事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)

新員工安全培訓(xùn)

浙江海亮股份有限公司銅管道事業(yè)部安全培訓(xùn)事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)新員工安全培訓(xùn)浙江海亮股份有限公司安全培訓(xùn)事業(yè)部新員工安全1為什么要進(jìn)行安全教育？？？1、是企業(yè)生存與發(fā)展的需要；2、是國(guó)家法律法規(guī)的要求；3、是保護(hù)員工生命與健康的需要；4、是掌握安全知識(shí)與技能的需要。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)為什么要進(jìn)行安全教育？？？1、是企業(yè)生存與發(fā)展的需要；事業(yè)部2保護(hù)你目前的安全與健康，并保護(hù)你未來的健康。

事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)保護(hù)你目前的安全與健康，并保護(hù)你未來的健康。

事業(yè)部新員工安3安全培訓(xùn)的重要性事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)的重要性事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)4事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)5關(guān)于安全

在座的更需要安全，因?yàn)榇蠹沂切聠T工，缺乏工作經(jīng)驗(yàn)、安全培訓(xùn)和安全意識(shí)，而面臨著特殊的風(fēng)險(xiǎn)。18～25歲間的青年員工發(fā)生工傷事故概率要比其他年齡段的員工高50%，新參加工作的員工和無工作經(jīng)驗(yàn)的員工在開始工作的三個(gè)月內(nèi)，受到傷害的概率是其他老員工的5倍多。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)關(guān)于安全在座的更需要安全，因?yàn)榇蠹沂切聠T工，缺乏工6安全培訓(xùn)內(nèi)容一、關(guān)于安全的意義二、安全基本知識(shí)三、員工安全作業(yè)須知四、事故案例分析與其預(yù)防五、工傷保險(xiǎn)事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)內(nèi)容一、關(guān)于安全的意義事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)7一、關(guān)于安全什么叫安全？事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)一、關(guān)于安全什么叫安全？事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)8關(guān)于安全狹義安全廣義安全事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)關(guān)于安全狹義安全廣義安全事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)9關(guān)于安全安全的概念

免除了不可接受的損害風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)。

狹義的安全是指在勞動(dòng)生產(chǎn)過程中消除可能導(dǎo)致人員傷亡、職業(yè)病危害或設(shè)備、財(cái)產(chǎn)損失的因素，保障人身安全、健康和資產(chǎn)安全，也就是我們通常所說的安全生產(chǎn)。

廣義的安全是指除了生產(chǎn)安全外，還包括人們從事生產(chǎn)、生活的一切活動(dòng)領(lǐng)域中的所有安全問題，如生活安全、家庭安全、公共安全、旅游安全、消防安全和生存安全（各種自然災(zāi)害）的防范等等。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)關(guān)于安全安全的概念免除了不可接受的損害風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)。10安全是指不受威脅，沒有危險(xiǎn)、危害、損失。人類的整體與生存環(huán)境資源的和諧相處，互相不傷害，不存在危險(xiǎn)的危害的隱患。是免除了不可接受的損害風(fēng)險(xiǎn)的狀態(tài)。也就是說“無危則安，無損則全”。

生產(chǎn)安全是指不發(fā)生工傷事故、職業(yè)病、設(shè)備或財(cái)產(chǎn)損失的狀況，“人不受傷害，物不受到損失”。

安全管理是指國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)定和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，采取各種手段，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的安全狀況，實(shí)施有效制約的一切活動(dòng)。。

安全是“一種沒有危險(xiǎn)，不出事故的狀態(tài)”。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)安全是指不受威脅，沒有危險(xiǎn)、危害、損失。人類的整體與生11

1、國(guó)家法律法規(guī)國(guó)家安全生產(chǎn)方針：安全第一，預(yù)防為主，綜合治理。

“安全第一”是指當(dāng)生產(chǎn)任務(wù)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，應(yīng)先解決安全問題，使生產(chǎn)在確保安全的前提下順利進(jìn)行。

“預(yù)防為主”是指在實(shí)現(xiàn)“安全第一”的工作中，做好預(yù)防工作是最主要的。防患于未然，把事故和職業(yè)危害消滅在發(fā)生之前。

“綜合治理”是指綜合運(yùn)用法律、經(jīng)濟(jì)、行政等手段，人管、法管、技防等多管齊下，并充分發(fā)揮社會(huì)、職工、輿論的監(jiān)督作用，從責(zé)任、制度、培訓(xùn)等多方面著力，形成標(biāo)本兼治、齊抓共管的格局。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)1、國(guó)家法律法規(guī)國(guó)家安全生產(chǎn)方針：安全第一，預(yù)防為主，綜合121.1中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法

從業(yè)人員的權(quán)利與義務(wù)知情權(quán)建議權(quán)批評(píng)、檢舉、控告權(quán)拒絕權(quán)緊急避險(xiǎn)權(quán)獲得賠償權(quán)獲得勞防用品權(quán)獲得教育培訓(xùn)權(quán)八大權(quán)利：事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)1.1中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法

從業(yè)人員的權(quán)利與義務(wù)知情權(quán)八13四項(xiàng)義務(wù)：遵章守紀(jì)，服從管理義務(wù)正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品義務(wù)學(xué)習(xí)安全知識(shí)，掌握安全技能義務(wù)險(xiǎn)情報(bào)告義務(wù)事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)四項(xiàng)義務(wù)：遵章守紀(jì)，服從管理義務(wù)事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)14第二十五條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)不合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。

第五十五條

從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)第二十五條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全15第五十六條

從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告；接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)與時(shí)予以處理。第一百零四條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員不服從管理，違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者操作規(guī)程的，由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位給予批評(píng)教育，依照有關(guān)規(guī)章制度給予處分；造成重大事故，構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)第五十六條

從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即161.2中華人民共和國(guó)消防法

第五條任何單位、個(gè)人都有維護(hù)消防安全、保護(hù)消防設(shè)施、預(yù)防火災(zāi)、報(bào)告火警的義務(wù)。任何單位、成年公民都有參加有組織的滅火工作的義務(wù)。

第二十八條任何單位、個(gè)人不得損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設(shè)施、器材，不得埋壓、圈占消火栓，不得占用防火間距，不得堵塞消防通道。

第四十四條任何人發(fā)現(xiàn)火災(zāi)時(shí)，都應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警。任何單位、個(gè)人都應(yīng)當(dāng)無償為報(bào)警提供便利，不得阻攔報(bào)警。嚴(yán)禁謊報(bào)火警。

事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)1.2中華人民共和國(guó)消防法事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)17

2、公司規(guī)章制度安全生產(chǎn)管理制度安全生產(chǎn)工傷考核制度事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)2、公司規(guī)章制度事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)18

3、公司安全管理的目標(biāo)

以人為本，營(yíng)造全員參與的企業(yè)安全文化氛圍。最終實(shí)現(xiàn)“零工傷、零災(zāi)害、零污染”的“三零”目標(biāo)。

——“以人為本”：即以人性為本，充分尊重人性的需求。

工傷死亡率0；工傷重傷率0；火災(zāi)發(fā)生率0；職業(yè)病發(fā)生率0；工傷發(fā)生率8‰。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)3、公司安全管理的目標(biāo)以人為本，營(yíng)造全19

1、公民應(yīng)具備的安全要素：

樹立安全意識(shí)；

懂得安全知識(shí)；

遵守有關(guān)安全的規(guī)章制度和操作規(guī)程；

掌握安全技能；

遵守和維護(hù)公共秩序；

培養(yǎng)和提高緊急避險(xiǎn)能力。二、安全基本知識(shí)事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)1、公民應(yīng)具備的安全要素：二、安全基本知識(shí)事業(yè)部新員工安202、安全生產(chǎn)基本要求（反三違）不準(zhǔn)違章指揮，不準(zhǔn)違章操作，不違反勞動(dòng)紀(jì)律。3、安全生產(chǎn)的目的（四不傷害）不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，保護(hù)他人不受傷害。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)2、安全生產(chǎn)基本要求（反三違）不準(zhǔn)違章指揮，3、安全生產(chǎn)的目21

四不傷害我不傷害自己

你的安全是公司正常運(yùn)行的基礎(chǔ)，也是家庭幸福的源泉，有安全，美好生活才有可能。

我不傷害自己，就是要提高自我保護(hù)意識(shí)，不能由于自己的疏忽、失誤而使自己受到傷害。它取決于自己的安全意識(shí)、安全知識(shí)、對(duì)工作任務(wù)的熟悉程度、崗位技能、工作態(tài)度、工作方法、精神狀態(tài)、作業(yè)行業(yè)等多方面因素。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)四不傷害我不傷害自己22

四不傷害

要做到我不傷害自己，

我應(yīng)該要做到以下幾方面：在工作前應(yīng)思考下列問題：

我是否了解這項(xiàng)工作任務(wù)，我的責(zé)任是什么？我具備完成這項(xiàng)工作的技能嗎？這項(xiàng)工作有什么不安全因素，有可能出現(xiàn)什么差錯(cuò)？萬一出現(xiàn)故障我該怎么辦，我該如何防止失誤。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)四不傷害要做到23

四不傷害

要想做到我不傷害自己，

我應(yīng)做到以下幾方面：1、保持正確的工作態(tài)度與良好的身體心理狀態(tài)，保護(hù)自己的責(zé)任主要靠自己。2、掌握自己操作的設(shè)備或活動(dòng)中的危險(xiǎn)因素與控制方法，遵守安全規(guī)則，使用必要的防護(hù)用品，不違章作業(yè)。3、任何活動(dòng)或設(shè)備都可能是危險(xiǎn)的，確認(rèn)無傷害威脅后再實(shí)施，三思而后行。4、杜絕僥幸、自大、省能、相當(dāng)然心理，莫以患小而為之。5、積極參加安全教育訓(xùn)練，提高識(shí)別和處理危險(xiǎn)的能力。6、虛心接受他人對(duì)自己不安全行為糾正。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)四不傷害要想做24

他人生命與你的一樣寶貴，不應(yīng)該被忽視，保護(hù)同事是你應(yīng)盡的義務(wù)。

不傷害他人

四不傷害

我不傷害他人，就是我的行為和后果，不能給他人造成傷害。在多人作業(yè)同時(shí)，由于自己不遵守操作規(guī)程，對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)周圍觀察不夠以與自己操作失誤等原因，自己的行為可能對(duì)周圍的人員造成傷害。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)他人生命與你的一樣寶貴，不應(yīng)該被忽視，保護(hù)同事是25

四不傷害

要想做到我不傷害他人，

我應(yīng)做到以下方面：1、你的活動(dòng)隨時(shí)會(huì)影響到他人安全，尊重他人的生命，不制造安全隱患。2、對(duì)不熟悉的活動(dòng)、設(shè)備、環(huán)境多聽，多看、多問、必要的溝通協(xié)商后再做。3、操作設(shè)備尤其是啟動(dòng)、維修、清潔、保養(yǎng)時(shí)，要確保他在人免受影響的區(qū)域。4、你所知、造成的危險(xiǎn)應(yīng)與時(shí)告知受影響人員，加以消除或予以標(biāo)識(shí)。5、對(duì)所接受的安全規(guī)定/標(biāo)識(shí)/指令，認(rèn)真理解后執(zhí)行。6、管理者對(duì)安全危害行為的默許縱容是對(duì)他人最嚴(yán)重的威脅，安全表率是其職責(zé)。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)四不傷害要想26

四不傷害我不被他人傷害

人的生命是脆弱的，變化的環(huán)境蘊(yùn)含著多種可能失控的風(fēng)險(xiǎn)，你的生命安全不應(yīng)該由他人來隨意傷害。

我不被他人傷害，即每個(gè)人都要加強(qiáng)自我防范意識(shí)，工作中要避免他人的錯(cuò)誤操作或其它隱患對(duì)自己的傷害。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)四不傷害我不被他人27

四不傷害

要想做到我不被他人傷害，

我應(yīng)做到以下方面：1、提高自我保護(hù)意識(shí)，保持警惕，與時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告危險(xiǎn)。2、你的安全知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)與同事共享，幫助他人提高事故預(yù)防技能。3、不忽視已標(biāo)識(shí)的/潛在危險(xiǎn)并遠(yuǎn)離之，除非得到充足防護(hù)與安全許可。4、糾正他人可能危害自己的不安全行為，不傷害生命比不傷害情面更重要。5、冷靜處理所遭遇的突發(fā)事件，正確應(yīng)用所學(xué)安全技能。6、拒絕他人的違章指揮，即使是你的主管所發(fā)出的，不被傷害是你的權(quán)利。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)四不傷害要28

四不傷害保護(hù)他人不受傷害

任何組織中的每個(gè)成員都是團(tuán)隊(duì)中的一分子，要擔(dān)負(fù)起關(guān)心愛護(hù)他人的責(zé)任和義務(wù)，不僅自己要注意安全，也要保護(hù)團(tuán)隊(duì)的其他人員不受傷害，這是每個(gè)成員對(duì)集體中其他成員的承諾。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)四不傷害保護(hù)他人不29

四不傷害

要想做到我保護(hù)他人不受傷害，

我應(yīng)做到以下方面：1、任何人在任何地方發(fā)現(xiàn)任何事故隱患都要主動(dòng)告知或提示他人。2、提示他人遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。3、提出安全建議，互相交流，向他人傳遞有用的信息。4、視安全為集體的榮譽(yù)，為團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)安全知識(shí)，與他人分享經(jīng)驗(yàn)。5、關(guān)注他人身體、精神狀態(tài)等異常變化。6、一旦發(fā)生事故，在保護(hù)自己的同時(shí)，要主動(dòng)幫助身邊的人擺脫困境。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)四不傷害要30

四不傷害

作為企業(yè)的員工，我們有責(zé)任做好自己的工作，有責(zé)任關(guān)心企業(yè)的安全，我們每個(gè)人的安全工作是企業(yè)安全的基礎(chǔ)，企業(yè)的效益好，我們的收入和生活就會(huì)有保證。我們每個(gè)人都是安全生產(chǎn)中的一環(huán)，一環(huán)斷裂就會(huì)使企業(yè)的整體處于不安全中，所以說我們沒有任何理由進(jìn)行違章作業(yè)，沒有任何理由由于自己的原因?qū)ψ约?、?duì)他人、對(duì)企業(yè)造成傷害。應(yīng)該大力提倡“我的安全我負(fù)責(zé)，他人的安全我有責(zé)，企業(yè)的安全我盡責(zé)”的安全責(zé)任意念。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)四不傷害作為企314、安全色

安全色定義

安全色標(biāo)是特定的表達(dá)安全信息含義的顏色和標(biāo)志。它以形象而醒目的信息語言向人們提供表達(dá)指示、警告、提示、禁止等安全信息。藍(lán)色黃色紅色綠色事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)4、安全色安全色定義藍(lán)色黃色紅色綠色事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)32我國(guó)《安全色》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)中采用了藍(lán)、黃、綠、紅四種顏色為安全色。

藍(lán)色：為指令標(biāo)志的顏色，必須遵守的意思。

黃色：為警告色，表示注意、警告的意思。

綠色：用提示安全信息，表示通行、安全的意思。

紅色：用其表示危險(xiǎn)、禁止和緊急停止的信號(hào)。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)我國(guó)《安全色》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)中采用了藍(lán)、黃、綠、紅四種顏色為安全色335、安全標(biāo)志

安全標(biāo)志是指用以表達(dá)特定安全信息的標(biāo)志，由圖形符號(hào)、安全色、幾何形狀邊框或文字構(gòu)成。

事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)5、安全標(biāo)志安全標(biāo)志是指用以表達(dá)特定安全信息的標(biāo)志，34事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)35事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)366、防火安全要求燃燒的原理：火種（溫度）＋可燃物＋助燃物＝火可能誘發(fā)火災(zāi)的情況：電氣設(shè)備超負(fù)荷、短路、接觸不良以與雷擊、靜電火花等，可能使可燃?xì)怏w或可燃物燃燒。靠近火爐或堆放的的木板、積聚在蒸汽管道上的可燃粉塵、纖維等。某些物質(zhì)接觸，可能引起自燃。

火災(zāi)定義：在時(shí)間和空間上失去控制

的燃燒所造成的災(zāi)害。

事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)6、防火安全要求燃燒的原理：電氣設(shè)備超負(fù)荷、短路、接觸不良以37

撲救火災(zāi)的原則邊報(bào)警，邊撲救；先控制，后滅火；先救人，后救物；防中毒，防窒息；聽指揮，莫驚慌?；ゾ葎?chuàng)造避難場(chǎng)所準(zhǔn)備簡(jiǎn)易保護(hù)措施如果真的發(fā)生火災(zāi)該怎么辦？事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)撲救火災(zāi)的原則邊報(bào)警，邊撲救；準(zhǔn)備簡(jiǎn)易保護(hù)措施如果真的發(fā)38

火災(zāi)逃生技巧大火來襲，采取措施；善用通道，莫坐電梯；簡(jiǎn)易防護(hù)，蒙鼻匍匐；撲救小火，惠與他人；熟悉環(huán)境，暗記出口；火已燒身，切勿慌跑；不入險(xiǎn)地，不貪財(cái)物；通道出口，暢通無阻。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)火災(zāi)逃生技巧大火來襲，采取措施；事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)39

化學(xué)泡沫滅火器酸堿滅火器二氧化碳滅火器干粉滅火器

1211滅火器

滅火的常見方法：

冷缺滅火、窒息滅火、隔離滅火、抑制滅火

滅火器的種類：事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)滅火器的種類：事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)40常用滅火器適用范圍滅火器種類適用范圍干粉滅火器油類與其產(chǎn)品、可燃?xì)怏w和電氣設(shè)備初起火災(zāi)二氧化碳滅火器600伏以下帶電電器、貴重設(shè)備、儀器儀表、圖書資料初起火災(zāi)泡沫滅火器油類、木材、紙張、棉麻等。不能用于水溶性可燃液體、電氣設(shè)備、金屬與遇水燃燒物。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)常用滅火器適用范圍滅火器種類適用范圍干粉油類與其產(chǎn)品、可燃?xì)?1干粉滅火器:

應(yīng)用范圍：干粉滅火器適用于撲救石油與其產(chǎn)品，油漆等易燃可燃液體?？扇?xì)怏w，電氣設(shè)備的初起火災(zāi)。使用方法：a、提——提著滅火器跑到火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)b、搖——將滅火器上下震動(dòng)搖晃幾下c、拔——拔出保險(xiǎn)銷d、瞄——瞄準(zhǔn)火焰的根部e、掃——對(duì)著火焰根部壓掃事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)干粉滅火器:

應(yīng)用范圍：使用方法：事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)42事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)43

消火栓:使用方法：（1）開門取出水帶并拋開；（2）連接水帶、水槍；（3）打開閥門；（4）滅火。注意：使用消火栓撲救帶電體火災(zāi)時(shí)應(yīng)當(dāng)先切斷電源，再進(jìn)行撲救，以免觸電。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)消火栓:使用方法：事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)44

消防栓與其配件認(rèn)識(shí)事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)消防栓與其配件認(rèn)識(shí)事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)45事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)467、正確佩帶勞動(dòng)防護(hù)用品勞動(dòng)防護(hù)用品按照人體防護(hù)部位分為十大類：頭部防護(hù)用品眼面防護(hù)用品聽力防護(hù)用品呼吸防護(hù)用品手臂防護(hù)用品軀體防護(hù)用品足腿防護(hù)用品墜落防護(hù)用品皮膚防護(hù)用品其它防護(hù)用品事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)7、正確佩帶勞動(dòng)防護(hù)用品勞動(dòng)防護(hù)用品按照人體頭部防護(hù)用品事業(yè)478、危險(xiǎn)有害因素

危險(xiǎn)、有害因素的定義

危險(xiǎn)源：是指可能導(dǎo)致死亡、傷害、職業(yè)病、財(cái)產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞或這些情況組合的根源或狀態(tài)。危險(xiǎn)源應(yīng)三個(gè)要素構(gòu)成：潛在危險(xiǎn)性、存在條件和觸發(fā)因素。危險(xiǎn)因素：是指能夠?qū)θ嗽斐蓚龌驅(qū)ξ镌斐赏话l(fā)性損害的因素。有害因素：是指能影響人的身體健康，導(dǎo)致疾病，或?qū)ξ镌斐陕該p害的因素。危險(xiǎn)、有害因素主要：是指客觀存在的危險(xiǎn)有害物質(zhì)或能量超過一定限值的設(shè)備、設(shè)施和場(chǎng)所等。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)8、危險(xiǎn)有害因素危險(xiǎn)、有害因素的定義

危險(xiǎn)源：是指可能導(dǎo)48公司存在主要危險(xiǎn)因素：

（1）機(jī)械傷害廠內(nèi)機(jī)器設(shè)備比較多，如拉伸機(jī)、擠壓機(jī)、液壓機(jī)、鋸切機(jī)、沖床等。操作或者維修過程中，如果違章、安全措施不到位均有發(fā)生機(jī)械傷害的可能。（3）觸電廠內(nèi)用電設(shè)備與電器開關(guān)比較多，如果不小心觸摸到帶電部位均有發(fā)生觸電事故的可能。（2）起重傷害

廠內(nèi)行車作業(yè)較頻繁，如不按特種設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)操作均有發(fā)生高處墜落與起重傷害的可能。

指酸、銅水等濺到身體引起的灼傷，或因火焰引起的燒傷，高溫物體引起的燙傷。（4）灼燙事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)公司存在主要危險(xiǎn)因素：

（1）機(jī)械傷害廠內(nèi)機(jī)器設(shè)備49（6）車輛傷害廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛如貨車、叉車等較多，運(yùn)行比較頻繁。如果車速過快或者操作失誤均有發(fā)生車輛傷害事故。（7）其他傷害作業(yè)過程中使用的工具、材料（銅管、模具、刀片）等邊角鋒利，操作時(shí)如果注意力不集中就有可能出現(xiàn)割傷事故。另外，因?yàn)楝F(xiàn)場(chǎng)物料堆放較多，作業(yè)空間狹窄，而出現(xiàn)絆倒、摔倒等。（5）爆炸易燃易爆物（如煤氣、乙炔、油漆、粉塵、鍋爐）等儲(chǔ)量與使用，如果遇到明火或靜電火花就會(huì)發(fā)生火災(zāi)事故。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)（6）車輛傷害廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛如貨車、叉車等較多，運(yùn)行比50三、員工作業(yè)安全須知（要求）1、虛心學(xué)習(xí)，掌握技能以虛心的態(tài)度認(rèn)真學(xué)習(xí)不懂的地方一定要問清楚要努力掌握學(xué)到的知識(shí)要逐步進(jìn)行實(shí)踐生產(chǎn)技能要反復(fù)進(jìn)行練習(xí)事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)三、員工作業(yè)安全須知（要求）1、虛心學(xué)習(xí)，掌握技能事業(yè)部新員51“安全三原則”：整理整頓工作地點(diǎn)，有一個(gè)整潔有序的作業(yè)環(huán)境。經(jīng)常維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備。按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作。標(biāo)準(zhǔn)正確迅速安全方便2、遵守安全生產(chǎn)的一般規(guī)則事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)“安全三原則”：標(biāo)準(zhǔn)正確迅速安全方便2、遵守安全生產(chǎn)的一般規(guī)52

“三級(jí)安全教育”

廠級(jí)、車間級(jí)、班組級(jí)（24學(xué)時(shí)）“特種作業(yè)安全教育”

電工作業(yè)、鍋爐、壓力容器操作和管道操作、起重機(jī)械、制冷作業(yè)、爆破作業(yè)、金屬焊接作業(yè)、企業(yè)內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛、登高架設(shè)作業(yè)、電梯駕駛作業(yè)等危險(xiǎn)物品作業(yè)（每3年復(fù)審一次，10年以上的每6年一次）3、認(rèn)真接受安全教育事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)電工作業(yè)、鍋爐、壓力容器操作和管道操作、起重機(jī)械、制534、嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程“五必須”必須遵守廠紀(jì)廠規(guī)；必須經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核合格后持證上崗作業(yè)；必須了解本崗位的危險(xiǎn)危害因素；必須正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品；必須嚴(yán)格遵守危險(xiǎn)性作業(yè)的安全要求。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)4、嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程“五必須”事業(yè)部新員工54“五嚴(yán)禁”嚴(yán)禁在禁火區(qū)域吸煙、動(dòng)火；嚴(yán)禁在上崗前和工作時(shí)間飲酒；嚴(yán)禁擅自移動(dòng)或拆除安全裝置和安全標(biāo)志；嚴(yán)禁擅自觸摸與已無關(guān)的設(shè)備、設(shè)施；嚴(yán)禁在工作時(shí)間串崗、離崗、睡崗或嬉戲打鬧。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)“五嚴(yán)禁”事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)555、生產(chǎn)區(qū)域行走的安全規(guī)則在指定的安全通道上行走，有人行橫道線之處應(yīng)走橫道線。橫穿通道時(shí)，看清左右兩邊確認(rèn)無車輛行駛時(shí)才可以通行。禁止在正進(jìn)行吊裝作業(yè)的行車下行走，不準(zhǔn)在吊運(yùn)物件下通行或停留。不得進(jìn)入掛有“禁止通行”或設(shè)有危險(xiǎn)警示標(biāo)志的區(qū)域等。禁止在設(shè)備、設(shè)施或傳送帶上行走。在沾有水或油的地面或樓梯上行走時(shí)要特別注意防滑跌。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)5、生產(chǎn)區(qū)域行走的安全規(guī)則在指定的安全通道上行走，有人行橫道566、用電安全基本要求車間內(nèi)的電氣設(shè)備不要隨便亂動(dòng)，發(fā)生故障不能帶病運(yùn)轉(zhuǎn)，應(yīng)立即請(qǐng)機(jī)電工檢修。經(jīng)常接觸使用的配電箱、閘刀開關(guān)、按鈕開關(guān)、插座以與導(dǎo)線等，必須保持完好。需要移動(dòng)電氣設(shè)備時(shí)，必須先切斷電源，導(dǎo)線不得在地面上拖來拖去，以免磨損，導(dǎo)線被壓時(shí)不要硬拉，防止拉斷。打掃衛(wèi)生、擦拭電氣設(shè)備時(shí)，嚴(yán)禁用水沖洗或用濕抹布擦拭，以防發(fā)生觸電事故。停電檢修時(shí)，應(yīng)將帶電部分遮攔起來，懸掛安全警示標(biāo)志牌。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)6、用電安全基本要求事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)577、生產(chǎn)前、生產(chǎn)中、完工后應(yīng)做好的安全事項(xiàng)

生產(chǎn)前的安全準(zhǔn)備工作：（1）按規(guī)定穿戴好防護(hù)用品。（2）班前嚴(yán)禁飲酒。（3）不準(zhǔn)帶小孩進(jìn)入車間與勞動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)。（4）檢查設(shè)備、設(shè)施與作業(yè)環(huán)境是否處于安全狀態(tài)，有否不安全因素。（5）不準(zhǔn)穿拖鞋、涼鞋、敝衣、赤膊，戴頭巾或戴圍巾進(jìn)入工作現(xiàn)場(chǎng)。（6）使用設(shè)備時(shí)除掉所帶的戒指、手表、鏈子。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)7、生產(chǎn)前、生產(chǎn)中、完工后應(yīng)做好的安全事項(xiàng)生產(chǎn)前的安全準(zhǔn)58生產(chǎn)或工作中應(yīng)認(rèn)真做好的安全事項(xiàng)有：

（1）堅(jiān)守崗位，集中精力，思想不開小差。（2）不準(zhǔn)擅自將自己的設(shè)備交給與本崗位無關(guān)的人員操作。（3）嚴(yán)禁打鬧、睡覺，做與本職工作無關(guān)的事情。（4）不準(zhǔn)隨意跨越運(yùn)輸?shù)脑O(shè)備。（5）不準(zhǔn)站在沙輪機(jī)正前方操作。（6）在移動(dòng)任何部件之前，都要先切斷電源。（7）在搬運(yùn)有尖利邊角的物品時(shí)，應(yīng)帶上手套，防止劃破手指。（8）實(shí)行操作證辦法，做到“持證操作”；操作人員必須掌握設(shè)備的性能、工藝要求，并認(rèn)真遵守設(shè)備操作規(guī)程。（9）開動(dòng)本工作以外的生產(chǎn)設(shè)備時(shí)，必須經(jīng)過有關(guān)部門批準(zhǔn)，否則不準(zhǔn)隨意開動(dòng)。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)生產(chǎn)或工作中應(yīng)認(rèn)真做好的安全事項(xiàng)有：（1）堅(jiān)守崗位，集中精59（1）嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，交接設(shè)備時(shí)，做好安全檢查與交接。（2）未班下班時(shí)必須切斷電源、汽源、熄滅火種，清理作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，認(rèn)真檢查確認(rèn)符合安全要求時(shí)，關(guān)閉窗戶、鎖好門，方可離去。

著重點(diǎn)：完成后應(yīng)做好的安全事項(xiàng)有：事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)（1）嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，交接設(shè)備時(shí)，做好安全檢查與交接。完608、員工安全生產(chǎn)職責(zé)（1）員工對(duì)違章作業(yè)，違反勞動(dòng)紀(jì)律，擅自拆卸安全防護(hù)裝置與不按要求使用勞保用品而造成的事故負(fù)責(zé)。（2）認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不違章作業(yè)，對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。（3）精心操作，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，做好各項(xiàng)記錄，交接班必須交接安全情況。（4）正確分析、判斷和處理各種事故隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)；如發(fā)生事故，要正確處理，與時(shí)、如實(shí)地向上級(jí)報(bào)告，并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，作好詳細(xì)記錄。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)8、員工安全生產(chǎn)職責(zé)（1）員工對(duì)違章作業(yè)，違反勞動(dòng)紀(jì)律，擅61（5）按時(shí)認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況與時(shí)處理和報(bào)告。（6）正確操作、精心維護(hù)設(shè)備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)。（7）上崗必須按規(guī)定著裝；妥善保管和正確使用各種防護(hù)器具和滅火器材。（8）積極參加各種安全活動(dòng)，接受公司安全生產(chǎn)培訓(xùn)。（9）有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對(duì)他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)（5）按時(shí)認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況與時(shí)處理和報(bào)告。事業(yè)62

四、事故案例分析與其預(yù)防事故：是指?jìng)€(gè)人或集體在為實(shí)現(xiàn)某一目的而進(jìn)行活動(dòng)的過程中，突然發(fā)生了違背人的意愿的情況，迫使原來的行動(dòng)暫時(shí)或永久停止的事件。

工傷事故：是指職工在工作勞動(dòng)過程中發(fā)生的人身傷害和急性中毒事故。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)四、事故案例分析與其預(yù)防事故：是指?jìng)€(gè)人或集體在為實(shí)現(xiàn)某一631、事故產(chǎn)生原因：

人的不安全行為：包括違章操作、違章指揮；酒后作業(yè)；冒險(xiǎn)進(jìn)入危險(xiǎn)場(chǎng)所；操作錯(cuò)誤、忽視安全、忽視警告；攀、坐不安全位置；等。事故統(tǒng)計(jì):有98%的工傷事故是由于人不安全行為造成。事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)1、事故產(chǎn)生原因：人的不安全行為：包括違章操64（1）不知道正確的操作方法；（2）雖然知道正確的操作方法，卻為了快點(diǎn)干

完而省略了必要的步驟；（3）按自己的習(xí)慣或經(jīng)驗(yàn)操作。

不安全行為產(chǎn)生的原因主要有三種：

安全事故預(yù)防方法事業(yè)部新員工安全培訓(xùn)（1）不知道正確的操作方法；不安全行為產(chǎn)生的原因主要有三種65根據(jù)不安全行為的表現(xiàn)形式，主要有以下13種：

（1）操作錯(cuò)誤、忽視安全警告；（2）造成安全裝置失效；（3）使用不安全設(shè)備；13種常見的不（4）手代替工具作業(yè)；安全行為的表（5）物品存放不當(dāng)；現(xiàn)形式（6）冒險(xiǎn)進(jìn)入危險(xiǎn)場(chǎng)所；（7）攀坐不安全位置；（8）在起吊物下作業(yè)、停留；（9）機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)加油、修理、檢查