中學(xué)教師集體備課實(shí)施方案_第1頁
中學(xué)教師集體備課實(shí)施方案_第2頁
中學(xué)教師集體備課實(shí)施方案_第3頁
中學(xué)教師集體備課實(shí)施方案_第4頁
中學(xué)教師集體備課實(shí)施方案_第5頁
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余2頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

XXXX中學(xué)教師集體備課實(shí)施方案為了充分發(fā)揮集體智慧及現(xiàn)代教育資源的作用,提高備課實(shí)效性,實(shí)現(xiàn)資源共享,提高教育教學(xué)質(zhì)量,充分發(fā)揮集體教研的作用,實(shí)現(xiàn)教師全員參與教研,促進(jìn)教師的專業(yè)成長,特制定本方案。一、指導(dǎo)思想以新課程理念為指導(dǎo),結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況,充分發(fā)揮備課組的集體智慧,按照“集體備課、資源共享、討論吸收、經(jīng)驗(yàn)共享”的備課思路,營造教學(xué)研究氛圍,促使教師全員參與,全面提升教師的素養(yǎng),不斷提高教研教學(xué)水平,強(qiáng)化課堂教學(xué)效果。二、總體目標(biāo)備課組通過集體備課形成適合本校教學(xué)實(shí)際的課堂教學(xué)設(shè)計(jì)導(dǎo)向性資料,供全體教師學(xué)習(xí)與借鑒,實(shí)現(xiàn)“以強(qiáng)帶弱,以老帶新,集思廣益,博采眾長”的目標(biāo),實(shí)現(xiàn)校內(nèi)“教育資源共享,科研項(xiàng)目共研,專業(yè)發(fā)展共進(jìn)”的目標(biāo)。三、機(jī)構(gòu)建設(shè)1.成立集體備課領(lǐng)導(dǎo)小組組長:XXX副組長:XXX成員:XXX、年級主任、副主任及各備課組長2.成立學(xué)科備課組,選定學(xué)科備課組長分年級、分學(xué)科成立備課組,學(xué)科備課組長由學(xué)校骨干教師擔(dān)任。學(xué)科備課組長建立學(xué)科QQ(微信)群,便于討論交流,上傳資料。四、實(shí)施辦法1.制定備課方案于學(xué)期初制定集體備課計(jì)劃及方案,建立健全集體備課制度,確定集體備課時(shí)間。2.確定主備教師學(xué)科備課組長首先要了解本學(xué)科內(nèi)所有教師的基本信息,確定學(xué)科主備教師。主備教師的選擇,可以是有經(jīng)驗(yàn)的、教學(xué)水平高的教師擔(dān)任,也可以是青年教師擔(dān)任。在集體備課時(shí),也可邀請備課組外經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)秀教師給組內(nèi)老師進(jìn)行專題講座,以擴(kuò)大交流的空間。3.布置備課任務(wù)學(xué)科備課組長至少要超前一周布置備課任務(wù),安排主備教師提前備課,撰寫教學(xué)設(shè)計(jì),同時(shí)把任務(wù)上傳到學(xué)科群,要求同組的每一位教師看到任務(wù)后進(jìn)行初備。備課組長認(rèn)真審核主備教師的教學(xué)設(shè)計(jì),審查通過后及時(shí)上傳。學(xué)科組其他成員結(jié)合自己初備,對上傳教學(xué)設(shè)計(jì)提出修改意見,并做好記錄,待集體備課時(shí)討論、交流。4.形成教學(xué)設(shè)計(jì)各備課組每周開展一次集體備課活動(dòng)。集體備課活動(dòng),先由主備教師以說課的形式展示自己的教學(xué)預(yù)案,然后學(xué)科備課組討論、交流,提出修改意見。主備教師結(jié)合備課組討論的意見,對教學(xué)預(yù)案重新修改,形成教學(xué)設(shè)計(jì),傳發(fā)給本學(xué)科組的每一位教師,由教師自行打印。5.課堂教學(xué)實(shí)踐學(xué)科組教師運(yùn)用集體備課制定的教學(xué)設(shè)計(jì)進(jìn)行課堂教學(xué)實(shí)踐,鼓勵(lì)教師結(jié)合學(xué)情進(jìn)行課堂教學(xué)改革和創(chuàng)新,要求每位教師每節(jié)課后都要及時(shí)撰寫教學(xué)反思,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出存在的問題,提出改進(jìn)措施,形成自己的教學(xué)研究成果。五、具體要求1.主備教師(1)主備教師要在新的教育理念的指導(dǎo)下,認(rèn)真閱讀課標(biāo)、教材,搞清所備內(nèi)容在教材體系中的地位,即縱、橫向聯(lián)系。(2)教學(xué)活動(dòng)的設(shè)計(jì)要科學(xué)合理,體現(xiàn)新的教育觀、教師觀、學(xué)生觀,教育教學(xué)方法的使用行之有效,突出教學(xué)重點(diǎn),教學(xué)時(shí)間分配合理,學(xué)生課內(nèi)外作業(yè)的設(shè)計(jì)適當(dāng),教學(xué)評價(jià)手段多樣。(3)根據(jù)學(xué)校實(shí)際,尋找或自制教具;搜尋、設(shè)計(jì)制作多媒體課件。(4)主備教師的備課發(fā)言和編制的教學(xué)設(shè)計(jì),是個(gè)人能力、學(xué)識的具體體現(xiàn),必須精心準(zhǔn)備,不得抄襲。如引用了他人的教案,必須注明出處。2.參備教師(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)課標(biāo),通讀教材,了解全冊教材的內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、知識點(diǎn)及重難點(diǎn),做到宏觀上把握全冊教材,微觀上重點(diǎn)吃透所領(lǐng)受的任務(wù)。(2)議課時(shí),參備教師要以積極的態(tài)度參與,認(rèn)真研究主備人的教學(xué)設(shè)計(jì)理念,質(zhì)詢主備人的觀點(diǎn)和設(shè)計(jì)思路,列出補(bǔ)充和修改意見。六、考核與評價(jià)1.嚴(yán)格考核制度備課組長負(fù)責(zé)本組教師集體備課的具體落實(shí),確保備課按照規(guī)定的時(shí)間實(shí)施,備課實(shí)行簽到點(diǎn)名制度,任何人不得無故遲到、早退或缺席。每缺席一次,除扣除當(dāng)次教研活動(dòng)津貼30元外,另在學(xué)期教研活動(dòng)津貼中倒扣30元并通報(bào)批評。教研活動(dòng)出勤情況還和學(xué)校優(yōu)秀備課組評選直接掛鉤。教科室負(fù)責(zé)對各集體備課組教師的考核,確保集體備課活動(dòng)落到實(shí)處,收到實(shí)效。2.定期進(jìn)行業(yè)務(wù)檢查學(xué)校定期對各備課組活動(dòng)開展情況進(jìn)行檢查,并做好檢查記錄。3.收集整理資料集體備課討論后形成的教學(xué)設(shè)計(jì),可以作為業(yè)務(wù)檢查或職稱評審時(shí)的教學(xué)設(shè)計(jì)(必須有教師個(gè)人每課時(shí)的教學(xué)札記和教學(xué)反思)。學(xué)期結(jié)束后,各備課組長負(fù)責(zé)收集本學(xué)期備課成果,整理成冊,交教科室存檔。七、集體備課的一般程序(僅供參考)1.集體備課一般流程:個(gè)人初備→集體研討→修正預(yù)案→課堂實(shí)踐→教后反思2.具體程序操作【程序一】個(gè)人初備學(xué)科備課組成員接到備課任務(wù)后,都須先進(jìn)行個(gè)人初備。要求:(1)主備教師必須認(rèn)真研讀課程標(biāo)準(zhǔn)、教材、教參及其它相關(guān)材料,準(zhǔn)確把握教學(xué)目標(biāo)及教學(xué)內(nèi)容要求,抓住教學(xué)的重點(diǎn)及難點(diǎn);根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)及知識水平,分析學(xué)生學(xué)習(xí)的疑點(diǎn)、易錯(cuò)點(diǎn)、易混點(diǎn)和盲點(diǎn),選擇適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)內(nèi)容和恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法。(2)備課組成員都要寫出備課提綱,確定教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)的重難點(diǎn),提出突出重點(diǎn)、突破難點(diǎn)的策略以及所蘊(yùn)含的思想方法。(3)個(gè)人初備時(shí),每位教師都要盡力提出自己有疑問的地方,以便會(huì)診,盡力提出自己獨(dú)到的設(shè)計(jì)方案,以便資源共享?!境绦蚨考w研討第一次集體備課時(shí),一定要對本學(xué)期的課程進(jìn)行整體規(guī)劃,簡要地寫出學(xué)期的計(jì)劃,并制定好單元計(jì)劃。遵循“整體--部分--整體”的思想。備課組在集體備課時(shí),先由主備教師以說課的形式陳述個(gè)人備課方案,集體備課時(shí)討論、修改,達(dá)成共識,做到“四個(gè)統(tǒng)一”,即統(tǒng)一進(jìn)度,統(tǒng)一目標(biāo),統(tǒng)一重難點(diǎn),統(tǒng)一作業(yè)?!境绦蛉啃拚A(yù)案在集體備課中,學(xué)科主備教師說課,老師們共同探討、相互補(bǔ)充,使得預(yù)案內(nèi)容更加充實(shí)、完善、科學(xué)。但預(yù)案不能千篇一律,千人一面,缺乏創(chuàng)新?!境绦蛩摹空n堂實(shí)踐經(jīng)過備課組研討過的預(yù)案是否可行還有待于考證,因此,有必要跟蹤聽課進(jìn)行檢驗(yàn),以便得到提高,備課組成員之間要互相聽課、取長補(bǔ)短。【程序五】教后反思一個(gè)完整的備課過程應(yīng)有五個(gè)階段:準(zhǔn)備階段、分析階段、創(chuàng)造階段(編寫教學(xué)設(shè)計(jì))、提高階段(

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論