婦幼績效考核自評報告

婦幼績效考核自評報告婦幼績效考核自評報告1

在上級主管部門及衛(wèi)生院領導的指導下，自20xx年XX月1日----20xx年6月30日，我院的婦幼保健工作主要做了以下幾方面的.工作。

1、仔細做好婦幼保健工作：在一年零九個月的時間內，全鄉(xiāng)有產婦1382人，產婦系統(tǒng)管理XX51人，系統(tǒng)管理率90.52%，產前檢查及產后訪視XX55人，檢查訪視率83.57%，住院分娩1353人，住院分娩率97.90%，其中高危產婦307人，高危孕產婦篩查率22.2%，全部住院分娩，高危孕產婦管理率及住院分娩率XX0%，誕生嬰兒1390人，新生兒訪視1346人，訪視率96.83%。全鄉(xiāng)有7歲以下兒童5697人，保健管理4679人，保健覆蓋率82.13%，有3歲以下兒童2573人，系統(tǒng)管理2174人，系統(tǒng)管理率84.52%，有5歲以下兒童4059人，5歲以下兒童死亡32人，嬰兒24人，（其中新生兒死亡15人）,1-4歲兒童死亡8人，我鄉(xiāng)是全省5歲以下兒童死亡重點監(jiān)測鄉(xiāng)，我們對每個死亡兒童按要求仔細進行入戶個案調查，并做好個案調查具體記錄。

2、仔細做好預防艾滋病母嬰傳播及孕婦乙肝、梅毒檢測工作，對全部孕婦仔細做好預防艾滋病母嬰傳播宣揚工

作，讓她們了解相識孕期艾滋病篩查的意義，自愿接受艾滋病篩查，自20xx年XX月1日至20xx年6月30日，我院共做孕產婦hiv詢問896人次，篩查773人，（其中孕婦660人，產婦XX3人），篩查結果陰性773日，陽性1人，已終止妊娠。自20xx年1月起做乙肝檢測190人，查出陽性2人。做梅毒檢測60人，未查出陽性人員。

3、仔細做好農村婦女宮頸癌普查工作，;在衛(wèi)生院領導親自率領及區(qū)保健院工作人員的辛勤努力工作下，我院于20xx年1月、4月分兩次順當完成了全鄉(xiāng)農村婦女宮頸癌普查工作共檢查4300余人。

4、仔細落實“降消”項目補助工作：自20xx年5月實施“降消”項目以后，我們大力宣揚有關實施方案，對全鄉(xiāng)農村戶口的孕產婦，根據(jù)有關規(guī)定發(fā)放補助卡，凡是在隆陽區(qū)內指定的醫(yī)療機構住院分娩的產婦，只要符合“降消”項目補助條件的，都得到了規(guī)定的補助。

5、自20xx年7月起，對全鄉(xiāng)18個村委會的農村居民，按有關要求建立了居民健康檔案，特殊是對孕產婦按要求做好產前檢查及產后訪視，加強7歲以下兒童及65歲以上老年人管理，仔細做好體檢。

婦幼績效考核自評報告2

一、部門（單位）概況

（一）部門（單位）職能職責

仔細實行衛(wèi)生部《關于進一步加強婦幼衛(wèi)生工作的指導看法》和《婦幼保健機構管理方法》，堅持以保健為中心，保健與臨床相結合，面對基層和預防為主的方針，為婦女兒童供應平安、有效、優(yōu)質的保健服務，提高全縣婦女兒童的健康水平。

（二）部門組織架構

1.機構設置

青神縣婦幼保健院屬公益一類事業(yè)、財政一級預算單位，無下屬預算單位。

2.人員構成

經縣編委核定，全額財政撥款事業(yè)編制40人。年末在職職工共80人，其中在編職工32人，內聘職工41人，借調7人。

（三）當年部門（單位）重點工作任務概述

進一步完善了婦幼衛(wèi)生工作服務體系建設，加大《母嬰保健法》宣揚力度及執(zhí)法力度，做好孕婦和兒童兩個系統(tǒng)管理工作，完成20xx年婦幼衛(wèi)生工作績效目標任務，同時做好新冠疫情防控工作，全面順當實施完成“自愿免費婚前醫(yī)學檢查項目”，“免費孕前優(yōu)生健康檢查項目”等國家重大婦幼民生項目工作。

二、預算編制及執(zhí)行狀況

（一）預算編制狀況

20xx年青神縣婦幼保健院收入預算總額為1480.59萬元，其中一般公共預算撥款收入475.59萬元，事業(yè)收入1015萬元。相應支配預算支出1480.59萬元，其中基本支出1218.101萬元，項目支出261.6萬元。

（二）預算執(zhí)行狀況

20xx年度收、支總計各1478.30萬元，與20xx年相比各增加93.37萬元，增幅為6.74%，主要是因為事業(yè)收入較上年有所增加。20xx年預算收入、支出完成率為101.85%。其中基本支出1218.39萬元，占比重82.42%，預算執(zhí)行率為101.85%。

20xx年共有11個項目，總支出259.91萬元，占比重17.58%，預算執(zhí)行率為101.85%。20xx年分別有11個項目：

1.婦幼保健信息、健康教化專項：年初預算數(shù)10萬元，決算數(shù)10萬元，執(zhí)行率101%。

2.生殖保健詢問、優(yōu)生監(jiān)測項目：年初預算數(shù)35萬元，決算數(shù)35萬元，執(zhí)行率101%。

3.免費安排生育技術服務項目：年初預算數(shù)30萬元，決算數(shù)30萬元，執(zhí)行率101%。

4.免費孕前優(yōu)生健康檢查項目：年初預算數(shù)18萬元，調整預算數(shù)30.95萬元，決算數(shù)30.95萬元，執(zhí)行率101%。

5.農村婦女“兩癌”檢查項目：年初預算數(shù)25萬元，調整預算數(shù)38.86萬元，決算數(shù)38.86萬元，執(zhí)行率101%。

6.增補葉酸預防神經管缺陷項目：年初預算數(shù)1萬元，決算數(shù)1萬元，執(zhí)行率101%。

7.取消藥品加成補助項目：年初預算數(shù)13萬元，決算數(shù)13萬元，執(zhí)行率101%。

8.援彝干部經費保障項目：年初預算數(shù)4.101萬元，決算數(shù)3.29萬元，執(zhí)行率66.06%。

9.重大公共衛(wèi)生縣級配套項目：年初預算數(shù)15.1萬元，決算數(shù)15.1萬元，執(zhí)行率101%。

10.自愿免費婚前醫(yī)學檢查項目：年初預算數(shù)28萬元，調整預算數(shù)44.4萬元，決算數(shù)44.4萬元，執(zhí)行率101%。

11.醫(yī)療服務實力提升項目：年初預算數(shù)0萬元，調整預算數(shù)38.31萬元，決算數(shù)38.31萬元，執(zhí)行率101%。

三、基本運行績效狀況

（一）預算管理

根據(jù)預算管理方法，科學完整編制我單位的基本運行預算，嚴格限制“三公”經費預算，并對預算信息進行了公開，且公開時間剛好、內容真實完整。

（二）績效管理

為實行黨的十九大“全面實施績效管理”要求，提升資金運用效益，20xx年我單位全部項目均按要求編制了績效目標,從項目完成、項目效益、滿足度等方面設置了績效指標，綜合反映項目預期完成的數(shù)量、成本、時效、質量，預期達到的社會效益、經濟效益、可持續(xù)影響以及服務對象滿足度等狀況。

（三）財務管理

嚴格執(zhí)行政府會計制度。全部財務收支均納入預算管理，按預算范圍、標準及相關規(guī)定合理的支配支出。醫(yī)院財務工作實行“統(tǒng)一領導，集中管理”的財務管理體制，財務開支實行院長“一支筆”審批制度。全部項目資金均根據(jù)項目資金管理方法，?？顚Ｓ?，進行管理、運用和考核，切實提高財政資金運用效益，有效保障單位機構正常運轉，完成目標任務。

（四）政府選購 管理

嚴格執(zhí)照政府選購 管理制度進行選購 ，堅持無預算不選購 原則。為進一步加強政府選購 監(jiān)督管理，根據(jù)政府選購 法規(guī)定的透亮度原則,全部選購 信息實行全面公開,促進全社會對政府選購 的監(jiān)督。建立嚴格的內部限制管理制度，肅穆人員工作紀律,通過嚴格的內部制約和監(jiān)督,使得整個選購 過程環(huán)環(huán)相扣,有條不紊,促進政府選購 行為規(guī)范化。

（五）資產管理

20xx年不斷加強資產管理，與部門預算編制同步編制新增資產配置預算，并根據(jù)資產配置預算進行選購 配置。定期進行了資產盤點清理工作，資產處置按要求逐級報批審核，收到資產處置收益剛好足額上繳財政。20xx年固定資產總值4153.37萬元，全部正常運用。其中房屋及建筑物2548.12萬元，通用設備303.3萬元，專用設備1284.35萬元，家具17.6萬元。

四、重點履職績效分析

（一）整體支出績效目標及完成狀況

為實行黨的十九大“全面實施績效管理”要求，提升資金運用效益，20xx年我單位全部項目均按要求編制了績效目標,從項目完成、項目效益、滿足度等方面設置了績效指標，綜合反映項目預期完成的數(shù)量、成本、時效、質量，預期達到的社會效益、可持續(xù)影響以及服務對象滿足度等狀況。20xx年青神縣婦幼保健院整體績效目標保障婦幼衛(wèi)生事業(yè)正常運轉，做好孕產婦、兒童系統(tǒng)管理及疫情防控工作，全面實施完成“自愿免費婚前醫(yī)學檢查項目”、“免費孕前修身健康檢查項目”等國家重大婦幼民生項目工作，為全縣婦女兒童供應健康保障服務，不斷提高群眾滿足度。整體支出1478.30萬元，其中基本支出1218.39萬元，項目支出259.91萬元，預算執(zhí)行率為101.85%。

（二）重點履職績效目標及完成狀況

1.完成狀況

我院20xx年完成免費孕前優(yōu)生健康檢查620對夫婦，孕前優(yōu)生健康檢查目標人群覆蓋率97%；完成農村婦女宮頸癌篩查3303人，乳腺癌篩查1802人，“兩癌”防治學問知曉率85%；完成婚前醫(yī)學檢查850對，婚前醫(yī)學檢查率為96%。

2、效果狀況

安排懷孕夫婦優(yōu)生科學學問知曉率85%，農村婦女宮頸癌早診率93%，乳腺癌早診率65%，婚前醫(yī)學檢查學問知曉率達101%。

3、可持續(xù)性影響和社會滿足度狀況

服務對象滿足度均在95%以上。

（三）重點項目支出績效狀況

1.免費孕前優(yōu)生健康檢查（縣級配套）項目績效完成狀況綜述。項目全年預算數(shù)30.95萬元，執(zhí)行數(shù)30.95萬元，完成預算的101%。通過項目實施有效的`降低出身缺陷風險，提高了誕生人口素養(yǎng)。

2.農村婦女“兩癌”檢查項目績效完成狀況綜述。項目全年預算數(shù)38.86萬元，執(zhí)行數(shù)38.86萬元，完成預算的101%。通過項目實施對提高農村婦女宮頸癌和乳腺癌的早診早治率，降低“兩癌”死亡率，提高了農村婦女的健康水平。

3.自愿免費婚前醫(yī)學檢查項目績效完成狀況綜述。項目全年預算數(shù)44.4萬元，執(zhí)行數(shù)44.4萬元，完成預算的101%。通過項目實施促進了婚姻家庭華蜜與社會和諧，為有效預防誕生缺陷起到了重要作用。

五、評價結論及績效分析（包括指標體系評分表及扣分緣由分析）。

20xx年，我院按要求較好地完成了年度工作目標。通過加強預算收支管理，不斷建立健全內部管理制度，梳理內部管理流程，部門整體支出管理狀況得到提升，支出總額限制在預算總額以內。預算管理方面、資產管理方面制度執(zhí)行總體較為有效，仍需進一步強化。整體評價得分85分。

六、存在問題及改進措施

（一）主要問題及緣由分析

1.預算執(zhí)行存在偏差。

由于人員變動等因素，編制預算時難以精確預料，在預算執(zhí)行中造成個別預算項目出現(xiàn)偏差現(xiàn)象。在今后的預算編制中多方考慮，保證預算編制的精確性，科學編制預算，提高預算精確率。

2.完善資產管理，未剛好錄入資產管理信息系統(tǒng)。整改措施：財務入賬資產剛好錄入資產管理信息系統(tǒng)

（二）改進方向和詳細措施

1.規(guī)范賬務處理，提高財務信息質量，盡可能地做到決算與預算相連接。

2.落實預算執(zhí)行分析，剛好了解預算執(zhí)行差異，合理調整、訂正預算執(zhí)行偏差，切實提高部門預算收支管理水平。

婦幼績效考核自評報告3

基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核總結依據(jù)《廣東省基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核方案》，依據(jù)xxxx衛(wèi)生局、xxxx財政局下發(fā)的《關于開展xx年度國家基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核的通知》（xxxx醫(yī)院績效考核工作總結【xx】35號）精神，對我院xx年度基本公共衛(wèi)生服務項目開展狀況進行自查自評，現(xiàn)對xx年x月至xx年x月的工作做總結以下：

一．制定出高效、好用的檢查方案

1.通過有關部門，取得與轄區(qū)內各自然村（居）委會聯(lián)系，通過村（居）委會先在村里廣播，加強宣揚，告知服務內容，使村民（特殊是35歲以上的村民）情愿接受服務，然后由我院派出醫(yī)療隊伍到各村對符合條件的對象進行體檢；然后依據(jù)體檢狀況建立健康檔案；

2.收集社區(qū)衛(wèi)生服務機構以外醫(yī)療機構確診的高血壓、糖尿病患者，通過轄區(qū)內“一鄉(xiāng)一站”的醫(yī)生，了解當?shù)氐母哐獕?、糖尿病患者狀況，并登記在冊，然后再去核對和建立健康檔案；

3.通過醫(yī)院已登記的門診和住院病人的信息，找出高血壓、糖尿病患者，然后再建立健康檔案；還有醫(yī)生在現(xiàn)在各種臨床診療過程中,通過檢測血壓或血糖在就診者中發(fā)覺或診斷高血壓、糖尿病患者；醫(yī)院通過定期或不定期的從業(yè)人員健康體檢單位組織健康檢查,檢出高血壓、糖尿病患者。

4.通過健康教化,促使患者或35歲以上人群主動檢測血壓或血糖,發(fā)覺高血壓或糖尿病患者。

5.關于重性精神疾病患者的信息獲得和建檔：

①．與轄區(qū)內各自然村（居）委會聯(lián)系，通過村（居）委會發(fā)覺重性精神疾病患者，由轄區(qū)內“一鄉(xiāng)一站”的醫(yī)生登記后統(tǒng)一送我院建立檔案；

②．通過我市精神病醫(yī)院了解我區(qū)的精神疾病患者患病和治療狀況，并登記在冊，然后再去建立健康檔案；

③．通過醫(yī)院已登記的門診和住院病人的信息，找出精神疾病患者，然后再建立健康檔案；還有醫(yī)生在現(xiàn)在各種臨床診療過程中,在就診者中發(fā)覺或診斷精神疾病患者

6.關于孕產婦的體檢和建檔工作：

①.加強與轄區(qū)內的婦幼保健員聯(lián)系，駕馭在婦幼保健員那里孕檢的孕產婦信息；

②.在我院婦產科門診及住院部就診的.孕婦，做好體檢和建檔工作；

③.我院再依據(jù)狀況，聯(lián)系有關部門，統(tǒng)一到各村（居）委會為孕產婦辦理保健登記及孕檢，并預約好下次孕檢時間和地址。

二.取得成果

65歲以上老年人建檔數(shù)xx人，健康管理率為xx%，已全部完成健康檔案規(guī)范化電子建檔，電子建檔率xx%；高血壓人數(shù)建檔數(shù)xx人，高血壓管理率為xx%，高血壓規(guī)范管理率為xx%,高血壓管理人群血壓限制率為xx%，已全部完成健康檔案規(guī)范化電子建檔，電子建檔率為xx%；糖尿病人數(shù)建檔數(shù)xx人，糖尿病管理率為xx%，糖尿病規(guī)范管理率為xx%,糖尿病管理人群血壓限制率為xx%，已全部完成健康檔案規(guī)范化電子建檔，電子建檔率為xx%；重性精神病患者人數(shù)建檔數(shù)xx人，規(guī)范管理率為xx%，已全部網(wǎng)上錄入國家重性精神疾病基本數(shù)據(jù)收集分析系統(tǒng)；孕產婦人數(shù)建檔數(shù)xx人，早孕建冊率、產后訪視率、產前健康管理率均為xx%。

三．新做法和亮點：

1.加強專業(yè)人員的培訓，提高工作強度；

2.加強了宣揚，提高了村民的參檢意識；

3.根據(jù)去年的實施方案，加強了同有關部門的聯(lián)系，并結合了“兩癌”檢查，大幅度的增加了下鄉(xiāng)的頻率；

4.接著仔細執(zhí)行基本公共衛(wèi)生服務項目補助資金管理方法，加強資金管理，明確資金運用范圍，確保該資金的平安合理運用。

四.專項資金運用狀況

我院根據(jù)有關規(guī)定為轄區(qū)內群眾供應基本公共衛(wèi)生服務，并仔細執(zhí)行財務制度，加強資金管理，對于按規(guī)定免費供應的基本公共衛(wèi)生服務項目，沒有以任何形式向城鄉(xiāng)居民收費。我院按規(guī)定運用補助資金，依據(jù)基本公共衛(wèi)生服務補償標準，將補助資金用于相關的人員支出，以及開展基本公共衛(wèi)生服務所需的必要耗材等公用經費支出。

xx年x月至xx年x月我院共收到基本公共衛(wèi)生服務項目補助資金xxxx元，其中本區(qū)財政配套xxxx元，上級專項資金xxxx元。該資金共支出xxxx元，其中用于人員經費支出xxxx元；材料費支出xxxx元；修理費xxxx元；其他公用經費支出xxxx元；公用經費中辦公費支出xxxx元、培訓費xxxx元、勞務費xxxx元、其他費用xxxx元。

五.存在問題

1.宣揚還不完全到位，村民參檢意識還不夠劇烈，有時候造成體檢時間延長；

2.體檢環(huán)節(jié)有時候連接不夠緊湊，導致效果不高；

3.醫(yī)院投入的人力、物力高，時間跨度長，工作人員高度疲憊；

4.醫(yī)院工作任務繁重，要加強慢性病的隨訪工作。

六．解決方法

1.加強宣揚，加強村民健康意識教化；

2.加強醫(yī)務人員的培訓，提高自身的業(yè)務水平和服務看法；

3.加強與有關部門的聯(lián)系，特殊是進一步取得政府和村委的支持協(xié)作，提高工作效率；

4.加強慢性病的隨訪工作，提高隨訪工作效率。

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本人于xx年5月起，在xx衛(wèi)生院起先上班。這一年來，在醫(yī)院的領導帶領和提攜下，緊緊圍繞全院的發(fā)展大局，仔細開展各項醫(yī)療工作，全面履行了臨床醫(yī)生的崗位職責。

一、愛崗敬業(yè)，誠信團結。

在工作中，能夠堅守崗位，盡責盡力的做好自己的工作。接待病人時，能夠剛好與病人溝通，較快的完成簡潔的檢查和具體的病史狀況，能剛好的書寫并完成病歷。在自己有主管的病人時，我能夠做到全程監(jiān)護，隨時視察病人狀況，能剛好的向上級醫(yī)師反饋病情，能較快較好的遵醫(yī)囑執(zhí)行病情，病人出院時能主動熱心的幫其辦理出院手續(xù)，使病人順當出院。在與病人溝通溝通時，我能夠做到真誠熱心的溝通，當然在醫(yī)患溝通溝通時，我的不足是不耐性，如工作繁忙時、心情差些時都會有不耐性、嫌麻煩及看法不好等表現(xiàn)，在今后的工作中，我會在這方面改進的，做到真誠、熱心、耐性的與患者溝通。在與同事的溝通溝通方面，我能夠做到真誠待人，工作團結。在思想看法上，我能夠做到敬重老同志，酷愛新同志，并能嚴格要求自己不在背后指責他人的不是，少說多做，在這方面我將接著保持，努力提高，做一個受大家歡迎的人。在生活上，我能夠做到與新老同志坦蕩真誠的溝通，并一貫以能取的他人的信任為行事準則，盡力盡量做到不阻礙他人的生活和工作。在工作上，我能夠嚴謹細心主動的工作，并能剛好與同事們溝通溝通，以彌補工作中的漏洞和不足，自己有空閑時間也能幫他人做些事情，我的婦幼工作有時任務量大時，大家也能熱心主動地幫我分擔，在今后的工作中，我將接著保持好的溝通習慣，接著發(fā)揚團結互助的精神。

二、努力提高個人業(yè)務水平。

在這一年當中，我體會到作為一名基層醫(yī)務工作者，其業(yè)務水平的要求是全方位的，不僅要求有全面扎實的理論功底，還更要求有過硬的臨床操作實力。我能夠正確的檢查診斷一些常見病，能做到簡潔的用藥處理。但我本人在業(yè)務水平方面，仍是有許多不足的。首先，理論學問不全面，這導致了面對很多病種，不能有效的做出檢查和病史搜集等工作。其次，臨床操作水平較差，不能全面的嫻熟的幫助同事們處理急診病人。再次，理論學問不扎實，在臨床的檢查、診斷、用藥、護理等方面不能較快較好的完成工作。在今后的'工作中，我會在理論和實踐兩方面努力提高，做到工作正確剛好有效的完成。

三、兒童預防保健工作方面進一步提高。

我在衛(wèi)生院里兼職兒童預防保健工作。兒童預防保健工作項目多，責任重大，其工作要求是細致、耐性、長期的做這方面的工作。我在這塊工作上，能夠較好的完成一部分工作任務，如兒童預防接種信息微機錄入的工作能較好的完成，常規(guī)安排免疫接種程序能基本駕馭以及國家一類、二類疫苗的區(qū)分及價格。健康教化的宣教能有條不紊的開展進行等做的較好的方面。但我仍有較多的預防保健工作方面做的不足，在今后的工作中我會改正不足，進一步提高辦事實力，能夠較好全面的駕馭兒童預防接種保健及金苗信息卡的辦理工作。為了保持優(yōu)點，改進不足，下面再依據(jù)工作總結，把xxxx年里的個人工作安排制定如下：

1、接著保持發(fā)揚“愛崗敬業(yè)、誠信團結”的精神。

2、在病歷書寫上，進一步提高自己的體格檢查水平，完善病史搜集的實力，改進書寫時的用語和習慣。

3、自己主管的病人，要全程監(jiān)護到出院，做到不誤診。

4、病人的出院手續(xù)悉心指導辦理，做到不漏交費用。

5、出勤方面要向先進看齊，做到沒大事沒急事不請假。

6、在醫(yī)患溝通時，做到真誠、熱心、耐性的與患者溝通，并能做到擅長和患者溝通。

7、在與同事的溝通溝通上，做到真誠待人，互助友愛，關切他人，要接著保持團隊精神。

8、努力提高個人業(yè)務水平，理論學問和臨床操作都要加強。

在兒童預防保健工作方面，要向前輩學習以提高自己的工作實力，建立健全各種表冊，剛好精確上報各種報表和數(shù)據(jù)，主動協(xié)作上級指派的臨時任務。

總之，我在這一年的工作當中，進步很大，不僅在業(yè)務上，還是在待人接物上，都能有較好的表現(xiàn)；在這一年中，不足也許多，在醫(yī)患溝通上、病歷書寫上、臨床操作上、兒童預防保健上等都有很多不足，這些都是我今后工作中努力完善和提高的重點。

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一、部門（單位）基本狀況

（一）職能職責

郴州市婦幼保健安排生育服務中心屬二級婦幼保健院，全額撥款事業(yè)單位，是非營利性的全額撥款醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位。多年來堅持以群體保健工作為基礎，面對基層、預防為主，為全市婦女兒童供應健康教化、預防保健等公共衛(wèi)生服務。在履行公共衛(wèi)生職責的同時，開展與婦女兒童健康親密相關的基本醫(yī)療服務。我院現(xiàn)有編制數(shù)125個，其中：全額撥款101個，自收自支編制25個。20xx年年底我院在職職工人數(shù)共計217人（其中：在編職工110名，編外聘用107名），退休人員54名。

（二）機構設置

婦幼保健院設有黨委辦公室、行政辦公室、人事科、財務科（醫(yī)保科）、醫(yī)務科（科教科），護理部、保健部、門診部、后勤保障科(保衛(wèi)科）、感染管理科、網(wǎng)絡信息科。信息科、健康教化科(加掛業(yè)務發(fā)展部)納入職能科室管理。監(jiān)察室為內設機構。工會、團委為群團組織。

一級業(yè)務科室:婦女保健部(婦科、婦女保健科、安排生育科)、兒童保健部(幾科、兒童保健科)、孕產保健部(產科、孕產群體保健科),檢驗科、病理科、影像科、藥劑科、手術室(麻醉科)。安排生育技術服務部與婦女保健部兩塊牌子一套人馬。

二級科室:供應室,歸口護理部管理;病案室,歸口醫(yī)務科管理;中醫(yī)診室由門診部管理;醫(yī)?？茪w口財務科管理;保衛(wèi)科,歸口后勤保障科管理。

二、一般公共預算支出狀況

（一）基本支出狀況

郴州市婦幼保健安排生育服務中心年初部門預算總支出合計1732.5萬元，其中：基本支出1608.5萬元，項目支出114萬元。21年財政實際預算撥款2048.101萬元，其中：基本支出撥款1934.101萬元，占預算基本支出94.44%。

全年部門基本支出共計6102.24萬元，其中財政撥款到位2048.101萬元,用于發(fā)放我院在職職工的工資福利，保障醫(yī)院全額編制職工的工資發(fā)放，部分保證了醫(yī)院日常事務的正常運轉。

20xx年郴州市婦幼保健安排生育服務中心全年基本支出6102.24萬元，其中人員經費3795.22萬元，占全年基本支出62.19%，公用經費2307.02萬元，占全年基本支出37.81%。

（二）項目支出狀況

婦幼業(yè)務工作經費，全面、規(guī)范落實預防母嬰傳播綜合干預服務，削減相關疾病母嬰傳播，不斷提高婦女兒童健康。其中：（預防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播工作經費）支出55萬元，主要用于預防孕期艾滋病、梅毒乙肝母嬰傳播檢測。（婦幼公共衛(wèi)生支出）支出20萬元，主要用于“兩癌”免費檢查目標人群覆蓋。（藥品零差率）支出14萬元，主要用于補助醫(yī)院實施藥品零差率。（免費孕前優(yōu)生健康檢查項目全覆蓋）支出10萬元，主要用于目標人群免費孕前優(yōu)生健康檢查。（遺傳代謝性疾病患兒專項補助）支出15萬元，主要用于新生兒“四病”篩查剛好完成達標。

三、政府性基金預算支出狀況

郴州市婦幼保健安排生育服務中心無政府性基金預算支配的支出。

四、國有資本經營預算支出狀況

郴州市婦幼保健安排生育服務中心無國有資本經營預算支配的支出。

五、社會保險基金預算支出狀況

郴州市婦幼保健安排生育服務中心無社會保險基金預算支配的支出。

六、部門整體支出績效狀況

20xx年，郴州市婦幼保健安排生育服務中心在市委、市政府和市衛(wèi)生健康委的正確領導下，仔細落實黨委領導下的院長負責制，以創(chuàng)建三級婦幼保健院為契機，以省市婦幼工作要點為主線，以婦幼保健機構績效考核指標為導向，不斷提高臨床保健服務質量，狠抓醫(yī)療質量平安及新冠肺炎疫情防控工作。

幫助科室完成保健項目培訓19場，培訓約1978余人次。藥品選購 完成率101%,開放病床數(shù)101余張，在誕生人口逐年降低、新冠疫情導致來院就診人數(shù)隧然削減，從而醫(yī)療收入削減的狀況下，收入增長率只略微下降；

圍繞指導時間、工作模式、團隊建設、服務質量，在業(yè)務指導常態(tài)化、指導與培訓相結合、保健與臨床相融合。市縣兩級相互協(xié)作關注需求，解決困難，把服務帶下去，把問題帶上來，拿出解決方法，切實解決問題。以桂陽為試點，創(chuàng)新實踐區(qū)域，真正形成上下聯(lián)動、左右協(xié)調，打造行業(yè)示范區(qū)，促進縣市區(qū)之間閱歷溝通。群體保健共派出專家30批次，140余人參加省級管理與專業(yè)技術線上線下學習培訓。保證了各類保健培訓12月31前已完成，藥品選購 剛好。

制定疫情防控常態(tài)化實施方案并做到適時更新，明確分工，工作效率得到提高。不斷完善預檢分診、發(fā)熱診室規(guī)范化設置，開展疫情排查，爭取防控物資，扎實開展防控學問培訓和應急演練，嚴格落實“應檢盡檢”。

三公經費方面，同比上升了一點，但是還是未超出預算，一般性支出同比下降。

主動開展三級婦幼保健院創(chuàng)建工作，提升婦幼品牌，規(guī)范服務行為。改善醫(yī)療服務，嚴格依法執(zhí)業(yè)，堅持合理用藥，加強質量與平安管理，提高診療水平與應急實力。一年多來，醫(yī)院整體環(huán)境有所改善，服務水平明顯提升，工作效率得到提高。婦女兒童保健工作管理率達95%以上，全面保障婦幼兒童健康，患者滿足度達90.25%。

七、存在的問題及緣由分析

郴州市婦幼保健安排生育服務中心20xx年度整體支出未偏離績效目標。

預算編制工作有待細化：預算編制不夠明確和細化，預算編制的'合理性須要提高；在執(zhí)行過程中，發(fā)覺醫(yī)院用藥、用材量較小的傳統(tǒng)低值藥品與醫(yī)藥企業(yè)追求利潤之間有落差，供應有不對等現(xiàn)象；亦有個別家庭對領取補助存有疑慮，宣揚尚有不足之處；業(yè)務指導過程中疾控部門與婦幼信息溝通欠流暢，跟蹤隨訪有待加強；基層人員流淌較頻，基礎建設有待改進完善；全市各縣市區(qū)安排懷孕及孕早期婦女免費葉酸服用依從還有不夠主動等現(xiàn)象。

八、下一步改進措施

后階段我們將依據(jù)工作狀況嚴格按預算進一步提高公用經費限制率，接著建立和完善相關管理制度，確保財政資金投入的成效。同時向財政申請加大投入；加大各類保健宣揚力度，提高認知度；建議政府協(xié)調部門間溝通機制，加強聯(lián)防聯(lián)控

九、部門整體支出績效自評結果擬應用和公開狀況

自評報告經郴州市財政局審核后，將按要求由市財政局績效管理科代為公開，主動接受社會監(jiān)督，并進一步建立、完善、運用好各項內限制度，管好用好財政資金。

其他須要說明的狀況

無。

婦幼績效考核自評報告6

在衛(wèi)生行政部門的詳細指導下，為全面實行醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革相關政策，依據(jù)xxx市衛(wèi)生局《關于開展全市（縣）區(qū)級婦幼衛(wèi)生工作績效考核的通知》，《縣（市）區(qū)級婦幼衛(wèi)生工作績效考核實施方案》我院馬上開展了自檢、自查活動，現(xiàn)將自檢自查狀況匯報如下：

一、婦幼保健工作服務指標：

門診就診人數(shù)717人次，產科誕生總數(shù)50人，剖宮產術30人，正常產20人，新生兒篩查30人。

20xx年門診就診人數(shù)20xx人，產科病房因裝修等緣由，致產科誕生總數(shù)削減，該年度產科誕生總數(shù)34人，剖宮產術27人，正常產7人，新生兒篩查27人。

我院無孕產婦及嬰兒死亡發(fā)生，剖宮產率約60%,新生兒篩查率≥61%，母乳喂養(yǎng)率≥85%。

二、我院設有婦產科門診、婦女保健科、婦產科病房、高危門診、兒科、泌尿科、檢驗科、電診科、放射線科等，并嚴格根據(jù)有關規(guī)定進行設置，醫(yī)護人員與病人通道設置合理；備有各類相關急救設施、診療設備、診療及搶救藥品，并有專人負責，以保證功能完好。

三、我院嚴格執(zhí)行《母嬰保健法》《xxx省母嬰保健專項技術服務許可及人員資格管理方法》等文件規(guī)定，凡上崗人員均有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證及母嬰保健技術考核合格證書。年度內開展助產技術

人員培訓，不斷提高人員技術要求，能夠對急救設施及設備嫻熟操作，嫻熟診斷及處理妊娠、產時、產后并發(fā)癥，實行產兒科合作，嫻熟駕馭新生兒窒息復蘇術，并開展孕產期保健和遺傳詢問指導。

四、為進一步幫助完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生服務水平，提高人才隊伍素養(yǎng)，滿意其轄區(qū)居民的婦幼保健需求，我院每年為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及社區(qū)衛(wèi)生服務中心進行業(yè)務指導。建立產科急救綠色通道，我院在相應療區(qū)優(yōu)先支配上述醫(yī)療機構的`常見病、多發(fā)病上轉住院病人。支配高級職稱醫(yī)務人員為其供應包括門診、會診、帶教、康復指導、圍產期保健、健康詢問、健康教化等多種形式的培訓及指導。

五、不斷加強質量管理，作為愛嬰醫(yī)院，嚴格實施《愛嬰醫(yī)院管理監(jiān)督指南》，并執(zhí)行《xxx省孕產期系統(tǒng)保健規(guī)范》等診療規(guī)范，建立了各項規(guī)章制度、搶救流程及危重孕產婦報告制度；對各項婦幼衛(wèi)生信息剛好登記、上報，醫(yī)務科等相關部門定期對其進行檢查與考核。

六、加強婦幼健康教化管理，進一步健全院內健康教化工作制度，利用門診、病房等場所持續(xù)有效開展健康教化和健康促進工作，以加強醫(yī)院健康教化處方發(fā)放為切入點，使處方發(fā)放率達90%以上，切實提高婦幼健康學問知曉率。

婦幼績效考核自評報告7

依據(jù)衛(wèi)生廳青衛(wèi)婦社（20xx）5號文件《關于開展20xx年縣級婦幼衛(wèi)生工作績效考核》的通知精神，為全面做好我區(qū)婦幼保健績效考核工作，不斷加強婦幼衛(wèi)生工作的領導和政府的重視，大力推動婦幼衛(wèi)生體系建設與發(fā)展，促進婦幼衛(wèi)生服務逐步均等化，結合我區(qū)的實際并根據(jù)通知的要求，對婦幼衛(wèi)朝氣構進行了仔細的自查、評估，根據(jù)衛(wèi)生廳婦幼衛(wèi)生績效考核的標準，對我區(qū)20xx年婦幼衛(wèi)生工作考核的六大項十四個分項經過自評，總計得分為903分，綜合自評結果為合格。

一、政府保障和政策支持

20xx年區(qū)委、區(qū)政府為了我區(qū)婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，確保婦女、兒童的健康水平，依據(jù)我區(qū)的實際狀況，在我區(qū)十二五衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃中特地制定了婦幼衛(wèi)生的發(fā)展規(guī)劃和實施方案，尤其是在制定我區(qū)新《兩綱》中，為了使20xx—20xx年婦女、兒童工作的實施，在兩綱中明確各部門職責，建立相互協(xié)調工作機制，并由衛(wèi)生局醫(yī)政科制定特地人員負責全區(qū)婦幼保健工作，做到了各項工作層層有人抓，事事有人管。同時將婦幼保健各項重點指標作為主要部門年終考核的目標中，依據(jù)婦幼衛(wèi)生工作的需求和項目建設，區(qū)財政每年劃撥專項經費確保各類項目工作的順當實施，去年區(qū)委、區(qū)政府撥付?？?37萬元，購置了620余平方的婦幼保健服務新場所，徹底改善了我區(qū)婦幼保健辦公設施落后的舊面貌，為我區(qū)廣闊婦女、兒童供應了舒適、美麗的保健環(huán)境。此外我站今年自籌資金八萬余元克服業(yè)務用房驚慌的困難購置了進口小兒聽力篩查儀，填補了兒童聽力篩查的空白上半年共計檢查5337人。今年4月份又自籌10余萬元，由區(qū)財政招標中心選購 進口指骨掃描的骨密度檢查儀和五分類微量元素檢查儀。另更為我區(qū)婦幼保健工作的全面長久的發(fā)展奠定了堅實的基礎。

二、婦幼保健網(wǎng)絡建設

（一）城東區(qū)婦幼保健站是政府舉辦的、獨立設置的婦幼保健機構，現(xiàn)有在編職工8人，臨時聘用2人，其中：在職探討生和本科學歷各1人，大專學歷各1人，中專學歷6人，平均年齡均為46歲。站內設有婦保室、兒保室、安排生育手術室、健康教化室、信息統(tǒng)計室、檢驗室、心電B超室、行政辦公室等科室，業(yè)務用房面積為630平方，站內配備有孕產婦、兒童管理系統(tǒng)電腦及軟件，微彩B超，自動分析心電圖儀、紅外線乳腺檢查儀、ＭＳ婦科治療儀、半自動生化儀、視力檢查儀、小兒齲齒治療儀、黃疸測試儀、聽了篩查儀及健康教化音響等設備。兩鎮(zhèn)七辦各設有一名兼職婦幼專干，２０個村各有一名經過培訓的婦幼保健員，從而筑牢了婦幼保健三級網(wǎng)絡的網(wǎng)底。

（二）為了有效降低我區(qū)孕產婦死亡率，我區(qū)成立了由回族醫(yī)院為急救為龍頭的城東區(qū)孕產婦急救綠色通道，特地成立了有衛(wèi)生局局長為組長的孕產婦急救領導小組和技術小組，并在衛(wèi)生院醒目的地方公示綠色通道電話號碼，簡化急診流程，確保綠色通道的暢通。另外兩鎮(zhèn)衛(wèi)生院都配有技術操作嫻熟的醫(yī)護人員及布局合理，功能良好、符合無菌要求的產房和預防保健業(yè)務用房，為廣闊的婦女、兒童供應了便利、全面的保健服務。

（三）婦幼衛(wèi)生信息管理中，首先建立了婦幼衛(wèi)生信息報告制度和重大公共衛(wèi)生服務項目婦幼衛(wèi)生網(wǎng)絡直報制度，明確網(wǎng)絡直報職責與時限，對上報的'信息剛好整理、剛好核查、做好質控，對所報的數(shù)據(jù)進行仔細分析登記，同時對全區(qū)孕產期保健、住院分娩、婦女病篩查、兒童保健孕產婦死亡、兒童死亡和誕生缺陷的登記表冊進行了統(tǒng)一規(guī)范要求，剛好上報，確保數(shù)據(jù)質量。

三、婦幼保健管理

（一）仔細執(zhí)行母嬰保健技術服務的要求，從業(yè)人員必需持證上崗，加強誕生醫(yī)學證明的管理，依據(jù)誕生醫(yī)學證明發(fā)放的要求，制定相關的管理制度，并且制定專人進行管理、發(fā)放、登記工作，對轄區(qū)產家單位憑單位介紹到我站免費領取，嚴格按要求做好簽發(fā)工作，20xx年上半年免費發(fā)放2500份誕生醫(yī)學證明。在婦幼保健工作考核中，結合社區(qū)衛(wèi)生服務工作和醫(yī)院醫(yī)療質量管理年活動，首先制定出婦幼保健工作的考核方案和細則，對全區(qū)擔當婦幼保健工作的機構進行每半年一次的區(qū)對鄉(xiāng)、社區(qū)站的考核及督導檢查，對查出的問題要求整改。為了保證婦幼衛(wèi)生三級網(wǎng)絡的業(yè)務水平，今年根據(jù)省廳對口幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的要求，選派一名技術水平高、業(yè)務嫻熟的專業(yè)技術人員進行蹲點指導，規(guī)定每一月對社區(qū)服務站的專職人員和村級保健員進行業(yè)務培訓，每一季度進行對社區(qū)中心和衛(wèi)生院業(yè)務督導和考核，從而大大提高基層保健機構的技術水平。今年上半年舉辦村、鎮(zhèn)保健員、社區(qū)及辦事處專干培訓班6期，培訓人數(shù)縣級174人次，鄉(xiāng)級120人次，村級120人次參與，培訓內容為母乳喂養(yǎng)、新生兒的護理及高危妊娠的識別管理等。為進一步提高基層保健員的業(yè)務實力，依據(jù)轄區(qū)孕產婦死亡和嬰兒死亡狀況，邀請省、市、區(qū)級專家成立死亡評審小組，對每一例死亡病例進行仔細探討，針對死因提出預防保健要求，有效降低孕產婦、兒童死亡率。另外，我站在擔當全國五歲以下兒童死亡監(jiān)測點十六年中，對婦幼衛(wèi)生信息上報工作總結積累了肯定的閱歷，供應的數(shù)據(jù)得到了為國家專家認可。

（二）在健康教化工作中，我站十余年來始終堅持每周二、四舉辦孕婦學習班和周一下午的幼兒家長學習班制度，克服場地狹小的困難，利用大型義診和座談會、學習班等形式，進行優(yōu)生優(yōu)育和不孕不育的詢問和發(fā)放宣揚小冊子等活動，在廣闊群眾中產生了良好的影響，今年上半年累計組織宣揚活動3場次，免費測血壓220余人次；孕婦培訓班50場次，參與387人次；幼兒家長培訓24場次，參與374人次；去年印制孕產期保健、降消項目、兒童保健宣揚彩頁和購物袋、水杯等宣揚用品，共計發(fā)放各類宣揚物品1500余份，以通俗易懂的文字做好宣揚教化工作，使廣闊的婦女兒童更多的了解婦幼保健的新學問，從而有效的提高自我保健的實力。

四、婦幼保健服務供應

（一）做好孕產婦系統(tǒng)管理工作。推行住院分娩，做好孕產婦系統(tǒng)化管理，降低孕產婦死亡率。鞏固區(qū)、鄉(xiāng)、村三級網(wǎng)絡建設，是婦幼保健工作的基礎，今年上半年全區(qū)孕產婦總數(shù)為640人，早孕檢查率為101%，孕產婦系統(tǒng)管理率為95.46%，20xx年上半年全區(qū)總誕生640人，其中住院分娩640人，住院分娩率101%，剖宮產243人，剖宮產率為37.39%，新法接生和消毒接生率均為101%，產前五次檢查640人，檢查率為101%；門診和入村篩查出高危產婦65例，進行全程跟蹤管理，使高危孕婦管理率和住院分娩率均達101%。母乳喂養(yǎng)631人，喂養(yǎng)率為101.59%。低體重誕生兒誕生10人，發(fā)生率為1.56%新生兒破傷風發(fā)生率為0，誕生缺陷發(fā)生率為93.75%，新生兒疾病篩查率101%，低誕生體重發(fā)生率1.01%。20xx年門診共接診694人次，辦理母子保健手冊732人，產前檢查694人，B超、心電圖檢查各694人，孕婦尿鈣檢測660人，肝功、乙肝5項檢測251人。

（二）兒童系統(tǒng)管理工作。仔細貫徹《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理方法》，不斷加強了兒童生長發(fā)育的監(jiān)測、疾病防治工作，以提高全區(qū)兒童健康水平。今年上半年共簽訂4.2.1門診體檢兒童741人次，其中：輕度佝僂病44人，低體重4人，養(yǎng)分不良5人，上半年我區(qū)三歲以下兒童系統(tǒng)管理率為82.96%。完成了全轄區(qū)幼兒園0-7歲5337名學生和249名保教老師每年一次的健康檢查和驗證工作，使我區(qū)的托幼機構的管理達到了規(guī)范化和標準化的要求，托幼機構的管理率達到了101%。通過入托體檢查出齲齒患兒1235人（Ⅰ度787人，Ⅱ度374人，Ⅲ度74人），患病率為23.14%，養(yǎng)分不良患兒210人（Ⅰ度129人，Ⅱ度以上81人），患病率為3.93%，小兒貧血發(fā)病率為0.39%，肥胖兒78人，（輕度肥胖53人，中度肥胖25人），患病率為1.46%，乙肝表面抗原陽性13人，患病率為0.36%。發(fā)育遲緩127人，患病率為3.49%，輕度貧血25人，患病率為0.47%；兒童視力檢查20xx人，查出弱、斜、近視、散光患兒21人，患病率為0.39%。聽力檢測5337人。我區(qū)七歲以下兒童保健服務覆蓋率為73.64%。20xx年上半年我站服務對象的滿足度為96分。

五、婦幼健康狀況

今年完成了全區(qū)轄區(qū)內各產家醫(yī)院回收圍產期保健卡2555張，經整理匯總后進行了上報。上半年孕產婦死亡0。新生兒死亡5人，死亡率為7.81‰，嬰兒死亡9人，死亡率14.06‰，5歲以下兒童死亡10人，死亡率為15.62‰。

六、重大公共衛(wèi)生項目

（一）進一步鞏固社區(qū)衛(wèi)生服務站的“六位一體”的功能，不斷加強孕產婦、兒童系統(tǒng)化管理工作，對已開展的產后訪視工作進行了進一步加強、完善，確保全區(qū)人民滿足，上半年以保健站為龍頭，對全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務站進行技術督導，上半年督導2次，通過督導不斷規(guī)范4：2：1體檢和產前、產后保健檢查工作，進一步完善、規(guī)范孕產婦、兒童系統(tǒng)化管理工作

（二）仔細落實孕產婦住院分娩補助工作，不斷規(guī)范醫(yī)療行為，為孕產婦供應全程高效、優(yōu)質、平安助產技術服務，今年上半年孕產婦住院分娩327人，補助16.35萬元.

（三）做好艾滋病、梅毒、乙型肝炎母嬰阻斷工作，我們組織了轄區(qū)產家醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)專干舉辦了特地的培訓班，開展了孕產婦艾滋病、梅毒、乙肝病毒檢測工作，同時免費發(fā)放了治療的藥物10人次。上半年孕產期艾滋病、梅毒檢測各375人，孕婦五項病毒檢驗352人開展婦女病群體流調及婦女“兩癌”檢查252人，對查出有病的婦女剛好賜予了診治和建議到上級醫(yī)院進行復診。

七、存在問題和不足

我們在各級領導關切和支持下，工作雖然取得了較好的成果，但還存在不足和差距，一是區(qū)級婦幼保健人員老化，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院保健人員個別的年齡已超過60歲。二是婦幼保健機構編制過少，專業(yè)技術水平較低，三是基層社區(qū)保健人員隊伍不穩(wěn)定。四是婦幼保健工作需進一步加強，婚前檢查了偏低，各級醫(yī)院剖宮產了居高不下，降低剖宮產率還需加大力度，住院分娩補助率較低，限制孕產婦死亡率仍是我們工作的重點。五是自社區(qū)公共衛(wèi)生兒童保健工作開展以來，取消了保健機構兒童報償服務，但保健部門仍舊擔當著此項工作，因此保健服務后得不到有效的資金補償。

八、下一步工作安排

下半年我們將深化開展精細化管理服務工作，仔細實行科學發(fā)展觀，搞好優(yōu)質服務，全面推動婦幼保健工作的快速穩(wěn)步的發(fā)展。下半年我們主要做好以下工作。一是進一步加強管理，提高醫(yī)療質量，嚴格根據(jù)操作規(guī)程工作，杜絕醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。二是健全機制，提高職工整體素養(yǎng)，加強全站職工醫(yī)療業(yè)務培訓，進一步提高業(yè)務技術水平。三是拓寬服務領域，深化開展醫(yī)療保健服務新業(yè)務、擴大婦幼保健覆蓋面。加強早教工作力度，健全健康檢查和疾病篩查制度，促進疾病兒童健康檢查和康復治療。四是做好婦幼保健工作，加強孕產婦和兒童兩個系統(tǒng)管理，杜絕孕產婦死亡。五是仔細開展創(chuàng)先爭優(yōu)和加強醫(yī)德醫(yī)風建設等各項活動，促進我站各項工作的全面落。

婦幼績效考核自評報告8

為的確做好20xx年度部門整體支出績效自評工作，提高財政資金運用效益，依據(jù)《漣源市財政局關于開展20xx年度決算環(huán)節(jié)績效自我評價工作的通知》（漣財績[20xx]55號）文件精神，結合單位實際狀況，組織成立了績效評價工作小組，評價小組通過檢查基本支出、有關賬目，收集整理支出相關資料進行分析、總結，現(xiàn)將我單位整體支出績效自評結果報告如下：

一、基本狀況

(一)部門概況

我院有人員編制數(shù)184人，實有在編人員164人。

（二）主要職責

履行公共衛(wèi)生職責，駕馭轄區(qū)內婦女兒童健康狀況信息，為轄區(qū)內婦女兒童供應育齡婦女保健、圍產保健、兒童保健、安排生育技術等婦幼保健計生技術服務，限制孕產婦及5歲以下兒童死亡率；開展與婦女兒童健康親密相關的基本醫(yī)療服務，包括婦女兒童常見疾病診治、安排生育技術服務、產前篩查、新生兒疾病篩查、助產技術服務、產前診斷、產科并發(fā)癥處理、新生兒危重搶救和治療等；開展母嬰保健技術服務；擔當全市各級醫(yī)療機構婦幼衛(wèi)生工作指導和基層婦幼保健從業(yè)人員技術培訓；負責本轄區(qū)兒童入托、入學前健康體檢及托幼機構保健人員培訓考核工作；負責開展孕前優(yōu)生優(yōu)育健康檢查和孕期誕生缺陷綜合防控工作；對農村育齡婦女實施免費婦女病普查工作；完成上級交辦的其他事項。

(三）20xx年重點工作

1、加強內部管理，致力于全市婦幼兒童的保健工作。

2、加強對醫(yī)護人員的專業(yè)培訓與學習，提高醫(yī)療技術水平，削減因醫(yī)療質量引發(fā)的醫(yī)療糾紛。

3、負責轄區(qū)范圍內孕產婦健康管理、兒童健康管理，對鄉(xiāng)村醫(yī)師、婦幼專干進行培訓、下鄉(xiāng)督導。

4、加大宣揚力度，推廣“孕婦學?！?，狠抓民生實事項目。

5、扶貧工作。

6、工會日常工作開展。

（四）基本支出狀況

我單位20xx年總支出為8809068元，其中基本支出8809068。詳細是工資福利支出8194631元、商品和服務支出431528元、對個人和家庭的補助182909元。

二、整體支出績效狀況

（一）20xx年整體支出績效目標設置狀況

1、加強內部管理，致力于全市婦幼兒童的保健工作。

2、加強對醫(yī)護人員的專業(yè)培訓與學習，提高醫(yī)療技術水平，削減因醫(yī)療質量引發(fā)的醫(yī)療糾紛。

3、負責轄區(qū)范圍內孕產婦健康管理、兒童健康管理，對鄉(xiāng)村醫(yī)師、婦幼專干進行培訓、下鄉(xiāng)督導。

4、加大宣揚力度，推廣“孕婦學校”，狠抓民生實事項目。

5、扶貧工作。

6、工會日常工作開展。

（二）20xx年整體支出績效目標完成狀況

目標1：（一）20xx年全面開展婦幼保健機構體制創(chuàng)新試點工作。為進一步落實深化醫(yī)改工作要求，推動婦幼保健機構體制機制創(chuàng)新，促進婦幼保健機構健康可持續(xù)發(fā)展，依據(jù)《湖南省衛(wèi)生健康委關于開展20xx年湖南省婦幼保健機構體制機制創(chuàng)新試點工作的通知》的文件要求，我院主動探究機構體制機制創(chuàng)新，完善績效考核制度，建立保障與激勵相結合的運行新機制，以婦幼保健機構實力建設項目為路徑，以“互聯(lián)網(wǎng)+婦幼健康”為載體建設“銀醫(yī)對接系統(tǒng)”，創(chuàng)新婦幼健康服務新模式。一年來，我院通過全面開展績效考核，創(chuàng)新婦幼健康服務管理體制機制，充分調動了全院干部職工的工作主動性，服務質量得到了極大提升，圓滿地完成了各項工作任務，婦幼保健管理實現(xiàn)了資源共享，信息互聯(lián)互通，極大提升了區(qū)域婦幼健康工作實力和水平，高質量完成20xx年婦幼保健機構實力建設項目和體制機制試點工作。（二）順當通過二級甲等婦幼保健院復評。我中心（院）于20xx年12月正式啟動了“創(chuàng)建二級甲等婦幼保健機構”復評工作。經過六個月的努力，醫(yī)院管理水平、業(yè)務技術、醫(yī)療保健服務質量、后勤保障、基礎設施等方面已取得了肯定的成果。經過6次自評后，我中心于6月30日-7月1日接受婁底市級復評。復評過程中，專家組充分確定了我中心（院）在創(chuàng)建工作中取得的成果，認為我中心（院）在行政后勤管理、保健管理、臨床管理、醫(yī)技管理、醫(yī)院文化建設等方面的工作很到位。工作的亮點主要體現(xiàn)在政府支持婦幼工作，婦幼網(wǎng)絡健全、婦幼健康工作總體指標完成好、群眾滿足度高。經過嚴格審查，我中心（院）以優(yōu)異的成果順當通過二級甲等婦幼保健院復評。

目標2：圓滿完成婦幼保健機構實力建設項目工作。依據(jù)《湖南省衛(wèi)生健康委關于印發(fā)湖南省20xx年婦幼保健機構實力建設項目實施方案的通知》精神，我院被確定為縣級婦幼保健機構實力建設實施單位，我院高度重視，制定了《漣源市婦幼保健院實力建設項目實施工作方案》，成立了實力建設工作領導小組，負責對全院實力建設的落實和協(xié)作，定期召開項目專題會議，將項目指標分解到科室、責任到人，明確時間進度，要求責任科室全力落實實力建設工作。通過婦幼保健機構實力建設，我院人才隊伍實力日趨增加，搶救設施設備配置更加完善，患者滿足度持續(xù)提高，醫(yī)院的服務實力、醫(yī)療技術水平、急危重孕產婦及嬰兒救治實力得到了提升，績效指標合格，初步完成了婦幼保健機構實力建設目標。

目標3：我院建立孕產婦、兒童檔案，托幼機構培訓，對鄉(xiāng)村醫(yī)師和婦幼專干進行常常性培訓、保健部每月進行下鄉(xiāng)督導和工作培訓，駕馭轄區(qū)內婦女兒童健康狀況信息，提升鄉(xiāng)村醫(yī)師和婦幼專干醫(yī)療業(yè)務水平及相關工作實力。

目標4：普及婦女嬰幼兒健康學問，“孕婦學?！庇沙菂^(qū)走向鄉(xiāng)鎮(zhèn)，完成“兩癌”普查工作，發(fā)放健康手冊等各類宣揚資料，增加保健意識，以預防為主，治療為輔，減輕群眾醫(yī)療負擔，樹行業(yè)新風，讓婦幼工作又上新臺階，關注小環(huán)境，共享大健康，傳播健康，開創(chuàng)我市婦幼工作新局面。

目標5：我院針對1個村扶貧，有駐村幫扶隊員3人。主動開展扶貧“全城行動”工作，改善貧困村基礎設施，進一步鞏固脫貧攻堅成果。

目標6：開展工會活動6次，嚴格根據(jù)總工會及相關上級部門規(guī)定要求給工會成員發(fā)放福利，工會活動開展繪聲繪色。

（三）未實現(xiàn)既定績效目標的分析說明

既定績效目標均完成。

三、總體評價和自評得分狀況

（一）工作總體自我評價

20xx年，我單位根據(jù)績效評價的要求，對財政部門預算支出開展了自評，保障了單位日常正常運轉，仔細根據(jù)相關程序對項目組織實施，充分發(fā)揮了項目資金作用。我市預防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播防治項目較好的完成了各項任務，讓孕產婦享受到了國家的相關的免費政策，得到了實惠，取得了良好的社會效益和經濟效益。農村適齡婦女“免費”檢查項目也較好的完成了各項任務，讓老百姓享受到了國家的.相關的免費政策，得到了實惠，緩解了貧困家庭的困難，取得了良好的社會效益和經濟效益。

（二）自評得分狀況：依據(jù)年初的績效考核工作安排和目標，較好的完成了全年的目標工作任務，財務管理制度健全規(guī)范，無違規(guī)違紀現(xiàn)象。20xx年部門整體支出績效自評得分95分，詳見部門整體指出績效評價指標自評打分表。

四、存在問題與建議

存在的問題:

1、未對既設的績效目標實行動態(tài)的監(jiān)督管理；

2、在設定目標時與各業(yè)務股室協(xié)作度不高，導致設定的目標不夠細致和精細。

建議：重視績效目標管理工作，提高財務與各業(yè)務科室的協(xié)作，實施對績效目標的動態(tài)監(jiān)督管理。

婦幼績效考核自評報告9

一、單位基本狀況

洞口縣婦幼保健安排生育中心單位事業(yè)編制人數(shù)53人。實有人數(shù)83人，其中在職45人，退休38人。公務車輛核定編制2輛，實有公務車輛2輛。

部門職能職責：為轄區(qū)內婦女兒童供應圍產保健、婦女保健、兒童保健等婦幼保健服務和婦女兒童常見病防治、助產技術服務等，擔當安排生育宣揚教化、技術服務、優(yōu)生指導、避孕藥具管理與發(fā)放服務、信息詢問、隨訪服務、生殖保健、人員培訓等任務；開展孕前優(yōu)生健康檢查和誕生缺陷綜合防治服務等工作。受衛(wèi)生計生行政部門托付，擔當轄區(qū)婦幼保健業(yè)務管理、培訓和技術支持工作。

依據(jù)上述職責，我單位內設辦公室、醫(yī)務股、護理部、財務股、保健和公共衛(wèi)生服務股等6個黨政管理機構。

二、基本支出狀況

1、我單位20xx年基本支出511.73萬元，是指為保障單位機構正常運轉、完成日常工作任務而發(fā)生的各項支出。其中人員支出473.73萬元，公用支出38萬元，主要用途為：

（1）工資福利支出471.29萬元，包括基本工資、津貼補貼、獎金、社保繳費等。

（2）商品和服務支出30萬元，包括辦公費、會議費、印刷費、水電費、差旅費、培訓費、公務接待費、租賃費、修理費、托付業(yè)務費等日常公用經費。

（3）對個人和家庭補助支出2.43萬元，包括離退休費、撫恤金、遺屬補助等。

2、“三公”經費支出狀況。20xx年，我單位三公經費支出2.6萬元，其中公務接待費0.6萬元，公務用車運維費2萬元；公務用車購置費0萬元；因公出國費x萬元。

三、項目支出狀況

專項資金支配狀況

20xx年度，省財政廳下達我院農村適齡婦女兩癌免費篩查項目經費63萬元，縣配套經費78.91萬元；免費產前篩查項目經費61.65萬元，縣配套經費28萬元；貧困縣免費婚檢項目經費35.28萬元；“降消”項目經費3.13萬元；“艾乙梅”項目經費46.14萬元，養(yǎng)分改善項目335.02萬元；省補專項資金共計544.22萬元?？h配套資金106.91萬元.

專項資金運用管理狀況

“兩癌”普查支出：化驗費336737元；一次性耗材93800元；下鄉(xiāng)督導工作經費68219元；辦公費50005元；聘請臨時工作人員開支241254元；彩超修理費26400元。資料印刷費40653元。

免費產前篩查項目支出：化驗費7101428.6元；下?lián)芨鬣l(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院工作經費105015元，下鄉(xiāng)督導工作經費62325元，撥鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣揚經費63000元，產篩風險人群干預補助費125500元；聘請臨時工作人員開支224808.55元。

婚前醫(yī)學檢查支出：檢查資料印刷費：31800元；檢查用試劑111432.85元；聘請臨時工作人員工資231232元。

“艾乙梅”項目支出：宣揚資料費:10600元；試劑耗材237432元；下鄉(xiāng)督導工作經費：55776元；付各醫(yī)療機構經費及臨時工工資：310129元。

養(yǎng)分改善項目：付購嬰幼兒養(yǎng)分包款3343300元；貧困養(yǎng)分改善培訓6900元。

專項管理狀況分析

我單位聯(lián)系實際，對專項資金做到了嚴格限制、規(guī)范運用。

1、完善制度。結合縣財政局的要求，對財務管理制度進行了修訂，制定了單位經費管理方法，強調了專項經費必需?？顚Ｓ?，對專項經費的運用范圍、運用安排的制定、審批報賬等方面做出了進一步的強調和明確。

2、規(guī)范管理。制度修訂后，我們對專項經費運用的詳細經辦人提出了要求，在運用前科學安排，運用中合理支配，做到了把好運用的源頭關；簽字時負責簽字的領導對資金運用狀況予以審核，超范圍、超比例的不簽字，做到了把好簽字的審核關；報賬時由財務人員對發(fā)票及附件等信息進行核準，不符合要求的不支付不報賬，做到了把好支付與報賬關。項目經費嚴格根據(jù)單位的財務制度和預算支出范圍運用。統(tǒng)一核算，根據(jù)項目安排支配和實際工作狀況開支，做到了專款專用。

四、部門整體支出績效狀況

（1）績效目標完成程度。

今年，“兩癌”普查完成率103.86%；免費婚前健康檢查項目檢查率94.47%，疾病檢出率6.84%；孕前優(yōu)生健康檢查目標覆蓋率101%，早孕隨訪率101%；妊娠結局隨訪率101%；孕產婦免費產前篩查項目：我院免費產前篩查目標數(shù)4200人，至12月底已完成4202人，產前高危人數(shù)601人，產前診斷人數(shù)434人；確診2人。免費新生兒疾病篩查項目篩查率97.01%；聽力篩查率101.76%。

（2）績效評價工作狀況

20xx年，洞口縣婦幼保健安排生育服務中心開展績效評價的項目有農村適齡婦女“兩癌”免費檢查項目：今年，“兩癌”普查人數(shù)9000人，完成9348人，完成率103.86%，發(fā)覺確診宮頸癌3人，乳腺癌5人，實現(xiàn)了早發(fā)覺、早治療、早干預的目標，促進了婦女身心健康，受到了社會的好評；免費婚前健康檢查項目：20xx年全縣婚姻登記7954對，婚前醫(yī)學檢查7514對，檢查率94.47%，其中檢出疾病人數(shù)514人，其中指定遺傳性疾病340人，疾病檢出率6.84%，通過婚前檢查，宣揚增補葉酸預防神經管缺陷學問，免費發(fā)放葉酸片，提高目標人群增補葉酸學問知曉率和葉酸服用率；國家免費孕前優(yōu)生健康檢查項目：今年我院孕前優(yōu)生健康檢查目標人數(shù)3680對，已完成3680對，目標人群覆蓋率101%，早孕隨訪率101%，妊娠結局隨訪率101%；孕產婦免費產前篩查項目：我院免費產前篩查目標數(shù)4200人，至12月底已完成4202人，產前高危人數(shù)601人，產前診斷人數(shù)434人；確診2人。免費新生兒疾病篩查項目等：目前我院新生兒疾病篩查開展了CH、PKU、CAH、G6PD四項篩查及串聯(lián)質譜檢查。至12月底新生兒疾病篩查5041人，篩查率97.01%；聽力篩查5132人，篩查率101.76%。至今年12月底我縣共收到兒童養(yǎng)分包67380盒，發(fā)放兒童養(yǎng)分包62000盒，發(fā)放率92%，有效服用率92%。

我院嚴格根據(jù)項目要求，把項目資金用到實處，資金沒有擠占、挪用。

（3）預算支出主要績效及評價結論

基本建立了“政府主導，衛(wèi)計牽頭，部門協(xié)作，專家支持，群眾參加”的一級預防工作機制成，為保障各項工作的順當實施，成立了縣領導小組，明確分工，保障到位，規(guī)范服務，將“兩癌”、“產篩”、“免費婚檢”等項目工作納入了衛(wèi)計中心工作和年度生育考核內容，取得了良好經濟效益和社會效益，得到了社會的廣泛認同。

五、存在的問題

（1）對于績效評價的相識不夠深化，把預算績效簡潔等同于工作目標、工作考核和業(yè)務管理。

（2）績效目標和指示往往依據(jù)項目實際狀況制定，對項目執(zhí)行過程有效約束不夠，存在肯定的偏差。

（3）在績效考評指標上的設計上，部分特色指標缺乏數(shù)據(jù)支持和可行的分析測評，績效指標體系有待完善。

六、有關建議

加強績效評價管理制度和流程的`建設，進一步深化、完善績效管理體系，建立全過程的預算績效管理機制，促進績效管理工作向廣度和深度延長。規(guī)范績效評價管理資料的收集整理，確保相關信息完整、牢靠、客觀公正地反映項目資金實際運用和產生的績效狀況，為今后該項目實施方向及管理方式的改進供應指導。

七、績效自評結果擬應用和公開狀況

我院對全部項目績效自評狀況進行剛好整理、歸納、分析，將其作為經費預算管理工作和支配以后年度預算的依據(jù)，自評結果將在網(wǎng)站公開。

婦幼績效考核自評報告10

一年結束了，在這一年來，我院在我們縣衛(wèi)生局和地方黨委的正確帶領下，通過我們全院職工的共同努力下，建立了健全的規(guī)章制度，使我們院的業(yè)務大幅度的提升。這都虧于我們全院的全部的人的共同努力，我們的職責就是救死扶傷，所以，我們的業(yè)務越多，說明白我們救的人也越多，我們也很興奮。下面是詳細總結：

一、院內管理方面

建立健全各項規(guī)章制度，充分調動職工的主動性和主觀能動性，發(fā)揚職工主子翁精神，團結協(xié)作，各項事務落實到人，醫(yī)院工作秩序正常，業(yè)務工作正常開展，充分改善醫(yī)院環(huán)境，強化訓驗職工的業(yè)務技能，充分改善職工的服務看法，嚴格紀律要求，不斷提高醫(yī)院服務質量和服務水平，全年醫(yī)院門診人次達1萬伍千余人，比去年同期增長了50%，住院總人次360余人，比去年同期增長36%，全年業(yè)務總收入70余萬元。醫(yī)院不斷購進和更新硬件設施，爭取上級主管部門的支持，確保醫(yī)院業(yè)務正常開展。

二、免疫規(guī)劃工作經及婦幼衛(wèi)生工作

充分發(fā)揮防保組機構取作用，每月定期召開防保例會，對轄區(qū)內村衛(wèi)生人員進行培訓和指導，不斷提高村衛(wèi)生人員的業(yè)務素養(yǎng)，我鎮(zhèn)共有居民20561人，防保組按時保質保量完成了全年冷鏈運轉，免疫規(guī)劃工作取得了新的`進展，脊灰糖丸應種兒童6101人，實種678人，完成97%，卡介苗應種兒童170人，實種151人，完成88%，乙肝疫苗應種737人，實種671人，完成91%，百白破疫苗應種649人，實種622人，完成95%，麻苗應種634人，實種621人，完成97%，甲肝實種96人，流腦實種157人，切實抓好入托入學及免疫規(guī)劃工作。婦幼衛(wèi)生方面，充分落實項實項目上的政策，抓好產科質量建設，大力宣揚住院分娩，充分提高農村孕產婦住院分娩。

三、公共衛(wèi)生方面

我院共有兩個衛(wèi)生監(jiān)督員，兩個監(jiān)督員不定期向轄區(qū)中集體食堂進得檢查，公共場所，飲食攤點進行抽查，全年共進行公共衛(wèi)生監(jiān)督6次，通過努力，全鎮(zhèn)未發(fā)生一起食物中毒事務和突發(fā)性公共衛(wèi)生事務。

總之，通過全體職工的共同努力，衛(wèi)生院各項工作取得了較大進展，但許多工作仍舊存在諸多不足，在今后的工作中會不斷加強管理，力爭將衛(wèi)生院建設成為普安縣門大門上的一個明珠。

婦幼績效考核自評報告11

依據(jù)《保山市財政局關于做好20xx年度財政支出績效評價工作有關事項的通知》(保財績﹝20xx﹞4號)和《保山市財政局全市財政支出績效評價工作方案的通知》文件精神，現(xiàn)將我院20xx年開展的基本公共衛(wèi)生工作自查總結如下：

一、項目基本狀況

我院在市委、市政府領導下，在市衛(wèi)健委的指導下，不斷健全和完善醫(yī)院內部管理制度，主動探究現(xiàn)代保健院管理制度、醫(yī)療服務體系實力明顯提升，為確保保健院可持續(xù)發(fā)展，滿意廣闊患者的診治需求。不斷提升城鄉(xiāng)居民供應健康檔案、健康教化、預防接種、傳染病防治、兒童保健、孕產婦保健國家基本公共衛(wèi)生服務實力，加強健康促進與教化，實施國民健康行動安排，提倡健康的生活方式，引導科學就醫(yī)和平安合理用藥。依據(jù)《保山市財政局保山市衛(wèi)生健康委員會關于下達20xx年基本公共衛(wèi)生服務項目中央補助資金通知》（保財社〔20xx〕45號）、《保山市財政局關于下達20xx年市級基本公共衛(wèi)生服務項目補助資金通知》（保財社〔20xx〕101號）、《保山市財政局保山市衛(wèi)生健康委員會關于下達20xx年基本公共衛(wèi)生服務項目省級補助資金通知》（保財社〔20xx〕1號）的文件精神，審議核定我院20xx年用于基本公共衛(wèi)生服務一般公共預算財政撥款支出中央24.63萬元、省級資金17.44萬元、市級資金6萬元，共計48.07萬元，該資金于20xx年下達我院。

二、項目績效自評工作開展狀況

我院領導高度重視，主動部署支配相關科室和專人進行檢查自評，撰寫自評報告，對比分析項目完成狀況，確保做到自評結果真實、精確、客觀，按時按質完成并上報。

三、項目績效實現(xiàn)狀況

（一）項目資金狀況

1．項目資金到位狀況。

20xx年實際到位資金48.07萬元

2．項目資金執(zhí)行狀況。

20xx年項目資金實際支出48.07萬元，包含上年結轉36.37萬元，執(zhí)行率101%，得分20分。

3．項目資金管理狀況。

該資金根據(jù)財政資金管理制度對項目資金運用進行管理，?？顚Ｓ茫瑖栏窀鶕?jù)財政資金支出進度用款，沒有出現(xiàn)項目資金被占用、挪用的狀況，發(fā)揮效益，保證項目的順當實施。

（二）項目績效指標完成狀況

1．產出指標完成狀況。一是數(shù)量指標，得10.8分，其中考核、督導覆蓋縣（區(qū)）4分，0-6歲兒童健康管理率59.66%得2.8分，孕早期產檢檢查率87.82%，得4分；二是質量指標得8分，新生兒訪視率97.2%得4分，產后訪視率97.01%得4分；三是時效指標，無；四是成本指標，無。

2．效益指標完成狀況。一是經濟效益指標，無；二是社會效益指標，得分14.25分，其中城鄉(xiāng)居民公共衛(wèi)生差距逐步縮小得4.5分，居民健康保健意識和健康學問知曉率逐步提高得4.5分，基本公共衛(wèi)生服務水平不斷提高得5.25分；三是生態(tài)效益指標，無；四是可持續(xù)影響指標，得15.75分，其中，居民健康水平逐步提高得6分，社會穩(wěn)定水平逐步提高得6分，公共衛(wèi)生均等化水平逐步提高得3.5分。

3．滿足度指標完成狀況。服務對象滿足度指標得分15分，其中服務對象綜合知曉率逐步提高得7.5分、服務對象滿足度逐步提高得7.5分。

四、績效目標未完成緣由和下一步改進措施

項目各項績效目標基本完成，下一步將依據(jù)工作中遇到的實際困難和問題，改進工作方式，提升工作效率，協(xié)作全市新冠疫情防控工作深化開展。

五、績效自評結果

項目各項績效目標完成狀況良好，項目經費能嚴格根據(jù)專項經費的管理運用要求和相應項目實施方案要求進行項目收支管理，績效得分85分，自評為良。

六、結果公開狀況和應用準備

根據(jù)“誰主管、誰運用、誰公開”原則，因我院無網(wǎng)站，將上述預算績效自評報告及項目績效自評表請主管局保山市衛(wèi)生健康委員會在保山市衛(wèi)生健康委員會門戶網(wǎng)站公開，更好地為公民、法人和其他組織供應信息服務。

七、績效自評工作的閱歷、問題和建議

我院領導高度重視財政支出績效自評工作，仔細實行黨的.十九大關于“全面實施績效管理”要求，細心組織專人開展績效自評工作，切實提高自評質量。

通過開展項目績效自評工作，能剛好發(fā)覺項目實施過程中存在的問題，有效加強對項目建設的監(jiān)管，加快項目建設進度?？冃ё栽u工作已取得諸多成效，但仍存在評價結果應用不到位，評價層次不全面等問題。建議：一是加強財政支出績效評價結果的應用，通過運用財政支出績效評價結果，發(fā)覺績效評價對象在財政資金管理和運用過程中存在的不足，制定解決措施和方案，提高部門理財水平；二是財政部門進一步加強業(yè)務培訓，組織相關單位人員學習溝通、拓展工作思路，提升業(yè)務水平。

存在的問題：預算績效觀念不深化，思想相識有誤區(qū)；績效管理專業(yè)人員匱乏，規(guī)范管理有盲點；評價指標體系不完善，實際操作有難度；評價結果運用不充分，推動作用有局限。

建議：加強宣揚引導，強化績效觀念；完善指標體系，規(guī)范評價標準；強化運行監(jiān)管，突出結果導向；加強隊伍建設，提高管理水平。

八、其他需說明的問題

無。

婦幼績效考核自評報告12

婦幼保健是衛(wèi)生事業(yè)的重要組成部分，對于保障婦女兒童健康，提高誕生人口素養(yǎng)具有重要意義。市婦幼保健院作為全市基層婦幼衛(wèi)生與婦幼保健技術的指導中心，現(xiàn)有正式員工47人，固定資產XX00萬元，業(yè)務用房3600平方米，今年上半年業(yè)務收入240萬元。

近年來，我院在市衛(wèi)生局及上級有關部門的正確領導和大力支持下，仔細實行《母嬰保健法》和婦女兒童發(fā)展規(guī)劃綱要，以“人才奠基、科技興院、突出特色、求實創(chuàng)新”為辦院宗旨，堅持新時期“以保健為中心，以保障生殖健康為目的，實行保健與臨床相結合，面對群體、面對基層和預防為主”的婦幼衛(wèi)生工作方針，正確把握婦幼保健機構改革與發(fā)展方向，依據(jù)各階層對婦幼保健不同層次的需求，立足實際，突出婦幼保健特色，進一步拓寬服務領域，優(yōu)化服務模式，加強網(wǎng)絡建設，婦女兒童水平得到進一步提高。

一、政府重視，兩綱目標順當實施

東營市婦女兒童發(fā)展綱要頒布實施以來，市衛(wèi)生局領導高度重視，將此項工作納入重要議事日程，不斷強化領導，落實責任，成立了以主要領導任組長的兩綱實施領導小組，詳細負責兩綱在衛(wèi)生系統(tǒng)的全面實施，主要領導親自抓，分管領導靠上抓，組織