學(xué)校臨時工聘用合同書范本

學(xué)校臨時工聘用合同書范本甲方（聘用單位）：________學(xué)校乙方（受聘人）：________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方聘用乙方為臨時工一事，達成如下協(xié)議：一、合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿，如甲方繼續(xù)聘用乙方，且乙方愿意續(xù)聘，可續(xù)簽勞動合同。二、工作內(nèi)容2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任______（崗位名稱）崗位的工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項規(guī)章制度。三、工作時間和休息休假3.1乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天。具體工作時間由甲方安排。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定給予乙方相應(yīng)的休假待遇。四、勞動報酬4.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位和工作量，按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月。4.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。五、社會保險和福利待遇5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方在合同期間享有甲方提供的相應(yīng)福利待遇，包括但不限于住房補貼、交通補貼等。六、合同的解除和終止6.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2乙方在合同期內(nèi)如違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。6.3乙方在合同期內(nèi)如因病或因事不能繼續(xù)工作，甲方有權(quán)解除本合同。七、違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的各項約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給守約方造成的損失。八、爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解除、終止等事項，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他9.1本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：________學(xué)校乙方（簽字）：________簽訂日期：____年__月__日以上內(nèi)容僅供參考，具體合同內(nèi)容請根據(jù)實際情況進行修改。在簽訂合同前，請務(wù)必仔細閱讀合同條款，確保雙方權(quán)益。如有需要，請咨詢專業(yè)律師。2024帶目錄帶附件詳細版-學(xué)校臨時工聘用合同書范本目錄一、合同雙方基本信息二、合同期限三、工作內(nèi)容四、工作時間和休息休假五、勞動報酬六、社會保險和福利待遇七、合同的解除和終止八、違約責(zé)任九、爭議解決十、其他約定十一、附件正文一、合同雙方基本信息甲方（聘用單位）：________學(xué)校乙方（受聘人）：________二、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿，如甲方繼續(xù)聘用乙方，且乙方愿意續(xù)聘，可續(xù)簽勞動合同。三、工作內(nèi)容1.乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任______（崗位名稱）崗位的工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項規(guī)章制度。四、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天。具體工作時間由甲方安排。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定給予乙方相應(yīng)的休假待遇。五、勞動報酬1.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位和工作量，按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月。2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。六、社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方在合同期間享有甲方提供的相應(yīng)福利待遇，包括但不限于住房補貼、交通補貼等。七、合同的解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方在合同期內(nèi)如違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。3.乙方在合同期內(nèi)如因病或因事不能繼續(xù)工作，甲方有權(quán)解除本合同。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的各項約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給守約方造成的損失。九、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解除、終止等事項，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：________學(xué)校乙方（簽字）：________簽訂日期：____年__月__日附件：1.乙方工作內(nèi)容及崗位職責(zé)說明書2.甲方規(guī)章制度及員工手冊以上內(nèi)容僅供參考，具體合同內(nèi)容請根據(jù)實際情況進行修改。在簽訂合同前，請務(wù)必仔細閱讀合同條款，確保雙方權(quán)益。如有需要，請咨詢專業(yè)律師。附件列表：1.乙方工作內(nèi)容及崗位職責(zé)說明書2.甲方規(guī)章制度及員工手冊3.社會保險繳納證明4.工資支付證明5.休假安排表違約行為羅列及認(rèn)定：1.未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗或曠工。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或保密信息。3.乙方違反甲方規(guī)章制度，造成嚴(yán)重后果。4.甲方未按時支付乙方工資或未依法為乙方繳納社會保險費。法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動報酬：指用人單位按照國家規(guī)定或者勞動合同的約定，以貨幣形式支付給勞動者的工資。3.社會保險：指國家通過法律強制實施，為勞動者提供一定程度的生活保障的制度。4.違約責(zé)任：指當(dāng)事人違反合同約定或者法律規(guī)定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項：1.工作內(nèi)容和職責(zé)不明確：在簽訂合同前，雙方應(yīng)明確乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)，以避免工作過程中出現(xiàn)職責(zé)不清的情況。2.工資支付延遲：甲方應(yīng)按時支付乙方工資，如有延遲，應(yīng)及時與乙方溝通并說明原因。3.社會保險繳納問題：甲方應(yīng)按時為乙方繳納社會保險費，如有問題，應(yīng)及時與相關(guān)部門溝通解決。4.合同解除和終止：在解除或終止合同時，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定進行，確保雙方權(quán)益。解決方法：1.工作內(nèi)容和職責(zé)不明確：雙方可簽訂補充協(xié)議，明確乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)。2.工資支付延遲：甲方應(yīng)制定合理的工資支付流程，確保按時支付工資。如有延遲，應(yīng)與乙方溝通并說明原因。3.社會保險繳納問題：甲方應(yīng)加強與相關(guān)部門的溝通，確保社會保險的及時繳納。如有問題，應(yīng)及時解決。4.合同