述職報告(工作總結)撰寫要求

第第頁免責聲明：圖文來源于網(wǎng)絡搜集，版權歸原作者所以若侵犯了您的合法權益，請作者與本上傳人聯(lián)系，我們將及時更正刪除。 述職報告(工作總結)撰寫要求第一篇：述職報告（工作總結）撰寫要求附件1

《述職報告》（工作總結）撰寫要求

《述職報告》是所有高級專業(yè)技術職務申報者任現(xiàn)職以來個人的工作回顧和總結。《述職報告》應根據(jù)考核內容實事求是的匯報個人情況，不擴大成績，不隱瞞自己的缺點和錯誤，事實清楚，簡明扼要，字數(shù)一般在2021字以內?！妒雎殘蟾妗返闹饕獌热荩?/p>

1.政治表現(xiàn)和職業(yè)道德。堅持四項基本原則，貫徹黨的路線、方針政策情況，教書育人、管理育人、服務育人等情況，以及秉公無私、全心全意為人民服務情況。

2.業(yè)務水平。包括專業(yè)知識、實踐經(jīng)驗、業(yè)務學習、思維活躍程度、開拓創(chuàng)新能力、組織協(xié)調能力等情況。

3.工作業(yè)績。教師主要包括教學工作情況、教研教改業(yè)績和科研工作情況、論文著作情況、授權專利情況、獲獎情況和指導學生獲獎情況、服務地方工作情況、獲得榮譽和入選人才梯隊情況、對學科建設所作的貢獻以及承擔的管理工作等。其他系列包括本人或本人為主完成的工作項目、工作績效、工作的經(jīng)驗教訓和目前存在的問題以及對今后工作的思考。

4.工作作風。包括工作熱情與積極性、進取與奉獻精神、工作方法和工作態(tài)度、學術規(guī)范與學術道德、學術民主與合作精神等情況。

第二篇：關于述職報告（工作總結）的撰寫及要求關于《述職報告》（工作總結）的撰寫及要求

《述職報告》是教育管理研究、學生思政干部任現(xiàn)職以來個人的工作回顧和總結。《述職報告》應根據(jù)考核內容實事求是的匯報個人情況，不擴大成績，不隱瞞自己的缺點和錯誤，事實清楚，簡明扼要。《述職報告》的主要內容：

1.政治表現(xiàn)和職業(yè)道德。堅持四項基本原則，貫徹黨的路線、方針政策情況，以及秉公無私、全心全意為人民服務情況。

2.業(yè)務水平。具備的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗。具體包括分管工作內容、工作思路、工作責任等。

3.工作態(tài)度。工作是否積極主動，有旺盛的工作熱情和積極的進取精神，工作盡心盡力。

4.工作成績。完成崗位工作的效果、成績。包括任期內本人為主完成的工作項目，工作的經(jīng)驗教訓和目前存在的問題以及對今后工作的思考。

5.合作精神。能否團結其他同志，人際關系情況。要求文字簡練，字數(shù)一般在2021字以下。

浙江師范大學人事處二○○二年六月十二日

第三篇：總結報告撰寫要求《總結報告》撰寫要求

一、內容要求：

1.作為課程論文，《總結報告》的總體內容必須在課程講座的內容范疇內，否則，視為“不及格”。

2.《研究總結報告》的內容必須緊扣一個課程內容主題，并在論文封面上標明（置■標記，其他保留□標記）；《課程總結報告》的內容必須覆蓋課程內容的全部主題；否則，視為“不及格”。

3.《總結報告》必須用自己的語言展開敘述，形成一篇長度合格（《研究總結報告》5000~8000字，《課程總結報告》6000~10000字）的完整學術論文（包括：中英文標題、作者及其身份、中英文摘要、中英文關鍵詞、3~6個章節(jié)、以及至少4個參考文獻清單等）；對引用的文字內容（如：定義、觀點、結論、事實、數(shù)據(jù)等）要表明出處（用參考文獻序號）；否則，視為“不及格”。

4.《研究總結報告》的參考文獻中，應選定一篇（其必須是自己查找的，不能用教師課堂上提供的）2021年以后出版的文獻（最好是英文期刊、會議論文，盡量不用非正式出版的技術報告、公司白/紅皮書，避免使用web網(wǎng)頁）寫出300字左右的閱讀摘要，并打印或復印其全文，作為附錄裝訂在最后；否則，視為“不及格”。

二、格式要求：

完全按相應“論文模版”提供的內容格式（包括參考文獻格式——見所給示例）、排版格式（字體、字號、行距、縮進與對齊，頁眉頁腳等）要求形成《總結報告》；否則，降低分數(shù)、甚至視為“不及格”。

三、其他要求：

1.《總結報告》必須自己書寫，不能從別處抄襲或相互抄襲；否則，視為“不及格”。

2.《總結報告》應提供電子版文件一份（文件名分別為。報告中文標題和現(xiàn)代數(shù)據(jù)管理技術綜述）及激光打印稿一份（a4，單面打印，左裝訂），在規(guī)定時間由學習委員或班長收齊，一次上交。

第四篇：報告撰寫要求附件4：報告撰寫要求

青島職業(yè)技術學院公共教學部《概論》課

社會實踐報告撰寫要求

為了規(guī)范我院學生思想政治理論課社會實踐活動調研報告的撰寫，確保調研報告質量，特作如下規(guī)范要求：

1、調研報告字數(shù)要求

參加社會實踐活動的每個人必須提交一份社會實踐報告，字數(shù)不少于1000字。

2、調研報告格式要求

調研報告應由六個部分組成。題目、摘要和關鍵詞、引言、正文、結束語、參考文獻。

3、調研報告內容要求

（1）題目。題目要簡要、明確，準確表達報告的主要內容，一般不超過20字。如果有些細節(jié)必須放進標題，可以分成主標題和副標題。題目居中。

（2）摘要和關鍵詞。摘要（200字左右）簡要說明調研報告研究的問題、研究的內容、研究的方法和主要結論。關鍵詞（3-5個）。

（3）正文。正文是調研報告的核心內容。主要可以分為調查目的、調查對象、調查方法（問卷調查、實地訪談、網(wǎng)絡調查等方法）、調查內容與結果、分析與對策、結語六部分。調研報告行文必須緊扣獲得的實證材料進行分析，不能脫離材料。報告內容觀點鮮明，重點突出，結構合理，條理清晰，文字通暢、精煉。嚴禁出現(xiàn)全文抄襲、網(wǎng)上下載、代寫或雷同現(xiàn)象

（4）結束語?？偨Y全文的主要觀點，重點闡述本次調研活動所獲得的結論、收獲和感悟，進一步深化主題。

（6）參考文獻。參考文獻一律放在調研報告的末尾。

（a）參考文獻的標注方法：采用順序編碼制，即按照文章正文部分（包括圖、表及其說明）引用的先后順序連續(xù)編碼。（b）參考文獻的寫作格式為：

[序號]作者.題名.刊名，出版年份，卷號（期號）。引文所在的起止頁碼。

4、調研報告打印要求

（1）統(tǒng)一使用a4紙，單面打印；頁面設置：頁邊距上、下各2.5cm，左、右各3cm；字體全部用宋體，題目（宋體小二號字加黑），“摘要”字樣（宋體小三號字加黑），摘要正文（宋體小四號字），關鍵詞（宋體小四號字加黑），正文（宋體小四號字），章節(jié)標題（宋體四號字加黑）；行間距：

1.5倍；字符間距。標準。提倡生動活潑，圖文并茂。

（2）用阿拉伯數(shù)字連續(xù)編排頁碼，頁碼放在右下角，由正文首頁開始編排，封面、封底不編入頁碼。

（3）封面。要求單獨打印，樣式見附件。

5、調研報告裝訂要求

（1）調研報告一律左邊裝訂成冊。

（2）裝訂順序為。封面、題目、摘要與關鍵詞、正文、參考文獻。

第五篇：工作總結的撰寫要求工作總結的撰寫要求

一、基本格式

（一）、標題：三號、黑體、居中、不加粗

（二）、內容、落款：小

四、宋體

（三）、行距：固定值22磅

（四）、首行縮進：2字符

（五）、頁邊距：上下左右均為2.5厘米

（六）、頁眉頁腳字體：五號、華文行楷、不加粗

二、總結是一種回顧反思性質的文書，工作總結的撰寫是建立在真人、真事、真數(shù)據(jù)的基礎上，能夠客觀地反映過去某段時間部門或個人取得成果及不足。

（一）、標題

格式：部門名稱（及姓名）+時間+主要內容+總結

如：青年勵志社辦公室xxx（姓名）2021—2021學年工作總結

（二）、正文

1、前言部分

（1）、概述基本情況

（2）、明確提出總觀點

例（此例為部門工作總結大概內容）：辦公室是處理青年勵志社日常事務的部門，辦公室在青年勵志社社長團的帶領下，抓緊青年勵志社思想道德建設，在工作中多聽意見和建議，發(fā)揚優(yōu)點，改進不足，不斷成長成熟，同時把各個部門緊密的聯(lián)系在一起，團結協(xié)作，使青年勵志社以一個團隊

的姿態(tài)一步步向新的輝煌邁進，此外辦公室注重內部建