班主任職責樣本

10幼教B班班級管理實行方案中檔職業(yè)學校班主任崗位是重要專業(yè)性崗位，班主任要在學校統(tǒng)一領導下，按照學校有關規(guī)章制度和培養(yǎng)目的規(guī)定，與任課教師和其她關于人員一道，認真履行學生思想工作、班級管理工作、組織班級活動、職業(yè)指引工作和溝通協(xié)調工作。依照我班詳細狀況實行細則如下：一、教誨管理職責1、積極、負責地承擔好班主任工作，以高度工作責任心，認真組織開展各項活動，注重過程，講求實效。開展對班級有效組織管理，為任課教師提供良好課堂紀律和學習氛圍。2、學校各部門布置工作任務及工作規(guī)定對班主任工作提出工作規(guī)定及工作布置，是班主任尋常工作重要根據(jù)，應當嚴格遵循執(zhí)行。應認真領略規(guī)定意圖和精神，結合班級學生實際、積極思考、精心設計、進行創(chuàng)造性勞動并獲得工作成效。要避免在工作中浮現(xiàn)兩種傾向：一是被動地執(zhí)行有關工作規(guī)定，沒有工作熱情，不求工作效果；二是強調班級狀況特殊、學生差，不按照學校規(guī)定和布置開展工作，或以自己理解和想法有選取執(zhí)行。由此而導致工作效果差或工作失誤。2、針對學生特點，切實轉變德育觀念，倡導走入學生德育工作作風。理解學生，貼近學生。采用各種辦法形成與班級學生交流、溝通渠道和平臺。及時理解和掌握班級學生各種信息，及時解決和解決班級學生中發(fā)生各種問題。要切實做到可以預見事情應當預見并做好工作，可以避免事情應當避免，工作做在前面。做好班級某些學生預控工作，保證班級無案發(fā)率和犯罪率。二、崗位工作職責（1）到崗到位（到崗：在規(guī)定班主任應當在工作崗位時必要在崗。到位：班主任在崗時，必要按照工作規(guī)定開展教誨管理工作，并達到工作規(guī)定和效果）、操作規(guī)范（嚴格按照規(guī)定工作規(guī)定和程序進行，不擅自變化、不做其他任何與本項工作無關事情）、準時間節(jié)點完畢工作（必要在規(guī)定期間內有關工作）。有工作籌劃、工作思路和設想，有工作過程記錄，有工作效果。（2）組織班級才藝教誨活動。依照學校才藝教誨規(guī)定，結合班級學生及專業(yè)特點組織開展本班才藝教誨，做到有籌劃、有過程、有檢查評比、有成效。（3）參加班主任關于會議和活動。不缺席、不遲到、不早退，不做與會議無關之事，認真做好會議記錄。（4）常規(guī)管理工作“六個到崗到位”：①升旗典禮、廣播操到崗到位②學生技能比賽、由班主任負責自習課到崗到位③校集會、班會及各級集體活動到崗到位④政教處、教務處、校團委布置各項活動、大掃除到崗到位⑤學生病、事假、突發(fā)事件關懷、上報、家訪、協(xié)助解決到崗到位⑥任值勤班安排、指引、檢查到崗到位（5）按照《學生在校行為規(guī)范》嚴格教誨和管理并達到管理規(guī)定。（6）做好班級愛護公物教誨和班級財產保管工作。三、常規(guī)管理工作1、上午到校先到教室理解學生到校后狀況，收交作業(yè)狀況，有無用手機現(xiàn)象，學生儀容儀表，值日生做衛(wèi)生狀況，檢查局限性，及時改正，并對一天規(guī)定做出簡要叮矚。2、不定期進班級，檢查學生學習狀況，著裝、儀表儀容，班級物品擺放，對違背規(guī)定學生進行教誨整治。做好考勤（如有缺席，詢問有關知情同窗理解狀況、電話聯(lián)系家長擬定不到校真實因素。有特殊狀況立即上報學校）。3、升旗典禮和早操：按著裝規(guī)定指引學生在樓道門口整頓好班級隊伍，按指定路線帶領班級有序到達指定地點。上下樓梯杜絕任何打鬧、推搡現(xiàn)象和行為。認真管理，做到本班隊伍整潔、精神飽滿、聽講認真、早操動作到位。4、課間常到班級走走，及時理解掌握學生中各種狀況。及時解決各類矛盾和偶發(fā)事情。空學時經(jīng)常到班級檢查預備鈴響后狀況，觀測學生上課精神狀態(tài)和課堂紀律狀況，課間休息狀況，教室衛(wèi)生狀況等，掌握第一手資料，用個別交談和集體表揚或批評方式提出自己看法和規(guī)定。保證班級正常秩序。5、關懷學生用餐狀況，并將關于狀況及時反饋給學校。6、按規(guī)定組織好學生晚間讀報、課間活動，早、晚自習和各類活動。保證安全性和有效性。7、組織好值日生、大掃除工作。保證班級尋常教室環(huán)境整潔和包干區(qū)整潔。8、每天放學前應到教室，對班級狀況進行檢查，保證班內沒有安全隱患再離校。并對放學后工作做好安排。9、檢查班級工作日記，確認班級各項工作正常而有序進行，對個人和班級提出整治意見及努力方向。10、開好班會：在事先擬定主題和形式及準備基本上組織實行，達到教誨目。不隨意讓學生上自習。組織學生積極參加，做好班會記錄。11、組織召開班委會。按照班級工作籌劃定期召開班委會會議，布置有關工作，指引、培養(yǎng)班干部工作能力。定期參加班級團支部組織生活，指引班級團支部工作。聽取各位班干部工作狀況報告，提出自己意見、建議和規(guī)定。做好班委會議記錄。12、及時上報按規(guī)定應上報學校各類事件。如：學生一天無辜不到學校；學生離家出走；發(fā)現(xiàn)也許引起學生斗毆或其她意外事情苗子，及時理解狀況，在學校和保衛(wèi)科指引下做好化解解決工作。13、對發(fā)生突發(fā)事件和校內意外傷害事件，按照學校解決突發(fā)事件預案迅速上報和介入，做好狀況理解、筆錄材料。按照學校和保衛(wèi)科規(guī)定做好家長聯(lián)系、學生解決等各項工作。14、做好家訪工作和家訪記錄，保持和家長各種途徑經(jīng)常聯(lián)系。15、組織召開家長會和家長接待。發(fā)現(xiàn)問題及時和家長溝通，及時解決。保證學生在校教誨和在校安全問題。16、按規(guī)定做好學生成績、評語填寫工作，不由學生填寫。17、做好班主任工作有關材料。如：班主任工作記載、主題班會教案、重要班級主題活動和教誨材料，班主任工作籌劃，班主任工作總結，其她班級工作有關書面材料。18、完畢學校各級部門布置所有有關工作并達到規(guī)定。19、積極參加學校組織各項活動，并爭創(chuàng)優(yōu)良成績。20、多與各科任課教師進行溝通，及時理解學生上課狀況及各科目成績，對成績不抱負學生進行及時監(jiān)管，并保證每節(jié)課程有序進行，無教學事故發(fā)生。21、對班內學生及時進行安全教誨，如走讀生交通安全、住宿生用電安全、食品安全，學生在校安全以及學生放假回家各項安全教誨。22、對班委進行及時改革，對沒有責任心、沒有工作能力、成績不上進班干部進行及時整治，保證班委會成員可以高效服務于班。

10幼教B班德育量化考核條例減分項上學期間，遲到早退者每次扣0.5分。曠課每節(jié)課扣0.5分。上課期間無端不上課在校園中閑逛者每次扣2分。請事假者半天扣0.5分，請病假者每天扣0.5分。違背以上紀律超過三次則加倍扣分。在校內禁止佩戴首飾、化妝、染發(fā)、燙發(fā)，禁止用手機，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，戴首飾每次扣2分，發(fā)型不合格者每次扣2分，帶手機者第一次發(fā)現(xiàn)交50元保證金，兩周后周末將手機取回，放在家中，并在班級量化積分中扣3分。第二次發(fā)現(xiàn)則50元保證金充公，并在班級量化積分中扣6分。第三次發(fā)現(xiàn)學生由家長領回。講究文明禮貌。在校期間不得說臟話、頂撞教師，違者每次扣2分，不服從班干部管理者每次扣1分，不服從班主任及其她教師管理者每次扣2分。禁止在班內看故事，違者第一次扣1分，后來加倍扣分。禁止在教室內、宿舍內吃東西，違者扣1分。不及時、準時，不能保質保量完畢衛(wèi)生規(guī)定每次扣0.5分。女生禁止吸煙，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)由家長帶回，并扣除5分。在校期間打架或引起其她學生打架，依學校管理條例一次予以警告、嚴重警告、記過、留校察看和開除學籍處分，并依次扣5分、10分、15分、20分、25分。盜竊、搶劫學生直接開除學籍。禁止帶違禁物品進入校園，如：管制刀具、醫(yī)用酒精、電熱毯、酒精爐等。準時完畢作業(yè)。不能準時完畢作業(yè)給三次機會，前三次每次扣一分，后來加倍扣分。參加集體集會不積極、紀律不好，每次扣1分。加分項一種月內沒有違紀、扣分同窗則可在該月月底加1分。對班級有突出貢獻在班級、學校啟到良好示范作用學生，視體現(xiàn)依次加1、2、3、4、5分。班干部認真負責，期末由5、4、3、2、1加不等分，