，提高員工的安全意識。第五條公司將確保員工有足夠的可靠、符合要求的勞動(dòng)防護(hù)用品、用具，并對其進(jìn)行日常管理和維護(hù)。第二章勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的采購第六條公司將按照規(guī)定進(jìn)行勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的采購，確保采購的產(chǎn)品符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。第七條公司將對供應(yīng)商進(jìn)行評估，選擇質(zhì)量可靠、信譽(yù)良好的供應(yīng)商進(jìn)行合作，并建立長期合作關(guān)系。第八條采購勞動(dòng)防護(hù)用品、用具時(shí)，應(yīng)詳細(xì)了解產(chǎn)品的性能、用途、使用壽命等信息，并與供應(yīng)商簽訂采購合同。第三章勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的使用第九條所有員工在進(jìn)行工作時(shí)，應(yīng)佩戴符合要求的勞動(dòng)防護(hù)用品、用具，并正確使用、保養(yǎng)，保證其功能完好。第十條員工需根據(jù)工作環(huán)境和工作要求選擇合適的勞動(dòng)防護(hù)用品、用具，如出現(xiàn)損壞、老化等情況應(yīng)及時(shí)更換。第十一條禁止擅自私用、挪用勞動(dòng)防護(hù)用品、用具，嚴(yán)禁將勞動(dòng)防護(hù)用品、用具借給他人，確保每個(gè)員工有自己的個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品、用具。第四章勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的發(fā)放第十二條公司將按照崗位的安全風(fēng)險(xiǎn)等級，確定員工所需的勞動(dòng)防護(hù)用品、用具，并及時(shí)發(fā)放給員工。第十三條發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品、用具前，應(yīng)對員工進(jìn)行培訓(xùn)，告知其正確佩戴和使用的方法，并保證員工能正確地使用和維護(hù)。第十四條勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的發(fā)放應(yīng)記錄在檔案中，包括員工的姓名、崗位、發(fā)放時(shí)間等信息，并及時(shí)更新。第五章勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的保管第十五條公司將設(shè)立專門的勞動(dòng)防護(hù)用品、用具存放區(qū)域，統(tǒng)一管理勞動(dòng)防護(hù)用品、用具，并對其進(jìn)行標(biāo)識和分類。第十六條勞動(dòng)防護(hù)用品、用具庫房應(yīng)定期檢查和清點(diǎn)，確保存放的用品、用具完整，并做好相應(yīng)的維護(hù)和保養(yǎng)工作。第十七條勞動(dòng)防護(hù)用品、用具出庫時(shí)，應(yīng)編制借貨單，并由有關(guān)人員簽字確認(rèn)，確保流程合規(guī)。第十八條員工借用勞動(dòng)防護(hù)用品、用具，應(yīng)填寫借用登記表，并在使用完畢后及時(shí)歸還，并由有關(guān)人員簽字確認(rèn)。第六章勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的維修與報(bào)廢第十九條勞動(dòng)防護(hù)用品、用具損壞時(shí)，員工應(yīng)及時(shí)報(bào)告，并由專人進(jìn)行維修、更換。第二十條維修、更換的勞動(dòng)防護(hù)用品、用具應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行，并記錄在檔案中，包括維修、更換的原因、時(shí)間等信息。第二十一條勞動(dòng)防護(hù)用品、用具達(dá)到報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，應(yīng)進(jìn)行相應(yīng)的處理，并將處理結(jié)果記錄在檔案中。第七章監(jiān)督與考核第二十二條公司將建立健全的監(jiān)督機(jī)制，定期對勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的管理情況進(jìn)行檢查和考核。第二十三條每個(gè)部門應(yīng)設(shè)立專職安全管理人員，負(fù)責(zé)對勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的管理工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。第二十四條每年定期舉行安全培訓(xùn)，提高員工的安全防范意識，并組織模擬演練，檢驗(yàn)員工的應(yīng)急處理能力。第八章法律責(zé)任第二十五條違反本制度的員工，將受到相應(yīng)的紀(jì)律處分，情節(jié)嚴(yán)重的將依法追究法律責(zé)任。第二十六條公司將按照有關(guān)法律法規(guī)的要求，對勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的使用情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，