山能裝備新汶分公司公司開(kāi)展基層治理不良現(xiàn)象及不擔(dān)當(dāng)不作為亂作為假作為問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治調(diào)查問(wèn)卷附有答案

山能裝備新汶分公司公司開(kāi)展基層治理不良現(xiàn)象及不擔(dān)當(dāng)不作為亂作為假作為問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治調(diào)查問(wèn)卷[復(fù)制]

為深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)，激勵(lì)廣大黨員干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。按照上級(jí)要求，在山能裝備范圍內(nèi)開(kāi)展基層治理不良現(xiàn)象及不擔(dān)當(dāng)不作為亂作為假作為問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治，為了更進(jìn)一步找準(zhǔn)問(wèn)題，現(xiàn)開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)研摸底，歡迎廣大干部職工積極參與，請(qǐng)大家本著對(duì)企業(yè)改革發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度認(rèn)真答題，共同把脈企業(yè)在各個(gè)方面存在的問(wèn)題。本次答題為無(wú)記名，會(huì)對(duì)填報(bào)人信息保密，請(qǐng)大家放心填寫(xiě)。1、您對(duì)您公司領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè)的狀態(tài)和工作作風(fēng)是否滿(mǎn)意？[單選題]*○很滿(mǎn)意○比較滿(mǎn)意○一般○不滿(mǎn)意○不好說(shuō)2、您認(rèn)為當(dāng)前您公司黨員干部中是否存在不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為、假作為現(xiàn)象？[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第2、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)3、您認(rèn)為您公司在落實(shí)“四個(gè)年”活動(dòng)、“七件大事”、黨建“四增四提”行動(dòng)等能源集團(tuán)黨委、山能裝備黨委工作安排中，是否存在思想上懈怠、行動(dòng)上遲緩現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)部門(mén)或者個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第3、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)4、您認(rèn)為您公司在制定制度文件時(shí)是否存在脫離實(shí)際或者缺乏操作性現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)部門(mén)或者個(gè)人[填空題]_________________________________5、您認(rèn)為您公司是否存在上有政策、下有對(duì)策、陽(yáng)奉陰違現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)部門(mén)或者個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第5、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)6、您認(rèn)為您公司是否存在對(duì)巡視巡察、審計(jì)監(jiān)督、環(huán)保督察等反饋問(wèn)題整改敷衍應(yīng)付，虛假整改、“紙面整改”現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)部門(mén)或者個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第6、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)7、您認(rèn)為您公司在加快發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，做優(yōu)做強(qiáng)高端裝備制造中，是否存在對(duì)上級(jí)政策舉措片面理解、僵化執(zhí)行，脫離實(shí)際硬干、不顧條件蠻干現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)部門(mén)或者個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第7、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)8、您認(rèn)為您公司在推進(jìn)改革攻堅(jiān)，實(shí)施扭虧脫困、混合所有制改革、“三能”機(jī)制常態(tài)化運(yùn)行，完善安全、環(huán)保、資金、穩(wěn)定、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系等重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)中，是否存在做虛功擺樣子、措施不落地、工作無(wú)成效現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)部門(mén)或者個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第8、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)9、您認(rèn)為您公司是否存在安全生產(chǎn)意識(shí)薄弱，部門(mén)業(yè)務(wù)監(jiān)管不力，規(guī)程措施審查審批走過(guò)場(chǎng)，監(jiān)督檢查“花架子”，以口號(hào)替代重視、以經(jīng)驗(yàn)替代制度、以簽字替代培訓(xùn)、以文件替代整改、以匯報(bào)替代檢查、以罰款替代追責(zé)現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)部門(mén)或者個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第9、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)10、您認(rèn)為您公司在產(chǎn)業(yè)整合、內(nèi)部協(xié)同、環(huán)保治理、出僵治虧、信訪(fǎng)維穩(wěn)等工作中，是否存在不敢迎難而上直面矛盾，機(jī)械地強(qiáng)調(diào)“不能辦”而不研究“怎么辦”現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)部門(mén)或者個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第10、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)11、您認(rèn)為您公司是否存在學(xué)風(fēng)文風(fēng)漂浮，工作剛開(kāi)始部署就急于總結(jié)成績(jī)、宣傳“典型”;部門(mén)間“文來(lái)文往”，熱衷于相互調(diào)度、分解任務(wù);各類(lèi)議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)、工作專(zhuān)班過(guò)多過(guò)濫現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)部門(mén)或者個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第11、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)12、您認(rèn)為您公司是否存在調(diào)查研究浮于表面，打造“經(jīng)典路線(xiàn)”，搞扎堆調(diào)研、作秀調(diào)研，下車(chē)間“走馬觀花”，既不解決實(shí)際問(wèn)題，又干擾車(chē)間正常工作現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)部門(mén)或者個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第12、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)13、您認(rèn)為您公司是否存在文山會(huì)海有所反彈，是否習(xí)慣以開(kāi)會(huì)傳達(dá)部署，層層開(kāi)會(huì)、層層陪會(huì)，會(huì)議“空”“虛”“多”;是否搞“指尖上的形式主義”，要求填表格多、做臺(tái)賬多、報(bào)材料多，人為增加基層負(fù)擔(dān)現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)部門(mén)或者個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第13、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)14、您認(rèn)為您公司是否存在將工作責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給基層，層層追加任務(wù)指標(biāo)、層層壓縮完成時(shí)限，把壓實(shí)責(zé)任變?yōu)閷訉蛹哟a，基層負(fù)重難行現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)部門(mén)或者個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第14、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)15、您認(rèn)為您公司是否存在在工作手段粗放，不顧實(shí)際情況、不經(jīng)科學(xué)論證，違反規(guī)定程序亂決策、亂拍板，違背客觀規(guī)律搞簡(jiǎn)單化、“一刀切”，偏好用單一標(biāo)準(zhǔn)、單一模式整齊劃一推進(jìn)工作，習(xí)慣用審批、強(qiáng)制、處罰等方式簡(jiǎn)單機(jī)械解決問(wèn)題現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉出相關(guān)部門(mén)或者個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第15、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)16、您認(rèn)為您公司是否存在機(jī)關(guān)服務(wù)意識(shí)缺失，對(duì)基層單位和辦事人員頤指氣使、高高在上，“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦”;在手續(xù)辦理、緊急事項(xiàng)等方面，應(yīng)辦不辦、拖延時(shí)限現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉相關(guān)部門(mén)或個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第16、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)17、您認(rèn)為您公司是否存在干部特權(quán)思想嚴(yán)重，脫離職工群眾、不了解基層需求，對(duì)待職工群眾態(tài)度生硬、作風(fēng)粗暴;對(duì)關(guān)系職工群眾切身利益的歷史遺留問(wèn)題、疑難復(fù)雜問(wèn)題久拖不決、放任不管;處理信訪(fǎng)事項(xiàng)不及時(shí)、不到位，導(dǎo)致職工群眾不滿(mǎn)、激化矛盾，引發(fā)信訪(fǎng)上行;領(lǐng)導(dǎo)干部接訪(fǎng)和包案制度落實(shí)不力，工作走過(guò)場(chǎng)、做樣子，應(yīng)付了事現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉相關(guān)部門(mén)或個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第17、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)18、您認(rèn)為您公司是否存在基層貪腐行為隱形變異、花樣翻新，在薪酬分配、工傷處置、福利發(fā)放、幫扶救助等工作中，貪污侵占、虛報(bào)冒領(lǐng)、辦事不公、優(yōu)親厚友;對(duì)基層單位和職工，亂攤派、亂收費(fèi)、亂罰款，吃拿卡要、徇私舞弊現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉相關(guān)部門(mén)或個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第18、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)19、您認(rèn)為您公司是否存在在常態(tài)化懲治侵害職工利益“微腐敗”工作中，疏于監(jiān)管、失察失責(zé)，基層“微腐敗”“小官大貪”時(shí)有發(fā)生現(xiàn)象[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉相關(guān)部門(mén)或個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第19、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)20、您認(rèn)為您公司是否存在履行全面從嚴(yán)治黨“四責(zé)協(xié)同”不到位，管黨治黨“寬松軟”，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神不力，管轄范圍內(nèi)不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題多發(fā)頻發(fā)現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉相關(guān)部門(mén)或個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第20、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)21、您認(rèn)為您公司是否存在“新官不理舊賬”，影響單位部門(mén)穩(wěn)定健康發(fā)展;對(duì)下級(jí)請(qǐng)示只是簡(jiǎn)單“畫(huà)圈”，或者動(dòng)輒以簽訂責(zé)任狀代替履職現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉相關(guān)部門(mén)或個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第21、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)22、您認(rèn)為您公司是否存在政績(jī)觀扭曲，編造假材料、假經(jīng)驗(yàn)、假典型、假數(shù)據(jù)，瞞報(bào)謊報(bào)重要情況;領(lǐng)導(dǎo)干部搞一言堂、聽(tīng)不得不同意見(jiàn)，盲目上項(xiàng)目、鋪攤子，搞勞民傷財(cái)?shù)摹靶蜗蠊こ獭薄罢?jī)工程”現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉相關(guān)部門(mén)或個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第22、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)23、您認(rèn)為您公司是否存在缺乏大局觀念、集體意識(shí)，遇事不協(xié)調(diào)、不配合，只掛名不干活，自行其是現(xiàn)象。[單選題]*○不存在○個(gè)別存在○比較嚴(yán)重○嚴(yán)重如存在，請(qǐng)?jiān)敿?xì)列舉相關(guān)部門(mén)或個(gè)人[填空題]_________________________________依賴(lài)于第23、題第2;3;4個(gè)選項(xiàng)2