臨時(shí)工聘用合同協(xié)議書(shū)（2篇）

第頁(yè)共頁(yè)臨時(shí)工聘用合同協(xié)議書(shū)【標(biāo)題】臨時(shí)工聘用合同協(xié)議書(shū)【合同協(xié)議書(shū)】甲方：（雇主）單位名稱(chēng)：法定代表人：注冊(cè)地址：聯(lián)系電話(huà)：乙方：（臨時(shí)工）姓名：身份證號(hào)碼：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要對(duì)其企業(yè)進(jìn)行臨時(shí)性工作安排，乙方愿意接受臨時(shí)工作并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，雙方經(jīng)友好協(xié)商一致，達(dá)成以下合同。第一條聘用期限1.1本合同的聘用期限自【起始日期】起，至【終止日期】止。1.2如有特殊情況需要延長(zhǎng)聘用期限，雙方應(yīng)提前【提前通知期限】通知對(duì)方，并經(jīng)友好協(xié)商一致。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方將按照甲方的指引，執(zhí)行與【工作內(nèi)容】相關(guān)的工作任務(wù)。2.2乙方在工作期間應(yīng)恪盡職守，完成工作任務(wù)，并保守甲方的商業(yè)秘密。2.3乙方需服從甲方的工作安排和管理，遵守甲方的規(guī)章制度。第三條工作時(shí)間與工資待遇3.1工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為每日【工作開(kāi)始時(shí)間】至【工作結(jié)束時(shí)間】，周工作日為【周一至周五】，每周工作時(shí)間不超過(guò)【工作小時(shí)數(shù)】。3.2工資待遇：甲方將按照乙方的工作表現(xiàn)及時(shí)支付相應(yīng)的工資報(bào)酬，每月支付一次工資。工資標(biāo)準(zhǔn)為【工資金額】/小時(shí)。3.3工資支付方式：乙方提供有效銀行賬號(hào)，甲方將通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付工資。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納：根據(jù)國(guó)家規(guī)定，甲方將為乙方辦理工傷保險(xiǎn)。4.2其他福利待遇：乙方享受甲方正式員工的相應(yīng)福利待遇，包括但不限于帶薪年假、法定節(jié)假日、職工醫(yī)療保險(xiǎn)等。第五條合同解除5.1合同解除原因：本合同的解除原因包括但不限于以下情況：(1)合同期滿(mǎn)；(2)乙方提前通知甲方解除合同并經(jīng)雙方協(xié)商一致；(3)雙方協(xié)商一致解除合同。第六條違約責(zé)任6.1乙方如違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。6.2甲乙雙方如因不可抗力因素?zé)o法履行本合同，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并免除違約責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交【仲裁委員會(huì)/人民法院】進(jìn)行仲裁/訴訟。7.2本合同適用中華人民共和國(guó)的相關(guān)法律法規(guī)。第八條其他約定8.1本合同的附件包括但不限于：(1)教育背景及工作經(jīng)驗(yàn)證明文件；(2)身份證件復(fù)印件；(3)其他雙方認(rèn)為需要附加的文件。第九條合同生效9.1本合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。9.2本合同自【簽訂日期】起生效，至【終止日期】止。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：（單位名稱(chēng)）(乙方姓名)日期：日期：臨時(shí)工聘用合同協(xié)議書(shū)（二）臨時(shí)工聘用合同協(xié)議書(shū)甲方（雇主）：地址：乙方（臨時(shí)工）：地址：鑒于甲方需要雇傭乙方作為臨時(shí)工為甲方工作，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作時(shí)間1.1乙方將按照甲方的工作安排，為甲方工作，并根據(jù)甲方的工作需求合理調(diào)整工作時(shí)間。1.2工作時(shí)間為每周工作5天，每天工作8小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要與乙方協(xié)商確定。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的主要工作內(nèi)容包括但不限于：（1）根據(jù)甲方的安排，協(xié)助完成相關(guān)工作任務(wù)；（2）遵守甲方的規(guī)章制度，執(zhí)行甲方的工作要求；（3）保證工作質(zhì)量，提高工作效率。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求和安排，完成相應(yīng)的工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量和進(jìn)度。第三條報(bào)酬和支付方式3.1按照每小時(shí)（日）報(bào)酬的方式支付乙方工資。3.2乙方工資的具體數(shù)額為每小時(shí)（日）人民幣（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“元”）_________元。3.3甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作時(shí)間和工作內(nèi)容計(jì)算乙方的工資，并在每月的______日將工資支付給乙方。第四條保密義務(wù)4.1乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)資料及相關(guān)信息保密，不得泄露或用于乙方個(gè)人或其他單位的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。4.2乙方應(yīng)對(duì)甲方的資料、文件、資產(chǎn)等妥善保管，不得私自帶離或泄露給他人。4.3乙方應(yīng)遵守甲方制定的保密制度，并按照甲方的要求簽署有關(guān)保密協(xié)議。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的義務(wù)，因不可抗力、自然災(zāi)害等無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法避免且不可克服的原因?qū)е聼o(wú)法履行合同的，雙方可互相寬限或解除合同，并不承擔(dān)賠償責(zé)任。5.2若因乙方過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)問(wèn)題，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并按照甲方要求進(jìn)行相應(yīng)賠償。第六條解除合同6.1若本合同期滿(mǎn)，且甲方不繼續(xù)雇傭乙方的，本合同自動(dòng)解除。6.2如乙方不能履行合同約定的工作內(nèi)容或違反合同約定，經(jīng)甲方提出書(shū)面通知后仍未改正的，甲方有權(quán)解除本合同。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟解決。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。8.2本合同自雙方簽字或