辦公室主任個人總結

辦公室主任個人總結辦公室主任個人總結1

xx年，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在鎮(zhèn)人大的監(jiān)督下，在上級主管部門的指導下,在社會各界的關切支持下，在做好宣揚工作的同時，協(xié)調(diào)、帶領社區(qū)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、村建、城管、環(huán)衛(wèi)、建管、供水、農(nóng)貿(mào)市場、國土等部門單位，顧全大局抓重點，開拓創(chuàng)新求實效，較好地完成了年度工作目標任務。根據(jù)黨風廉政建設責任制的要求，本人從三個方面匯報xx年的勤政、廉政工作狀況。

1、堅持黨的基本路途，加強實力作風建設。

xx年xx月份，市委提出了在全市干部隊伍中開展增加五個方面實力，大興五種優(yōu)良作風的實力作風建設活動，根據(jù)八委發(fā)(xxxx號文件精神，本人參與了學習提高、比照檢查、案例分析、落實整改等階段的學習活動，完成了規(guī)定動作。通過學習，本人駕馭全局、科學發(fā)展、開拓創(chuàng)新、執(zhí)行落實、溝通協(xié)調(diào)等方面的實力有了提高，為履行職責，創(chuàng)建性開展工作供應了保證。

2、堅決信念開拓創(chuàng)新，切實做好各項工作。

一心做好本職事。xx年根據(jù)黨委分工，分管了不少詳細工作，但宣揚工作是主業(yè)，是職責所在。盡管做了十幾年的宣揚工作，時有厭倦感，本人還是盡己所能，為本鎮(zhèn)的三個文明建設鼓與呼。

一是圍繞中心，服務大局。

在相關部門的幫助下，在重大活動、重要節(jié)日期間，利用戧牌、橫幅、小喇叭、宣揚欄、廣告牌、有線電視字幕等形式，營造了深厚的環(huán)境輿論氛圍。注意引導，把握關鍵，將黨的聲音傳遍千家萬戶，有線電視、寬帶網(wǎng)的入戶率明顯提高，黨報黨刊發(fā)行基本完成了上級下達的指標。

二是圍繞素養(yǎng)，組織學習。

年初制定中心組、黨校、冬訓、支部學習安排，通過走出去、請進來、常下去，加強了鎮(zhèn)村兩級干部的理論學習，幫助市委宣講團成員到曹橋村宣講黨的十七屆三中全會精神，黨員干部的素養(yǎng)有了提高，獲得了省先進基層黨校的光榮稱號。

三是圍繞創(chuàng)建，提倡文明。

在揚州市創(chuàng)建全國文明城市期間，仔細整理相關資料迎查。突出居民素養(yǎng)提高，利用市民農(nóng)夫學校、文化站、廣電站等陣地，開展相關活動，指導2個單位、4個村創(chuàng)建市級文明單位、村，精神文明建設有了新進展。

四是圍繞載體，擴大宣揚。

主動向上級媒體投稿，xx月錄用了一篇在揚州日報專版上。在煙花三月旅游節(jié)期間，我鎮(zhèn)在揚州日報上作了整版推介，還有幾個村在今日揚州網(wǎng)上建立了網(wǎng)頁，中秋節(jié)前揚州電視臺大地飛歌飛到了我鎮(zhèn)，在電視臺播放。xx年xx月在博客網(wǎng)上開辦的揚州八里宣揚博客，xx年更新的數(shù)量、質(zhì)量大大提高，共發(fā)表日志895篇，比上年凈增732篇;博友訪問264141次，比上年凈增213512次;評論3309次，比上年凈增2806次，收到了很好的宣揚效果。由于博客網(wǎng)四季度不夠穩(wěn)定，我又在新華網(wǎng)上開辦了揚州八里宣揚博客。

雙手勤理分管事。xx年1到xx月，根據(jù)分工接著在曹橋村、八里村蹲點幫助做好拆遷工作，使幾個重點項目拆遷接近了尾聲。xx年xx月，我鎮(zhèn)機構改革，本人擔當社區(qū)(鎮(zhèn)村建設管理辦公室主任，負責社區(qū)居委會、村建科、建管站、城管大隊、環(huán)衛(wèi)所、農(nóng)貿(mào)市場、供水站等部門的工作，分管農(nóng)業(yè)農(nóng)村、統(tǒng)戰(zhàn)、民族宗教、國土管理等工作。

這些部門人多事多，狀況比較困難，為了不負領導的重托，唯有盡職盡責、全力以赴。八個月來，負責分管的各項工作都有了新進展。東八里鋪居委會完成了換屆選舉，修理了101多米的.區(qū)間水泥道路、下水道和路燈，建起了居民健身廣場。金山花園一村喬遷新址辦公，負責30多萬平方米、2700多戶安置房的物業(yè)管理和沖突調(diào)處。金山花園一村、東八里鋪居委會、曹橋居委會都開展了創(chuàng)建星級社區(qū)活動。

鎮(zhèn)區(qū)建設穩(wěn)步推動，修理了金山路、八瓜路，鋪設了101多米積善南街水泥路面，全面修理了鎮(zhèn)區(qū)路燈，擴建了1400平方米農(nóng)貿(mào)市場大棚，招標新增攤位租金10萬多元，金山花園四期安置房添置了150只垃圾桶，主干道兩側建起了數(shù)幢高樓，塑造了鎮(zhèn)區(qū)的新形象。鎮(zhèn)區(qū)管理有條不紊，環(huán)境衛(wèi)生有所改觀，垃圾日清日運，綠化有特地隊伍維護，小攤小販占道經(jīng)營現(xiàn)象有所削減，農(nóng)貿(mào)市場與港南村疏導點等重點部位管理基本到位。圍繞服務沿江開發(fā)，城管、環(huán)衛(wèi)多次完成重大活動的環(huán)境整治任務，違法建設現(xiàn)象有所遏制，拆除違法建設435處，拆除面積16218平方米。

自來水轉供基本正常，主動為鎮(zhèn)域單位供應接水服務。農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作穩(wěn)步推動，農(nóng)副業(yè)產(chǎn)量穩(wěn)定，農(nóng)業(yè)保險正常辦理，林業(yè)與人均收入調(diào)查全面完成，三大合作組織每村創(chuàng)辦了一個，四個村通過小康村驗收，夏秋兩季秸桿禁燒初見成效，曹橋等社區(qū)便民服務中心啟動運行。幫助國土部門組織了非耕地、邊角地、土地資源調(diào)查和六.二五土地日系列活動。

3、堅守黨紀條規(guī)紅線，加強黨風廉政建設。

牢記宗旨、遵紀遵守法律、防微杜漸、小心翼翼是我對分管部門單位同志們的要求，也是我堅守的紅線。xx年，我仔細領悟、模范執(zhí)行領導干部應當執(zhí)行的四大紀律、八項要求，仔細執(zhí)行五個不許規(guī)定，增加榮譽意識、責隨意識、奉獻意識、團隊意識、廉潔意識，激勵自己和分管部門的同志。在工作上、生活中，凡要求別人做到的，自己堅決做到;凡要求別人不做的，自己堅決不做。

過去的一年，沒有收送現(xiàn)金、有價證券行為，沒有為自己、親友和別人去謀取私利。在平常的公務活動中，也能夠堅持執(zhí)行宴請規(guī)定、用車規(guī)定，對待配偶、家人，都能夠嚴格要求，仔細管束，以實際行動杜絕了以權謀私現(xiàn)象發(fā)生。

過去的一年，雖然通過自身的努力，取得了一些成果，但也存在一些不足：一是學習缺乏長久化，常因工作忙放松自我提高;二是交往時有人情觀，吃請現(xiàn)象偶有發(fā)生;三是工作尚存依靠性，主觀能動作用發(fā)揮不夠。這些都應在今后的工作中仔細加以改進。

辦公室主任個人總結2

街道婦聯(lián)主席個人工作總結近年來，我們依據(jù)胡錦濤同志關于“婦聯(lián)要堅持把城市婦女工作的重點放到社區(qū)”的指示精神，充分發(fā)揮婦聯(lián)組織的優(yōu)勢，在區(qū)婦聯(lián)、街道工委、辦事處的領導下，在加強社區(qū)建設工作中主動作為，堅持組織、載體、方法“三個創(chuàng)新”，實現(xiàn)了婦女工作和社區(qū)工作的融合，使婦女成為社區(qū)建設的重要力氣和社區(qū)發(fā)展的主要受益者，也促進了×××地區(qū)和諧社區(qū)的發(fā)育形成以及進一步發(fā)展?，F(xiàn)將近兩年的工作和閱歷總結如下：

一、堅持組織創(chuàng)新，提高社區(qū)婦女組織工作實力×××地區(qū)共有社區(qū)十四個，婦女四萬多人，將這些工作和生活在社區(qū)中的女性有效地組織起來，不僅是婦女組織建設的重要工作內(nèi)容，也是社區(qū)建設的必定要求。我們充分發(fā)揮婦聯(lián)具有“行政組織”和“群眾組織”雙重性質(zhì)的獨特優(yōu)勢，以完整的各級婦聯(lián)組織為依托，以廣泛的社會影響為資源，分類設置、重點突破，最廣泛地將廣闊婦女群眾團結在婦女組織四周，納入社區(qū)建設體系。1、婦女組織與社區(qū)組織建設同步推動。在街道工委、辦事處的正確指導下、社區(qū)婦女工作被納入社區(qū)組織工作的規(guī)劃中，社區(qū)婦聯(lián)主席多數(shù)由社區(qū)副主任兼任，婦女在基層組織成為社區(qū)居委會的主要工作者，為社區(qū)婦女工作的開展供應了有利條件。街道婦聯(lián)多次舉辦了婦女干部培訓班，學習有關婦聯(lián)工作的文件的精神，有關婦兒法律學問和業(yè)務學問，幫助婦女干部提高綜合實力，推動婦女工作上的水平。2、建設“多元化”的婦女組織。通過開展各具特色的活動，充分發(fā)揮不同類別婦女群體的“特性”，用各種形式將她們組織起來，延長婦女工作的手臂。以共同的愛好愛好為主體，×××家政服務站，健身團隊、文明樓棟等以婦女為主的群眾組織蓬勃發(fā)展，成為了社區(qū)文化建設的重要陣地。并成立了社區(qū)巾幗志愿者隊伍，在社區(qū)中開展便民服務。創(chuàng)建了“零家庭暴力社區(qū)”……。就這樣，以基層社區(qū)工作者為主體，社區(qū)、街道的婦女工作者通過不斷的溝通與多種形式的聯(lián)系，加深了團結，也促進了工作的深化開展。二、堅持載體創(chuàng)新，開拓婦女工作新天地社區(qū)建設就是要實現(xiàn)社區(qū)成員的自我教化、自我服務、自我管理和自我約束，在社區(qū)功能形成過程中，婦聯(lián)承接了干脆服務婦女兒童的相關社會管理職能。主要包括家政服務、下崗失業(yè)婦女再就業(yè)、巾幗志愿者、家庭文明建設，青少年教化等，我們在統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理各社區(qū)的工作的同時，不斷創(chuàng)新工作載體，以更好的開展社區(qū)婦聯(lián)的工作

1、以“文明樓幢”創(chuàng)建為載體促進社區(qū)文化建設?！拔幕笔巧鐓^(qū)的靈魂

，社區(qū)文化建設是社區(qū)建設永恒的主題，也是社區(qū)婦女工作的主要載體。我們從社會的細胞和社區(qū)的基本單位——“家庭”入手，在“文明樓幢”創(chuàng)建中廣泛開展群眾文化活動，引導居民主動參與，從而促進家庭文明建設和社區(qū)文化建設。我們連續(xù)舉辦多種活動，以今年為例，我們實行了“慶三八、迎十運、展風采”長跑競賽，向社會宣揚國策，展示婦女風采，同時號召廣闊婦女為創(chuàng)建文明城市和十運會做貢獻；舉辦“慶六一、迎十運”兒童文藝演出，在使小摯友歡慶節(jié)日的同時，也為其增長了一些創(chuàng)建文明城市和十運會精神的學問。在全市創(chuàng)建文明城市活動中，婦女們走上街頭，訂正不文明行為，并向市民發(fā)出了“從我做起”的倡議書。我們蓬勃開展婦女健身活動，特色建設團隊層出不窮，曾先后獲得省、市的一等獎。今年街道婦聯(lián)組織的“歡欣鼓舞慶三八”的節(jié)目，在區(qū)婦聯(lián)舉辦的“構建和諧棲霞新女性”婦女文化藝術團隊巡游展演活動中獲得了優(yōu)秀組織獎。我們還組織50多名婦女參與了市婦聯(lián)舉辦的“愛心林認養(yǎng)和植樹活動”，共植樹400余棵，在美化環(huán)境的同時，培育了婦女們的環(huán)保意識，推動了社區(qū)的綠色文明健身。這些活動的開展促進了社區(qū)居民形成共同的價值觀念和群體意識。以“關愛家庭、和諧發(fā)展、共創(chuàng)明天”為主要內(nèi)容的家庭文明，成為社區(qū)文化的重要內(nèi)涵?！拔拿鳂菞潯钡膭?chuàng)建成為了社區(qū)文明建設的重要內(nèi)容，至20xx年6月，已有5個社區(qū)開展了創(chuàng)建文明樓幢的活動，創(chuàng)立了市級文明小區(qū)2個，市級文明樓幢3幢。2、以家政服務為載體促進社區(qū)服務業(yè)發(fā)展。家政服務是社區(qū)服務業(yè)的發(fā)展重點，婦聯(lián)發(fā)展家政服務業(yè)有獨特的優(yōu)勢，也是婦女工作進社區(qū)的最有效途徑之一。我們根據(jù)企業(yè)化運作模式，下大力氣把家政服務中心辦成婦聯(lián)干脆面對社會服務婦女的窗口。建立了×××家政服務站，開辦了住家服務、鐘點服務、月嫂、家教等多項業(yè)務，吸納下崗失業(yè)婦女和農(nóng)村婦女在家政服務行業(yè)中就業(yè)，使下崗女工在家政服務崗位上重新找到了自己的人生價值。同時，街道婦聯(lián)下屬的×××家政服務站，舉辦了下崗事業(yè)婦女技能培訓班，迄今約有20期，內(nèi)容包括計算機培訓、插花培訓、保安培訓、物業(yè)管理培訓、家政服務培訓等等，培訓人員達1500人，介紹上崗人員1200人，家政服務成為社區(qū)就業(yè)的重要途徑。在解決下崗婦女再就業(yè)問題的同時，我們每年組織一次巾幗志愿者便民服務，在社區(qū)中在以優(yōu)質(zhì)的服務，提高了婦聯(lián)組織在社區(qū)的知曉率，贏得了社區(qū)群眾對婦女工作的認可。3、以“零家庭暴力”社區(qū)創(chuàng)建為

載體促進社區(qū)維權。侵擾婦女權益的案件，特殊是家庭糾紛，大部分發(fā)生在社區(qū)內(nèi)。作為社區(qū)建設的重要內(nèi)容，我們在街道開展了創(chuàng)建“零家庭暴力”社區(qū)活動，家庭暴力發(fā)生率被納入社會治安綜合治理和創(chuàng)建平安社區(qū)的重要考核指標。我們依托各級婦女組織，在街道建有維權站，社區(qū)設有維權點，樓棟設有維權員；將維權工作的主戰(zhàn)場放在社區(qū)。健全婦聯(lián)組織維權網(wǎng)絡，剛好地處理家庭糾紛，削減了家庭暴力的發(fā)生；并在社區(qū)開辦了法律學問培訓班，提高社區(qū)維權意識和社會性別意識，也有效的增加了廣闊婦女的法律意識。以×××社區(qū)的創(chuàng)建閱歷，作為全街道的試點，目前，×××地區(qū)已有6個社區(qū)在開展此項活動。

4、以家庭教化為載體促進社區(qū)未成年人教化。黨中央把指導和推動家庭教化工作的牽頭任務交給了婦聯(lián)組織，我們面對社區(qū)和家庭完善家庭教化指導服務體系，推廣經(jīng)營家庭、培育家庭、呵護家庭的意識，廣泛地宣揚科學的家庭生活理念，以“爭做合格家長，培育合格人才”為主題，重點提高家長素養(yǎng)，更新家庭教化觀念。今年3月，我們開展了“十佳家長”評比活動，其中2位獲區(qū)級“十佳家長”，、

2位獲區(qū)級“優(yōu)秀家長”以勝利家庭教化典型在社區(qū)中進行宣揚，教化了更多的家庭。創(chuàng)辦家長學校，以“關切兒童健康成長，培育合格小公民”為主體，從怎樣敬重、了解、理解、夸獎孩子入手，克服溺愛、暴力、不過問等行為和如何培育健康小公民進行了具體的講解，事例顯明，家長們受益匪淺，并對婦聯(lián)實行的活動表示感謝和深深的支持。這些活動為未成年人的健康成長營造了良好的家庭環(huán)境，為構建和諧社會培育了和諧的家庭細胞，也為社區(qū)的穩(wěn)定和健康發(fā)展供應了有利條件。在此基礎上，我們進一步開展了“小公民道德建設”的活動，以培育合格小公民為主題，以“五小行動”為抓手，在全街道開展了培育合格小公民健康成長教化系列活動，為社區(qū)內(nèi)的小學生進行形式多樣，豐富多彩的活動，對其進行了愛國主義、國防、法制、環(huán)保等多方面的教化，還舉辦了演講競賽，學問競賽，少兒書畫攝影展等一系列有利于孩子健康成長的活動，深受家長和孩子們的歡迎。通過這些活動，社區(qū)內(nèi)的未成年人的教化水平，提升到了一個新的臺階。三、堅持方法創(chuàng)新，主動探究婦女工作新途徑社區(qū)建設是一項長期的系統(tǒng)工程，既為婦女工作供應了更廣袤的舞臺，也對婦聯(lián)工作提出了更高要求，我們堅持與時俱進、主動創(chuàng)新，用新的思路、新的方法、新的途徑來開展新形勢下的社區(qū)婦女工作。

1、實現(xiàn)工作觀念的轉變。首先

轉變基層婦聯(lián)干部思想觀念，要把基層婦聯(lián)看作是一級組織，注意發(fā)揮一屆執(zhí)委的作用?；鶎計D聯(lián)工作的安排來自于各執(zhí)委小組的工作安排，基層婦聯(lián)工作安排的完成同樣由各執(zhí)委小組實行。由此，暢通了基層婦聯(lián)由上而下的工作渠道。其次是轉變每一位婦女工作者的觀念。婦女工作是長期的，瑣碎的，辛苦的，須要極大的恒心與毅力。不能有急躁的心理，更不能有畏苦畏累的心理。婦女工作又是困難多變的。這就須要我們以主動的看法，主動的發(fā)覺問題，解決問題，不斷開創(chuàng)新的工作思路，不斷打開新的工作局面。而不能有懶散懈怠的心理，也不能固步自封，將自己的.工作范圍局限起來。

2、整合社會資源。發(fā)揮婦聯(lián)組織社會聯(lián)系面廣的優(yōu)勢，為社區(qū)婦女工作爭取各方支持。我們開展了走訪慰問特困家庭，愛心捐獻等活動，在資助有困難的人的同時，發(fā)動社區(qū)居民，將社會資源引入到婦聯(lián)工作中來。我們主動開發(fā)社區(qū)資源。

一是為熱心社區(qū)工作的專業(yè)人才供應便利的條件，如×××社區(qū)的一名退休老老師特殊熱心社區(qū)工作，社區(qū)婦聯(lián)就為其供應機會，讓他為社區(qū)的孩子們上課，這樣既堅持了暑期的青少年教化工作，也為今后的工作開展供應了有利的條件。

二是充分利用社區(qū)的圖書閱覽室、健身活動室，以及社區(qū)周邊的大專院校等資源，加強聯(lián)系，增多溝通，爭取更好的開展我們的工作。我們注意宣揚的作用。將活動與宣揚相結合，剛好向區(qū)婦聯(lián)上報信息，剛好向有關網(wǎng)站發(fā)布消息，加強與區(qū)電視臺的聯(lián)系，這樣，不僅將我們的活動在全區(qū)做了有力的宣揚，也為我們的工作供應了更多的可能的社會資源。

3、實施典型化管理。我們注意先進典型的帶動作用，在人力物力有限的狀況下，做試點，樹典型，在充分探討，仔細思索的基礎上，列出詳細工作的發(fā)展試點、重點，增加工作的針對性和有效性。一項新的工作開展均遵循以下幾個原則：

一是列出安排和目標。由各社區(qū)依據(jù)自身狀況列出符合自身發(fā)展要求的安排級目標。如今年，電瓷社區(qū)、×××社區(qū)、社區(qū)開展了文明樓幢活動，就分別列出了各自的創(chuàng)建安排和目標。

二是建設完善的實施機制。責任落實到人，大家緊密協(xié)作，為最基層的社區(qū)群眾供應全方位的服務，共同推動創(chuàng)建目標的實現(xiàn)。這樣形成了工作合力，削減了工作成本，提高了工作效率。

三是以典型帶動全體。在每項工作的實施過程中，我們以一個或幾個社區(qū)為試點，集中精力，充分開展各項工作，而后進行總結，吸取閱歷，然后在整個街道全面開展，起到以點帶面，以先進典型帶動全體的作用。我們的“零家庭暴力

”社區(qū)活動，就首先在×××社區(qū)進行試點，取得了勝利，吸取了閱歷后，再在街道各個社區(qū)全面開展。過去的工作中，我們?nèi)〉昧丝隙ǖ某晒?，也吸取了不少的閱歷，我深深感到，婦女工作任重而道遠，青少年教化、中年女性的下崗，單親家庭，特困家庭，家庭暴力、乃至吸毒、賭博等等問題都有待于婦聯(lián)工作的進一步開展，然而我信任，只要我們有愛心，有恒心，有信念，有決心，有黨和政府的支持，有上級婦聯(lián)的正確領導，就肯定能夠做好全部的工作，為三個文明建設、和諧社會建設做出更多的貢獻。

辦公室主任個人總結3

一年來，工作中雖然取得了肯定成果，但也存在一些不足，一是終身學習、系統(tǒng)學習觀念還不夠強。雖然平常也比較注意學習，但學習內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面。有時候只注意和本職工作有關方面學問的學習和積累，對一些相關學問的學習卻缺乏愛好;有時候學習憑心情，心情好的時候多學一點，心情不好的時候就可能幾天都不動書本。

二是工作標準和工作效率還有待提高。有時只注意工作標準而忽視了效率，有時為了追求效率而忘了標準。特殊是在工作多的狀況下，由于缺乏對問題的梳理和歸納實力，簡單造成工作的忙亂，有時存在應付了事和得過且過的思想，影響了工作效率和質(zhì)量。

三是創(chuàng)新意識和創(chuàng)新實力還需加強。對新環(huán)境、新崗位的探討不夠，在平常工作中套用以往部隊工作的方法和套路，缺少創(chuàng)建性開展工作的動力，不能著眼地方高等教化的特點規(guī)律，為圖省時省力，不愿打破陳規(guī)舊律。

四是深化基層聯(lián)系群眾意識還不夠強。打電話多，跑腿的時候少;盯著領導的時間多，和群眾接觸的機會少;要狀況要材料的時候多，親自去了解的少。不能剛好精確的`了解下情，造成工作被動。

五是參謀助手的作用發(fā)揮不夠明顯。缺乏對學部整體發(fā)展建設和學科專業(yè)建設等方面學問的了解，很多工作不知道或者是不了解，往往都是跟著領導的思路在走，根本不能為領導決策供應科學的有見地的看法和建議。平常對學部內(nèi)部的信息和資料駕馭的也不剛好，許多狀況都是領導先知道，所以也不能更好地為領導供應精確信息。

辦公室主任個人總結4

伴隨著20xx年即將到來的鐘聲，回望20xx年我以“聽從領導、團結同事、仔細學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好的完成各項工作任務。一年來，我不斷成長、成熟、有過華蜜和感動，有過淚水和鮮花，總結過去是為了更好地把我將來。因此現(xiàn)將一年來的工作總結如下:

一、一年來工作的回顧和體會

一年來仔細貫徹執(zhí)行黨的路途、方針、政策，確保辦公室工作和支行工作與總行黨委持續(xù)高度一樣，在工作中狠抓支行的財務管理、薪酬管理、oa系統(tǒng)管理、人事管理、各類印章管理、辦公用品管理以及各種建立等相關工作，起到各部室的樞紐作用，回顧過去一年，我深深地明白，辦公室是為全行服務的綜合部門，發(fā)揮著承上啟下、協(xié)調(diào)關系的作用，在這樣一個熬煉人的崗位上我加強思想道德建設，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價值觀，加強自身愛崗敬業(yè)意識培育，進一步增加工作的職責心、事業(yè)心，以主子翁的精神酷愛本職工作，做到“干一行、愛一行、專一行”，全身心地投入工作，用細心、周到的服務，用敢為人先的創(chuàng)新激情，用務實高效的實干作風，用嚴謹精細的工作精神將敬業(yè)兩個字銘刻在我心中，我深深地明白在在辦公室主任這樣熬煉人的崗位上，只有不斷地加強和學習新的業(yè)務學問，做好本職工作，提高工作效率，才能發(fā)揮辦公室的橋梁作用，協(xié)調(diào)作用，管理作用。為此一年來我仔細學習相關理論學問，利用業(yè)余時間熟識新的業(yè)務技能，提高管理潛力，這贏得了分行領導和同志們的廣泛好評。在即將過去的一年里，在分行領導的關切和幫忙下，我始終持續(xù)著良好工作狀態(tài)，以一名合格銀行員工標準嚴格要求自我。立足本職工作，潛心鉆研業(yè)務技能，使自我能平凡崗位靜默奉獻著，推動了辦公室工作的有序開展。

過去的一年，作為辦公室主任，我在工作中主要抓好支行辦公和重要會議，確保支行決策的實行，協(xié)調(diào)支行各部門工作，綜合全行信息，加強信息反饋，提高工作質(zhì)量和效率，在全行信息、業(yè)務宣揚工作，支行文書事務、收發(fā)文并做好督促落實工作、保密工作，支行人事檔案、員工的調(diào)入、調(diào)出審批、支行的薪酬核算、發(fā)放工作，支行經(jīng)費管理，支行公章的保管、登記、管理工作、對外聯(lián)絡和接待工作，禮貌建立資料的收集、臺賬的整理和歸檔，做出了卓有成效的工作。有人說“把每一件簡潔的事做好就是不簡潔，把每一件平凡的事做好就是不平凡?！蔽覉詻Q的.從小處做起，對自我嚴格要求，在每一項詳細工作中都留意嚴格要求自我，專心努力，銳意進取。從領導的指示動身，踏踏實實做好工作。

二、工作中存在的不足和明年工作的思路和準備:

敬重的領導各位同事們，作為一名辦公室主任我沒有顯赫的地位，更沒有如潮的掌聲。伴隨我們的只是辛勤的汗水和如山的職責。一份辛苦，一份收獲，我的工作得到了領導和中心同志的廣泛贊譽，但我深深地明白榮譽屬于過去，將來我還需努力，成果不找跑步了，問題不找不得了，目前的工作與同事的期望和領導的要求尚有必需的距離，還存在著很多不足，在下一年的工作中我們將發(fā)揚成果、彌補不足，專心擺正位置，結合自我的一些閱歷和教訓，以“如履薄冰”的謹慎看法，以“一絲不茍”的嚴細看法，慎對從事的職業(yè)，力爭在明年的工作中做到以下幾點：

1、加強學習，經(jīng)常備好“充電器”。時時不忘給自我“充電”，加強各種學問的學習，努力提高自身綜合素養(yǎng)和實際工作潛力。堅持把所學理論運用到實際工作中，更好地推動工作。專心參與培訓學習，利用業(yè)余時間自學，虛心向領導學習，向群眾學習，向閱歷豐富的老同志學習

2、勤奮工作，靜默甘當“螺絲釘”。緊緊圍繞發(fā)展大局，時刻牢記使命，勤勤懇懇、無怨無悔干好本職工作，在領導的關切與支持下，和同事們一齊專心工作，為公司靜默貢獻。

總之，回顧20xx年，“點點滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作是枯燥的還是多彩多姿的，我都要不斷積累閱歷，與辦公室全體人員一齊共同努力，勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高自身素養(yǎng)和各種工作技能，專心發(fā)揮辦公室承上啟下的作用。

辦公室主任個人總結5

時間荏苒，光陰似箭，20年在充溢與勞碌中渡過，回首過去的一年，從思想建設、主要工作業(yè)績、存在的問題三個方應對自我、也對整個辦公室工作作出全面總結，并對20年工作提出準備：

一、思想建設狀況

在經(jīng)理班子及黨支部的領導下，以“三個代表”重要思想為指針，以科學發(fā)展觀為行為指南，用黨員的標準嚴格要求自我的同時，嚴格要求部門員工，樹立為企業(yè)服務、為領導服務、為員工服務的思想，扎實地作好各項工作。

1、嚴于律已，秉公辦事。在綜合服務的工作崗位上，作為某某某某某某某某公司的辦公室主任，我時刻要求自我，也同樣要求部門全體同仁在任何時候都要公允辦事、公正說話，到處為公司著想，為領導著想，為員工著想。因此，辦公室首先從維護制度入手，監(jiān)督落實公司各項規(guī)章制度的落實與執(zhí)行，并帶頭嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，用制度管好人和事。

2、充溢自我，提高素養(yǎng)。我始終認為，作為一名共產(chǎn)黨員更就應樹立終身學習的理念，提高學習的自覺性。我利用工作閑暇之時，從書本上、網(wǎng)絡上不斷充溢和完善自我的學問面，學習有關行政辦公、人力資源管理、國家法律法規(guī)等方面的學問；同時，主動參與集團公司和黨支部組織的各項教化學習活動，透過學習并結合自我的思想動態(tài)和工作實際，提高了對黨的相識，同時進一步增加了職責感和使命感，使自我在日常的工作中目標更明確，服務更周到，履責更到位。

3、聯(lián)系上下，加強溝通。辦公室是一個承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的重要樞紐部門，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心，更是領導與群眾之間的橋梁與紐帶，是公司上下必不行少的溝通渠道。要有好的溝通渠道，就務必創(chuàng)建一種和諧、簡潔、開心的工作氛圍。我在做好本職行政人事工作的同時，常常與各部門同事溝通溝通，與同事間融洽相處的同時，努力發(fā)覺問題，主動為大家解決問題，了解員工的思想動態(tài)，與員工們交心談心，同時當好大家的喉舌。

二、主要工作業(yè)績

20年，根據(jù)經(jīng)理班子的要求，我將辦公室的工作重心放在了提升公文寫作水平、提高辦公室工作質(zhì)量、限制辦公費用開支、搞好各部門后勤保障服務的工作原則上，緊緊圍繞年初制定的辦公室工作目標來開展工作。

經(jīng)過一年的努力，在辦公室全體同仁的協(xié)同協(xié)作下，辦公室工作取得了必需成效。全年共計召開職工大會4次，半年總結會1次，組織支部活動5次，組織工會活動4次，召開業(yè)務單位協(xié)調(diào)會6次，兄弟單位協(xié)調(diào)會2次；共計采寫公文篇、會議紀要期、工作簡報20期、版報1期；全年共計發(fā)生辦公費用萬元，期間費用預算為萬元，削減費用支出萬元，全面到達降低費用、節(jié)約開支的目的。

從客戶方反饋的看法、以及集團公司對我司辦公室工作成果的評價上看，客觀地說對辦公室今年的工作滿足度有了很大提高，工作質(zhì)量得到客戶及上級領導的認可。這些成果的取得，是辦公室全體同仁的共同努力所取得的，也是公司領導培育和教化的結果。

上述工作業(yè)績的取得，我主要抓了以下幾方面工作。

1、努力節(jié)約開支，當好公司的后勤管家。辦公室負責公司全部辦公用品及福利用品、業(yè)務接待用煙酒的選購 、保管和領用發(fā)放管理。在選購 時，本著節(jié)約費用的原則，細致比對商家價格，擇優(yōu)（質(zhì)量）擇廉（價格）進行選購 ；在領用發(fā)放時，既要創(chuàng)建條件盡量給人以便利，又要本著厲行節(jié)約，反對奢侈的精神，避開虛報冒領；對煙、酒等價格較昂貴的業(yè)務接待用品，嚴把領用登記關，杜絕不必要的奢侈開支，嚴格執(zhí)行經(jīng)理一支筆審批制度，為公司的業(yè)務工作當好后勤管家。

2、強化協(xié)作意識，為經(jīng)營工作添磚加瓦。身為辦公室主任，我?guī)ьI全體辦公室同仁充分發(fā)揮了群眾合作精神，在保證領導指示、本部門工作完成狀況良好的同時，主動幫助公司其他部門搞好工作，發(fā)揚團結力氣大、兄弟情意深的作風，充分發(fā)揮群眾效應。協(xié)作財務部門迎接各項財務審計檢查工作，幫助安保部門開展各項平安宣揚教化活動、崗位技術練兵活動、考核評比活動，并大力協(xié)作作業(yè)部做好與各級主管部門、業(yè)務單位的對外協(xié)調(diào)。

3、做好后勤保障，解除員工后顧之憂。依據(jù)公司20年度關于加強人事管理、完善外聘員工用工手續(xù)的工作要求，在20年末員工績效考核合格的`基礎上，與現(xiàn)有員工續(xù)簽訂了《勞動合同》及《用工協(xié)議》，完善了各項社會保險的繳納，并于為全體員工辦理了醫(yī)療保險，既保障了員工的應用權益，又解除了他們的后顧之憂，同時，增加員工的個人歸屬感和企業(yè)使命感，也明確了他們的職責和義務，使他們能全身心的投入到工作中。

三、存在的主要問題

1、辦公室工作在細微環(huán)節(jié)方面還有待提高。

2、工作安排性還不夠強，有序性也需進一步增加。

四、20年工作規(guī)劃

1、加強部門建設，內(nèi)部相互協(xié)調(diào)、相互協(xié)作，努力使辦公室工作更加有序性，提高辦事效率，使其真正發(fā)揮辦公室應有的作用。

2、主動協(xié)作支部，廣泛開展有益的活動，以到達團結教化廣闊干部及員工的目的，為完成工作任務打下堅實的人員基礎。

3、遵照集團公司的要求，主動開展客戶關系的協(xié)調(diào)，做好對外應酬，仔細取聽客戶看法，發(fā)揮辦公室的窗口作用，協(xié)作經(jīng)理班子理順客戶關系，努力贏得客戶的認可。

4、根據(jù)經(jīng)理班子向平安要效益的工作思路，協(xié)作安保部，加大綜合平安監(jiān)督檢查的力度與頻度，為公司的平安管理工作做好保駕護航。

辦公室主任個人總結6

一年來辦公室工作讓我深深體會到，辦公室的基本職責就是搞好服務。在校長的詳細指導以及同事們的幫助下，我深深體會到，作為辦公室主任，最重要的是要擺正自己的位置，清晰自己所應具備的職責和應盡的責任。因此我時刻提示自己必需有高度的事業(yè)心，要甘心吃苦，有功不居，努力做好參謀、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡和服務工作。同時，我也體會到辦公室的工作相當繁雜，而且看不出明顯的政績，說沒事可以啥也不做，說有事可以讓你忙得暈頭轉向！在這個學期里，我沒有“啥也不管”，而是在自

己的崗位上，圍繞協(xié)調(diào)幫助，努力做好應當做的每一件事情，力求當好校長助手。

下面我就匯報一下一年來的工作：

一、文秘工作。

每天分早中晚三次查閱中心學校下發(fā)的通知，并做好上傳下達工作，盡自己最大實力完成上級部門布置的相關工作。學校的很多老師對電腦的操作有的不是很熟識，盡管自己也是一知半解，但都盡力去幫助他人。因為我始終信任：贈人玫瑰，手有余香。

二、接待工作。

這是辦公室必不行少的日常事務工作，接待工作的好壞干脆反映學校的工作作風和外在形象。為此，只要有領導來視察或客人來訪或電話詢問，教體局、中心學校領導也好，兄弟學校的老師也好，或者是家長，我都盡力做到懇切、熱忱、細致、周到，努力為學校創(chuàng)建一個良好的對外形象。

三、黨務工作

做好上級組織部門交予的各項工作任務；幫助學校黨支部書記做好黨員的納新工作，主動收繳黨費；

三、會議管理

會前本人會嚴格考勤，絕不徇私舞弊，并仔細細致地做好相關記錄，督促落實會議精神。

四、宣揚工作。

作為辦公室主任，本人擔當了學校的信息上傳工作，每月保質(zhì)保量為中心學校上傳學校發(fā)生的`事務和工作動態(tài)，并且6月份信息被教體局接受，受到了中心學校的表揚。

學校開展的各種慶?；顒?、校本培訓如火如荼地進行，教育處教研活動的開展狀況等等，都成為了我宣揚報道的內(nèi)容。由于自己還擔當了數(shù)學教學兼班主任工作，本學期的宣揚報道比較少，今后應再接再厲。

五、值日工作。

能仔細履行值日的職責，做好考勤記載，發(fā)覺問題剛好匯報，剛好上交值日記錄。

今后努力方向：

隨著社會對老師的要求越來越高，學校也面臨著新的形勢、新的任務，對我們辦公室工作也提出了新的、更高的要求。作為學校辦公室主任，也必需適應新的狀況，進一步增加責隨意識、服務意識、效率意識、創(chuàng)新意識，努力做好辦公室工作：

一是工作中不能輕理論學習，解決問題完全憑熱忱、憑閱歷、憑情感，要站在理論的新高度創(chuàng)建性地解決問題。

二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁心情，工作中要多一份耐性、細心，盡量避開出差錯。

三是要進一步加強自身的學習，不斷提高教學水平，發(fā)揮包靠數(shù)學、品社老師的引領作用，有力推動校本教研工作的開展，并做到剛好反思。

生活給予我們的不僅是勞碌和苦惱，還有勝利的喜悅和歡樂。擔當辦公室主任一職，讓我感受頗多，受益匪淺。由衷地感謝學校領導的信任，感謝大家

對我工作的支持，特殊是工作出現(xiàn)差錯時賜予的諒解與關愛。在今后工作中我將虛心接受大家指責和監(jiān)督，不斷進步。

辦公室主任個人總結7

不論攤開手掌還是握緊拳頭，時間都要從指縫靜靜溜走?？傆X得20xx年才剛剛起先，沒曾想，竟都過去一大半了?；仡^想想，這半年，真是過得有點虛度光陰。與年初的工作安排比起來，還是有些地方做得不好的?？偟膩碚f，20xx年，在領導的關切和幫助下，在全體同志們的支持協(xié)作下，我聽從工作支配，加強學習熬煉，仔細履行職責，全面提高了自己的思想相識、工作實力和綜合素養(yǎng)，較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經(jīng)驗了許多困難，但對我來說每一次都是很好的熬煉，感覺到自己漸漸成熟了。現(xiàn)將任職以來的狀況總結如下：

一、努力做好行政管理工作

1、仔細做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理等工作，確保剛好撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā)，復印及謄印工作。剛好請領導閱辦，科室下達做好記錄，按時布置。

2、仔細做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施。仔細做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司全部的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。協(xié)作領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。剛好傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。

二、加強日常事務處理，促進公司全面協(xié)調(diào)發(fā)展。

辦公室的工作看似簡潔、單一，其實是一項非常繁瑣、困難的工作，對促進公司全面協(xié)調(diào)發(fā)展起著至關重要的作用，因此來不得半點馬虎和松懈，我們在加強日常事務處理方面主要從三抓入手。

1、抓各類證件、證書的辦理以及各類獎項的申報。為保證我司各項工作的正常開展和順當進行，我們依據(jù)各職能部門的要求，在規(guī)定時間辦理各項證件的年檢工作。依據(jù)上級有關部門文件精神，主動組織申報各類獎項，為公司今后發(fā)展以及招投標工作作好打算。今年獎項申報方面，可謂是小有成就。光是優(yōu)秀項目經(jīng)理，市級的評了三個，省級的評了五個，另外還有優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)、安徽省優(yōu)秀裝飾企業(yè)等等，這些榮譽，無不是對公司蒸蒸日上事業(yè)最好的詮釋和注解。

2、抓環(huán)境衛(wèi)生的管理。環(huán)境衛(wèi)生的問題是歷來領導都特別重視，也特別頭疼的問題。我們規(guī)定了具體的衛(wèi)生值日表，實行各科室輪番值日制，堅持每日一清掃，使這個老大難的問題快速得到解決落實，創(chuàng)建了一個平穩(wěn)、舒適、干凈、整齊的辦公環(huán)境。

3、抓檔案資料的整理。為使公司各類檔案、文件資料的管理，做到不遺失，查閱便利、快速。我們健全了檔案管理制度，嚴格根據(jù)規(guī)定執(zhí)行。收到文件后先進行登記，經(jīng)請示領導批閱后，剛好裝訂、存檔完善歸檔手續(xù)，真正做到了手續(xù)程序化，管理規(guī)范化。

4、完成ISO認證審核。在程老師的指導下，我?guī)椭本┲袧櫯d認證公司樂佳老師等，通過工程部同事的協(xié)作，勝利的完成的ISO認證程序，目前已在等待發(fā)證階段。

5、職稱申報工作。專業(yè)技術人員是各個建筑公司最基礎的人才，也是公司發(fā)展資質(zhì)升級必不行少的必要條件。今年共申報中級職稱五人，初級職稱三人。

6、主動報名參與主管部門組織的各類人員培訓班。

三、加強內(nèi)部管理，提高企業(yè)管理水平。

企業(yè)的發(fā)展離不開管理，管理水平的凹凸很大程度上確定著企業(yè)的興衰。因此我們始終圍繞如何來提高管理水平開展工作，制定了具體的工作安排，并嚴格根據(jù)安排執(zhí)行，使公司的各項管理工作上了一個新臺階。

1、完善了管理制度。為加強公司的各類管理，提升企業(yè)的管理水平。我們完善了各工種的崗位責任制，使公司步入管理制度化、經(jīng)營規(guī)范化的現(xiàn)代企業(yè)管理模式。

2、肅穆勞動紀律。我們嚴格執(zhí)行公司有關勞動紀律的規(guī)定，仔細履行辦公室職責，加大勞動紀律管理力度。嚴格實行早晚上下班打卡簽到制度，對請假者嚴格履行請假手續(xù)，要求請假者書寫請假條時必需注明請假時間和事由，并經(jīng)分管領導簽字后方能生效。一視同仁，不護短，不偏袒，堅持原則，敢于對違反勞動紀律的現(xiàn)象進行抵制和訂正。

四、企業(yè)要發(fā)展，資質(zhì)先行。

如今，沒有資質(zhì)，企業(yè)將寸步難行。隨著城市不斷的'發(fā)展，一些大城市的公司紛紛進入本地市場起先競爭，而本土一些企業(yè)卻自以為是資格老等等緣由或想法，不思進取，使得近年來一些原本很壯大的企業(yè)，慢慢走了下坡路。這些，都在昭示我們，企業(yè)發(fā)展，資質(zhì)必需先行。我年初的目標是今年年中肯定要將升級的資料報上去。但是由于建立師沒有到位，使得如今，資料還未能報出。但是整套資料的整理工作目前已著手打算，目前無甚問題。等建立師注冊到位，應當可以順當報出。爭取今年下半年可以榮耀的升上一級資質(zhì)。

下步工作安排：

1、重中之重的工作，必定是資質(zhì)申報工作。我肯定精益求精，力爭將資料打算得更加充分和完善，使申報工作進行得更加順當。

2、主動參與省裝飾協(xié)會的安徽省優(yōu)秀裝飾工程評比工作。爭取今年申報兩項都可以獲獎。

3、資質(zhì)年檢以及平安生產(chǎn)許可證延期申報工作。這兩項工作由于時間比較緊迫，都支配在7月份。

4、主動參加、仔細打算安康杯競賽先進企業(yè)的申報材料。

5、人事方面，努力挖掘人才，為公司注入新的血液。

以上是本人近半年一點心德，工作方面做得不夠細致，還有待加強。另外檢討一下：關于會上屢次提到的上班時間聊QQ的事，我作為辦公室主任，不能起到很好的帶頭作用，我感到很慚愧。今后肯定更加嚴格要求自己，全面提升個人素養(yǎng)。

辦公室主任個人總結8

我作為一名黨員、校內(nèi)行政辦公室主任、科任老師，本年度中在各級黨政的領導下，仔細切實地學習實行了各項教化方針、政策，堅持依法治校、依法執(zhí)教，切實地搞好了自身擔當?shù)男姓⒔虒W工作，為校內(nèi)的教化、教學、管理工作盡到了應盡之職?，F(xiàn)就一年來的自身的政務、教務工作，政治業(yè)務學習和生活工作作風等進行以下總結。

一、強抓政治業(yè)務學習，提高政治素養(yǎng)和業(yè)務技能

1、切實加強政治理論學習，我作為黨員干部既要學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，又要學習與校內(nèi)教化工作有關的法律法規(guī)，才能更好的開展工作，增加黨性熬煉的自覺性，進一步明確前進的方向。澄清頭腦中的模糊相識，深刻相識到只有理論上醒悟和堅決，才能持續(xù)政治上的醒悟和堅決。學習不只是一般學問的積累，而是世界觀改造的重大問題，相識到理論水平提高了，看問題的潛力也會提高，工作潛力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，才能保證共產(chǎn)黨人的先進性和純凈性。為此我常常不斷地擠時間來進行了這些方面的學習并寫出了不少于一萬字的。同時專心地投身于向先進學習，學習他們的好思想、好作風。

2、加強業(yè)務學問學習，努力提高綜合素養(yǎng)。隨著形勢的發(fā)展，校內(nèi)的管理，教學工作任務都將更為艱難，對管理水平還是教學水平的要求也不斷提高。因而務必加強業(yè)務學問的學習，首先從實踐中學，常常深化到班級、教研組同老師們一道開展教研活動，通過聽課、評課等方式向廣闊的教職工學習，學習他們先進方法和思想。同時勤于從書上學，學習自己主管工作的專業(yè)學問，學習教化教學理論，業(yè)精于勤，才使人信服。其次向挫折和教訓學，不斷加以改善和提高，以致完善自我，豐富人生。

二、政務、教學工作，勤政務實，一絲不茍。

1、校內(nèi)辦公室工作，千頭萬緒，極其繁復，一年來我在校內(nèi)校長、書記的領導下組織協(xié)作校內(nèi)黨政建立健全了校內(nèi)的各種組織機構和管理規(guī)則，完善了校內(nèi)的各項規(guī)章制度。仔細領悟吃透了上級各種文件精神，做好了實行、傳達轉達，案卷的清管裝訂歸檔等工作。協(xié)作校長做好了全校的各項管理工作。

2、我在行政工作之余還擔當了初中數(shù)學的教學工作，教書育人是一個教化管理者、老師的神圣職責。為了教好書、育好人，對學生、家長、社會負責，我嚴格仔細地做好了教學“六仔細”，關切愛惜學生，善待家長，常常深化到同學中去和他們交心談心，做他們的'知心摯友，幫忙他們的學習和生活，真正做到了既教書又育人。

三、作風正派，嚴以律己，善待他人。

作風是一個人的內(nèi)在素養(yǎng)和修養(yǎng)的外在表現(xiàn)形式。我不斷地加強了自身的工作、學習、生活等方面的作風建設，專心地投身于“老師整風學習活動”、“領導干部五堅持、五表率”等活動中，養(yǎng)成了為政清廉、講求奉獻、顧全大局等好的作風，使自己真正成為領導認可、師生好評、家長依靠的教化工作者。工作中我任勞任怨、吃苦在前、兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍，熱心公益事，嚴格帶頭遵守各項規(guī)章制度，團結同志，與人為善。生活中我講求勤儉節(jié)約、艱苦奮斗、嚴以律己、寬以待人，關切群眾和群眾，善待師生和家長。學習中講求勤奮刻苦、學以致用。

社會在進步，時代在前進，展望將來的教化、教學、教管工作，我將接著加強學習，緊跟時代前進的步伐不斷地提高完善自己，與時俱進，為教化事業(yè)做出更大的貢獻。

辦公室主任個人總結9

20xx年是學部轉隸后快速發(fā)展的關鍵之年，學部的各項建設和工作任務更加艱難，作為辦公室秘書，要努力做學部改革和發(fā)展的帶頭人，因此，在新的一年里要努力做到：

一是適應崗位需求。適應崗位需求最重要的就是要加強學習。學習要成系統(tǒng)，要有目標，下一步要結合實際給自己制訂學習安排，這樣才能做到綜合協(xié)調(diào)發(fā)展。在學好政治理論，還要努力學好現(xiàn)代科學文化學問，了解學部專業(yè)設置和專業(yè)發(fā)展狀況，剛好廣泛地了解和駕馭最新的.教化學理論，不斷開拓視野，更新觀念，豐富學問。學習和駕馭現(xiàn)代化辦公設備，提高辦公質(zhì)量和效果。要主動適應地方敏捷的辦事規(guī)則，與學校和地方相關部門取得聯(lián)系，并進行廣泛的溝通，真正融入到地方的這種環(huán)境中去。

二是樹立服務理念。秘書這個崗位，是連接領導和基層的樞紐，擔負著上情下達和下情上報的任務，在工作中要把服務放在第一位。要樹立為廣闊教職學工服好務的思想，在點滴工作中呈現(xiàn)辦公室工作人員的基本素養(yǎng)。同時，要與廣闊教職學工進行廣泛的接觸，了解和駕馭學部人員的基本思想狀況，并剛好做好信息的傳遞與反饋，切實做到對上負責與對下負責的統(tǒng)一。

三是轉變工作觀念。在秘書的崗位上工作，既要協(xié)調(diào)方方面面，又要服務上下左右，具有整體性強、影響大的特點。但我們往往把工作看成了是個人的行為，看成了對領導個人的感情溝通，我認為，這是影響我們工作標準和內(nèi)部團結的主要因素。所以在下一步工作中，要轉變這種工作觀念，把工作都看成是自己的職責，是辦公室每個人都應當做的，不能把工作看成是個人行為，更不能簡潔地把為領導辦多少事作為衡量我們工作好壞的標準。

辦公室主任個人總結10

一、指導思想

以新課程理念為指導思想，充分發(fā)揮學生的主題地位，培育學生自主創(chuàng)新意識，敢打敢拼勇爭一流及優(yōu)良的集體主義精神。確保每一個學生都能夠主動投入到體育熬煉中去。

二、教學目標：

(一)進一步了解上體育課和熬煉身體的好處，知道一些愛護身體健康的簡潔常識和方法。

(二)進一步學會一些基本運動，嬉戲，韻律活動和舞蹈的方法發(fā)展身體素養(yǎng)和基本活動實力。

(三)體驗參與體育活動的樂趣，遵守紀律，培育與同學團結合作的精神。

三、學生分析

二年級的學生年齡較小，接觸的東西少，對他們來說什么都是簇新的，他們都喜愛接受新學問，但是他們的留意力也很簡單分散，缺乏耐性，對于一些難度較大的學問接受比較慢，特殊是對某些協(xié)調(diào)性要求較強的東西，力氣也比較差，男生活潑好動，組織紀律性觀念不強，但表現(xiàn)欲強;女生和男生一樣活潑，應多以嬉戲為主，在其中進行組織紀律性教化，養(yǎng)成學生良好的習慣。

四、教材分析

二年級體育基礎學問，是依據(jù)課程標準中各學習領域“水平一”目標的規(guī)定及活動和內(nèi)容的.要求，針對學生的接受實力和認知水平而選編的，用以指導學生學會學習和活動實踐，它是體育課程教學內(nèi)容的重要組成部分。在小學二年級的教學內(nèi)容中，依據(jù)《課程標準》中運動參加、運動技能、身體健康、心理健康和社會適應五個學習領域“水平一”的活動與內(nèi)容目標要求，把所編的隊形練習、基本體操、走、跑、跳動、投擲、滾動和滾翻、攀登爬越、韻律活動和簡易舞蹈等諸項內(nèi)容統(tǒng)一歸類，稱為“基本活動”。這些內(nèi)容，都是一些最簡潔的身體基本活動和生活中所須要的好用性技能，沒有典型的運動項目。

通過教學，使學生初步駕馭各種基本動作的簡潔方法和技能，培育學生身體的正確姿態(tài)，發(fā)展身體活動實力，促進身體新陳代謝和正常生長發(fā)育，增進身體健康。學生在身體活動當中，伴隨著豐富的心理活動和各體育群體社會性的交往活動，感受到友好合作，團結友愛的情趣，體驗自信、健全的特性心理。通過教學能夠培育學生團結友愛、相互合作、遵守紀律、英勇堅韌、酷愛生活、主動進取的優(yōu)良作風和品質(zhì)，促進學生身心全面、和諧地發(fā)展。

小學二年級學生仿照實力強，但對體育基本活動的動作概念和方法了解很少，因此，基本活動的教學，主要是讓學生活動起來，學會一些簡潔的動作和方法，培育正確的身體姿態(tài)，為以后進一步學習各種體育活動的技術和技能打下肯定基礎。對于難度較大的項目，老師在留意平安的前提下應當適當降低動作難度，多加以引導，從學生基礎實力起先培育，養(yǎng)成終身體育的好習慣。

五、詳細措施

1、仔細備課，細心寫好教案，仔細上好每一堂課。

2、仔細學習和貫徹課程標準，鉆研教材，明確教學目的與任務，駕馭教材重點、難點明確本科的教學任務、以及完成任務實行的教學原則、教學方法、組織措施等。

3、依據(jù)教學任務，提前打算和布置好場地、器材及教學用具。

4、在教學中，加強與重視基礎學問和基本技能同時留意對學生實力的培育，努力完成體育五個領域的任務。

5、教學原則、教學方法的運用，要從增加學生體質(zhì)動身，依據(jù)青少年的生理、心理特點及學生的實際狀況，科學地支配好密度和運動量。

6、仔細做好學生的學期、學年體育成果的考核與評定，重視資料的積累，定期進行科學的分析與歸納，指導和改進教學工作，不斷提高教學質(zhì)量

7、教學中要充分發(fā)揮體育委員、小組長及主動分子的作用，并常常做好對他們的培育和訓練工作，使他們真正起到老師助手的作用。

8、教學中要有嚴密的組織紀律性，嚴格的愛護措施與要求，嚴防損害事故的發(fā)生，一旦發(fā)生損害事故剛好向領導匯報并做好妥當處理。

總結今年的教學工作，總體上還是比較值得確定的。在以后的工作中，我會接著發(fā)揚這種風格，盡力把工作做到最好!

辦公室主任個人總結11

回顧這一年的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，根據(jù)公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過一年的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的變更，現(xiàn)將一年的工作狀況總結如下：

一、辦公室的日常管理工作。

辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自己醒悟地相識到，辦公室是總經(jīng)理室干脆領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、供應調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策供應一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議支配、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的'大量事務性工作，自我強化工作意識，留意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、精確、適度，避開疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

1、理順關系，辦理公司有關證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭起先，須要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自己在x部門工作多年，部門熟、人際關系較融洽的優(yōu)勢，主動為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了xx證書、項目立項手續(xù)xx產(chǎn)權證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。

2、剛好了解xxx狀況，為領導決策供應依據(jù)。作為xxx企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xx的拆遷和我公司開發(fā)進度有親密關聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，實行有效措施，到x、x拆遷辦等單位，主動和有關人員溝通、溝通，剛好將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領導在最短時間內(nèi)駕馭了xxx及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步支配交付工作。

3、主動響應公司號召，深化開展市場調(diào)研工作。依據(jù)公司(x號辦公會議精神要求，我針對目前x房地產(chǎn)的發(fā)展狀況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了具體的市場調(diào)查。先后到土地、建設、房管部門具體了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標，走訪了一些商業(yè)部門如x，x又到x花園、x花園、x小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售狀況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設想。

4、仔細做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施。仔細做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司全部的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。協(xié)作領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。剛好傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。

5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤限制監(jiān)督工作，依據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，根據(jù)有關規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂。

6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。根據(jù)預算審批制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的選購 、調(diào)配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份根據(jù)審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、款待費、水電費、車輛運用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格根據(jù)程序核定運用標準。

7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在xx召開期間，仔細做好會場布置、食宿支配工作。落實好各種會議的會前打算、會議資料等工作。

二、加強自身學習，提高業(yè)務水平。

由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、實力和閱歷與其任職都有肯定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向四周的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己一來還是有了肯定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作閱歷，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理實力、綜合分析實力、協(xié)調(diào)辦事實力和文字言語表達實力等方面，經(jīng)過一的熬煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的看法對待各項工作任務，酷愛本職工作，仔細努力貫徹到實際工作中去。主動提高自身各項業(yè)務素養(yǎng)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向。

一來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)建性地開展工作，取得了一些成果，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，很多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高。

其次，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)的不是非常到位。

第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。在新的一年里，自己決心仔細提高業(yè)務、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應當貢獻的力氣。

我想我應努力做到：

第一，加強學習，拓寬學問面。努力學習房產(chǎn)專業(yè)學問和相關法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡、走向的了解，加強四周環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前狀況做到心中有數(shù)。

其次，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手。

第三，注意本部門的工作作風建設，加強管理，團結一樣，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持實力、服務水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，主動為公司創(chuàng)建更高價值，力爭取得更大的工作成果。

辦公室主任個人總結12

一、合理安排工作

擔當辦公室主任，我始終都特別重視工作的進程，因為一個人工作相對來說比較慢，在辦公室工作的人雖然不多，但是還是特別齊心的，因為工作須要協(xié)作，每個人的實力都是不同的，因此我們須要制定好工作任務，每個人支配擅長的工作，發(fā)揮其特長才有助于工作的完成，每個人都能夠利用自己的優(yōu)勢來工作，都能夠在在一次次的努力中成長，有的人員做的快就增加工作量，有的人工作比價面就削減工作量，相應的針對各自的'提點合理支配，是促進工作完成的重點，因為和里安排才能夠做好接下了的一切工作。

二、按時完成安排的任務

對于領導安排給我們辦公室的工作我們都會仔細的完成，每一個人都會完成肯定的數(shù)量，對于一些人員沒有按時完成的我們就要會適當?shù)膸椭n予肯定的支持，當然更多的時候我們都會依據(jù)其自身的提點幫助他們，每一件事情我們都會根據(jù)要求來做，每一個任務都會做到位，不會因為焦急就匆忙亂做，每天都會給他們制定相應的工作任務，但是大多數(shù)是制定一個月的工作任務，每個人都要保證自己的工作進步，假如完不成就加班完成?？傊畷ψ龊?，絕不會有絲毫的怠慢。

三、剛好培訓

來到辦公司的人員的實力良莠不齊，想要保證工作順當進行就必需要對工作進行相應的調(diào)整做好人員儲備工作，對于實力比較低的我們就給與他們一些輔導，我會特地針對他們的弱點進行相應的指導，依據(jù)時間來，假如上班時間充裕就會在上班時間支配培訓，假如沒有時間就會利用下班的時候給他們簡潔的培訓，教育一些學問，讓他們在工作中能夠提高工作速度，增加工作的量，每次培訓都會從其中抽取一些人并且也會時刻監(jiān)督他們督促他們不斷的學習進步。

四、增加管理閱歷

我身為辦公司主任也要管理，因此為了提升自己的實力我會在工作中邊學習邊成長，并且想其他人學習，通過視察和自己摸索，看書等方式提高自己的管理實力提升自己的工作水平，想要做好主任的工作就必需要時刻提升自己，讓管理水平提上去，讓其他員工信任我情愿聽我的話我才能夠做好自己的工作才能夠成長起來。

五、反思

每個月我都會對我一個月的工作進行反思，總結對于一些方面做得好的就會發(fā)揚，做得不好的就會調(diào)整剛好補救，也可以從中找到自己的問題所在，把全部的問題都放在了明面上，讓自己的工作得到突破，不斷進步，反思讓我的成長特別明顯。

一年的工作結束，下一年還要接著努力，在這一年中雖然有些成果但還須要我更加努力不斷進步不斷學習。

辦公室主任個人總結13

我是xxx部的一名塔吊司機，本年以來，在領導的精確指導下，在列位同事們的撐持幫忙下，顛末本身的不懈盡力，功課業(yè)務實力都有了較著的提高，為此后的工作和進修打下了杰出的根本?？偨Y這一年多來的工作，發(fā)覺本身的工作仍存在良多問題和不足，在工作方式和技巧上有待于向其他同事進修，來歲本身準備必定要在工作中得掉的根本上取長補短。首要有一下幾點:

1、平安進修。

用理論常識來武裝本身的腦筋，不竭增加自身人生不雅和價值不雅的革新，提高自身的理論程度和工作實力。不斷進修深刻體會每日班前會和平安大會的學問，在現(xiàn)實工作中當真加以貫徹，經(jīng)由過程扎實的理論和現(xiàn)實操作的進修，為本身工作中供應了壯大的平安兵器，在盡力做到在工作中進修，在進修中工作，不斷改進，不竭摸索，使本身加倍勝任本職工作。

2、操作要求，規(guī)范操作。

在操作中該當手勢精確。嚴禁違章操作，當真做好5s(整理，整頓，清掃，清掃，素養(yǎng))工作。在工作中，我能嚴酷要求本身，好學多問，虛心進修、就教，遇事能自力思慮，經(jīng)由過程理論與實踐的不竭連系，使本身的手藝程度大幅度提高，能勝任本身的本職工作。

3、加強本身的.專業(yè)常識、技術常識和理論常識，提高自身的綜合的本質(zhì)。

塔吊是一種塔形起重機，機身很高，可以依據(jù)噸位大小可以無限整高。主要工況建房建橋梁柱煙斗等高層建筑。塔吊起重量為1噸-80噸，依據(jù)噸位大小，還有工況距離而定，為建筑起業(yè)起到了卓越的貢獻。要充分駕馭塔吊的作用和意義，并不斷進行嫻熟操作。

總之，一年來，我在工作上取得了必定成就，理論程度、工作實力和自身涵養(yǎng)有了必定提高。但距帶領和師傅們的要求還有不少的差距:

一是理論進修還不敷，特殊是詳細對本身在理論提高方面要求的尺度不敷高;

二是工作中有時有急躁情感，工作體例方式有時不太細，須要進一步改良。

三是若何在崗亭工作中對峙與時俱進、斗膽立異做的有欠缺，意識還不敷強。

為了充分運用好塔吊的設備，做好塔吊的工作，在此后的工作中，我將發(fā)揚成就，降服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的精力，踏踏實實，小心翼翼，盡職盡責地做好各項工作。

辦公室主任個人總結14

一年來，我深受校內(nèi)領導的關懷，同志們的`熱心幫忙。期間，我明白了很多事理，實實在在地做了一些本職工作?，F(xiàn)將工作做如下總結：

一、讀書修身，培德進業(yè)。

我反復地研讀了古代典籍，以期獲得學問的養(yǎng)分；結合學習實踐活動，我又系統(tǒng)地學習了科學發(fā)展觀理論，做了超多的讀書筆記。通過學習，改造了自己的思想，到達但是于功利，但是于短視，但是于狹隘。

專業(yè)上，我努力不放松，在高三語文備課組，有一篇論文《林黛玉進賈府中的`規(guī)則》發(fā)表在《學語文》20ｘｘ年第6期上?！吨袑W語文老師開設教化博客之實踐探究》獲20ｘｘ年中國教化學會全國論文評比二等獎。

二、思索管理，搞好服務

為了當涂一中的進一步發(fā)展，我堅持為領導搞好調(diào)研、制定規(guī)劃，幫助領導抓好中心工作。對如何規(guī)范化管理的問題，對校內(nèi)發(fā)展的瓶頸問題，我都做了一些思索。校內(nèi)接待工作能夠使校內(nèi)改善外部環(huán)境，擴大對外影響，樹立良好的形象。為此我力求做到懇切、熱忱、細致、周到，對待他人，時刻告誡自己：臉色親善一點，說話和氣一點，談吐文靜一點，辦事熱忱一點。起草公文留意精確，剛好，規(guī)范。專心打算材料，順當通過縣局20xx年度校內(nèi)共性、特性目標考核。

三、召集會議，聯(lián)動協(xié)調(diào)。

不論是全校師生參與的大型會議，還是部分老師、職工參與的中型會議，以及領導班子成員參與的小型會議，我都是會前剛好通知、會中精確記錄、會后剛好落實。各部門之間，主任都有課程，工作比較忙，一遇到緊急任務，留意協(xié)調(diào)，工作不管輕重，任務不分你我，校內(nèi)總體利益為重，各科室之間協(xié)作比較默契，成效顯著。

一個高素養(yǎng)的行政班子和老師團隊，確定了當涂一中今后的發(fā)展。自以為德不夠高，學猶不深，能尚不強。所以盡管已很努力，但成果不足，?？止钾摯蠹移谕埗鄮兔?。

辦公室主任個人總結15

XXXX年以來，辦公室一班人在委黨組的關切指導和各科室的幫助支持下，進一步強化學習、改進服務，圍繞機關中心工作，仔細做好“三個服務”，細心辦文、悉心辦會、細心辦事，較好地履行了工作職責?，F(xiàn)將XXXX年度工作完成狀況匯報如下：

元月份：實行全省發(fā)展改革工作會議精神和國家擴內(nèi)需、保增長政策，謀劃全年工作要點，爭取上級資金扶持;元月6日召開機關全體人員會議，匯報20xx年度工作總結和XXXX年度工作支配;元月14日召開了全市發(fā)展改革工作會議，部署了全年發(fā)展改革工作;開辦了項目建設簡報;探討制定了新的機關財務、車輛、考勤等制度。

二月份：修訂完善全年重點工作任務支配，分解落實市發(fā)改委擔當?shù)氖形Ｎ瘯驼ぷ鲌?/p>