版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
權(quán)限設(shè)置2012-07-312024/4/5PS授權(quán)所包含的對象業(yè)務(wù)頁面訪問權(quán)數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)進程運行許可權(quán)(接口運行,薪資計算)報表查詢頁面報告查詢-許可權(quán)報表工具Query查詢-許可權(quán)查詢調(diào)度分配-許可權(quán)XML格式報表查詢–
角色
2024/4/52授權(quán)基本方式
2024/4/53用戶角色數(shù)據(jù)許可權(quán)進程概要許可權(quán)主要許可權(quán)頁面許可權(quán)進程組許可權(quán)查詢組許可權(quán)PS授權(quán)所包含的對象業(yè)務(wù)頁面訪問權(quán)數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)進程運行許可權(quán)(接口運行,薪資計算)報表查詢頁面報告查詢-許可權(quán)報表工具Query查詢-許可權(quán)查詢調(diào)度分配-許可權(quán)XML格式報表查詢–
角色
2024/4/54業(yè)務(wù)頁面訪問權(quán)應(yīng)用設(shè)置原則:1>根據(jù)按照各個模塊的業(yè)務(wù)劃分各個角色2>按照業(yè)務(wù)組合各個相關(guān)頁面,形成對應(yīng)的許可權(quán)3>許可權(quán)一般“讀”/”寫”形成一組4>根據(jù)角色對業(yè)務(wù)的關(guān)系,組合角色包含哪些許可權(quán)5>同種業(yè)務(wù)的頁面操作與組件接口歸于同一許可權(quán)舉例:角色:HZMTRORGPOSADMIN崗位管理員包含許可權(quán):許可權(quán)列表類別描述HZMTRHRORGMANAGEMENT組織職務(wù)崗位管理角色HZMTRHRPERMANAGEMENT員工個人信息維護HZMTRHRASGMANAGEMENT員工職務(wù)信息維護HZMTRHRHISTMANAGEMENT以前工作經(jīng)歷HZMTRHRCONTMANAGEMENT緊急聯(lián)系人HZMTRHRLABMANAGEMENT合同信息管理角色5
2024/4/5業(yè)務(wù)頁面訪問權(quán)設(shè)置方法-設(shè)置許可權(quán)-1PeopleTools>安全性>許可權(quán)與角色>許可權(quán)列表
2024/4/56命名規(guī)則:HZMTR_<模塊名>_<許可權(quán)意義>如:HZMTR_HR_ORG_MANAGEMENT組織職務(wù)崗位管理角色業(yè)務(wù)頁面訪問權(quán)設(shè)置方法-設(shè)置許可權(quán)-2
2024/4/57PeopleTools>安全性>許可權(quán)與角色>許可權(quán)列表業(yè)務(wù)頁面訪問權(quán)設(shè)置方法-設(shè)置許可權(quán)-3PeopleTools>安全性>許可權(quán)與角色>許可權(quán)列表
2024/4/58“操作”字段說明添加-可以添加新的數(shù)據(jù)更新/顯示–
對沒有生效日期的組件,允許更新記錄;對有生效日期的組件,允許查看當(dāng)前記錄并且允許添加新生效記錄更新顯示所有–
僅針對有生效日期的組件,允許查看歷史記錄并且允許添加新生效記錄;更正-僅針對有生效日期的組件,允許更正歷史記錄業(yè)務(wù)頁面訪問權(quán)設(shè)置方法-設(shè)置角色
2024/4/59PeopleTools>安全性>許可權(quán)與角色>角色命名規(guī)則:HZMTR<模塊名><角色意義>HZMTRHRORGMANAGEMENT組織模塊崗位維護中間是單字符空格PS授權(quán)所包含的對象業(yè)務(wù)頁面訪問權(quán)數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)進程運行許可權(quán)(接口運行,薪資計算)報表查詢頁面報告查詢-許可權(quán)報表工具Query查詢-許可權(quán)查詢調(diào)度分配-許可權(quán)XML格式報表查詢–
角色
2024/4/510數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)應(yīng)用方式以部門樹結(jié)合數(shù)據(jù)訪問類型的方式授權(quán)部門樹的授權(quán)根據(jù)管理情況以部門樹的子公司節(jié)點和下屬部門為授權(quán)節(jié)點數(shù)據(jù)安全性訪問類型以員工類別為識別標示,
安全性訪問類型:PPLJOB
安全性訪問組:037
安全性關(guān)鍵字:員工類別(干部,工人,科室工人),可多選取部門樹和數(shù)據(jù)安全性訪問類型的交集,即XXX部工人或干部11
2024/4/5薪資相關(guān)信息的維護和查看需要設(shè)置薪資組安全性數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)應(yīng)用方式-特殊授權(quán)點行許可權(quán)列表描述SETID部門IDHCDPALLDataSecbyTree(alltrees)HZMTR99HZMTR_11DataSecby集團_行安全性HZMTR11HZMTR_14DataSecby置業(yè)_行安全性HZMTR14HZMTR_13DataSecby運營_行安全性HZMTR13HZMTR_1309DataSecby運營設(shè)施保障一部_行安全性HZMTR1309HZMTR_1310DataSecby運營設(shè)施保障二部_行安全性HZMTR1310HZMTR_1311DataSecby運營客運部_行安全性HZMTR1311HZMTR_1312DataSecby車輛保障部_行安全性HZMTR1312HZMTR_1313DataSecby運營集團助勤部_行安全性HZMTR131312
2024/4/5數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)操作-1.創(chuàng)建許可權(quán)PeopleTools>安全性>許可權(quán)與角色>許可權(quán)列表
2024/4/513命名規(guī)則:HZMTR_<部門代碼如:HZMTR_11名稱命名規(guī)則:DataSec_<部門代碼>_行安全性數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)操作-2.添加許可權(quán)在部門樹上的訪問權(quán)設(shè)置HRMS>安全性>核心行級別安全性>安全性樹(按部門)
2024/4/514數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)操作-3.添加許可權(quán)對員工身份的訪問權(quán)
2024/4/515設(shè)置HRMS>安全性>核心行級別安全性>安全性(按許可權(quán)列表)控制范圍:除薪資頁面,薪資有關(guān)報表之外的人員查詢數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)操作-4.設(shè)置薪資操作和報表的安全性(可選)設(shè)置HRMS>安全性>用戶維護>全球薪資用戶安全性
2024/4/516數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)操作-5.刷新權(quán)限設(shè)置HRMS>安全性>核心行級別安全性>刷新SJT_CLASS_ALL
2024/4/517PS授權(quán)所包含的對象業(yè)務(wù)頁面訪問權(quán)數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)進程運行許可權(quán)(接口運行,薪資計算)報表查詢頁面報告查詢-許可權(quán)報表工具Query查詢-許可權(quán)查詢調(diào)度分配-許可權(quán)XML格式報表查詢–
角色
2024/4/518進程運行許可權(quán)(接口運行,薪資計算)許可權(quán)進程組授權(quán)頁面報表授權(quán)HZMTR_HR_JOB_WHRALL人事數(shù)據(jù)接口HZMTR_ORG_DEP_WHRALL刷新安全性SJT_CLASS_ALLHZMTR_GP_RUNGPALL計算全球薪資HZMTR_GP_SOC_INCGPALL社會社保/保險TLSALL運行調(diào)度查詢HZMTR_GP_ABS_PREPARE_WGPALLPeopleSoft更新請假信息至明基考勤信息至PeopleSoftHZMTR_GP_PAY_CLERKGPALL創(chuàng)建EFT付款文件(大長江)19
2024/4/5建議功能分析和設(shè)計時,指定授權(quán)的角色,由開發(fā)人員完成開發(fā)和設(shè)置后,填寫遷移單做遷移進程運行許可權(quán)操作-1.落實進程屬于哪個進程組PeopleTools〉進程調(diào)度器〉進程
2024/4/520進程運行許可權(quán)操作-1.落實進程屬于哪個進程組PeopleTools〉進程調(diào)度器〉進程
2024/4/521進程運行許可權(quán)操作-2.許可權(quán)中授權(quán)進程訪問權(quán)
2024/4/522PeopleTools>安全性>許可權(quán)與角色>許可權(quán)列表PS授權(quán)所包含的對象業(yè)務(wù)頁面訪問權(quán)數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)進程運行許可權(quán)(接口運行,薪資計算)報表查詢頁面報告查詢-許可權(quán)報表工具Query查詢-許可權(quán)查詢調(diào)度分配-許可權(quán)XML格式報表查詢–
角色
2024/4/523報表查詢許可權(quán)-頁面報告查詢與頁面的授權(quán)方式相同,角色設(shè)置原則上,1〉業(yè)務(wù)中需要用到的報表(如員工報道單,社保新增人員名單,工資費用分配表等)與從屬于該業(yè)務(wù)的對口角色2>各模塊綜合性報表授權(quán)于各模塊“查看”角色,許可權(quán)為“報告”類許可權(quán)涉及的人事角色如:
2024/4/524培訓(xùn)管理部門經(jīng)理角色培訓(xùn)信息查看角色(許可權(quán):HZMTR_TRN_REPORT)培訓(xùn)信息管理員角色培訓(xùn)管理配置角色培訓(xùn)費用管理員角色HR培訓(xùn)講師員工管理員入離職管理員人事信息查看角色(許可權(quán):HZMTR_HR_REPORT)社保公積金管理員薪資管理員薪資信息查看角色(許可權(quán):HZMTR_GP_REPORT)財務(wù)薪資計帳員注意事項:頁面型報表的授權(quán)由于需要輸入查詢參數(shù),必須授“W-可操作”權(quán)限,不能授“R-只讀”權(quán)限PS授權(quán)所包含的對象業(yè)務(wù)頁面訪問權(quán)數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)進程運行許可權(quán)(接口運行,薪資計算)報表查詢頁面報告查詢-許可權(quán)報表工具Query查詢-許可權(quán)查詢調(diào)度分配-許可權(quán)XML格式報表查詢–
角色
2024/4/525報表查詢許可權(quán)-報表工具Query查詢-1許可權(quán)節(jié)點描述HZMTR_GP_QUERY_SISI社保公積金一覽表參保人員狀態(tài)HZMTR_GP_QUERY_SALSAL員工綜合考評及工資調(diào)整審批表一次性輸入結(jié)果檢查經(jīng)常性輸入結(jié)果檢查各部門工人/干部請各類假統(tǒng)計表年終獎發(fā)放明細表HZMTR_GP_QUERY_FINFIN個稅申報明細報表個人所得稅申報匯總表26
2024/4/5報表查詢許可權(quán)-報表工具Query查詢-2許可權(quán)節(jié)點描述HZMTR_ORG_REPORTORGACCESSGROUP崗位編制及現(xiàn)有人員統(tǒng)計表崗位編制及現(xiàn)有人員統(tǒng)計表工人崗位編制及現(xiàn)有人員統(tǒng)計表崗位編制及現(xiàn)有人數(shù)統(tǒng)計表崗位相關(guān)信息查詢編外人員明細表HZMTR_TRN_QUERY_COURSETRAININGACCESSGRP培訓(xùn)課程內(nèi)容清單培訓(xùn)課程與教材對應(yīng)清單根據(jù)部門/管理級別查找員工27
2024/4/5報表查詢許可權(quán)操作-報表工具Query樹注意事項:1.Query樹調(diào)整后,需要運行“查詢訪問列表高速緩存”
2.開發(fā)的Query所應(yīng)用的表/視圖需要考慮到授權(quán)的問題,需要具有特有的表/視圖,避免所有的表/視圖被其他節(jié)點訪問的可能性
3.建議功能分析和設(shè)計時,指定授權(quán)的角色,由開發(fā)人員完成開發(fā)和設(shè)置后,填寫遷移單做遷移
2024/4/528報表查詢許可權(quán)操作-運行“查詢訪問列表高速緩存”
2024/4/529報表查詢許可權(quán)操作-報表工具Query授權(quán)操作
2024/4/530PS授權(quán)所包含的對象業(yè)務(wù)頁面訪問權(quán)數(shù)據(jù)層面訪問權(quán)進程運行許可權(quán)(接口運行,薪資計算)報表查詢頁面報告查詢-許可權(quán)報表工具Query查詢-許可權(quán)
XML格式報表查詢–
角色
2024/4/531報表查詢-XML格式報表查詢-1報告種類名稱HRUSER人事報表用戶SALUSER薪資報表用戶32
2024/4/5報告工具>XML發(fā)布器>設(shè)置>報告種類報表查詢-XML格式報表查詢-2角色1報告定義報告名稱報告種類HZMTRHRINOUTHZMTR_LZJC人事離職檢查表HRUSERHZMTRGPADMIN(薪資管理員)HZMTR_RGP015打印薪資單SALUSER33
2024/4/5報告工具>XML發(fā)布器>報告定義報表查詢-XML格式報表授權(quán)操作-1建議功能分析和設(shè)計時,指定授權(quán)的角色,由開發(fā)人員完成開發(fā)和設(shè)置后,填寫遷移單做遷移
2024/4/534報告工具>XML發(fā)布器>設(shè)置>報告種類報表查詢-XML格式報表授權(quán)操作-2報告工具>XML發(fā)布器>報告定義
2024/4/535主許可權(quán)
2024/4/536每個操作用戶需要分配主要許可權(quán)列表(命名規(guī)則:HCPP_HZMTR_BU號(5位))
如:HCPP_HZMTR_10003主要許可權(quán)列表用來設(shè)置基于用戶的默認值
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 托班安全教案我的小手
- 放射性粒子治療護理規(guī)范
- 節(jié)油賽自駕游活動方案
- 4.1.2化學(xué)電源高二上學(xué)期化學(xué)人教版(2019)選擇性必修1
- 3.2.1金屬材料 課件高一上學(xué)期化學(xué)人教版(2019)必修第一冊
- 食品安全問題答題活動
- 企業(yè)工作職業(yè)生涯規(guī)劃
- 糖尿病的措施
- 智慧旅游運營方案
- 食品安全四員培訓(xùn)
- 電梯維修維保方案
- 2022年云南省中考生物試題及答案解析
- 行政機關(guān)規(guī)范性文件管理規(guī)定專題培訓(xùn)ppt70
- 出香港貨物發(fā)票樣板樣本空白
- 腦心綜合征課件
- 中國大唐集團公司紀檢監(jiān)察部門問題線索管理辦法
- 《稻草人》閱讀測試題及閱讀答案
- AutoCAD2007簡體中文版正式版(免激活版下載
- DT電動推桿說明書
- WOMAC評分量表資料
- 舞臺機械系統(tǒng)工程柵頂鋼結(jié)構(gòu)施工方案
評論
0/150
提交評論