外事人員工作制度樣本

外事人員工作制度一、來(lái)校任教外國(guó)專家，由國(guó)際部負(fù)責(zé)接送。到達(dá)學(xué)校后，由國(guó)際部負(fù)責(zé)到本地派出所、省外國(guó)專家局、省公安局出入境管理處及其他關(guān)于部門辦理關(guān)于手續(xù)。二、學(xué)校保衛(wèi)處認(rèn)真做好外國(guó)專家到校后安全保衛(wèi)工作，要經(jīng)常檢查外國(guó)專家安全狀況，若發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，可代表學(xué)校責(zé)成關(guān)于部門采用有效辦法予以及時(shí)解決，防患于未然。學(xué)校外事處協(xié)助保衛(wèi)處經(jīng)常對(duì)涉外人員進(jìn)行安全、保密教誨，經(jīng)常對(duì)外國(guó)專家宣講國(guó)內(nèi)關(guān)于法律及學(xué)校關(guān)于規(guī)定，提示外國(guó)專家注意安全。三、學(xué)?？倓?wù)處負(fù)責(zé)外國(guó)專家居住、膳食服務(wù)工作，按規(guī)定配備生活所需各種設(shè)備，并保證各種設(shè)備性能完好，發(fā)生故障及時(shí)修理，保證外國(guó)專家有良好居住條件。外事處協(xié)助后勤集團(tuán)經(jīng)常理解外國(guó)專家對(duì)生活規(guī)定和意見。及時(shí)解決解決合理性事務(wù)，若條件不合理或暫時(shí)無(wú)法滿足，應(yīng)耐心做好解釋工作。積極積極改進(jìn)和完善善外國(guó)專家生活條件，提高其服務(wù)質(zhì)量。四、外國(guó)專家聘請(qǐng)、教學(xué)任務(wù)擬定，由教務(wù)處召開教務(wù)會(huì)議討論后，將外教需求報(bào)送學(xué)校外事處，經(jīng)學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后按籌劃實(shí)行。外國(guó)專家到校后，教務(wù)處召開教務(wù)會(huì)議與外國(guó)專家商談教學(xué)籌劃、教學(xué)任務(wù)，并規(guī)定外國(guó)專家在開課前兩周內(nèi)結(jié)合本人任教課程和學(xué)校規(guī)定提交一份書面教學(xué)方案，學(xué)期結(jié)束時(shí)，對(duì)方案貫徹狀況做出書面總結(jié)。七、在學(xué)校指引下由教務(wù)處選派政治思想好、業(yè)務(wù)素質(zhì)高教師作為外國(guó)專家合伙教師，合伙教師人選必要報(bào)教務(wù)處批準(zhǔn)后擬定。合伙教師應(yīng)按學(xué)校制定涉外工作規(guī)章制度進(jìn)行工作。八、教務(wù)處要征求、聽取合伙教師和學(xué)生反映意見，對(duì)外國(guó)專家教學(xué)做出評(píng)估。在期末和外國(guó)專家任教結(jié)束時(shí)，教務(wù)處需給出對(duì)外國(guó)專家書面性評(píng)價(jià)意見，并交與國(guó)際部。對(duì)工作體現(xiàn)不好，教學(xué)評(píng)價(jià)差，應(yīng)采用適合方式予以批評(píng)，促其改進(jìn)工作。對(duì)工作體現(xiàn)極差，不聽取批評(píng)意見，不能完畢工作任務(wù)要向?qū)W校報(bào)告，按合同規(guī)定解決。九、學(xué)校國(guó)際部負(fù)責(zé)外國(guó)專家涉外工作，外國(guó)專家未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，不得受邀到其她兄弟單位兼課或講學(xué)，或擅自進(jìn)行兼職工作。如遇本規(guī)定未涉及到事項(xiàng)，由國(guó)際部請(qǐng)示主管校長(zhǎng)解決。第一條，國(guó)際部負(fù)責(zé)外國(guó)專家涉外工作和尋常生活，教務(wù)處負(fù)責(zé)外教教學(xué)管理，安全保衛(wèi)工作由保衛(wèi)處負(fù)責(zé)。第二條，外國(guó)專家到任后，學(xué)校應(yīng)及時(shí)將專家基本狀況告知所在區(qū)安全、公安部門，在她們指引與配合下開展工作。按出入境管理規(guī)定，由國(guó)際部有關(guān)負(fù)責(zé)工作人員去信陽(yáng)市公安局外管處辦理證件申請(qǐng)，證件更換及居留證申請(qǐng)等手續(xù)（涉及入境后外籍教師國(guó)家衛(wèi)生檢疫部門做身體檢查）。第三條，外國(guó)專家到任后，學(xué)校教務(wù)處工作人員應(yīng)向外國(guó)專家宣傳和簡(jiǎn)介國(guó)內(nèi)中央、地方政府和學(xué)校關(guān)于法規(guī)、制度，涉及作息時(shí)間、住宿地電器設(shè)備安全使用規(guī)定以及專家用車安全規(guī)定等，并將學(xué)校各關(guān)于部門及人員聯(lián)系方式，慣用報(bào)警、求助電話等，告知外國(guó)專家，以保證各部門隨時(shí)為外國(guó)專家提供協(xié)助。第四條，外國(guó)專家宿舍安全由學(xué)?？倓?wù)處負(fù)責(zé)，工作人員應(yīng)熟悉緊急狀況下安全應(yīng)急辦法，做到臨危不亂，切實(shí)保障外國(guó)專家人身、財(cái)產(chǎn)安全，做好防盜、防火等工作，防止各種意外事故發(fā)生。第五條，外國(guó)專家住宿宿舍樓必要嚴(yán)格執(zhí)行住宿、來(lái)訪會(huì)客管理規(guī)定，對(duì)申請(qǐng)住宿人員應(yīng)按照關(guān)于規(guī)定驗(yàn)證、登記。對(duì)來(lái)訪客人應(yīng)檢查其有效證件，如身份證、工作證、學(xué)生證等，規(guī)定其填寫會(huì)客單，并闡明會(huì)客時(shí)間，指定會(huì)客地點(diǎn)。無(wú)特殊因素，來(lái)訪客人不得進(jìn)入外國(guó)專家房間，更不得留宿。對(duì)可疑人員要進(jìn)行查問(wèn)，采用妥善辦法，并報(bào)告關(guān)于部門負(fù)責(zé)人。第六條，門衛(wèi)處如發(fā)現(xiàn)外教在進(jìn)出校門有可疑行動(dòng)時(shí)，應(yīng)上前詢問(wèn)同步及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門負(fù)責(zé)人。第八條，對(duì)外國(guó)專家信件、郵包、報(bào)刊等，做到安全、精確、及時(shí)地收發(fā)。第九條，教職工工、廣大學(xué)生與外國(guó)專家應(yīng)正常交流，文明用語(yǔ)，遵守外事紀(jì)律，不說(shuō)不利于黨和國(guó)家話，維護(hù)國(guó)家利益。第十條，對(duì)外國(guó)專家普通違章行為，由學(xué)校會(huì)同關(guān)于部門解決；對(duì)違背外國(guó)人出入境管理法、治安管理懲罰條例和觸犯刑律者，由公安、安全、司法機(jī)關(guān)依法解決。第十一條，對(duì)外國(guó)專家安全管理工作中遇到新問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)報(bào)告主管校長(zhǎng)，并告知后勤保衛(wèi)處協(xié)調(diào)解決。第二條，教務(wù)處詳細(xì)負(fù)責(zé)外國(guó)專家教學(xué)工作，并指派一名教師負(fù)責(zé)管理外國(guó)專家教學(xué)工作，協(xié)助關(guān)于部門安排好其生活。第三條，外國(guó)專家到校后，教務(wù)處應(yīng)向其簡(jiǎn)介學(xué)校及教學(xué)狀況，協(xié)助其熟悉工作環(huán)境，盡快進(jìn)入角色，并在三天之內(nèi)向外國(guó)專家安排教學(xué)任務(wù)。第四條，要充分發(fā)揮外國(guó)專家作用，按照國(guó)家教誨方針和政策，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定教學(xué)籌劃，涉及教學(xué)目的，教學(xué)形式，教學(xué)手段，教學(xué)效果等內(nèi)容。第五條，外國(guó)專家教學(xué)籌劃和使用教材（涉及參照書、影視教材及其她教輔材料）由其與教務(wù)處進(jìn)行討論協(xié)商。教務(wù)處在開學(xué)第一周將其課程籌劃（含科目、學(xué)時(shí)/周、總學(xué)時(shí)）上報(bào)給國(guó)際部。每月學(xué)時(shí)結(jié)束時(shí)，務(wù)必將考勤表交國(guó)際部作為報(bào)工資根據(jù)。第六條，外國(guó)專家應(yīng)嚴(yán)格按照學(xué)校教學(xué)籌劃安排教學(xué)，如遇教學(xué)困難或與學(xué)校不一致時(shí)，須積極向國(guó)際部請(qǐng)示報(bào)告，不得擅自行事。第十條，教務(wù)處在每一學(xué)期末，將外國(guó)專家工作量、工作態(tài)度、教學(xué)效果、教學(xué)效益等狀況以書面總結(jié)方式報(bào)國(guó)際部，作為此后聘請(qǐng)、延聘外國(guó)專家參照根據(jù)。第一條隨著學(xué)校外事工作不斷發(fā)展，學(xué)校與國(guó)際間交流合伙增多，為使外事人員工作規(guī)范化，加強(qiáng)外事工作管理，特制定本工作制度。第二條外事工作堅(jiān)持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)原則，必要在授權(quán)范疇內(nèi)開展，貫徹黨中央制定統(tǒng)一對(duì)外政策，服從信陽(yáng)市對(duì)外工作總體布置。第三條外事工作總原則（一）堅(jiān)持“四項(xiàng)基本原則”。（二）外事無(wú)小事：在外事工作中不容許浮現(xiàn)任何問(wèn)題，保證萬(wàn)無(wú)一失。若浮現(xiàn)問(wèn)題，必要實(shí)事求是逐級(jí)請(qǐng)示，并書面上報(bào)。（三）內(nèi)外有別：外事工作尺度堅(jiān)持內(nèi)外有別。（四）外事授權(quán)有限：辦事要遵守國(guó)家關(guān)于政策和制度，沒有自由發(fā)揮空間。（五）及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告：?jiǎn)栴}浮現(xiàn)第一時(shí)間先電話報(bào)告，然后遞交文字材料，報(bào)告解決成果。第四條外事工作重要事項(xiàng)：聘請(qǐng)外籍專家來(lái)校講學(xué)，開展學(xué)術(shù)交流活動(dòng)與合伙研究；第五條外事工作備案報(bào)告。每年年終教務(wù)處須向校長(zhǎng)辦公會(huì)議遞交外事工作年度報(bào)告，并向上級(jí)關(guān)于部門報(bào)送年度聘請(qǐng)外教自查報(bào)告。第六條外事人員守則（一）維護(hù)國(guó)家利益，不做任何不利于黨和國(guó)家事，不說(shuō)任何不利于黨和國(guó)家話。（二）嚴(yán)格遵守外事工作總原則，按規(guī)定、政策辦事。（三）嚴(yán)守國(guó)家機(jī)密，對(duì)自己工作要保密，以防與外教或其她單位發(fā)生不必要糾紛。（四）解決尋常管理工作外事務(wù)要嚴(yán)格遵守請(qǐng)示報(bào)告制度。（五）對(duì)外教管理，要從教學(xué)、生活、人事、娛樂等方面著手，做到寬嚴(yán)得當(dāng)，充分溝通，熱情服務(wù)，謙虛謹(jǐn)慎，不卑不亢。（六）對(duì)外教聘任，要明任務(wù)、嚴(yán)規(guī)定、勤指引，要按需聘請(qǐng)，寧缺勿濫。（七）凡事以外教安全為前提辦理，保證其在華權(quán)益不受侵犯。（八）協(xié)助外籍教師理解中華人民共和國(guó)，并規(guī)定其遵守國(guó)內(nèi)法律、法規(guī)和校紀(jì)、校規(guī)，尊重中華人民共和國(guó)人民風(fēng)俗習(xí)慣。（九）外事人員應(yīng)穿戴整潔、妝扮適