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凡用兵之法,將受命于君、合軍聚眾、交合而舍。合則聚,聚則強;分則散,散則弱。企業(yè)團隊協(xié)作主題培訓(xùn)團隊協(xié)作之重01為什么需要團隊02團隊存在的必要性03無效團隊基本特征04優(yōu)秀團隊基本特征05領(lǐng)導(dǎo)是團隊的靈魂06培養(yǎng)團隊協(xié)作精神目錄CONTENTS為什么需要團隊凡用兵之法,將受命于君、合軍聚眾、交合而舍。合則聚,聚則強;分則散,散則弱。PARTONE01為什么需要團隊《孫子兵法》國不和,不宜遠(yuǎn)伐。軍不和,無以為戰(zhàn)。凡用兵之法,將受命于君、合軍聚眾、交合而舍。合則聚,聚則強;分則散,散則弱。01何為團隊?所謂團隊,是指一些才能互補、團結(jié)和諧并為負(fù)有共同責(zé)任的統(tǒng)一目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)而共同行動的一群人。團隊不僅強調(diào)個人的工作成果,更強調(diào)團隊的整體業(yè)績。團隊的核心是共同理念和奮斗目標(biāo)。這種共同理念和目標(biāo)需要每個成員能夠從內(nèi)心理解并為之行動。共同目標(biāo)互相依賴歸宿感責(zé)任心為什么需要團隊01團隊存在的必要性凡用兵之法,將受命于君、合軍聚眾、交合而舍。合則聚,聚則強;分則散,散則弱。PARTTWO02每一個蟻窩只由一只蟻后若干工蟻、雄蟻及兵蟻共同組成,它們各司其職、分工明細(xì)。如蟻后的任務(wù)是產(chǎn)卵、繁殖,同時受到工蟻的服侍。工蟻負(fù)責(zé)建造、覓食、運糧、育幼等。而雄蟻負(fù)責(zé)與蟻后繁殖后代,兵蟻則負(fù)責(zé)抵卸外侵、保護家園,大家各盡所長、團結(jié)合作、配合默契,共赴成功。團隊存在的必要性02螞蟻的團隊團隊存在的必要性0201020304070605狼的團隊合作狼過著群居生活,一般七匹為一群,每一匹都要為群體的繁榮與發(fā)展承擔(dān)一份責(zé)任。團結(jié)狼與狼之間的默契配合成為狼成功的決定性因素。不管做任何事情,它們總能依靠團體的力量去完成。耐力敏銳的觀察力、專一的目標(biāo)、默契的配合、好奇心、注意細(xì)節(jié)以及鍥而不舍的耐心使狼總能獲得成功。執(zhí)著狼的態(tài)度很單純,那就是對成功堅定不移地向往。忠誠狼對于對自己有過恩惠的動物很有感情,可以以命來報答。和諧共生為了生存,狼一直保持與自然環(huán)境和諧共生的關(guān)系,不參與無謂的紛爭與沖突。拼搏在狼的生命中,沒有什么可以替代鍥而不舍的精神,正因為它才使得狼得以千辛萬苦地生存下來。團隊存在的必要性02大雁在飛行時總是排成一個大大的人字型,人字的頂端有一只頭雁領(lǐng)飛,所有的大雁都在不斷地鳴叫鼓勵。當(dāng)領(lǐng)飛的大雁疲勞時,另一只大雁會來替它領(lǐng)飛,如此周而復(fù)始。互相鼓勵、彼此協(xié)作。大雁團隊無效團隊基本特征凡用兵之法,將受命于君、合軍聚眾、交合而舍。合則聚,聚則強;分則散,散則弱。PARTTHREE03無效團隊基本特征0301020305070406不愿多工作一分鐘工作缺乏動力功高蓋主不服管郁悶誰的話也聽不進去渾身是刺推諉責(zé)任優(yōu)秀團隊基本特征凡用兵之法,將受命于君、合軍聚眾、交合而舍。合則聚,聚則強;分則散,散則弱。PARTFOUR04優(yōu)秀團隊基本特征04有明確的共同愿景團隊成員對愿景很深的認(rèn)同度高效的溝通、良好的合作優(yōu)秀團隊的基本特征(一)高效的領(lǐng)導(dǎo)以身作則、身先士卒、凡是以團隊利益重具有較強的協(xié)調(diào)與激勵他人的能力懂得有效授權(quán)高素質(zhì)的員工積極的工作態(tài)度具有不同的專業(yè)知識、技能和經(jīng)驗優(yōu)秀團隊基本特征04優(yōu)秀團隊的基本特征(二)唐僧團隊的成功要素優(yōu)秀團隊基本特征04目標(biāo)明確利益一致規(guī)則清楚結(jié)構(gòu)合理素質(zhì)尚可上級支持組建期磨合期適應(yīng)期成長期修成正果優(yōu)秀團隊基本特征04分工明確責(zé)任清晰計劃周密主動工作大局為重不怕困難相互鼓勵共同分享團隊協(xié)作的八大原則領(lǐng)導(dǎo)是團隊的靈魂凡用兵之法,將受命于君、合軍聚眾、交合而舍。合則聚,聚則強;分則散,散則弱。PARTFIVE05領(lǐng)導(dǎo)是團隊的靈魂05團隊中的領(lǐng)軍人物---領(lǐng)導(dǎo)團隊領(lǐng)導(dǎo)--以身作則。領(lǐng)導(dǎo)者,必須品行端正,以身示范。其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。領(lǐng)導(dǎo)是團隊的靈魂05領(lǐng)導(dǎo)是團隊的靈魂團隊--汪洋中的航船屬員--船員領(lǐng)導(dǎo)--船長領(lǐng)導(dǎo)是團隊的靈魂領(lǐng)導(dǎo)的觀念決定著團隊的觀念領(lǐng)導(dǎo)的格局決定了屬員的格局領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格就是團隊的風(fēng)格領(lǐng)導(dǎo)就是團隊的靈魂領(lǐng)導(dǎo)是團隊的靈魂05胸襟和眼界不能只看到眼前利益,要看未來更大利益??磫栴}的角度不同,就會有不同的眼界,而一人的眼界直接決定了他的前途。領(lǐng)導(dǎo)要處處以身作則永不停歇的熱情對部屬要像太陽那樣用熱情去感化他,讓他的體會到溫暖。0102領(lǐng)導(dǎo)是團隊的靈魂05領(lǐng)導(dǎo)要處處以身作則工作態(tài)度敬業(yè):今天工作不努力,明天努力找工作。認(rèn)真:只有認(rèn)真工作才是真正的聰明。03時間管理在一定的時間內(nèi)把所有的工作做好,做完,而且正確。即利用有限的時間完成最經(jīng)濟且最大的效能。05做好身邊的每件事把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。04創(chuàng)新與學(xué)習(xí)06讓學(xué)習(xí)創(chuàng)新來凝聚組織。一個組織具有競爭優(yōu)勢,乃是以學(xué)習(xí)為核心,通過領(lǐng)導(dǎo)者的引導(dǎo),不斷去創(chuàng)新才能使一個團隊做大做強。領(lǐng)導(dǎo)是團隊的靈魂05成功意愿方法行動同心才能走得更遠(yuǎn),同德才能走得更近。天堂和地獄培養(yǎng)團隊協(xié)作精神凡用兵之法,將受命于君、合軍聚眾、交合而舍。合則聚,聚則強;分則散,散則弱。PARTSIX06培養(yǎng)團隊協(xié)作精神06超越自我的團隊意識成功的團隊提供給我們的是嘗試積極開展合作的機會,而我們所要做的是,在其中尋找到我們生活中真正重要的東西:工作的樂趣,合作的樂趣。樂趣相安無事,彬彬有禮:1+1=2;培養(yǎng)團隊協(xié)作精神06發(fā)揮優(yōu)勢,取長補短:1+1>2;01相安無事,彬彬有禮:1+1=2;02貌合神離,問題成堆:0<1+1<2;03雙方斗氣,躺倒不干:1+1=0;04矛盾激化,互相拆臺:1+1<0。05團隊運作公式培養(yǎng)團隊協(xié)作精神060302010504流行換位思考信息、知識、經(jīng)驗的共享從獎勵個人到獎勵群體從“我”到“我們”處處體現(xiàn)“雙贏”策略團隊協(xié)作能力的培養(yǎng)行動和結(jié)果導(dǎo)向、有領(lǐng)導(dǎo)欲、敏捷、嚴(yán)格、有決斷力、自信、講究效率、注重效益、好勝、有推動力、意志堅強、獨立、強硬、務(wù)實、成功欲望強、任務(wù)掛帥、就事不就人所談?wù)摰模撼晒?、產(chǎn)量、成就、權(quán)威、能力、控制、領(lǐng)導(dǎo)、獲勝行為舉止:武斷的、獨立的、控制的、愛挑釁的、強有力的、運用時間:忙碌緊迫的、效率高的、愿意花時間與注重效率的人相處決策風(fēng)格:現(xiàn)實、獨立、愿冒一定的風(fēng)險、偏好有效方案心理需求:做出決定、取得成果主要懼怕:失敗、損失常見弱點:不夠謙和壓力下行為表現(xiàn):強制、武斷、獨裁控制型培養(yǎng)團隊協(xié)作精神06你了解你團隊中的成員嗎?培養(yǎng)團隊協(xié)作精神06行為舉止大聲快樂的、有創(chuàng)造性的所談?wù)摰牡匚恍蜗蟆⑸鐣腿后w問題決策風(fēng)格偏好新方案、大膽憑直覺的運用時間愿花時間與活潑的人相處主要懼怕被忽視、不被認(rèn)同和贊揚心理需求獲得贊揚、受歡迎壓力下行為表現(xiàn)憤怒、改變主題常見弱點缺乏自律你了解你團隊中的成員嗎?表現(xiàn)型友好的、注重人際關(guān)系、和藹的、樂于助人、從容放松、合作的、好好先生、敏感、妥協(xié)的、不夠確信的、體諒的、有禮貌、與人為善、有服務(wù)奉獻精神、有依賴心、隨大流、就人不就事所談?wù)摰模喝恕F隊、個人問題、感覺、友誼和關(guān)系、支持和幫助行為舉止:友好的、支持的、投入情感的、理解的、柔和的、輕聲細(xì)語的運用時間:現(xiàn)在導(dǎo)向的、守信的、愿花時間與人相處決策風(fēng)格:偏好附和團體意見、關(guān)心決策對人的影響心理需求:獲得肯定、被人接納主要懼怕:拒絕、對抗、不和、個人批評常見弱點:沒有主見壓力下行為表現(xiàn):默認(rèn)、同意友善型培養(yǎng)團隊協(xié)作精神06你了解你團隊中的成員嗎?所談?wù)摰模盒畔?、?shù)據(jù)、事實、證據(jù)、可靠性和準(zhǔn)確性、細(xì)節(jié)、完善行為舉止:慢條斯理、學(xué)究式的、注重細(xì)節(jié)、富于邏輯的、冷漠、保守運用時間:過去導(dǎo)向的、事情來了才去做的、愿花時間與有知識的人相處決策風(fēng)格:優(yōu)柔寡斷、講究邏輯、喜歡研究不同方案想從你那里得到:準(zhǔn)確的信

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